فهرست مقالات Organization

• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1 - بررسی رابطه بین عدالت سازمانی و رفتار شهروندی سازمانی با در نظر گرفتن نقش میانجی مشارکت کاری
  داریوش جمشیدی امیر کاظمی مرجان نجفی فرد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  2 - بررسی تأثیر ابعاد عدالت سازمانی بر رفتارهای مبتنی بر عقلانیت الهی (مورد پژوهش: شرکت توزیع برق شیراز)
  سعید   خواجه فرد سنجر سلاجقه یاسر سالاری مهدی  محمدباقری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  3 - طراحی الگوی همترازی عناصر سازمانی با استراتژی های سازمان و رابطه آن با عملکرد
  فریده دفاعی سید محمد  اعرابی صاحب  بدری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  4 - بررسی رابطه بین اخلاق کسب وکار ، وفاداری سازمانی و بهره وری کارکنان مطالعه موردی: کارکنان بانک اقتصاد نوین استان فارس
  امان اله راه پیما
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  5 - بررسی ارتباط بین فلات شغلی با سکوت سازمانی از طریق انگیزش شغلی از دیدگاه کارکنان اداره کل ورزش و جوانان فارس
  امید  صفری غلامرضا صفری
  https://doi.org/10.71954/jahesh.2022.783264
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  6 - تعیین ارتباط بین رفتارهای سیاسی با ساختار سازمانی از طریق درگیری شغلی در کارکنان اداره کل ورزش و جوانان فارس
  ماهرخ رضایی امید  صفری
  https://doi.org/10.71954/jahesh.2022.783320
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  7 - بررسی رابطه بين سرمايه اجتماعي، تسهيم دانش و عملكرد سازماني
  ذبیح الله خانی معصوم آبادی مطهره  زحلی
  10.71965/AFT.2023.783325
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  8 - بررسی تاثیر مدیریت زنجیره تامین بر بهبود عملکرد سازمانی با توجه به نقش میانجی مزیت رقابتی: مورد مطالعه شرکت مجتمع صنایع آلومینیوم جنوب(سالکو)
  مختار رنجبر
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  9 - آسیب شناسی سیاسی توسعه صنعت گردشگری با تاکید بر نقش مدیریت محلی کارامد در استان لرستان
  نظام  جوانمردی رضا جلالی جهانبخش  ایزدی علیرضا  سلطانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  10 - پیامدهای کارآمد نبودن فرهنگ سازمانی مبتنی بر شاخص های مدیریت جهادی در دادگستری های جمهوری اسلامی
  حسن سلطانی طاهره سادات  آروین اصل Saeed Razeghi
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  11 - تعیین ارتباط بین تفکر استراتژیک با پرستیژ سازمانی از طریق رفتارهای سیاسی در کارکنان اداره کل ورزش و جوانان فارس
  عصمت شجاعیان امید  صفری
  https://doi.org/10.71954/jahesh.2023.78321
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  12 - شناسايي عوامل موثر بر تروماي سازماني با تمركز بر راهكارهاي كاهش پیامدها (مورد مطالعه: کارکنان اداره ثبت اسناد و املاک مشهد)
  حمید عرفانیان خانزاده فریبرز رحیم نیا اعظم بابكي راد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  13 - طراحی مدل سازمانهای اینده با قابلیت اطمینان بالا (مورد مطالعه صنعت بانکداری)
  لقمان رحمانپور غلامرضا معمارزاده طهران سید مهدی الوانی ناصر hamidi
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  14 - آینده نگری در طراحی مدل بومی سنجش "مراوده استراتژیک
  امیرحسین صبورطینت ناصر میرسپاسی سیدرضا سیدجوادین فرشته امین
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  15 - شناسایی و رتبه بندی موانع تجاری سازی تحقیقات دانشگاهی ( مورد مطالعه: دانشگاه اصفهان )
  مرتضی راعی دهقی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  16 - طراحی مدل آینده‌نگاری شرکتی و اثر آن بر عملکرد سازمانی (مورد مطالعه: صنعت بانکداری)
  مهدی جنیدی جعفری روح اله بیات فرهاد درویشی سه تلانی صفر فضلی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  17 - شناسایی و اولویت بندی پیشایندها و پسایندهای سبک رهبری آینده‌نگر با استفاده از رویکرد دلفی فازی
  محمد حکاک عبداله ساعدی معصومه مومنی مفرد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  18 - نگاهی آینده پژوهانه به مقوله مسئولیت اجتماعی در سازمان‌های دولتی و غیر دولتی، کاربست رویکرد دلفی
  غزاله طاهری عطار نرگس قلی زاده رضا رستم لو احسان نامدار جویمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  19 - بررسی تداوم استفاده از یادگیری الکترونیکی و ارائه راهکار برای آینده‌ای بهتر در ستاد سازمان امور مالیاتی کشور
  هانیه شامی زنجانی مصطفی نیکنامی نادرقلی قورچیان امیرحسین محمد داودی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  20 - ارائه ی الگوی سناریوهای موثر بر تعدیل منابع انسانی در دانشگاه آزاد اسلامی واحدهای استان تهران با رویکرد آینده نگر
  طهمورث نوروزی رشید ذوالفقاری زعفرانی اسماعیل اسدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  21 - شناسایی متغیرهای رفتارهای پیشگیرانه در جامعه پذیری سازمانی در سازمان‏های دولتی با استفاده از روش فراترکیب
  سیدمحمدرضا محدث خالصی مهران مختاری بایع کلائی قربانعلی آقااحمدی داود کیاکجوری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  22 - ارائه مدل ارتباطی جهت گیری مسیر شغلی متنوع و قابلیت استخدام پذیری با تأکید بر رفتارهای مسیر شغلی آینده نگرانه در سازمان های دانش بنیان
  محمد حکاک فریبرز فتحی چگنی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  23 - تحلیل روندهای محیطی مؤثر بر آینده سازمان مطالعه و تدوین (سمت) در 10 سال آینده
  زهرا قراگوزلوفرهاد فرهاد نظری زاده
  https://doi.org/10.82494/jmfr.2025.785879
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  24 - نقش و جایگاه فناوریهای نوین بر چابک سازی سازمان های رسانه ای و ارائه مدل مفهومی
  مینو تشکری محمد دادگران اکبر نصرالهی
  10.30495/jmfr.2022.51245.2094
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  25 - طراحی و اعتباریابی الگوی بوم‌سازگان کارآفرینی دیجیتال در سازمان‌های آموزشی
  ندا خداداده مریم اسلام پناه(نویسنده مسئول) فرانک موسوی الهام کاویانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  26 - تصویر آینده نظام مدیریتی سازمان‌های دولتی با رویکرد تحلیل لایه‌ای علّی (CLA)
  رضا بیدآبادی امین کیومرث احمدی عادل صلواتی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  27 - ارایه مدل شکل‌گیری رفتار بوتلگینگ کارکنان و تأثیر آن بر بهبود عملکرد مدیریتی با نقش میانجی مدیریت دانش سازمانی (مطالعه موردی: شرکت سایپا)
  امامعلی ساعتی قره موسی سلیمان ایرانزاده هوشنگ تقی زاده مجید باقرزاده خواجه
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  28 - مدل یابی ساختاری عوامل موثر بر فراموشی سازمانی (مطالعه موردی در سازمان صنعت، معدن و تجارت)
  حسین داودی صدرالدین ستاری اصغر نخستین گلدوست
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  29 - آینده‌نگری در طراحی مدل توسعه آموزش مبتنی بر یادگیری سازمانی در ایران
  محسن عسکری نژادامیری غلامرضا معمارزاده طهران فریدون رهنمای رودپشتی فاطمه حمیدی فر
  https://doi.org/10.82494/jmfr.2025.786182
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  30 - بررسی تعیین نقش تعدیل کننده عوامل درون سازمانی بر رابطه بین رفتار شهروندی سازمانی و عملکرد
  افسانه زمانی مقدم لیلا پارسا ضیابری سجاد فتحی زاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  31 - رابطه بین مؤلفه های سرمایه روانشناختی و تعهد سازمانی کارکنان (اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان آذربایجان شرقی)
  غلامرضا معمارزاده محمدرضا ختائی شهلا عباس زاده مینق
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  32 - طراحی و تبیین الگوی به کارگیری ویژگی های سازمان یادگیرنده در نظام اداری ایران
  ناصر میرسپاسی کرم الله دانش فرد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  33 - الگوی مناسب ایجاد دانشگاه کارآفرین
  علی تقی پور ظهیر نرگس حسن مرادی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  34 - مروری بر سیر تحول مجازی شدن سازمانها (از نگرش نیوتنی به نظریه کوانتومی)
  حسن میرزایی اهرنجانی فرزاد بزرگی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  35 - کار در سازمانی به وسعت تمام زندگی (اشتغال در جامعه اطلاعاتی)
  غلامرضا خاکی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  36 - طراحی الگوی عدالت سازمانی اثربخش برای سازمانهای دولتی ایران
  دکتر غلامرضا معمارزاده دکتر رضا خدایی محمودی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  37 - توسعه ساختارهای مهندسی و تکوین محصول در صنعت
  سیدمحمد سید حسینی جمشید ناظمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  38 - بررسی تعیین نقش تعدیل کننده عوامل درون سازمانی بر رابطه بین رفتار شهروندی سازمانی و عملکرد
  افسانه زمانی مقدم لیلا پارسا ضیابری سجاد فتحی زاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  39 - بررسی ابعاد بوروکراتیک سازمان مدارس دولتی شهر تهران
  علی علاقه بند علیرضا جمشیدنژاد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  40 - تجارت درون بخشی عمودی در تجارت ایران
  سید جواد پور مقیم
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  41 - فن آوری اطلاعات، رویکرد از سازمان های سنتی به سازمان های یادگیرنده
  غلامرضا اصیلی محمد مهدی رشیدی سیدمحمد فرهادی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  42 - رابطه بین معنویت و دلبستگی شغلی کارکنان دانشگاه آزاد واحد علوم و تحقیقات تهران
  مرجان عبداللهی هادی رزقی شیرسوار
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  43 - ارائه ی الگوی سازمان یادگیرنده برای شرکت های تولیدی ( مطالعه موردی: شرکت تراکتورسازی ایران )
  دکتر رضا نجف بیگی دکتر شهرام میرزائی دریانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  44 - ارزیابی کاربرد بازاریابی مستقیم در موسسات خدماتی غیرانتفاعی (مطالعه موردی: فرهنگ سراهای کرج )
  دکتر محمدعلی عبدالوند دکتر کامبیز حیدرزاده مریم نجفی پیراسته
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  45 - بررسی پیاده سازی نقشه استراتژی کارت امتیازی متوازن در دو سازمان ایرانی
  دکتر محسن الوندی فاطمه عاملی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  46 - شایسته سالاری در منصب وزارت درعصر عباسی از نظر تا عمل
  غلامرضا منتظری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  47 - سازمان اخیان روم و ارتباط آن با ایران
  زهرا ربانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  48 - ناسازوارى عناوین مناصب ینی‌چریان با وظایف آنان
  منیره کاظمی راشد رضا شعبانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  49 - Developing A Fault Diagnosis Approach Based On Artificial Neural Network And Self Organization Map For Occurred ADSL Faults
  Vahid Golmah Mina Tashakori
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  50 - ارائه الگوی بهینه‌سازی استراتژی‌های توانمندسازی منابع انسانی در سازمان تامین اجتماعی استان آذربایجان شرقی
  خیراله سربلند
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  51 - شناسایی، تبیین و سنجش علل شکل گیری رفتارهای سیاسی با رویکرد سازمانی و محیطی در کارکنان سازمان‌های دولتی
  علی خدادادنژاد عبدالخالق غلامی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  52 - تبیین مولفه‌های راهبری سازمانی در بخش عمومی
  امید اسلام زاده ناصر ایزدی نیا داریوش فروغی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  53 - کشف واحصاء مکانیزم های چندسطحی یادگیری سازمانی موثر برخط مشی گذاری در سازمان های کوچک و متوسط استان تهران
  کامبیز نوابی زند اذر کفاشپور شمس الدین ناظمی غلامرضا ملک زاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  54 - رابطه هوش اخلاقی با رفتار شهروند سازمانی در کارکنان سازمان صنعت، معدن و تجارت استان سمنان
  حمید شفیع زاده جعفر رحیمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  55 - طراحی الگوی رفتار سازمانی مثبت گرا (POB)در مدیریت منابع انسانی سازمانهای دولتی ایران با رویکرد دلفی فازی
  خسرو نادری هشی رضا نجف بیگی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  56 - شناسایی و اولویت بندی موانع اجرای خط مشی های عمومی در سازمان های دولتی با استفاده از مدل های تصمیم گیری چند معیاره
  حسن رنگریز بهرام موذنی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  57 - بررسی تأثیر عوامل اثرگذار سازمانی بر عملکرد کارکنان
  مهدی ابراهیمی نژاد محبوبه عسکری باقر ابادی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  58 - مدل‌سازی سلامت سازمانی( مورد مطالعه: سازمان آموزش فنی و حرفه ای استان فارس)
  جعفر ترکزاده سعیده بصیری رضا عقیلی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  59 - گونه شناسی سازمانهای بخش عمومی و دولتی ایرانی منطبق بر عوامل فرایندی و ساختاری مترتب بر آنها
  داود خدادادی قلعه سلیمی مهدی مرتضوی غلامرضا معمارزاده طهران
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  60 - خط مشی حسابرسی عملکرد مدیریت و ارزیابی وضعیت موجود عوامل آن‌ در سازمان‌های دولتی
  امین حسین زاده نورمحمد یعقوبی وحید پورشهابی
  10.30495/ijpa.2022.67619.10903
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  61 - اثربخشی حسابرسی مستقل در بخش عمومی به‌عنوان حلقه‌ی انتهایی پاسخگویی
  شکراله خواجوی غلامرضا رضایی رقیه کشاورزمؤیدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  62 - ارائه الگوی خط مشی گذاری فرهنگ مطلوب سازمانی در سازمان های سلامت و درمان
  ابراهیم جواهری زاده محمد رضا فتحی
  10.30495/ijpa.2022.68012.10936
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  63 - نقش عوامل درون و برون سازمانی در توسعه کارآفرینی دولتی (مطالعه موردی بانک ملی ایران)
  مسعود پورکیانی مهدی حسینس نوه فرزانه بیگ زاده عباسی محمدجلال کمالی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  64 - طراحی و آزمون الگوی بدبینی سازمانی با رویکرد قوم نگاری (مورد مطالعه شرکت های توزیع برق در سطح استان اصفهان)
  حسین صدری محمدرضا دلوی علیرضا شیروانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  65 - تاثیر درک از عدالت سازمانی بر دلبستگی به کار: بررسی نقش میانجی امنیت روانی کارکنان
  نغمه کیهانیان محمد صادق حسن زاده مهناز همتی نوعدوست گیلانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  66 - تحلیل خط مشی عملیاتی تاثیر سیستم های پرسش و پاسخ فارسی بر بهبود عملکرد سازمان امور مالیاتی کشور
  علی احسانی سید عبداله امین موسوی محمود البرزی مریم رستگارپور
  10.30495/ijpa.2022.67427.10897
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  67 - طراحی الگوی مدیریت عملکرد سازمان‌های دولتی بر اساس رویکردهای اجتماعی با استفاده از روش آمیخته ترکیبی کمی و کیفی داده‌ها (مورد مطالعه: سازمان‌های دولتی شهرستان نجف‌آباد - اصفهان)
  مهدی مطهری ایرج سلطانی حمید دوازده امامی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  68 - طراحی مدل مفهومی مدیریت تنوع در سازمان‌های دولتی ایران
  پارمیس پاکروح اسماعیل قادری محمود رحمانی
  10.30495/ijpa.2022.67576.10902
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  69 - ارائه خط مشی‌های بازطراحی سازمان بر مبنای مدل چنداقتضایی برتون با رویکرد توسعه کسب و کار هوشمند (مورد: شرکت ذوب آهن اصفهان)
  مهدی بهرامی اکبر اعتباریان خوراسگانی رضا ابراهیم زاده دستجردی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  70 - موانع همراستایی سازمان‌های یادگیرنده و مدیریت دانش در حوزه صنعت فولاد ایران
  الهه حسنی پروانه گلرد ناصر آزاد
  10.30495/ijpa.2022.66512.10850
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  71 - طراحی مدل نگهداشت منابع انسانی در سازمان های دانش بنیان: بررسی دیدگاه خبرگان
  مجید نوده فراهانی میرعلی سیدنقوی جواد محرابی
  10.30495/ijpa.2023.71113.11036
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  72 - طراحی مدل چابک سازی منابع انسانی در سازمان امور مالیاتی با تکیه بر سیاست های چابک سازی دولت (مورد مطالعه : سازمان امور مالیاتی ایران)
  فرهاد قاسمی علیرضا رزقی رستمی رشید ذولفقاری زعفرانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  73 - مدل خط مشی‌گذاری شرکت‌های دانش‌بنیان با رویکرد سنجش شجاعت سازمانی
  سمیه  براموند محمد حکاک رضا  سپهوند محمودرضا اسماعیلی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  74 - الگوی فرهنگ سازمانی مبتنی بر شاخص های مدیریت جهادی (مورد مطالعه: دادگستری‌های جمهوری اسلامی ایران)
  طاهره سادات آروین اصل حسن سلطانی سعید رازقی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  75 - طراحی مدل سازمان جانشین پرور مبتنی بر خط‌مشی نخبه پروری در شرکت پالایش نفت آبادان
  مسعود قزلباش سید مجتبی  محمود زاده حامد  دهقانان وحید  خاشعی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  76 - رابطه تعهد سازمانی، درک از فضیلت سازمانی و تعلل‏ورزی در کار با توجه به نقش متغیرهای جمعیت‌شناختی
  اکبر اعتباریان خوراسگانی مجتبی چنگیزی محمدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  77 - بررسی رابطه بین اصول سازمان یادگیرنده و تعهد سازمانی کارکنان (مطالعه موردی شرکت توزیع نیروی برق منطقه‏ای فارس)
  سارا ریواز ملیحه نیک کار مژده ریواز فریبا تابع بردبار
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  78 - آسیب شناسی استقرار جانشین پروری مدیران درسازمان‌های دولتی ایران
  ابو الحسن فقیهی محمد ذاکری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  79 - ارتقای رفتار شهروندی سازمانی و رضایت شغلی کارکنان در پرتو اعتماد سازمانی (مورد مطالعه: کارکنان ادارات دولتی شهرستان مهاباد)
  شاروخ سلطانی سلیمان ایران‌زاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  80 - رابطه شایسته‌گزینی مدیران با خلاقیت کارکنان
  رقیه عباسی سمیه عباسی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  81 - تعیین عوامل سازنده و ارائه مدل سازمان جانشین پرور (مورد مطالعه : سازمان فناوری اطلاعات و ارتباطات شهرداری تهران)
  محمدجواد ملکی محمودآبادی نصرت اله شادنوش
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  82 - عوامل موثر بر بی‌تفاوتی سازمانی (مطالعه موردی: شرکت برق منطقه‌ای خراسان)
  غلامعباس شکاری لیلا علیایی ملیحه خیر خواه ریحانه هاشم‌زهی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  83 - رابطه مؤلفه‌های خلاقیت با استقرار مدیریت دانش (مورد مطالعه: کارکنان سازمان تامین اجتماعی)
  مهدی طیبی شیرمرد نورالدین میرزایی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  84 - طراحی مدل نظام تحول دیجیتال در سازمان مالیات
  مهرداد کلانتری جلال حقیقت منفرد عبدالله کولوبندی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  85 - طراحی الگوی تاثیرگذاری دانش مراجعه کنندگان بر بهبود عملکرد سازمان های دولتی با استفاده از روش داده بنیاد (نمونه موردی: سازمان تامین اجتماعی استان مازندران)
  فرهاد بابانژاد برسمنانی مجتبی طبری سیده شایسته واردی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  86 - ارائه مدل توسعه‌ی کارآفرینی سازمانی مبتنی بر مدیریت دانش در سازمان‌های ورزشی
  محسن شیرمحمدزاده علی عبادی بابا جان
  10.30495/enkn.2023.23052
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  87 - ارائه مدل بهینه برای جلب اعتماد عمومی به سامانه رسیدگی به شکایات و اعلامات سازمان بازرسی
  عنایت داودی افسانه مظفری علی اصغر کیا شهناز هاشمی
  10.30495/mediastudies.2022.53275.1379
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  88 - نقش حقوق مالکیت معنوی در شبکه های اجتماعی
  خدیجه ططری جهانگیر بخشی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  89 - مدیریت جریان سازی خبری در روابط عمومی سازمان های دولتی
  افشین محمدی افسانه مظفری زهرا خرازی آذر
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  90 - عوامل موثر در توسعه ارتباطات شبکه ای سازمانی به منظور تدوین یک الگو (در بین کارکنان سازمان مرکزی دانشگاه علمی – کاربردی تهران)
  سپیده ترزمی نژاد افسانه مظفری علی دلاور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  91 - گونه‌شناسی شخصیت برند سازمان‌های رسانه‌ای (مورد مطالعه: شبکه‌های تلویزیون ایران و فارسی زبان ماهواره)
  محمد رضا پریزاد رضا ابراهیم زاده دستجردی مهرداد صادقی
  10.30495/mediastudies.2023.66518.1449
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  92 - بازارسازی در سیما، راهبرد ارتقاء کیفیت و کنترل هزینه‌های تولید
  حسن خجسته باقرزاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  93 - بررسی میزان استفاده از تکنولوژی‌های نوین ارتباطی در دستگاه‌های اجرایی شهرستان دماوند
  بهاره بخشی صدیقه ببران مریم طاهریان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  94 - چند صفحه نمایشی شدن مصرف رسانه‌ای و استراتژی‌های پیش رو
  امید جهانشاهی وحید آقامحسنی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  95 - ارزیابی نقش سازمان‌های غیردولتی در حفاظت از میراث معماری و شهری؛ مطالعه تطبیقی ایران و فرانسه
  نعیمه رضائی فرناز فرجی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  96 - شناسایی و اولویت‌بندی راهکارهای مسکن انعطاف‌پذیر منطبق با سبک زندگی (مطالعه موردی: استان تهران)
  مهسا زارع شهامتی ندا صحراگردمنفرد سیدعباس یزدانفر
  10.30495/hoviatshahr.2022.66136.12191
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  97 - پرسپکتیو شناختی و استعاره های زبانی در معماری معاصر ایران
  علی اصغرزاده علی محمدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  98 - مطالعه مقایسه‌ای کاروانسراهای درون شهری و برون شهری اصفهان در گستره‌ی کالبد معماری
  شعله وحدت پور نیما ولی بیگ افروز رحیمی آریایی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  99 - نقش شاخص‌های سازمان‌فضایی بر میزان اجتماع‌پذیری، باتاکید بر عوامل کالبدی ـ عملکردی در مساجد شهر قزوین
  مهسا میرسلامی علی عمرانی پور
  10.30495/hoviatshahr.2022.58576.11938
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  100 - بررسی تغییرات الگوی شاخص های کیفی مسکن مرتبط با روش چیدمان فضا(از دوره قاجار تا به امروز)
  عاطفه جباری مریم قلمبر دزفولی حسین مرادی‌نسب محمود نیکخواه شهمیرزادی
  10.71793/hoviatshahr.2024.795229
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  101 - شناسایی پیشران‌های توسعه ورزش حرفه‌ای کشور عراق
  محمد عبیس کرنفل المعموری قاسم رحیمی سرشبادرانی علی عطیه دخیل رسول نظری
  10.30495/jism.2023.76847.1154
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  102 - اثرهوش مصنوعی و فن‌آوری اطلاعات بر هم افزایی سرمایه انسانی با نقش میانجی ساختار سازمانی (مورد مطالعه: وزارت ورزش و جوانان)
  راضیه  سلطانی جمشید همتی مرادآباد مظفر یکتایار
  https://doi.org/10.82355/jism.2025.797006
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  103 - ارتباط‏ بین‏ مدیریت‏ جهادی‏ با‏ عملکرد‏ مدیران‏ اماکن‏ ورزشی‏ استان‏ گلستان
  مجتبی رستگار رودبارکی زین العابدین فلاح سعید قربانی اکرم اصفهانی نیا
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  104 - شناسایی عوامل مؤثر بر بلوغ مدیریت دانش در سازمان ورزش شهرداری تهران
  اسماعیل خندان علی محمد صفانیا محسن باقریان فرح آبادی سید صلاح الدین نقشبندی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  105 - برنامه‌ریزی منابع برای مسئله انتخاب و زمانبندی سبد پروژه‌ خودتامین مالی در سازمان‌های پروژه محور
  سید مهدی میرخورسندی لنگرودی حسین خسروی علیرضا داودی مجتبی موحدی فر
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  106 - طراحی یک مدل شبکه عصبی برای پیش بینی امکان استخدام مدیران بر اساس داده های تاریخی و یادگیری ماشین : مطالعه موردی مدیران حج تمتع سازمان حج و زیارت کشور
  مهران فرشید امیررضا نقش بیتا یزدانی
  10.30495/jnrm.2024.75464.2453
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  107 - تسهیل اشتغال مولد موضوع ماده 174 آیین ‏نامه سازمان زندان‏ها مصوب 1400
  فتاحه تیموری محمود اشرافی مسعود حیدری
  10.30495/jlap.2023.20899
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  108 - صلاحیت حقوقی سازمان جهانی تجارت: با تکیه بر مسئله حقوق بشر
  وحید بزرگی امیرهوشنگ فتحی زاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  109 - صلح جهانی در نظام قانون‌مند
  محمدرضا حکاک‌زاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  110 - مضمون و گسترة سرزمینی حق حفاظت از اخلاق عمومی در سازمان جهانی تجارت
  وحید بزرگی امیر هوشنگ فتحی زاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  111 - تحلیل ابعاد مالی- حقوقی رقابت بین بورس های اوراق بهادار براساس مطالعه تطبیقی ایران و آمریکا
  سعید محمدی اقدم ابراهیم دیانتی نسب علیرضا خلیلی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  112 - ارائه مدل توسعه استارت‌آپ‌های فناورانه جهت پویایی سازوکارهای راهبری برون‌سازمانی
  پژمان حاجت پور صابر ملاعلیزاده زواردهی اله کرم صالحی
  10.30495/jfksa.2023.22389
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  113 - ارائه‌ الگوی اینرسی سازمانی مدیران و بررسی تأثیر آن بر خطر سقوط قیمت سهام
  اسماعیل عبدی مهدی صفری گرایلی دکتر یاسر رضائی پیته نوئی
  10.30495/jfksa.2022.20593
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  114 - The Role of Public Relations Activities of the Social Security Organization on the Satisfaction of Insured Persons (Case Study of West Tehran Branch)
  Nafiseh Karami Soroush Fathi Sara Mohamadpour
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  115 - The Role of the Social Security Organization (SSO) on the Economic and Social Welfare of Iran from the Viewpoint of Citizens Covered by the Social Security Organization (SSO) in West Azarbaijan Province
  Taha Abdollahpour Mogadam Soroush Fathi Mehrdad Navabakhsh
  10.30495/IJSS.2022.68821.1351
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  116 - Investigate the Quality of Social Security Organization Policy-Making on Social Security Pensioners Life Style Changes
  Alieh Shekarbeigi Mohammad Rahimi
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  117 - Model of Organization Learning in Islamic Azad University
  Ali Shokri Nodeh Esmaeil Kavousy Bahram Ali Shiri Alireza Ebrahimpor
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  118 - Role of Micro Finance in Women’s Empowerment (A Study on Rural Area of Patna India)
  Hemant Kumar
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  119 - Presenting a Pattern of Ethical-Oriented Organizational Culture in Line with Promoting of Administrative Health with a Mixed Approach
  Mohamad ali Akbarikia Zeina Al-Abedin Amini Ehsan Sadeh
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  120 - Competency model of leaders of world-class government organizations
  Hadi Rostami Pashaei Ali Rezaeian Hasan Farsijani
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  121 - Creating and Validating the Concept of Organization Social Responsibility from the Perspective of Quran Verses
  leila saeidi Hamid Reza Boustani javad pourzamani
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  122 - Studying the Effect of Economic, Social and Organizational Factors on Organizational Justice in the Educational Research and Planning Organization
  Ershad Estedadi mehrdad Godarzvand chegini Heidar Toorani
  10.30495/ijfaes.2023.74810.10144
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  123 - کیفیت خدمات پزشکان عمومی طرف قرارداد سازمان بیمه سلامت از دیدگاه بیماران در شهر تهران
  ابراهیم جعفری پویان اعظم السادات ریوندی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  124 - رابطه بین تفکر استراتژیک و عملکرد سازمانی مدیران میانی و ارشد سازمان بیمه سلامت ایران
  میترا عزیزی مهرنوش جعفری سید مجتبی حسینی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  125 - عوامل ایمنی و بهداشتی موثر بر مدیریت بخش تغذیه در بیمارستان‌های تامین اجتماعی با رویکرد مدل‌سازی معادلات ساختاری
  عیسی فتحی امیراشکان نصیری پور نادر خالصی رضا زیاری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  126 - رتبه‌بندی عوامل مؤثر بر ارتقای چابکی سازمانی در بخش دولتی با مدل ای.تی.کرنی و روش تاپسیس (مطالعه موردی بیمارستان‌های شهر بیرجند)
  سید علی بنی هاشمی زهرا حیدرنیا وحید الهیاری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  127 - ارزیابی عملکرد واحدهای استانی سازمان تامین اجتماعی در بخش درمان غیرمستقیم در سال 1396 با استفاده از روش تاپسیس
  عباس جهانگیری محمد جهانگیری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  128 - تاثیر مسئولیت اجتماعی بیمارستان بر رفتار شهروندی سازمانی با نقش واسطه‌ای شناسایی فرصت‌های سازمانی و عملکرد محیطی
  فرشید اصلانی فرزانه اصلانی
  10.30495/jhm.2022.69664.11068
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  129 - طراحی مدل ارتقاء و بهینه‌سازی نظام گزینش و جذب منابع انسانی در سازمان‌های سلامت محور دولتی
  مهدی نوروزیان حسن رنگریز محمد رضا ربیعی مندجین
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  130 - تأثیر سیاست‌های ادراک‌شده سازمانی بر عملکرد شغلی کارکنان معاونت بهداشتی استان قم
  ابوالفضل محمدکریمی کامران حاجی نبی لیلا نظری منش
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  131 - تحلیل اثر ارتباطات اثربخش سازمانی بر تعادل کار و زندگی با نقش میانجی ‌آسیب‌های شغلی در بیمارستان سبلان تامین اجتماعی اردبیل
  ناهیده نانوایی احد نوروززاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  132 - طراحی مدل دوسوتوانی سازمانی مبتنی بر رهبری دانش‌گرا در سازمان‌های خدمات بهداشتی درمانی استان کرمان
  عزیزه عزیزیان امین نیکپور زهرا شکوه مهدی محمدباقری
  10.30495/jhm.2022.68175.11053
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  133 - شناسایی مؤلفه‌های سازمان‌های مُبلغ (مأموریت‌محور) در دانشگاه علوم پزشکی تهران
  اکبر بیات مرتضی مرادی
  10.30495/jhm.2023.71271.11097
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  134 - شناسایی و اولویت‌بندی عوامل موثر بر نوآوری بازاریابی در سازمان‌های خدمات درمانی
  محمد جهانی فر احسانه نژادمحمد نامقی عباس اسدی اکبر بهمنی چوب بستی
  10.30495/jhm.2023.73645.11138
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  135 - بررسی نقش دولت و سازمان‌های مردم نهاد در خدمت رسانی بهداشتی به آسیب دیدگان کرونا (مورد مطالعه شهر تهران)
  مصطفی افشار مهرداد نوابخش ابراهیم متقی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  136 - Factors Affecting Customer Orientation in Iranian Hospitals
  S. Jamaledin Tabibi Amir Ashkan Nasiripour Somayeh Hessam
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  137 - Factors Affecting Planned Human Resource Development in the Iranian Social Security Organization’s Hospitals
  S. Jamaledin Tabibi Sudabe Vatankhah Amir Ashkan Nasiripour Shaghayegh Vahdat Somayeh Hessam
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  138 - Impact of OCB-Specific Meanings on Employees’ Display of OCB: A Perspective in Pakistan
  R. Kan
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  139 - Prediction of Affective Organizational Commitment based on Employee Characteristics and Psychological factors among Oil Personnel
  Sh. Ghaffaripour
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  140 - توسعه مدل عوامل درون سازمانی مؤثر برجذب حامیان مالی در ورزش قهرمانی
  هادی باقری باقر مرسل علی فهیمی نژاد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  141 - بررسی تاثیر بازاریابی داخلی و برند سازی داخلی بر کیفیت خدمات (مطالعه موردی:یک سازمان خدماتی)
  محمد حسن کامفیروزی علی بنیادی نائینی محمود دهقان مشتانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  142 - بررسی عوامل مرتبط با میزان فروش محصولات توسط پایانه‌های فروش (خرده‌فروشان) (ویژه صنایع غذایی شهر کرج)
  راحله کاظمی رضا نویدی نکو علی اکبر میرزایی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  143 - ارائه مدل پارادایمیک بازاریابی اجتماعی مبتنی بر بازاریابی اخلاقی جهت ایجاد ارزش برند در سازمان تامین اجتماعی کشور
  غلامرضا تیزفهم فرد حسن اسماعیل پور فریز طاهری کیا لیلا اندرواژ
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  144 - تحلیل شکاف استقرار هوش مصنوعی در شرکت¬های تبلیغاتی و بازاریابی در ایران با استفاده از رویکرد ترکیبی ANP و DEMATEL
  آریانا دبیری‌فرد جهانبخش  رحیمی باغملک
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  145 - بررسی عوامل موثر بر وفاداری مشتریان بانک های خصوصی بر اساس مدل سازمان های پاسخ گوی سریع
  افسانه زمانی مقدم کوهیار لاهیجی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  146 - بررسی تاثیر بازاریابی داخلی و برند سازی داخلی بر کیفیت خدمات (مطالعه موردی: یک شرکت خدماتی)
  علی بنیادی نائینی محمد حسن کامفیروزی محمود دهقان مشتانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  147 - عوامل دستیابی به موفقیت راهبری شرکتی در بخش سلامت و پیامدهای پیاده‌سازی آن
  فاطمه رضایی حیدر محمدزاده سالطه رضوان حجازی هوشنگ تقی زاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  148 - مدلسازی نوین ارزیابی عملکرد شرکتهای پذیرفته شده بورس اوراق بهادار تهران با تاکید بر نگرش بومی سازی
  پیام پیرایش شیرازی رضا ستوده مهدی فغانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  149 - بررسی تأثیر اخلاق حرفه ای بر تردید حرفه ای حسابرس
  حمید بیرجندی احمد خدامی پور امید پورحیدری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  150 - سبک حسابرس و قابلیت مقایسه صورت های مالی
  فریدون رهنمای رودپشتی حمیدرضا وکیلی فرد فضل اله لک عبدالرضا محسنی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  151 - بررسی عوامل موثر بر رتبه بندی شرکتهای بورس اوراق بهادار تهران از لحاظ کیفیت افشاء و به موقع بودن
  دکتر بهمن بنی مهد محسن محسنی شریف
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  152 - مدیریت هزینه بین سازمانی: مفاهیم، رویه ها و الزامات
  فریدون رهنمای رودپشتی رضا غلامی جمکرانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  153 - بررسی‏ ‏‏اثر‏ ‏‏کاربست‏ ‏‏فنون‏ ‏‏حسابداری‏ ‏‏مدیریت‏ ‏‏بر‏ ‏‏پایداری‏ ‏‏شرکت‏ ‏‏با‏ ‏‏نقش‏ ‏‏تعدیل‏ ‏‏کنندگی‏ ‏‏فرهنگ‏ ‏‏سازمانی‏ ‏‏بر‏ ‏‏اساس‏ ‏‏مدل‏ ‏‏لبدوف
  مریم عزیزپناه علی صیادی سومار محمد اوشنی
  10.30495/jma.2022.21078
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  154 - The Perception of Residence about Role of Non Government Organizations (NGOs) in Preserving the Urban Green Spaces in Tehran
  S. M. Mirdamadi S. Haji-Shafie
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  155 - رابطه دوره‌های آموزشی مهارت‌های اجتماعی سازمان فرهنگی هنری شهرداری تهران با فرهنگ شهروندی (مطالعه موردی: منطقه 8 سازمان فرهنگی هنری شهرداری تهران)
  اشرف منظری عباسعلی قیومی اسماعیل کاووسی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  156 - بررسی رابطه بین سرمایه اجتماعی سازمانی و رفتار شهروندی سازمانی در سازمان‌های فرهنگی استان گیلان
  مجید حسینی نثار صغری شب افروزان سید محمد شفیعی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  157 - بررسی رابطه علی بین سکوت در سازمان‌های فرهنگی شهر اصفهان و رفتار شهروندی با نقش میانجی تعهد سازمانی
  اکرم اکبریان محمد اسماعیل انصاری علی شائمی نرگس کشتی آرای
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  158 - رابطه اخلاق کار اسلامی با نگرش نسبت به تغییر سازمانی در استانداری استان اصفهان
  محمدهادی منصور لکورج رضا ابراهیم زاده دستجردی مجید ماهرانی برزانی عباس قائدامینی هارونی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  159 - رابطه بین نظام ارزشی با هوش فرهنگی کار کنان سازمان‌های فرهنگی استان چهار محال و بختیاری
  رضا ابراهیم زاده دستجردی عباس قائدامینی هارونی نازنین صادق زاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  160 - «رابطه مدیریت دانایی و سواد رسانه ای با کنترل ابعاد یادگیری سازمان های رسانه ای» «مطالعه موردی شبکه 4 سیما»
  بهزاد آسمان نسب محسن قدمی مهناز ربیعی احمد سعیدی
  10.30495/jcm.2022.20119
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  161 - ارائه مدلی به منظور شناسایی و رتبه‌بندی موانع جو سازمانی نوآورانه در دانشگاه آزاد (مطالعه موردی: سازمان مرکزی دانشگاه آزاد اسلامی)
  ابوالفضل صمدیان فتاح ناظم افسانه صابرگرکانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  162 - تأثیر سرمایه فرهنگی بر تفکر سیستمی با تأکید بر نقش تحصیلات
  خدایار ابراهیمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  163 - مدیریت دانش ایرانی‌اسلامی براساس آموزه‌های دین اسلام و فرهنگ ایران
  حسن موفق غلامرضا هاشمزاده خوراسگانی اسفندیار دشمن زیاری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  164 - رابطه فرهنگ سازمانی بااثربخشی ومیزان تعهدکارکنان(مطالعه موردی: کارکنان ستادی سازمان فرهنگی هنری شهرداری تهران)
  فاطمه نوری علیرضا ابراهیم پور علیرضا صالحی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  165 - ارائه الگویی از فرهنگ‌سازمانی مطلوب سازمان فرهنگی و هنری شهرداری تهران
  عباس قربانی فومشی عباس علی قیومی
  10.30495/jcm.2023.21822
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  166 - ارائه مدل توسعه فرهنگ سازمانی اسلامی برای آموزش و پرورش (مطالعه موردی: شهرستان های استان تهران)
  علی صادقی سعید مرادی بتول فقیه آرام علیرضا عراقیه لیلی شریفیان
  10.30495/jcm.2022.19677
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  167 - بررسی تاثیر فرهنگ سازمانی بر توسعه مدیریت دانش (مورد مطالعه: جهاد دانشگاهی)
  کاوه لطفی کیا محمدرضا کاباران زاد قدیم تیمور مرجانی جلال حقیقت منفرد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  168 - تبیین نقش متغیرهای هنجاری در سکوت سازمانی
  ثمین خبازیزدی ها اصغر شریفی محمد نقی ایمانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  169 - طراحی الگوی مدیریت استعداد برای سازمان‌های فرهنگی با استفاده از رویکرد دلفی فازی
  داود ضامنی عباس علی قیومی فاطمه عزیزآبادی فراهانی ناصر میرسپاسی ابراهیم حاجیانی
  10.30495/jcm.2022.69935.1622
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  170 - طراحی مدل فرایندی سیاستگذاری فرهنگی در سازمان های فرهنگی ایران
  فرشاد رحمتی زنجان طلب سید رضا صالحی امیری علی اکبر رضایی افسانه زمانی مقدم
  10.30495/jcm.2022.21112
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  171 - رابطه مدیریت دانایی و سواد رسانه‌ای با کنترل ابعاد یادگیری سازمان‌های رسانه‌ای، «مطالعه موردی صداوسیما»
  بهزاد آسمان نسب محسن قدمی فاطمه عزیزآبادی فراهانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  172 - طراحی الگوی تحول فرهنگ سازمانی با رویکرد افزایش بهره‌وری برای نظام آموزش و پرورش ایران به شیوه ی نظریه ی زمینه ای
  سمیرا طارمی محمد مجتبی زاده مسعود مرادی
  10.30495/jcm.2022.62091.1543
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  173 - شناسایی ابعاد مدل پویای فرهنگ سازمانی و بررسی رابطه آن با اینرسی سازمانی در سازمان تامین اجتماعی ایران
  مصدق لطفی زنگنه درویش قنبر امیر نژاد فواد مکوندی
  10.30495/jcm.2022.58267.1485
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  174 - ارایه مدل هویت سازمانی سازمان میراث فرهنگی ، گردشگری و صنایع دستی استان تهران
  امیر محسن مدنی الهام محمد اسمعیلی مرضیه محمدی عباسعلی قیومی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  175 - ارائه مدل فضیلت سازمانی با تاکید برخود مراقبتی معنوی(مورد مطالعه : سازمان مرکزی دانشگاه آزاد اسلامی)
  محسن فرجی صدیقه طوطیان اصفهانی لیلا سعیدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  176 - طراحی مدل اخلاق حرفه ای اقتضایی، گامی به سوی رفتار شهروندی سازمانی
  سید بهراد رضوی الهاشم حسن پایروند محمد میرزائی
  10.30495/jcm.2023.74149.1680
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  177 - بررسی تاثیر عدالت سازمانی بر رفتار شهروندی سازمانی در سازمان‌های فرهنگی
  عباسعلی قیومی ابراهیم حاجیانی سیده سیمین مرعشی شوشتری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  178 - عوامل تأثیر‌گذار بر سلامت نظام اداری در تحقق طرح تحول نظام اداری
  سیدرضا صالحی امیری نوریه شادالویی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  179 - ارائه الگوی سازمان یادگیرنده در سازمان صدا و سیمای جمهوری اسلامی ایران
  دکتر رضا نجف بیگی هما درودی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  180 - بررسی ویژگیهای مدل سیستمی یادگیرنده در بانک ملی ایران
  طاهره فیضی نرگس شهبازی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  181 - بررسی تاثیرسازمان های غیر دولتی بر رفتار فرهنگی جوانان
  دکتر حسین مظفر حسین قنادیان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  182 - ارزیابی واحدهای دانشگاه آزاد اسلامی بر اساس ویژگی‌های سازمان‌های یادگیرنده و ارایه راهبردهایی برای بهبود آن
  دکتر کریم حمدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  183 - فرصت‌ها و چالش‌های نظام برنامه‌ریزی سازمان تبلیغات اسلامی برای مقابله با نحله‌های انحرافی
  سید رضا صالحی امیری فاطمه مطهری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  184 - نقش برنامه‌ریزی استراتژیک فرهنگی در بقای سازمانها
  سید یحیی عظیمی دکتر حبیب الله دعایی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  185 - آسیب شناسی و تبیین فرهنگ سیاسی سازمان های دولتی ایران و ارائه یک الگوی اثر بخش
  دکتر مهرداد نوابخش دکتر مسعود پور کیانی دکتر حسین شریعت
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  186 - طراحی و ارایه الگوی بومی جهت ارتقای کارآفرینی سازمانی در سازمانها و نهادهای فرهنگی (مطالعه موردی دانشگاه آزاد اسلامی واحد علوم و تحقیقات تهران)
  فرشاد رحمتی زنجان طلب
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  187 - بررسی چگونگی پیاده سازی مدیریت دانش در سازمان های آموزشی-تحقیقاتی
  دکتر زهرا برومند نگار آقایی فر
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  188 - بررسی اهداف و وظایف نهادهای رسمی فرهنگی درایران و ارائه راهکارهماهنگ سازی این نهاد ها
  دکتر هاشم نیکومرام مسعود حداد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  189 - نقش رسانه ملی در توسعه شهر خلاق
  محمد حسین پورمحمد سیدعلی رحمان زاده اسماعیل کاوسی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  190 - ارزیابی سیستم حل‌اختلافات سازمان جهانی تجارت از منظر کشورهای درحال توسعه‌
  غلامرضا صفاری طاهری
  10.30495/jisds.2007.21298
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  191 - مطالعه کیفی توسعه و تغییر فرهنگ سازمانی و شناسایی نقاط اهرمی آن با رویکرد اصلاح اخلاق کار در سازمان های دولتی (مورد مطالعه استان گلستان)
  مجتبی رنجبر اکبر اعتباریان خوراسگانی مهربان هادی پیکانی
  10.30495/jisds.2007.21236
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  192 - عملکرد سازمان تامین اجتماعی در تحقق عدالت اجتماعی
  حبیب الله کریمیان مجید بدلی وند سروش فتحی
  10.30495/jisds.2007.21337
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  193 - نقش آفرینی سازمان تامین اجتماعی بر رفاه اجتماعی ایران ازنظرشهروندان تحت پوشش سازمان تامین اجتماعی در استان آذربایجان غربی
  طه عبداله پورمقدم سروش فتحی مهرداد نوابخش
  10.30495/jisds.2023.69769.11801
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  194 - تاثیر ادراک کارمندان هتل از مسئولیت‌پذیری اجتماعی بر تعهد سازمانی با در نظرگرفتن نقش تعدیل‌گر سطح شغلی (مطالعه موردی: هتل‌های چهار و پنج ستاره تهران)
  محمد علیزاده محمدعلی آغنده محمد رحیمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  195 - بررسی "پیامدهای" اجرای برنامه های ارتباطی برای توسعه مشارکت های اجتماعی در سازمان های مردم نهاد و خیریه ها
  محمدرضا قربانی فائزه تقی پور منصوره پورمیری
  10.30495/jisds.2023.72704.11879
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  196 - طراحی الگوی تغییر فرهنگ سازمانی با توجه به رویکرد توسعه اخلاق کار و شناسایی نقاط اهرمی آن به روش آمیخته در سازمان های دولتی ( مورد مطالعه استان گلستان)
  مجتبی رنجبر
  10.30495/jisds.2007.21258
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  197 - سازوکار توانمندسازی نیروی انسانی در مدیریت سازمانهای ورزشی
  نصر الله پور افکاری عسگر قنبری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  198 - طراحی الگوی تغییر فرهنگ سازمانی با توجه به رویکرد توسعه اخلاق کار و شناسایی نقاط اهرمی آن به روش آمیخته در سازمان های دولتی (مورد مطالعه: استان گلستان)
  مجتبی رنجبر
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  199 - بررسی عوامل اجتماعی موثر بر مشارکت زنان در سازمانهای غیردولتی ( NGOS) در شهر تبریز
  حمید پوریوسفی حبیبه بهاری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  200 - عملکرد سازمان تامین اجتماعی در تحقق عدالت اجتماعی
  مجید بدلی وند حبیب الله کریمیان سروش فتحی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  201 - ارزیابی سیستم حل‌اختلافات سازمان جهانی تجارت از منظر کشورهای درحال توسعه‌
  هیبت الله نژندی منش غلامرضا صفاری طاهری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  202 - مطالعه کیفی توسعه و تغییر فرهنگ سازمانی و شناسایی نقاط اهرمی آن با رویکرد اصلاح اخلاق کار در سازمان های دولتی (مورد مطالعه استان گلستان)
  مجتبی رنجبر اکبر اعتباریان خوراسگانی مهربان هادی پیکانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  203 - خوانش فرهنگی معماری مسکونی کردها با تأکید بر نقش فضا مطالعه موردی: خانه‌های سنتی منطقه موکریان(شهرستان سردشت)
  الهام رشیدزاده ارسلان طهماسبی فؤاد حبیبی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  204 - بررسی تحقق پذیری مدیریت یکپارچه سازمان های دولتی با رویکرد آینده نگاری مطالعه موردی :کلان شهرتهران
  سید پویا میرمسعودی یوسفعلی زیاری حمیدرضا جودکی
  10.30495/sarzamin.2023.21792
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  205 - سازماندهی فضایی روستاها از دیدگاه جغرافیای کاربردی (مطالعه موردی: شهرستان صومعه سرا)
  حسین آسایش فاطمه کوچکی نژاد ارم ساداتی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  206 - " بررسی و تحلیل نقش ادراک محیطی جوامع محلی در بهره برداری از منابع طبیعی حوزه های آبخیز شمال ایران ( مطالعه موردی حوزه آبخیز " واز رود " – شهرستان نور )
  عباس علیپور مسعود مهدوی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  207 - بررسی و تحلیل سازمان فضایی شبکه شهری استان قزوین
  رمضانعلی شورمیج منصور بدر یفر
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  208 - مدیریت منظر بافت های فرسوده شهری معاصر با تأکید بر سازمان فضایی و بصری؛ نمونه مورد مطالعه: محله خاک سفید
  زهرا خدائی مرجان شهاب زاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  209 - تاثیر آنومیک سازمانی بر بهره‌وری نیروی انسانی با تبیین نقش میانجی تعهد سازمانی (مورد مطالعه: شهرداری شهرستان بروجرد)
  محمد طاهری روزبهانی زینب ولیپوری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  210 - نقش مدیریت اطلاعات فرهنگی در مدیریت شهری (مطالعه موردی: سازمان فرهنگی هنری شهرداری تهران)
  شهره علی پور سید محسن میر هانیه نیکومرام
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  211 - تاثیر رفتار نوآورانه بر عملکرد سازمانی با تبیین نقش میانجی مدیریت ارتباط با مشتری و مزیت رقابتی در مشتریان یخچال اسنوا شهرستان اراک
  مازیار کهزادی چگنی محمد طاهری روزبهانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  212 - نقش قابلیت‌های مدیریتی پویا و آمادگی سازمانی در تحول شهر هوشمند (مورد مطالعه: شهرداری تهران)
  نوید آهنگری سید محسن میر
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  213 - تاثیر سرمایه های اجتماعی بر انعطاف پذیری زنجیره تامین و عملکرد سازمانی با درنظر گرفتن دو نقش تعدیل کننده و میانجی همسویی مدیریت زنجیره تامین بازاریابی و ظرفیت جذب (مطالعه موردی شرکت خودروسازی ایران خودرو)
  پویان قائمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  214 - نقش فعالیت‌های سازمان فرهنگی، هنری شهرداری تهران در توسعه فرهنگ شهروندی (مطالعه موردی: شهروندان منطقه 15 تهران)
  فریده حاجی محمدحسین فاطمه عزیز آبادی فراهانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  215 - نقش مدیریت اطلاعات فرهنگی در مدیریت شهری(مطالعه موردی: سازمان فرهنگی هنری شهرداری تهران)
  سید محسن میر هانیه نیکومرام شهره علی پور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  216 - پدیده نخست شهری و الگوی نظام شهری در ایران
  شهرام امیرانتخابی آذر کریمی حصاری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  217 - نقش شهرداری در ارتقای اخلاق شهروندی (شهرداری منطقه ١٧تهران)
  مهدیه اودرخانی سیدرضا صالحی امیری مهدی پورقاسم میانجی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  218 - آسیبشناسی برنامهریزی استراتژیک در سازمانهای محلی (مطالعه موردی شورای شهر و شهرداریهای استان کرمانشاه)
  بهزاد سوکی رضا نجف بیگی کرم اله دانشفرد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  219 - تبیین تاثیر ابعاد سرمایه اجتماعی بر کارآفرینی سازمانی در سازمان جهاد کشاورزی استان خوزستان
  بهمن خسروی پور مسعود برادران آمنه سواری ممبنی علی  زلکی نژاد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  220 - واکاوی تأثیر ابعاد رضایت شغلی بر تعهد سازمانی؛ مورد مطالعه کارشناسان سازمان جهاد کشاورزی استان کرمانشاه
  پیام معمارباشی حمیده ملک سعیدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  221 - چه کنیم آموزش‌های ترویجی یک سازمان یادگیرنده شود؟ یک رویکرد آمیخته در تعاونی‌های روستایی استان البرز
  الهه کیانی آزاده نوراله نوری وندی احمدرضا عمانی
  10.30495/jaeer.2023.63665.10898
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  222 - نقش دوره‌های آموزش مجازی ضمن خدمت در توانمندسازی شغلی کارکنان سازمان جهاد کشاورزی استان فارس
  محبوبه آسیمه امیر سلسله گر مریم شریف زاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  223 - از سرمایه اجتماعی به عملکرد شغلی: نقش میانجی گرایش کارآفرینانه در سازمان جهاد کشاورزی استان همدان
  سعید کریمی مریم شاه‌دوستی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  224 - موانع استفاده اثربخش از شبکه‌های اجتماعی مجازی در ترویج و آموزش کشاورزی
  وحید محمدی جعفر یعقوبی علی شمس سهیل نصرتی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  225 - سازماندهی دانش از دیدگاه حوزه عمومی هابرماس
  عاطفه مرادی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  226 - جستاری بر منابع مالی سازمان روحانیت در یهودیت و مسیحیت
  احمد آقایی میبدی محمدرضا کریمی‌والا امیر عباس مهدوی فرد
  10.30495/jrs.2023.71536.10816
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  227 - ارزیابی و تحلیل مدل تبادل اجتماعی خلاقیت در وزارت جهاد کشاورزی
  ابراهیم مردانی بلداجی حسن صدیقی همایون فرهادیان
  10.30495/jest.2020.45331.4725
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  228 - بررسی قواعد و مقررات تجارت انرژی در سازمان تجارت جهانی
  منصور پورنوری حاتم صادقی زیاری سولماز صادقی
  10.22034/jest.2021.51623.5031
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  229 - بررسی عوامل زمینه ساز تعیین کننده در امکان سنجی استقرار سیستم مدیریت ایمنی و بهداشت شغلی در سازمانهای دولتی ایران (مطالعه موردی: ادارات دولتی استان کرمان)
  اسماعیل کهوری پور افلاطون امیری سعید صیادی زهرا شکوه سنجر سلاجقه
  10.30495/jest.2021.51691.5036
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  230 - اصل احتیاط و موافقت‌نامة SPS سازمان جهانی تجارت
  عباسعلی کدخدایی اسماء سالاری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  231 - طراحی و تبیین مدل امکان‌سنجی استقرارسیستم مدیریت ایمنی و بهداشت شغلی در سازمان‌های دولتی ایران (مطالعه موردی: ادارات دولتی استان کرمان)
  اسماعیل کهوری پور افلاطون امیری سعید صیادی
  10.30495/jest.2022.61021.5397
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  232 - اثر مدیریت منابع انسانی و زنجیرۀ تامین سبز بر عملکرد پایدار سازمان ورزش شهرداری تهران با نقش میانجی پایداری سازمانی
  داور خاکسار بلداجی مجید سلیمانی عادل افکار
  10.30495/jest.2023.64240.5559
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  233 - درک قابلیت اثرگذاری سمن‌ها در توسعه پایدار محیط‌زیستی استان مرکزی به شیوه پژوهش زمینه‌ای
  رویا حسن زاده محمد حسین اسدی داود آبادی علی روشنایی
  10.30495/jest.2022.64740.5581
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  234 - جایگاه فضای بینابین در سازماندهی فضایی عناصر معماری و شهری در ایران مطالعه موردی: شهر تبریز در دورۀ قاجار
  لیدا بلیلان اصل داریوش ستارزاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  235 - تحلیل مدل نهادی اصل پنجاه قانون اساسی در پرتو حمایت سازمان های دولتی و غیردولتی حامی محیط زیست
  سید بهزاد لسانی اعظم عدالت جو
  10.22034/jest.2017.11079
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  236 - ارائه مدلی جهت ارزیابی و سنجش تاثیر انواع هوش های موثر بر تصمیمات سرمایه گذار
  زهرا بینشیان خسرو فغانی ماکرانی خدیجه اسلامی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  237 - بررسی تاثیر دستورالعمل‌های معاملاتی مصوب سازمان بورس بر نقدشوندگی سهام شرکت‌های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
  محمد حسن ابراهیمی سروعلیا میرفیض فلاح شمس محمد جعفر میکده فریمانی میثم علی محمدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  238 - بررسی امکانپذیری قیمت گذاری نفت خام توسط کشورهای عضو سازمان اوپک و OECD با استفاده از تئوری بازیها در قالب یک بازی برد – برد
  رضا فهیمی دوآب احمد صباحی محمد حسین مهدوی عادلی احمد سیفی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  239 - طراحی یک مدل بومی‌شده اقتصاد نوآوری بر اساس ابعاد اصلی استراتژی در سازمان‌های دولتی ایران (مطالعه موردی سازمان ثبت اسناد و املاک کشور)
  هاشم کارگر محسن قدمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  240 - واکاوی نقش تلنگر سبز بر رفتارهای زیست¬محیطی سازمانی با توجه به نقش میانجی مسئولیت اجتماعی شرکتی و ذهن ناخودآگاه در صنعت فولاد
  لیلا آندرواژ ساناز احدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  241 - واکاوی سازمان فضایی منطقه ای و پایداری محیطی در نظام شکل گیری فضا
  احسان درستکار رقیه ودایع خیری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  242 - مقایسه نقش آفرینی مدیران زن و مرد تشکل های زیست محیطی در تحقق اهداف توسعه پایدار (مطالعه موردی استان مرکزی )
  رؤیا حسن زاده محمد حسین اسدی داود آبادی علی روشنایی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  243 - ارائه مدل پارادایمی خط مشی گذاری مسئله محور در زمینه مالیات های سبز با روش تئوری داده بنیاد
  مجید حسنی محمدرضا ربیعی مندجین حسن گیوریان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  244 - تحلیلی برابعاد مدیریت منابع انسانی پایدار با رویکرد محیط زیست در سازمانهای مدیریت پسماند
  گوهر پوراحمدی منصور ایراندوست جمال ادهمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  245 - بررسی فلزات سنگین) کروم، مس، آهن و سرب( در آبهای درون شبکه‌ای شهرستان ورامین و ترسیم توزیع مکانی با بهره گیری از نرم افزار ArcGIS
  دلارام موسوی خطیبی شهرام بیک پور علیرضا قراگوزلو مهدی رمضانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  246 - شناسایی مولفه ها و ارائه مدل کاهش فرسودگی شغلی کارکنان(مورد مطالعه:سازمان مرکزی دانشگاه آزاد اسلامی)
  مهدی اکبرزاده کامران محمدخانی نادرقلی قورچیان اختر جمالی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  247 - دستاوردهای رهبری آموزشی تحول آفرین مبتنی بر سند تحول بنیادین آموزش پرورش
  اسمعیل امینی جهانگیر یاری حاج عطالو زرین دانشور هریس
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  248 - الگوی توسعه رفتار شهروندی سازمانی مدیران در سازمان آموزش و پرورش با رویکرد آمیخته
  رفعت عطاری منیژه ذکریایی سید وحیده حسینی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  249 - شناسایی عناصر و مولفه‌های تشکیل دهنده‌ی مدل‌های ذهنی مدیران سازمان آموزش و پرورش ایران
  محمد بلال حبشی جواد سلیمانپور میترا صدوقی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  250 - تدوین الگوی عوامل موثر بر جذب، نگهداشت و سازماندهی منابع نیروی انسانی آموزش و پرورش خراسان شمالی
  مهدی عمرانی رویا افراسیابی محبوبه سلیمان پورعمران
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  251 - شناسایی عوامل موثر بر رهبری مثبت گرا در بین مدیران مدارس
  موسی مقدس پریوش جعفری محمد نور رحمانی نادر قلی قورچیان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  252 - ارائه مدلی برای برون رفت دانشگاهها از سازمان­های معتاد با رویکرد هولوگرافیک
  مریم مسعودی علیرضا شیروانی جوزدانی حمید رضا میر طاووسی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  253 - ارائه الگوی ارزیابی عملکرد سازمان‌های پژوهشی پژوهشگاه‌ها و پژوهشکده‌های وزارت علوم، تحقیقات و فناوری
  جمیله معصومی نیا عصمت مسعودی ندوشن زینب گلزاری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  254 - موانع عضویت دائم ایران در سازمان تجارت‌ جهانی
  ایمان پاک سیما سید باقر میرعباسی محمد صادقی سید طه موسوی میرکلائی
  10.22034/sej.2023.1978643.1536
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  255 - ارزیابی سیاسی رویکرد راهبردی و مواضع جمهوری اسلامی ایران در قبال سازمان همکاری شانگهای
  نوید نوزعیم سید باقر میرعباسی مریم مرادی سهیل سهیلی نجف آبادی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  256 - جایگاه جامعه مدنی و کنشگران غیردولتی در سیاستگذاری عمومی ایران (1392-1384)
  نادیا آقارضایی طرخورانی علی محسنی محمدحسن الهی منش
  10.22034/sej.2019.665769
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  257 - تحلیل الگوی عدالت ادراک شده منابع انسانی با رویکرد فرهنگ های سازمانی (مورد مطالعه سازمان های دولتی )
  غلامرضا غنیمتی زهرا علیپور درویشی حمید رضا یزدانی نادر شیخ الاسلامی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  258 - تحلیل ابعاد الگوی فرهنگ معنویت دینی و اخلاق حرفه‌ای سرمایه انسانی با رویکرد توسعه فرهنگ سازمانی معنویی در سازمان (مورد مطالعه سازمان شهر داری تهران)
  مهرداد منصوری سید محمود هاشمی محمد رضا مردانی زین العابدین امینی سابق
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  259 - ارائه الگوی بالندگی مدیران آموزشی بر پایه فرهنگ سازمانی ایرانی اسلامی در نظام آموزشی (مورد مطالعه مدیران دبیرستان های استان مرکزی)
  منصور اسدی عباس خورشیدی نادر برزگر بتول فقیه آرام اسفندیار دشمن زیاری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  260 - رابطه میان استفاده از شبکه‌های اجتماعی و اهمال‌کاری سازمانی مورد مطالعه:کارمندان بنیاد مستضعفان انقلاب اسلامی
  علی گودرزی سمیه تاجیک اسماعیلی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  261 - ساختاردهی توسعه الگوی ارزیابی سازمان کارآفرین الکترونیک چابک: با رویکرد جامعه شناختی سازمانی
  مژده  ربانی ابوذر حیدریانی زاده ابوالفضل  صادقیان محمد تقی  هنری حسن  دهقان دهنوی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  262 - طراحی الگوی بهینه مسئولیت اجتماعی سازمان بنادر ایران با رویکرد توسعه پایدار
  ناجی رئوفی مرام قنبر امیرنژاد فؤاد مکوندی وحید چناری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  263 - Sociological Analysis of media role by changing environmental behavior (case study: students of Payam Noor university of Ardebil)
  Mohsen Aalaiy Bosajin Hossain Bashiry Guivi Hanieh Fakoury
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  264 - بررسی تأثیر بلوغ حرفه‌ای و رضایت شغلی حسابرسان بر تعهد سازمانی
  محمدرضا عباسی استمال محمد معرفت
  10.71907/sebaa.2022.2202-1051
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  265 - بررسی تأثیر عوامل درون‌سازمانی بر کیفیت اجرای بودجه‌ریزی مبتنی بر عملکرد سازمان‌های پروژه‌محور در بخش مسکن ایران
  پیمان سیدی سید عباس برهانی محمد حسن ملکی امید علی عادلی
  10.71907/sebba.2024.2309-1129
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  266 - تأثیر فضای اخلاقی در رأس سازمان و تردید حرفه‌ای بر قضاوت در مورد ریسک تقلب در میان حسابرسان داخلی
  غزاله سیفی رویا دارابی احمد حشمتی
  10.71907/sebba.2024.2312-1148
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  267 - تأثیر استفاده از شبکه‌های اجتماعی بر هویت اجتماعی و عملکرد شغلی کارکنان سازمان ورزش شهرداری تهران
  علیرضا زند غلامرضا فرجی علیرضا طاعتی کواریم
  10.71865/jsports.2025.2301-1032
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  268 - مهندسی بنگاه کارآفرین در مقایسه‌ با سازمان یادگیرنده در راستای توسعه‌ ورزش از دیدگاه مدیران ادارات ورزش و جوانان استان چهارمحال و بختیاری
  محمود همتیان دهکردی علی همتیان دهکردی
  10.71865/jsports.2023.2303-1038
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  269 - تبیین راهبردهای توسعه فرهنگ ‌سازمانی دیجیتال در جهت کاهش رفتارهای کناره‌گیری کارکنان وزارت ورزش و جوانان
  ابراهیم  صفری نوده طاهر بهلکه زین العابدین  فلاح محمدعلی  نودهی
  10.71865/jsports.2024.2401-1090
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  270 - واکاوی نقش تلنگر سازمانی و سرمایه روان شناختی بر ماندگاری سازمانی درکارگزاری های بورس با نقش میانجی رفتارهای فسادآلود
  شایان روحانی راد محمد کشاورز
  10.30486/fbra.2022.1968719.1157
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  271 - تاثیر شخصیت‌های نارسیسم و ماکیاولیسم حسابرسان بر زیرآب‌زنی سازمانی با نقش میانجی منفعت‌طلبی شخصی
  رضا اصغرپور حسن کیاده
  10.30486/FBRA.1403.870385
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  272 - طراحی مدل ساختاری عوامل موثر بر تصمیم به ترک شغل حسابداران در سازمان‌های بخش دولتی
  میترا حامدی نژاد رضا کریمی کسبی زهرا کامرانی اعظم غریبی
  10.30486/fbra.2023.1996193.1224
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  273 - رابطه هوش سازمانی و مؤلفه های آن با رفتارهای شهروندی سازمانی‌کارکنان شرکت احیاء گستران اسپادان
  ماهان سلاسل محسن گلپرور منوچهر کامکار محسن گلپرور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  274 - بررسی نقش تعدیلی شخصیت بین عدالت سازمانی ادراک‌شده و رفتارهای مدنی سازمانی
  علی راعی محسن گل پرور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  275 - پیش‌بینی مؤلفه‌های کیفیت زندگی کاری از طریق مؤلفه‌های فضایل سازمانی ادراک‌شده در کارکنان یک سازمان دولتی
  عبدالرسول عبدی محسن گل پرور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  276 - تأثیر پاداش و رفتار ارادی بر حمایت سازمانی ادراک شده، تبادل رهبرـ عضو، رفتار شهروندی سازمانی، تعهد عاطفی و عملکرد وظیفۀ کارکنان ستادی آموزش و پرورش شهر اصفهان
  محمدعلی نادی نزهت الزمان مشفقی فاطمه اکبری کوشکچه
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  277 - الگوی ساختاری رابطۀ آسیب‌های روانی ـ سازمانی با فشار شغلی، رضایت شغلی و سلامت روان با توجه به نقش واسطه‌ای کمال‌گرایی شغلی در معلمان
  فلور خیاطان حسن احدی منوچهر کامکار غلامرضا نفیسی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  278 - ساخت و اعتبار‌یابی آزمون تشخیص آسیب‌های روانی سازمانی٭
  منوچهر کامکار منوچهر کامکار علی دلاور حسن احدی حسین آزاد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  279 - رابطۀ جوّ آموزشی با ابعاد عملکرد سازمانی ادراک شده در یک کارخانۀ تولیدی خصوصی
  امین برازنده حمید آتش پور محسن گل پرور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  280 - رابطۀ پنج عامل بزرگ شخصیت مدیران و سرپرستان با رفتارهای مدنی سازمانی کارکنان
  حسین سماواتیان فاطمه خانی ابوالقاسم نوری محمدرضا صمصام شریعت
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  281 - پیش‌بینی تمایل به ترک شغل کارکنان براساس عوامل فردی، شغلی و سازمانی
  فرزانه دباشی ابوالقاسم نوری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  282 - پیش‌بینی عملکرد ادراک‌شدۀ کارکنان با استفاده از مؤلفه‌های هوش سازمانی در شرکت توزیع برق استان اصفهان
  سید مصطفی مدنی علیرضا سوادکوهی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  283 - مقایسۀ عدالت سازمانی ادراک شده و میل به بروز خشونت در محیط کار بر پایۀ متغیرهای جمعیت‌شناختی
  علی مهداد یاسمین طباخ عشقی ایران مهدیزادگان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  284 - اثر تعدیلی ویژگی های شخصیتی بر رابطه میان عدالت سازمانی ادراک شده و میل به بروز خشونت در محیط کار
  علی مهداد سمیه ذاکرین ایران مهدیزادگان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  285 - رابطۀ عدالت سازمانی، سلامت سازمانی، اشتیاق شغلی و جوّ سازمانی نوآورانه با توانمندسازی روان‌شناختی و رفتار ـ مدنی سازمانی
  سحر صفرزاده فرح نادری پرویز عسگری میرصلاح الدین عنایتی علیرضا حیدریی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  286 - رابطۀ قلدری سازمانی و سکوت سازمانی با نقش میانجی نقض قرارداد روان‌شناختی
  رضا سپهوند محسن عارف نژاد فریبرز فتحی چگنی مسعود سپه وند
  10.30486/jsrp.2019.666526
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  287 - تأثیر رهبری اصیل بر بی‌نزاکتی در محل کار، بدبینی سازمانی و قصد ترک شغل کارکنان قراردادی شرکت توزیع برق مشهد
  عباس  قومنجانی علیرضا خوراکیان محمد مهدی  فراحی
  10.30486/jsrp.2020.1869092.1839
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  288 - تأثیر رهبری زهرآگین بر بی‌تفاوتی سازمانی با نقش میانجی تنبلی سازمانی (مورد مطالعه: معلمان مدارس ابتدایی شهرستان سرباز)
  مرتضی کوهی ناصر ناستی زایی
  10.30486/jsrp.2020.1882838.2150
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  289 - رابطة تعارض کار- خانواده با تعهد سازمانی: نقش تعدیلی عدالت سازمانی ادراک‌شده
  نرگس السادات مرتضوی حمیدرضا عریضی
  10.30486/jsrp.2019.564560.1272
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  290 - تأثیرات ساده و چندگانه نفوذ اجتماعی بر مسئولیت‌پذیری اجتماعی و تعهد سازمانی در کارکنان بیمارستان امام شهر اهواز
  جهانگیر کرمی زهرا دانشور
  10.30486/jsrp.2021.1872395.1905
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  291 - تأثیر گرانباری نقش، تعارض نقش و ابهام نقش بر عملکرد وظیفه‌ای و رفتار شهروندی سازمانی با نقش میانجی عزت‌نفس سازمان محور در کارکنان شرکت ملی حفاری ایران
  سحر سوادکوهی سیما پری زاده کیومرث بشلیده
  10.30486/jsrp.2021.1909977.2622
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  292 - پیش‌بینی رفتارهای سازمانی مثبت کارشناسان ترویج کشاورزی بر پایۀ توانمندسازی روانشناختی: کاربرد روش تحقیق آمیخته
  احمد باسامی فاطمه ارتیاعی سید احمدرضا پیش بین امیر علم بیگی سید محمود حسینی
  10.30486/jsrp.2020.1876414.1999
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  293 - اثر سرمایۀ روانشناختی، اعتماد به سازمان و سبک رهبری تحولی بر رشد روانشناختی در کار: نقش میانجی‌گری نیازهای روانشناختی اساسی
  غزاله حیاوی آسیه مرادی خدامراد مومنی نسرین ارشدی
  10.30486/jsrp.2020.1884715.2189
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  294 - پیش‌بینی نشانگان جسمانی از طریق فشارزاهای شغلی و سازمانی، خودتنظیمی و اختیار
  ریحانه قاسم پورفارسانی علی مهداد
  10.30486/jsrp.2020.1890036.2234
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  295 - میزان مؤلفه‌های هوش سازمانی در سازمان پژوهش و برنامه‌ریزی آموزشی
  پریوش جعفری علیرضا فقیهی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  296 - رابطۀ بین سازمان یادگیرنده و کیفیت زندگی کاری اعضای هیأت علمی دانشگاههای آزاد اسلامی غرب استان مازندران
  محمد هادی عسگری محمد طالقانی فرحناز توکلیان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  297 - میزان انطباق ویژگیهای سازمان آموزش و پرورش شهر اصفهان با ویژگیهای سازمان یادگیرنده از دیدگاه دبیران در سال تحصیلی 85 ـ1384
  شهلا ذهبیون علیرضا یوسفی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  298 - نقش مشارکت در تصمیم‌گیری، دلبستگی شغلی، جایگزین‌های شغلی و... در عدالت سازمانی ادراک شدۀ مربیان آموزشگاههای استثنایی شهر اصفهان
  محسن گل‌پرور مرجان نصری مختار ملک‌پور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  299 - تحلیل محتوای کتاب درسی ارتباط مؤثر پایۀ دهم دورۀ دوم متوسطه فنی‌وحرفه‌ای بر اساس مهارت‌های ده‌گانه سازمان بهداشت جهانی
  زهرا دلیران فیروز مریم براتعلی
  10.30486/jsre.2021.1863966.1454
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  300 - طراحى چارچوب «کارگاه آموزشى» به‌منظور ارتقاء صلاحیت حرفه‌ای اعضاى هیئت‌علمی مبتنى بر استانداردهاى سازمان ملى کارآفرینی و اعتبار یابی آن از منظر متخصصان ذی‌ربط
  پروانه تقی نژاد عزت اله نادری مریم سیف نراقی
  10.30486/jsre.2022.1938225.1962
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  301 - طراحي الگوي عوامل موثر بر برنامه درسي محيط کار مبتني بر مديريت يادگيري
  زهرا شریفی بلو کورش فتحی واجارگاه سعید صفایی موحد علیرضا عراقیه
  10.71788/1071788/jsre.2025.900976
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  302 - ارزیابی استانداردهای ملی برای جانمایی محل دفن پسماند صنعتی با بکارگیری سامانه اطلاعات جغرافیایی
  الهام یوسفی روبیات محمد حسین صیادی الهام چمانه پور
  10.30495/girs.2022.684298
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  303 - مروری بر مطالعات اخلاق حرفه ای از منظر جامعه شناختی ورزشی
  مهدی سلیمی محبوبه خداپرست
  10.30486/4s.2022.1971779.1076
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  304 - طبقه بندی مدیران از طریق مهارت های ارتباطی و هوش فرهنگی در سازمانهای ورزشی
  زهرا سهرابی مهرداد محرم زاده
  10.30486/4s.2022.1949711.1003
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  305 - تأثیر سرمایة روانشناختی بر عملکرد سازمانی با تأکید بر نقش میانجی نوآوری در فناوری اطلاعات در سازمان‌های ورزشی اصفهان
  محمد احسانی الهام مشکل گشا پریسا نیازی
  10.30486/4s.2023.1979382.1101
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  306 - تدوین مدل مبتنی بر تفکر استراتژیک مدیریت منابع انسانی ورزش ایران
  سمانه صمیمی رسول نظری سعید تابش محمدعلی نادی
  10.30486/4s.2023.1974968.1086
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  307 - نقش و کارکرد بازار روز در سازمان یابی فضایی شهرهای شمالی ایران با استفاده از تئوری چیدمان فضا (مطالعه موردی: بازار روز نوشیروانی بابل)
  احمد علی زاده فرد غلامرضا کاظمیان
  10.30495/juepd.2022.1964152.1086
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  308 - تحلیل سازمان یابی فضایی شهری با رویکرد نهادی -مدیریتی(مورد مطالعه: مناطقی از کلانشهر تهران)
  زهرا حسینی محمد رضا رضایی علی شکور
  10.30495/JUEP.1404.910227
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  309 - Financial Distress of Companies Listed on the Tehran Stock Exchange using the Dynamic Worst Practice Frontier-based DEA Model
  Hamid Rahimi Mehrzad Minouei MohammadReza Fathi
  10.22034/amfa.2021.1931684.1597
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  310 - Developing a Paradigm for Fair Valuation in Tehran Stock Exchange
  Hamidreza Shammakhi
  10.22034/amfa.2017.531320
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  311 - Business Intelligence Technology in Research Organizations (Case Study of Academic Institutes in Tehran)
  Mohammad Milad Ahmadi Sasan Zare
  10.30495/jsm.2021.1915695.1408
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  312 - Independent Organization Model Based on Managers' Economic and Organizational Policies
  Ali Karami Masoumali Salimian Mehran Mokhtari Ghorbanali Agha Ahmadi
  10.30495/jsm.2020.673661
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  313 - Identification and Explanation of Dimensions of an Entrepreneur-Training Organization and its Impact on the Organization’s Policies
  Abdollah Makhmali Aflatoun Amiri Sanjar Salajegheh Ayob Sheikhi
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  314 - Identification and Prioritization of Effective Organizational Structure Components (Case Study of Regional Electric Companies of Iran)
  Omid Karavand Vahid Chenari Ghanbar Amirnejad
  10.30495/jsm.2020.673656
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  315 - Organizational Culture Types Model Affecting the Perceived Organizational Performance According to the Role of Organizational Learning (Case Study: Kohgiluyeh and Boyer-Ahmad Agricultural Jihad Organization).
  Arash Rahimi firozabad Saeed. Razeghi Amir Kazemi
  10.30495/jsm.2023.1983362.1803
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  316 - Leveling of Effective Factors on Ethical Culture in the Audit Organization, with ISM Method
  fatemeh Firoozi nia Davood kia Kojouri Behzad Farrokhseresht Razieh Alikhani
  10.30495/jsm.2023.1982401.1793
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  317 - Proposing a GT-Based Optimal Policy Model for Cultural Organisations with Structural Analysis at Ministry of Cultural Heritage, Handicrafts, and Tourism in Dimensions of Flexibility, Ethical Appropriateness, and Organisational Benefit
  Mina Samadpouri Javid Hassan Soltani Amir Kazemi Hedieh Jafarpour
  10.30495/jsm.2023.1971578.1701
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  318 - Evaluating the Extent to which Public Relations of Private Organizations Employ Social Networks to Introduce Products and Services
  Alireza Biabannavard Sarvestani Helen Hedeshian
  10.30495/jsm.2023.1977540.1746
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  319 - Presenting a Conceptual Framework in the Entrepreneurial Strategic Factors of Government Managers (Managers of Isfahan Province)
  Mahnaz Ghasemi Hosseinabadi Morteza MousaKhani Majid Ramezan
  10.30495/jsm.2022.1972003.1705
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  320 - Human Resource Practices and Organizational Effectiveness with the Mediating Role of Internal Customer Satisfaction
  Nader Sheikh Al-Islami
  10.82134/sjsm.2024.918199
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  321 - Designing a Systemic Model of Competency for Managers of the Iranian Ports and Maritime Organization
  Seyed Kazem Hejazi Mehran Mokhtari Baye Kolaei Marzieh Gorjiposhti Javad Gilanipour
  10.30495/jsm.2023.1972925.1713
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  322 - Identifying and Validating the Drivers of Labor Relations Anabatic Digital Human Resources (Case Study: Government Organizations)
  Fatemeh Laali Karamollah Daneshfard Shahrzad Tayyaran
  10.30495/jsm.2023.1982668.1797
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  323 - The Antecedents Destructive Organizational Behaviors based on Social Exchange Theory in Metacombination Method
  Mohsen Shahbazi Shahla Sohrabi Esmaeil Asadi
  10.30495/jsm.2023.1983997.1808
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  324 - The Propellants Factors in Human Resource Agility based on Government Policies (Case Study: Iran Tax Affairs Organization)
  Farhad Ghasemi Alireza Rezghi Rostami Rashid Zolfaghari Zaferani
  10.30495/jsm.2023.1984681.1818
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  325 - Displaying a demonstrate for ambidexterity of the organization in Tejarat Bank of Isfahan, utilizing the combined FUZZY DANP strategy
  Masoud Vahedi Hossein Panahian Hassan  Ghodrati Mohsen  Rasoolian Hossein  Jabbari
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  326 - Explaining the Model of Spiritual Leadership According to the Effect of Organizational Citizenship Behavior and the Role of Emotional Intelligence Moderator (case study: Public libraries of Fars province, Kohgilouye and Boyer Ahmad)
  Abolhasan Hemateyan Mohammad Jalal Kamali Navid Fatehi Rad Sanjar Salajeghe
  DOI: 10.30495/SJSM.2024.918363
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  327 - Agent-Based Model Developed to Assess Supply Chain Agility (Case Study: Institute of Higher Education, Science and Research Branch of Tehran)
  Shahrzad Tayyaran Abbass Toloie-Eshlaghy Reza Radfar Ali Reza Purebrahimi
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  328 - The Impact of Perceived Organizational Support Through the Mediating Role of Psychological Contract Violation on Work Outcomes
  Hassan Alamdari Marzieh Heidari
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  329 - The Impact of Perceived Organizational Support through the Mediating Role of Psychological Contract Violation on Work Outcomes
  Hassan Alamdari Marzieh Heidari
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  330 - Reading the Architectural Spatial Organization of the Houses of Mashhad during the Transition Period, Emphasizing the Concept of Privacy
  Sepideh Mousavi Mohsen Tabassi Fatemeh Mehdizadeh Seraj
  10.30495/ccd.2022.694488
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  331 - Spatial Organization Analysis of The Historical and Contemporary Houses in Mashhad by Using the Space Syntax Method
  Vajihe Mollaee Shams Alireza Rezvani Majid mirzavaziri
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  332 - رابطه فرهنگ سازمانی و هوش هیجانی با کارآفرینی سازمانی در کارکنان زن
  فاطمه سادات مرعشیان فرح نادری علیرضا حیدرئی میر صلاح الدین عنایتی پرویز عسگری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  333 - رابطه جو سازمانی نوآورانه و اشتیاق شغلی با رفتار مدنی سازمانی در کارکنان زن
  سحر صفرزاده فرح نادری پرویز عسگری میر صلاح الدین عنایتی علیرضا حیدرئی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  334 - Estimation of flood discharge Design for Sorkheh Hesar river reorganization studies Case Study: Vali town area of Rey city
  مجید عبادی فر سید علی حسینی ابری امین عبادی فر مهدی شمس آبادی زاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  335 - Qualitative and Quantitative Parameters to Measure the Output Water of Leachate Treatment Plant Arad Kooh(Kahrizak Tehran) in order to Use it for Agricultural Use and Discharge to Surface Water
  مریم زاده هندیجانی سید نادعلی علوی بختیاروند عبدالکاظم نیسی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  336 - شناسایی، سطح بندی و اولویت بندی عوامل مرتبط با مدل مدیریت تنوع در سازمان‎های دولتی ایران
  Parmis Pakrooh Esmail Ghaderi Mahmoud Rahmani
  10.30495/imj.2023.1973375.1811
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  337 - چابکی عامل ها در زنجیره تامین سازمان های آموزشی با استفاده از الگوریتم بهینه سازی ازدحام ذرات
  Abbass Toloie Ashlaghi shahrzad tayaran Reza Radfar Alireza Pourebrahimi
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  338 - ارزیابی میزان موفقیت مدیریت دانش در زنجیره تأمین سبز: رویکرد خبره محور ترکیبی تصمیم‌گیری چندشاخصه فازی
  Fatemeh Zahra Rajabi kafshgar Mehrdad Madhoushi2 Hamidreza Fallah Lajimi3
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  339 - شناسایی ابعاد و مولفه های مؤثر وتعیین کننده در طراحی مدل سیستم مدیریت ایمنی و بهداشت شغلی در سازمانهای دولتی ایران
  esmaeil kahoori pour Aflatoon Amiri Saeed Sayadi
  10.30495/imj.2022.1937508.1672
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  340 - عوامل مؤثر بر تصمیم‌گیری مدیران سازمانهای دولتی
  Mohammad salim Karimi Adel Salavati behroz zarei kumars ahmadi
  10.30495/imj.2021.684492
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  341 - دیدبانی متغیرهای تاثیرگذار «در سطح صنعت» به منظور ارزش‌آفرینی شرکت‌های دانش‌بنیان مادری
  Ali Abdali erfan movahedifar
  10.30495/imj.2023.1972048.1806
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  342 - توسعه و اعتبارسنجی پیش بین های برون‌سپاری منابع انسانی در بخش کشاورزی ایران: رهیافت فراترکیب
  Rahman iranpour رویا شاکری kumars ahmadi
  10.30495/imj.2023.1974370.1814
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  343 - ارائه الگوی مدیریت هوشمند مبتنی بر بهبود بخشی به عملکرد رفتاری سازمان در شرکت آب و فاضلاب استان تهران
  ناصر حجازی مجید جهانگیرفرد امیر میاندرق
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  344 - تعیین شاخص های کلیدی انتخاب فناوری با استفاده از تکنیک ترکیبی دلفی فازی و فرایندتحلیل سلسله مراتبی فازی
  Milad Aghaee Reza Aghaee Mostafa Memarzadeh
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  345 - بررسی عوامل کلیدی موفقیت در اجرای برنامه توسعه خوشه‌های صنعتی کشور
  Morteza Daraei Esfandiar Mohammadi Kiumars Ahmadi
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  346 - طراحی مدل اندازه گیری چابکی با استفاده از روش فراترکیب (مطالعه موردی در سازمان مدیریت پسماند شهرداری شیراز)
  Rahim Ghasemie Amirabas Saminia Mohamad Hasan Hemati Abolfazl Kaviri Bidgoli
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  347 - ارتباط بین حمایت اجتماعی ادراک شده و حمایت سازمانی ادراک شده با مشارکت ورزشی در دانش آموزان دختر مقطع متوسطه
  امید صفری اسما سادات روشن افشین رستمی
  10.30495/ee.2023.1965186.1114
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  348 - ارائه الگوی حمایت سازمانی و اجتماعی ادراک شده و کیفیت زندگی کاری با نقش تعدیلگر توانمندسازی روانشناختی
  امید صفری حدیث قاسمیان اصل
  10.30495/ee.2022.1952637.1070
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  349 - تاثیر سکوت سازمانی برادراک رفتارهای سیاسی و حسادت سازمانی با نقش میانجی سازگاری شغلی(ارائه مدل کاربردی)
  ارسلان رحمن نژاد جهانگیر یاری حاج عطالو صادق ملکی آوارسین رفیق حسنی
  10.30495/ee.2022.1957425.1093
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  350 - مدل علی رابطه بین اخلاق کاری با وفاداری سازمانی و نقش واسطه‌ای تعهد سازمانی مدیران مدارس میاندوآب
  گیو جودی شاه آباد صادق ملکی آوارسین زرین دانشور هریس
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  351 - مدل‌یابی تاثیر فرهنگ سازمانی بر رضایت شغلی زنان با نقش میانجی سرمایه اجتماعی و رفتار شهروندی سازمانی
  راضیه کاظمی رودبالی سیف‌اله فضل‌الهی علی‌اکبر خوش‌گفتار مقدم
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  352 - مقایسه اثربخشی آموزش‌ هوش سازمانی و آموزش توانمندسازی کارکنان بر بهره‌وری سازمانی و جامعه‌پذیری سازمانی (حمایت اجتماعی) در کارکنان دارای استرس شغلی
  امین ضمیری علیرضا حیدریی پرویز عسگری بهنام مکوندی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  353 - ارائه مدل نگرش کارآفرینانه بر اساس سرمایه فکری و اجتماعی با میانجی تعهد سازمانی
  آزاده مولایی رقیه وحدت بوراشان محمد حسنی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  354 - ارتباط ادراک از سبک رهبری تبدیلی مدیران بخش‌های تربیت بدنی دانشگاه های آزاد اسلامی استان خوزستان با رفتارهای شهروندی سازمانی اعضاء هیات علمی
  آتوسا قاسمی نژاددهکردی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  355 - رابطه ادراک عدالت سازمانی با رفتارهای شهروندی سازمانی: نقش میانجیگرانه وفاداری سازمانی
  علی مهداد عاطفه خوشنامی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  356 - رابطه سلامت سازمانی، اشتیاق شغلی و جو سازمانی نوآورانه با توانمندسازی و روان شناختی در کارکنان شرکت نفت
  سحر صفرزاده فرح نادری علیرضا  حیدرئي پرويز عسگری میرصلاح الدین عنايتي
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  357 - بررسی رابطه بین عدالت سازمانی و عزت نفس سازمانی با توجه به نقش میانجی‌گری حمایت سازمانی ادراک شده در کارکنان شرکت ملی حفاری ایران
  رضا سخراوی آزیتا ظهیری سحر احمدی چگنی بهنام کرمی راد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  358 - بررسی پیامدهای استقرار نظام خودتوانمندسازی منابع‌انسانی در سازمان‍‌های‌دولتی ایران
  محسن قره خانی کیومرث احمدی عادل صلواتی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  359 - پیشایندهای مؤثر بر سازمان یادگیرنده با تأکید بر نقش واسطه ای رهبری دانش
  رضا بیجاری علیرضا منظری توکلی سمانه مهدی زاده سنجر سلاجقه
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  360 - الگوی از پیشایندهای مشارکت شغلی در سازمان های دولتی با رویکردی فراترکیب
  علی سهیل زاد صادق فیض اللهی
  https://doi.org/10.30495/EHR.1403.926975
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  361 - مطالعه حمایت سازمانی ادراک شده با کیفیت زندگی کاری از طریق توانمندسازی روانشناختی
  حدیث قاسمیان اصل امید صفری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  362 - چالش‌های چابک سازی سازمان تأمین اجتماعی خوزستان در خدمت‌رسانی به مشتریان و فرایند پاسخگویی
  نرگس ابراهیمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  363 - بررسی اثرات سیاست های سازمانی ادراک شده بر بی نزاکتی در محیط کار از طریق تاب آوری ادراک شده کارکنان
  مجید ماهرانی برزانی مهرداد صادقی ده چشمه علی رشید پور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  364 - بررسی موانع پیش روی شادی اساتید دانشگاه آزاد اسلامی واحد فارس با رویکرد ترکیبی
  ناهید رادمنش نوشین رزمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  365 - تأثیر حمایت سازمانی ادراک‌شده و فرهنگ ‌سازمانی بر رفتار شهروندی سازمانی با نقش میانجی تعهد سازمانی ادراک‌شده
  سپیده موذن سید احمد حسینی گل افشانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  366 - بررسی رابطه بین جو سازمانی و رفتار نوآورانه با توجه به نقش میانجی خلاقیت کارکنان
  مرضیه حیدری زهرا زارعی معصومه نجفی رویا هاشمی
  https://doi.org/10.30495/EHR.1403.927074
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  367 - شناسایی عوامل مرتبط با الگوی مدیریت منابع انسانی پایدار و تبیین رابطه آن با توانمند‌‌سازی ساختاری و آوای کارکنان در شرکت ملی صنایع مس ایران با روش تحلیل مضمون
  عباس پورافغان سنجر سلاجقه محمد جلال کمالی رحمان جلالی جواران
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  368 - بررسی تطبیقی رابطه بین فرهنگ سازمانی با سلامت سازمانی در شرکت‌های دولتی ایران به منظور ارایه مدلی مطلوب
  مهران دریا قلی بیگی علیرضا منظری توکلی سنجر سلاجقه ایوب شیخی
  https://doi.org/10.30495/EHR.1403.927112
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  369 - معماری فرایند مدیریت استراتژیک استعداد کارکنان در سازمان‌های دولتی ، کاربست رویکرد دلفی
  محمد منتظری انسیه برخورداری احمدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  370 - الگوهای جدید سازماندهی فضا درارتقاء کیفیت معماری شهری؛ گامی نوین درراستای سیاستگذاری شهری (نمونه موردی: مشهد)
  ملیکا علی زاده حسن آبادی مریم غروی الخوانساری محمدباقر کبیر صابر مهدی جباری نوقابی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  371 - ساخت و اعتباریابی پرسشنامه مؤلفه های فردی مؤثر بر کارآفرینی سازمانی در سازمان های ورزشی
  محمود وفائیان مهوش نوربخش مهدی کهندل
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  372 - آینده پژوهی مدیریت سازمان های ورزشی ایران در افق 1414
  زهرا ناطقی پریوش نوربخش مهدی کهندل مهوش نوربخش
  10.30495/kmsj.2023.1985870.1116
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  373 - ارائه مدل اثر فرهنگ سازمانی بر تسهیم دانش و ایجاد چابکی سازمانهای ورزشی در شرایط بحرانی با رویکرد پدافند غیرعامل
  مهران صیرفیان باب‌الدشتی، رسول نظری الهام مشکل گشا
  10.30495/kmsj.2021.686069
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  374 - پولشویی در ورزش گواهی بر وجود فساد پنهان ؛ ضرورت ارائه راهکارهایی جهت پیشگیری از آن
  طه رزم آرا نریمان فاخری رامین پورسعید
  10.30495/kmsj.2022.1965579.1034
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  375 - نقش متغیر میانجی پیوند شغلی در ارتباط تاب آوری سازمانی با عملکرد کارکنان ادارات ورزش شهر تهران
  الهه شکری
  10.30495/kmsj.2023.1969070.1047
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  376 - طراحی مدل ساختاری تفسیری راهبردهای سازمانی کاهش رفتارهای ضد بهره‌ورانه کارکنان هیئت‌های ورزشی
  زینب بادلی اسرا عسکری امین رشید لمیر زین العابدین فلاح طاهر بهلکه
  10.30495/kmsj.2023.1985919.1118
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  377 - کارکرد سازمان های منطقه ای در جنگ های سایبری
  تاج محمد صادقی لیلا رئیسی علی رضا انصاری مهیاری
  10.30495/DPI.1403.928046
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  378 - اعتباریابی تطبیقی تاثیر عوامل فردی، خانوادگی، سازمانی، اجتماعی و شغلی در کیفیت زندگی کارمندان در نسل های مختلف کاری در بانک مسکن
  سنجر سلاجقه سارا غلامرضایی پور کرمانی اکبر نظری رستم پوررشیدی
  https://doi.org/10.82107/jpsm.2025.928171
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  379 - طراحی یک مدل عامل بنیان مدیریت بهای تمام شده تولیدات با استفاده از تصمیمات درون و برون سازمانی در بازاریابی اسلامی محصولات صنعتی
  محمدتقی قشقائی ایوب احمدی موسی آباد محمد طالقانی
  https://doi.org/10.82379/imr.2024.2401-1054
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  380 - عوامل سازمانی مؤثر بر ارتقای خلاقیت و نوآوری در سازمان صدا و سیما
  سیدعلی رحمانزاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  381 - پیشنهاد الگوی مفهومی مدیریت خلاقیت و نوآوری در تولید محتوای تلویزیونی برای صداوسیمای جمهوری اسلامی ایران
  سیاوش صلواتیان حامد منصوری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  382 - بررسی نقش مدیریت دانش در ارتقاء خلاقیت و نوآوری کارکنان در سازمانهای نظامی
  نادر رضایی اکبر پیوسته اکبر فرضعلی زاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  383 - الگوی خلاقانه شفافیت حکمرانی خوب برای سازمان های سیاستگذار در ایران
  رویا سپهرنیا محمود البرزی علی کرمانشاه عادل آذر روزیتا سپهرنیا
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  384 - بررسی تأثیر رهبری تحول‌گرا بر رفتار نوآورانه با تأکید بر نقش ‏میانجی رفتار پیشاهنگی ‏
  مریم دهقان مرتضی موقر ابوالحسن حسینی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  385 - تبیین الگوی مدیریت ایده پردازی کارکنان در سازمان های نظامی
  علی اکبر پیوسته محمد بخت آزمای بناب جعفر سعادتی رازیان رضا  رستم زاده
  https://doi.org/10.71923/ichs.2024.930706
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  386 - رابطۀ بین عوامل فردی و سازمانی با خلاقیت مدیران مدارس متوسطه شهرستان اردبیل
  سیاوش پورطهماسبی آذر تاجور سید محمد سید کلان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  387 - شناسایی متغیرهای اثرگذار بر تحقق نوآوری در سازمان‌های ایرانی و ارائه راهکارهایی برای توسعه آن
  سید علی سیادت حیدر چوپانی مریم کاظم پور مسلم ملکی حسنوند
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  388 - تأثیر هوش معنوی مدیران بر عملکرد کارکنان سازمان‌های دولتی
  وحیده اَسهرلوس اسماعیل داداشی خاص
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  389 - نقش استقرار سازمان یادگیرنده در میزان هوش سازمانی در مراکز استان‌های صداوسیمای جمهوری اسلامی ایران
  کامران محمدخانی رضا رجایی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  390 - نقش ارتباطات سازمانی اثربخش و اعتماد سازمانی در توسعه و بهبود نوآوری سازمانی مدارس
  رضا هویدا حیدر چوپانی عبدالله خوران حجت غلام زاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  391 - بررسی رابطه میان فرهنگ سازمانی و مؤلفه‏ های کارآفرینی سازمانی (مطالعه موردی: سازمان جهاد کشاورزی شهرستان کرمانشاه)
  عبدالحمید پاپ زن حسین حیدری رویا کرمی دارابخانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  392 - رابطه فشارزاهای شغلی و سازمانی با نشانگان جسمانی: نقش تعدیل کنندگی خودتنظیمی و اختیار
  ریحانه قاسم پور فارسانی علی مهداد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  393 - بررسی تاثیر مشارکت سیاسی زنان بر طرحواره‌های نقش جنسیتی
  سمانه شاطرزاده یزدی مجید توسلی رکن آبادی سید حسین اطهری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  394 - Studying Social-Economic Factors on Marketing Fruit Packaging s from Viewpoint of Experts Tehran Municipality Fruit and Vegetable Market Organization
  Azita Zand Mohammad Mohammadi Masoumeh Arfaee Mansour Hatami
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  395 - Exploring the Effective Factors on Innovation Capacity among Managers in Kharkiv Municipality Management of Fruit and Vegetable Organization
  B. Pavlichenko A. Hryhoriev M. Kryvenko
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  396 - Designing an Implementation Model for Improving and Reconstructing the Social Security Organization
  Mohammad Hassan Hanifi Malikeh Beheshtifar Mohammad Ziaaddini
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  397 - Identifying and Prioritizing the Components of Organizational Excellence Model in Bushehr Maritime Command
  Mohammad Musa Khorshidi Abdul Mohammad Taheri Alireza Ghasemi Zad
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  398 - Explaining the process of changing the public sector accounting system
  saeid balanejad Khosro Faghani Makerani jamadroudi gorganli
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  399 - Applying Structural Equations Modeling (SEM) in Designing an Educational Effectiveness Model (Case Study: Governance Organization Employees)
  Sedigheh HajiAbedi Hossein Eslami Seyed Alireza Afshani Javad Pourkarimi
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  400 - Studying the Status of Insurance Employees Stress Components and their Management in the Social Security Organization
  Reza Shojaeian Saeed Sayadi Farzaneh Bigzadeh Abbasi Hamdollah Manzari Tavakoli
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  401 - Test of Comparative Effect of Tax Policy, Literacy Rate and Urbanization Rate on Fair Income Distribution for OIC Member Countries
  Mohamad Reza Bagheri Akbar Bagheri
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  402 - Identifying the Indicators of Managers' Competency and Investigating Their Status in Iran Insurance Branches
  Hamid Nemati Hamdollah Manzari Tavakoli Sanjar Salajegheh Masoud Pourkiani Ayob Sheykhi
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  403 - Explaining Human Resource Strategies and Talent Management of Government Organizations in Iran and Presenting a Desirable Model
  Sedigheh Hasani Ahmadiyeh Alireza Manzari Tavakoli Sanjar Salajegheh
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  404 - Identifying the Components of Professional Ethics and Examining Their Status in the Social Security Organization
  Abdolreza Soltani Nezhad Alireza Manzari Tavakoli Sanjar Salajegheh Masoud Pourkiani
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  405 - Structural Modeling of the Impact of Entrepreneurial Thinking and Professional Commitment on Professors' Effectiveness with the Mediating Role of Satisfaction from Organizational Climate among Professors of Islamic Azad University of Urmia Branch
  Nahida Ghaffarshoja Roghayeh Vahdat Borashan Mohammad Hassani
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  406 - The Effectiveness of Teaching Learning Strategies on the Professional Competence of Adult Education Educators of the Literacy Movement Organization
  Khadijeh Rasouli Ghodsi Ahghar Hassan Asadzadeh
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  407 - ارائه مدل توسعه منابع انسانی با توجه به خط مشی های سازمان ثبت اسناد واملاک کشور
  محمد  قنبری اسداله مهرآرا محمدرضا  باقرزاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  408 - بررسی تاثیر عملکرد خلاق بر یادگیری سازمانی با نقش تعدیلگر مدیریت دانش (مطالعه موردی کارکنان دانشگاه تهران)
  محمد موگویی سید کامران یگانگی مهدی بصیری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  409 - تأثیر رفتار انحرافی محیط کار بر عملکرد شغلی با نقش میانجی شرم سازمانی و مدیریت برداشت
  عباس قائدامینی هارونی رضا ابراهیم زاده دستجردی مهرداد صادقی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  410 - تاثیرریاکاری سازمانی بر رفتارهای انحرافی در محیط کار از طریق هویت سازمانی و مسئولیت اجتماعی سازمانی
  عباس قائدامینی هارونی رضا ابراهیم زاده دستجردی مهرداد  صادقی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  411 - مدل جانشین پروری با محوریت پایداری سازمانی
  فرزانه صادقی کرم الله دانشفرد مهدی  خیراندیش نازنین پیله وری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  412 - بررسی رابطه مولفه های اعتماد بر سلامت روانشناختی و تعهد سازمانی در شرکت صنعتی تجیران
  محمد عبدالشاه محسن افتخاری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  413 - آزمون اثر مداخلهگری رابطه بین کارآفرینی سازمانی با سرمایه اجتماعی )مطالعه موردی: بخش درمان سازمان تأمین اجتماعی شمال کشور(
  زهرا برقعی پرویز سعیدی روحالله سمیعی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  414 - تبیین نقش مدیریت منابع انسانی سبز بر عملکرد پایداری سازمانهای دولتی
  شهرام عشقی پیرایواتلو نوروز ایزدپناه موسی رضوانی چمن زمین
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  415 - نیازسنجی کارکنان با رویکرد مدیریت دانش ) مورد مطالعه: سازمان آب و برق خوزستان
  فرانک امیدیان هرمز رحمانی شهریاری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  416 - ارتباط مدیریت دانش با نوآوری سازمانی در اداره ورزش و جوانان
  سید سجاد حسینی حسین رستم خانی مهریه پناهی
  10.30495/qrm.2023.705441
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  417 - بررسی عوامل موثر بر موفقیت مدیریت منابع انسانی
  حامد نوریان موسی رضوانی چمن رمین
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  418 - رتبه بندی ابعاد الگوی بازار یابی گردشگری درمانی سازمان تامین اجتماعی با استفاده از روشهای تصمیم گیری چند شاخصه
  کیومرث سمعی بابک حاجی کریمی محمد مهدی مظفری
  10.30495/qrm.2022.702929
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  419 - بررسی عوامل مؤثر بر بهبود سازمانی در بخشهای دولتی و رتبهبندی آنها با استفاده از روشهای MADM
  داریوش علی مرادی رضا واعظی مقصود امیری
  10.30495/qrm.2023.705357
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  420 - تبیین الگوی مدیریت منابع انسانی نظام اداری ایران با محوریت سازمان اقتصادی چاب ک
  داود امامزاده غلامرضا معمارزاده طهران ناصر حمیدی جواد محرابی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  421 - مطالعهاینرسی سازمانی با تنبلی اجتماعی از طریق سایش اجتماعی در معلمان تربیت بدنی
  امید صفری سعیده مینایی غلامرضا صفری
  10.30495/qrm.2023.705368
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  422 - درآمدی نظری بر مفهوم تخصص‌گرایی در مطالعات باستان‌شناختی
  حمیدرضا ولی‌پور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  423 - A Study of the Application of Artificial Intelligence in Human Resource Management
  Mohammad Jodeiri Abbasi hassan hajebi reza fathipour younes baghaei jalil jabari
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  424 - Explanation of Effective Factors on Perceptual Organization Pattern of Area 1 of Contemporary Tehran Based on Pattern Language Theory
  Sina Mansouri Leila Karimifard Hossein Zabihi Seyed Hadi Ghoddusifar
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  425 - The Impact of Organizational Structure on Organizational Performance by Applying Balance Scorecard: A Case Study
  Sayyed Mohammad Reza Davoodi Mansoor Abedian
  10.71797/ijdi.2025.938776
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  426 - بررسی تاثیر فرهنگ اخلاقی سازمان بر میزان اعتمادآفرینی حسابرسان داخلی
  محمدرضا شورورزی علی تقوی مقدم حسین پارسیان امیر شمس کلوخی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  427 - بررسی نقش تعدیل کنندگی ایدئولوژی اخلاقی در رابطه بین رهبری اخلاقی، عدالت سازمانی با دلبستگی شغلی
  علی قاسمی محمدعلی نادی نزهت الزمان مشفقی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  428 - ارائه الگوی کاهش مشکلات نظام برنامه‌ریزی آموزشی کارکنان با استفاده از روش دلفی فازی
  جلیل عباسی اسداله مهرارا محمدرضا باقرزاده مهرداد متانی
  10.30495/educ.2022.690873
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  429 - تعیین رابطه بین مهارت‌های کارآفرینی و اثربخشی سازمانی در بین دانشجویان شاغل شاهد و ایثارگر شرق استان مازندران
  احمد ولی پور حمیدرضا تقی زاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  430 - طراحی مدل سازمان عدالت محوردرآمدی نو برکارت امتیازی متوازن
  محمدجواد حضوری علی اصغر پورعزت محمد علی سرلک نسرین محمد علی پور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  431 - رابطه مؤلفه‌های هوش سازمانی با سازمان یادگیرنده در دانشگاه آزاد اسلامی رودهن
  دکتر پری ناز بنی سی علیرضا ملک شاهی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  432 - طراحی مدل سازمان عدالت محور درآمدی نو برکارت امتیازی متوازن
  محمدجواد حضوری علی اصغر پورعزت محمدعلی سرلک نسرین محمد علی پور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  433 - تکوین نظام اداری در تاریخ ایران و بین النهرین
  دکتر ابراهیم حلاجیان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  434 - رابطه سلامت سازمانی و عملکرد مدیران مدارس متوسطه پسرانه آموزش و پرورش شهرستان اسلامشهر
  امیر حسین مهدی زاده ژاله طاهری فاطمه کبیری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  435 - بررسی میزان یادگیرنده بودن واحدهای دانشگاه آزاد اسلامی منطقه سه
  ترانه عنایتی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  436 - شناسایی عوامل درون سازمانی مشارکت معلمان در طرح اقدام پژوهی چالشی جدید در حوزه آموزش و پرورش
  حبیب‌الله نجفی هزارجریبی محمد قلی زاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  437 - بررسی نقش ابوالحسن ابتهاج در شکل‌گیری سازمان‌برنامه و تفکر برنامه‌ریزی‌توسعه در ایران
  نبی امیدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  438 - پیامدهای اقتصاد نفتی در عصر پهلوی دوم بر ساختار سیاست در جامعه ایران
  حسین حسین زاده فریدون اکبرزاده لنا عبدالخانی حامد محقق نیا
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  439 - تکوین سازمان‌های زنان ایران در عصر پهلوی دوم
  زیبا قهرمانی علی اکبر خدری زاده مهدی گلجان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  440 - تأثیرتشکل‌ها و انجمن‌های زنانه بر ارتقای جایگاه زنان در جامعه دوره قاجار
  فاطمه محبوب علی اصغر داودی حمید سعیدی جوادی
  10.30495/hstr.2023.1975830.1816
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  441 - تأثیر انجمن‌ها و تشکل‌های زنانه بر ارتقای جایگاه زنان در جامعه دوره قاجار
  فاطمه محبوب علی اصغر داوودی حمید سعیدی جوادی
  10.30495/hstr.2023.1961637.1774
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  442 - وظایف ردان (radān) در دوره ساسانیان از مادیان هزار دادستان
  زهرا حسینی
  10.30495/hstr.2023.1977347.1825
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  443 - دلایل طولانی شدن صدرات امیر عباس هویدا
  اسفندیار آهنجیده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  444 - نگرشی بر سازمان سپاه در عصر شاه عباس اول صفوی
  جهانبخش ثواقب
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  445 - تکوین نظام اداری در تاریخ ایران و بین النهرین
  ابراهیم حلاجیان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  446 - تبیین نقش سیاستگذاری دولت ها درایجاد وفاداری کارکنان سازمان های دولتی ایران
  محسن نورانی رضا شعبان نژاد بیت الله اکبری مقدم
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  447 - بررسی عوامل فرهنگی تأثیرگذار بر سلامت سازمانی در بخش عمومی
  بهمن مؤذن رضا نجف بیگی ناصر میرسپاسی نازنین پیله وری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  448 - تدوین مدل نظری راهبردها و پیامدهای بکارگیری مدیریت استعداد در سازمان‌های ورزشی ایران (با رویکرد داده‎‌بنیاد)
  رویا علیزاده حسن فهیم دوین حسین پیمانی زاده محمد کشتی دار
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  449 - رژیم بین‌المللی مسئولیت در قبال تحریم‌های یک‌جانبه امریکا علیه صنعت هوانوردی ایران
  حمیدرضا سیدی سیدباقر میرعباسی احسان کامرانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  450 - بررسی تطبیقی فرایند محرمانگی داوری و استثنائات قاعده
  علی مهری علیرضا مشهدی زاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  451 - جایگاه سازمان های غیر دولتی در سیاست های تقنینی و قضایی مواد مخدر
  فاطمه بینازاده لیلا رئیسی مسعود راعی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  452 - سازمان پیمان آتلانتیک شمالی (ناتو) و نقش آن در تحولات مهم بین الملل
  محمد رضوانی راد ابوالفضل رنجبری ناصر رهبر فرش پیرا
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  453 - بررسی تقابل ناتو و پیمان شانگهای در خلیج‌ فارس
  مهدی کردی کلاک ماشاالله حیدرپور مهدی جاودانی مقدم
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  454 - میانجیگری سازمانی در فرآیند صلح ایرلند شمالی
  زهرا معروفی سید علی ربانی موسویان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  455 - ارائه مدل سه وجهی مسئولیت اجتماعی سازمان‌های دولتی ایران (رهیافت ایرانی-اسلامی)
  منوره سبحانی محمد عطایی غلامرضا معمارزاده طهران محمود البرزی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  456 - بررسی کاربرد نوع‌شناسی های قدرت و اجبار در حل مسائل پیچیدة سازمانی
  فاطمه حقیقت محمدرضا مهرگان محمد ابویی اردکان حسین صفری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  457 - الگوی رفتار منصفانه مدیران و تاثیر آن بر گزارشگری مالی
  آذر خدابنده فرزین رضایی غلامرضا کردستانی کیومرث بیگلر
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  458 - ارائه الگوی مفهومی و ترسیم نقشه استراتژیک سازمان کارآفرین با رویکردهای تصمیم‌گیری چندمعیاره فازی (FMCDM)
  علی سماعی مجید اشرفی روح اله سمیعی سامره شجاعی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  459 - بررسی رابطه اعتماد با تعهد شغلی و تعهد سازمانی در معلمین مدارس دولتی نیشابور
  منیره عسکری نژاد جواد فرقانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  460 - شناسایی، تبیین و سنجش علل شکل گیری رفتارهای سیاسی با رویکرد سازمانی در سازمان‌های دولتی ایران
  عبدالخالق غلامی علی خدادادنژاد کرم‌الله دانش‌فرد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  461 - شناسایی و اولویت بندی جانشین‌های رهبری در سازمان برنامه و بودجه با نگاه به ماموریت‌های‌ سازمانی بر اساس مدل حاکمیتی هیل و هوپ
  اختر خوش نواز غلامرضا معمارزاده طهران سید مهدی الوانی ناصر حمیدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  462 - بررسی نقش میانجی‌گرانه مسئولیت اجتماعی سازمان بر تأثیر ابعاد عدالت سازمانی ادراک شده بر تعهد سازمانی (موردی مطالعه: سازمان برنامه و بودجه کشور)
  الهه عاطفی محمد رحیمی فاطمه افراسیابی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  463 - .تعامل بین سازمان یادگیرنده –یاد دهنده
  اکبر محمدی کیا محمد عطایی غلامرضا معمارزاده طهران محمود درودیان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  464 - الگوی تاثیر تکنولوژی های نوین ارتباطی بر چابک سازی سازمان های رسانه ای
  مینو تشکری محمد دادگران اکبر نصرالهی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  465 - طراحی مدل مدیریت منابع انسانی در سازمان های داوطلبانه
  محمد علی علیمردانی مهدی مرتضوی ابوالفضل کاظمی
  10.22094/jdem.2023.1990087.3113
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  466 - مقایسه شایستگی‌های حرفه‌ای کارکنان دانشی به تفکیک وظایف سازمان‌های دانش‌بنیان
  هاجر عابدینی فرج اله رهنورد علی اکبر قهرمانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  467 - تحلیل ابعاد توسعه ساختار حرفه‌ای برای سازمان‌های ورزشی
  حسین زکی زاده مهدی نادری نسب رحیم رمضانی نژاد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  468 - تبیین مدل مدیریت منابع انسانی نظام اداری ایران با محوریت سازمان اجتماعی چابک
  داود امامزاده غلامرضا معمارزاده ناصر حمیدی جواد محرابی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  469 - طراحی مدل محرک های پیچیدگی موثر برارزیابی عملکردسازمان های پیچیده دولتی ایران
  ابراهیم صحرائی ناصر پورصادق ناصر حمیدی علی محتشمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  470 - نوع‌شناسی رفتار کارکنان خشنود سازمان های فرهنگی ایران براساس باورمندی (سطحی/عمیق) و رفتار(فعالانه/منفعلانه)
  امیر کیوان آرا اکبر اعتباریان علی رشیدپور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  471 - تبیین و اعتبارسنجی الگوی کسب‌وکارهای متوسط وکوچک صنعت مرغداری با رویکرد آمیخته
  بهزاد هدایت پور افشاری سعید صفاریان همدانی مریم تقوایی یزدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  472 - بررسی طراحی مدل کاربردی رفتار سازمانی مثبت گرا در صنعت آب و برق
  زعیمه فرجادی نژاد مهرداد گودرزوند چگینی حمیدرضا رضایی کلیدبری مراد رضایی دیزگاه
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  473 - طراحی مدل مدیریت استعداد با محوریت مشارکت کارکنان
  مهری ملکی غلامرضا معمارزاده طهران پرهام عظیمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  474 - شناسایی و رتبه بندی مولفه های نگهداشت منابع انسانی در سازمان های دانش بنیان بر اساس آنتروپی شانون
  مجید نوده فراهانی میرعلی سیدنقوی جواد محرابی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  475 - عوامل اثر گذار بر نوسازی استراتژیک در سازمان ها:یک مطالعه فراترکیب
  معصومه درگاهی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  476 - طراحی مدل سنجش تاب آوری سازمان‌های دولتی با رویکرد استنتاجی و قواعد فازی
  محسن آقاعلی خانی محمد رضا آزاده دل حسین گنجی نیا
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  477 - ارائه مدل مدیریت منابع انسانی سبز در سازمان های دولتی بر اساس نظریه داده بنیاد
  سیده هدیه تندکار بالاجورشری جواد محرابی محمود مدیری
  10.71574/jdem.2025.949621
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  478 - بهره‌وری در پرتو رفتار سازمانی مثبت‌گرا
  سید مهدی الوانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  479 - شناسایی معیارهای تعالی سازمانی در بخش دولتی
  ناصر میرسپاسی غلام رضا معمارزاده اکبر عالم تبریز
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  480 - شناسایی موانع بهره وری سازمان های دولتی ایران
  اسداله کریمی شهابی غلامرضا معمارزاده طهران سیدمهدی الوانی محمود مدیری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  481 - شناسایی چالش‌ها و راهکارهای الحاق ایران به سازمان تجارت جهانی با رویکرد تولید در کلاس جهانی
  محمود یحیی‌زاده‌فر حسنعلی آقاجانی مهرداد مدهوشی خضرالله متاجی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  482 - بررسی تاثیر روابط استخدامی بر قابلیت استخدام کارکنان در سازمانهای دولتی
  شمس السادات زاهدی اکبر حسن پور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  483 - بررسی عوامل مؤثر بر ایجاد سازمان های چابک بر اساس الگوی گلدمن و ناگل
  محمدعلی سرلک سهراب دل انگیزان اسماعیل کاکه برایی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  484 - بررسی اثرات فراموشی سازمانی بر یادگیری و پذیرش نوآوری‌های فناوری اطلاعات
  آتنا سادات جزایری سیدمهدی الوانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  485 - دولت تهی، چالش مدیریت دولتی نوین در ایران
  رضا واعظی محبوبه رشیدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  486 - بررسی تاثیر چابکی سازمانی بر افزایش مهارت دوسوتوانی سازمان
  عادل آذر محسن ذبیحی جامخانه منیژه ملائی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  487 - قابلیت یادگیری سازمانی به عنوان پیش بینی برای کارآفرینی سازمانی در ادارات ورزش و جوانان شمال ایران
  عیسی اسکندری علیرضا الهی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  488 - پژوهشی پیرامون تحلیل و تبیین اخلاق اسلامی کار در سازمان¬های دولتی ایران (مطالعه موردی: سازمان¬های دولتی استان قزوین)
  اکبر حسن پور رحمن حسنعلی پور هریس میثم رحیمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  489 - شناسایی واولویت بندی عوامل اثرگذار بر مدیریت ارزش
  ماشاالله خورشیدی محمد حسین پور یدالله مهرعلیزاده غلامحسین برکت
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  490 - شناسایی و طبقه بندی تنگناها و چالش های فعالیت های تحقیق و توسعه ای در نظام اداری
  محمد طالقانی مهران مهدی زاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  491 - ساخت و هنجاریابی پرسشنامه استعداد محوری سازمان‌های دولتی
  فرشاد نعمتی قاسم انصاری رنانی عادل صلواتی پویا فاروقی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  492 - بررسی شاخص های فرهنگ سازمانی و ارتباط آن با تحوّل سازمانی (مورد مطالعه یک سازمان نظامی)
  مصطفی رشیدی قاسم جلیلوند
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  493 - تأثیر نقض قرارداد روانشناختی بر خستگی عاطفی کارکنان با توجه به نقش میانجی تعهد مؤثر به سازمان و سرپرست
  حسین دامغانیان محمد کشاورز
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  494 - بررسی عوامل مؤثر بر کارآفرینی سازمانی در هیئت مدیره های سازمان نظام پرستاری ایران
  محمد عطایی کتایون پورمهدی علی احمدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  495 - طراحی مقیاس سنجش چابکی سازمانی در بخش عمومی
  عیسی سیلاوی محمدجواد حضوری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  496 - بررسی عوامل مؤثر بر توانمندسازی منابع انسانیِ شرکت ملی پخش فرآورده¬های نفتی ایران (منطقه تهران)
  عبدالرضا میری اسماعیل سبزیکاران
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  497 - تعیین نقش استراتژی بر مدیریت عملکرد سازمان‌های فرهنگی
  منصور نوروزی ایرج سلطانی اکبر اعتباریان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  498 - تحلیل اثربخشی عوامل مؤثر بر اشتغال و راه‌اندازی کسب‌وکار معلولین
  یونس وکیل الرعایا فرشاد اقوامی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  499 - بررسی تاثیر پذیرش فناوری اطلاعات و ارتباطات بر چابکی سازمانی
  سید یاسر ابراهیمیان جلودار مجید فتاحی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  500 - واکاوی مفهوم انرژی سازمانی وطراحی مدل فرآیندآزادسازی آن در سازمان
  هاشم بهاروند فواد مکوندی سیروس کراهی‌مقدم قنبر امیرنژاد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  501 - ارزیابی نقش های مدیران ورزشی و رابطه آن با رضایت شغلی کارکنان
  زهرا نوبخت رمضانی الهام عطاری ناهید صادقی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  502 - شناسایی عوامل موثر بر اجرای آئیننامه دورکاری در دستگاههای اجرایی قزوین و ارائه راهکارهای عملی
  جواد محرابی ثریا طرلانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  503 - بررسی چالش های پیاده سازی BPR(مهندسی مجدد فرایندهای کسب وکار) در سازمان های دولتی ایران
  محسن خون سیاوش مهتاب محمدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  504 - بررسی تأثیر ثبات مدیریت بر حرفه‌ای ‌گرایی کارکنان با رویکرد شایسته‌سالاری
  بهروز رضایی منش امید سرابی جعفر عباس پور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  505 - فراتحلیل ارتباط میان کیفیت زندگی کاری و رضایت شغلی کارکنان در سازمان‌های ایران
  صیدمهدی ویسه جعفر عباس‌پور حیدر عباس‌پور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  506 - شناسایی عوامل سازمانی مؤثر بر توسعه نوآوری در نظام پیشنهادات با روش AHP فازی
  علیرضا ناصر صدرآبادی زهرا دلشاد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  507 - شناخت و توصیف الگوی مطلوب معنویت محیط کار و مدیریت ارتباط با مشتری وکیفیت زندگی کاری
  حجت شاهرخی مسعود پورکیانی سعید صیادی سنجر سلاجقه ایوب شیخی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  508 - ارزیابی عملکرد دانشگاه علمی کاربردی استان گیلان بر اساس الگوی تعالی سازمانی EFQM
  علی اکبر قهرمانی لیلا تقوایی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  509 - مقایسه ی حمایت اجتماعی ادراک شده، امید و پیشرفت تحصیلی در بین دانش آموزان ساکن در خوابگاه های سازمان کمیته امداد و خانه‌های کودکان بی سر پرست و بد سرپرست سازمان بهزیستی در استان آذربایجان غربی
  جواد کیهان سارا محمد مرادی نقده فاضل قانع قره باغ
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  510 - بررسی رابطه هوش سازمانی و بهره وری کارکنان دانشگاه آزاد اسلامی واحد اردبیل
  خدیجه آذر
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  511 - رابطه بین رهبری اصیل و نوآوری سازمانی با نقش میانجی نگرش به تغییر سازمانی در معلمان
  آسیه حبیبی ابوالقاسم بریمانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  512 - نقش استرس شغلی، حمایت سازمانی ادراک شده و تاب‌آوری در پیش‌بینی فرسودگی شغلی معلمان در پاندمی کووید-۱۹
  مهدی شمالی احمدابادی عاطفه برخورداری احمدابادی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  513 - رابطه ی بین کاربست مؤلفه‌های سازمان یادگیرنده و کیفیت زندگی کاری اعضای هیأت علمی
  محمد هادی عسگری فرحناز توکلیان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  514 - مدل‌یابی معادلات ساختاری چابکی سازمانی دانشگاه با تأکید بر نقش فرهنگ ‌سازمانی و مدیریت دانش
  سید عبداله خاوری حمیدرضا آراسته پریوش جعفری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  515 - بررسی تاثیر منابع قدرت مدیران بر مقاومت کارکنان در برابر تغییرات سازمانی (مطالعه موردی معاونت اداری و مالی سازمان مرکزی دانشگاه آزاد اسلامی )
  محمدرضا ایمانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  516 - بررسی وضعیت مولفه های سازمان یادگیرنده از دیدگاه اعضای هیات علمی دانشگاههای آزاد اسلامی استان مازندران
  محمد صالحی محمد حاجی زاد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  517 - بررسی میزان کاربست ویژگی های سازمان یادگیرنده در دانشگاه آزاد اسلامی واحد اردبیل براساس مدل ویک و لئون
  صدرالدین ستاری یوسف نامور رضا رضایی زارچی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  518 - بررسی رابطه ی بین کیفیت خدمات سازمان با رضایت از جایگاه سازمان در ذهن مشتری در بانک های خصوصی
  معصومه شهری سحر شهری سولماز رهبر فرزامی حق
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  519 - تاثیر ادراک از قلدری سازمانی بر تمایل به ترک خدمت از طریق رفتار رهبری و تعهد سازمانی (مورد مطالعه:دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران جنوب)
  حمیرا عبدی عبدالرضا سبحانی سید مرتضی موسویان حجت الله عباسی
  10.30495/jss.2022.1939755.1375
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  520 - ارائه مدل شایستگی در انتصاب مدیران در سازمان های خدماتی از طریق شناسایی و پرورش شایستگی‌های مدیران از دیدگاه جامعه شناسی سازمان ها (مورد مطالعه : سازمان تأمین اجتماعی)
  بهروز خوش نمک سلیمان ایران زاده اسداله خدیوی هوشنگ تقی‌زاده
  10.30495/jss.2020.1905514.1224
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  521 - بررسی مفاهیم اجتماعیِ سازمان فضایی معماری بناهای عمومی دوره‌ی پهلوی اول در شهر تبریز بر اساس تئوری قدرت میشل فوکو
  نوشین قربانی سحر طوفان حبیب شاه حسینی نیما ولی زاده حسن ستاری ساربانقلی
  10.30495/jss.2021.1913502.1258
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  522 - فراترکیب زیبا شناسی و تجزیه و تحلیل جامعه شناختی سازمانی
  حمیدرضا خدادادی دیدانی علیرضا سرگلزایی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  523 - مسائل و مشکلات حقوقی سازمان بهداشت جهانی و چالش‌های پیش رو
  حسن موثقی یاسر چوخاچی‌زاده مقدم
  10.30495/jss.2019.669581
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  524 - عوامل اجتماعی مرتبط با ارتقای منزلت اجتماعی معلمان مقطع متوسطه مشکین شهر از دیدگاه خود معلمان
  عزیزه جهانگیری محمود علمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  525 - مدیریت محیط اجتماعی سازمانی سازمان‌های خدماتی (مطالعه موردی: سازمان‌های‌های خدماتی شهر تبریز)
  ناصر فقهی فرهمند
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  526 - بررسی میزان قدرت ‌طلبی مدیران پایه و میانی دانشگاه‌های دولتی شهر تبریز و عوامل مرتبط با آن
  حبیبه ناصح‌قراملکی حسین بنی‌فاطمه کمال کوهی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  527 - مدیریت عملکرد سازمان‌های اجتماعی
  ناصر فقهی‌فرهمند
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  528 - عوامل اجتماعی مؤثر بر میزان پذیرش کلیشه‌های جنسیتی (مطالعه موردی زنان شاغل همسردار شهرستان سراب)
  محمود علمی سارا الیاسی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  529 - سنجش کیفیت ویژگی‌های تکنولوژیکی، محتوایی و کاربردپذیری وب سایت سازمان غذا و داروی جمهوری اسلامی ایران
  مینا عبدالعلی‌زاده مهران صمدی
  10.30495/jss.2019.666669
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  530 - مطالعه جامعه‌شناختی جنگ نرم در بافت‌های شهری با تاکید بر راهبردهای رسانه ملی در شهر ایرانی- اسلامی
  شهرزاد چرامی باقر ساروخانی مصطفی ازکیا
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  531 - مطالعه رابطه بین سرمایه اجتماعی با تعهد سازمانی و مهارت‌های ارتباطی کارکنان روابط عمومی سازمان‌های دولتی تبریز
  جواد آهنگری صفر حیاتی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  532 - بررسی عوامل اجتماعی موثر بر میزان گرایش دانشجویان نسبت به امور معروف در مراکز دانشگاهی استان آذربایجان‌شرقی
  علی هاشمیان‌فر مهرداد محمدیان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  533 - بررسی ارتباط بین ادراکات کارکنان از ابعاد اخلاق کار با رضایت شغلی و استرس شغلی کارکنان (مطالعه موردی: سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای تبریز)
  ناصر فقهی فرهمند سعید زنجانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  534 - مطالعه جامعه‌شناختی عارضه‌یابی سازمانی و گرایش به تغییر
  محمد عباس زاده لیلا مقتدایی ابراهیم حسین‌پور حسین هنرور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  535 - شناخت‌شناسی کار آفرینی در رسانه و اندازه‌گیری میزان آن در سازمان‌های رسانه‌ای
  ندا سلیمانی سید مرتضی رضوی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  536 - چالش های فقهی حق بر سلامت با تأکید بر سازمان بهداشت جهانی
  سیاوش اصلانی میر سجاد سید موسوی علی حاجی پور کندرود
  10.3495/jiil.2022.1945267.1614
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  537 - ﺗﺤﻠﯿﻠﯽ راﻫﺒﺮی در ﺳﯿﺎﺳﺖ ﺧﺎرﺟﯽ ﺟﻤﻬﻮری اﺳﻼﻣﯽ اﯾﺮان (ﺑﺎ ﺗﺎﮐﯿﺪ ﺑﺮ ﻧﮕﺎه ﺑﻪ ﺷﺮق و ﺳﺎزﻣﺎن ﻫﻤﮑﺎری ﺷﺎﻧﮕﻬﺎی)
  کیهان برزگر علی آدمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  538 - سازمان همکاری شانگهای و عضویت دائم جمهوری اسلامی ایران
  علیرضا رضایی عباس صالحی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  539 - نقش فضای مجازی بر وضعیت حوزه عمومی در ایران
  سعید بشیری سید مصطفی ابطحی علی مرشدی زاد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  540 - The Impact of Summary Writing with Structure Guidelines on EFL College Students’ Rhetorical Organization: Integrating Genre-Based and Process Approaches
  Maryam Karimpour پروانه کارکیا
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  541 - کارکردها و قلمرو مشارکت مردم و سازمانهای مردم نهاد در فرایند دادرسی کیفری با نگاهی به فقه امامیه
  روزبه اصغری حسن حاجی تبار فیروزجایی ابوالحسن شاکری
  10.22034/ijrj.2022.689972
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  542 - نقش نهادهای مذهبی در پیشگیری از جرم: چالش‌ها و راهکارهای مقابله با آن
  حسن حاجی تبار
  10.22034/ijrj.2019.666893
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  543 - ارزیابی کاربست سازمان یادگیرنده در شرکت برق منطقه‌ای آذربایجان بر اساس مدل واتکینز ومارسیک
  محمد عباسقلی زاده جهانگیر یاری حاج عطالو صادق ملکی آوارسین
  10.30495/jinev.2022.1947955.2646
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  544 - ارزیابی سطح سرمایه اجتماعی و رابطه رگرسیونی آن با تعالی سازمانی در سازمان دانشگاه آزاد اسلامی
  مریم موسیوند
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  545 - اثربخشی سازمان دهنده‌های‌تصویری بر دانش، درک و کاربرد مفاهیم علوم تجربی
  جواد مصرآبادی ابوالفضل فرید زهرا باغبانی
  10.30495/jinev.2021.680634
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  546 - بررسی رابطه مؤلفه‌های سازمان یادگیرنده با نگرش کارآفرینی دانشجویان دانشگاه پیام نور مرکز نقده در سال‌تحصیلی 89-1388
  سیّدداوود حسینی‌نسب اسداله خدیوی عبداله موسی‌زاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  547 - «بررسی نقش برنامه درسی پنهان در رفتار انضباطی دانش آموزان از دیدگاه مدیران و معلمان مدارس راهنمایی دخترانه شهرستان خلخال در سال تحصیلی89-88»
  حسینعلی تقی پور هاجر غفاری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  548 - بررسی وضعیت تعهد شغلی و اعتماد درون سازمانی در دبیرستان های شهر اصفهان
  سید مصطفی بنی طبا بدری شاه طالبی فریبا کریمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  549 - بررسی ساختار عاملی، روایی و پایایی پرسشنامه سلامت سازمانی مدرسه (SOHQ) در نمونه‌ای از معلمان ایرانی
  یاسر رضاپور میرصالح
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  550 - بررسی ساختار عاملی، روایی، اعتبار و هنجاریابی مقیاس ابعاد سازمان یادگیرنده در دانشگاه: مقیاس دانشگاه یادگیرنده
  محمدعلی نادی ایلناز سجادیان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  551 - بررسی رابطه‌ی بین مؤلفه‌های هوش سازمانی با سازمان یادگیرنده در دانشگاه آزاد اسلامی واحد رودهن
  پری‌ناز بنی‌سی علیرضا ملک شاهی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  552 - بررسی رابطه بین کیفیت زندگی کاری مدیران با بهره وری آنان در مدارس شهرستان سردشت در سال تحصیلی 1388ـ 1387
  محمدعلی فرنیا خه بات شجاعی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  553 - ارزیابی بهره‌وری سازمان‌های آموزشی به روش داده بنیاد طراحی مدل (مورد مطالعه: دانشگاه آزاد اسلامی استان آذربایجان‌شرقی)
  میرمحسن علوی‌نامور بهنام طالبی صادق ملکی آوارسین
  10.30495/jinev.2021.683377
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  554 - بررسی موانع ایجاد سازمان یادگیرنده در مرکز آموزش ایران خودرو
  جهانگیر یاری حاج عطالو
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  555 - سنجش و اندازه‌گیری بهره‌وری سازمان بهداشت و درمان صنعت نفت ایران
  میثم عظیمیان مهدی کرباسیان حامد رحیم پور شهرزاد فلاحی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  556 - شناسایی و رتبه‌بندی چالش‌های منابع انسانی به منظور ارتقای بهره‌وری دورکاری در سازمان های دولتی
  مهدی خیراندیش ناصر عسگری
  10.30495/qjopm.2020.572855.2150
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  557 - تأثیر دو سوتوانی افراد بر عملکرد سازمانی با نقش میانجی انباشت دانش
  زهرا رجایی فریدون رمضانی سیدحسین بهدانی
  10.71737/jpm.2025.2211-3457
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  558 - تاثیر برندسازی داخلی بر رفتار ضد شهروندی سازمانی با نقش واسطه‌ای تناسب فرد با سازمان
  احمد کاظمی گرجی اکرم هادیزاده محمد حمیدیان سجاد مزارعی
  10.30495/qjopm.2020.562041.1988
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  559 - تحلیل ارزیابی عملکرد کارکنان سازمان‌های دولتی با محوریت توسعه پایداردرجهت ارتقای بهره‌وری
  سمیه محمدی سید مهدی الوانی
  10.30495/qjopm.2020.569699.2120
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  560 - شناسایی عوامل و مؤلفه‌های مؤثر بر نظام مدیریت عملکرد سازمان های دولتی
  حسین منصوری
  10.30495/qjopm.2020.579476.2276
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  561 - تعیین شاخص‌های بهره‌وری منابع انسانی در سازمان‌های علمی و فناورانه
  نجف قراچورلو جاوید قهرمانی نهر
  10.30495/qjopm.2021.1926283.3118
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  562 - ارائه مدل توسعه منابع انسانی درسازمان های دولتی با رویکرد کارآفرینانه: با استفاده از نظریه داده بنیاد
  جاوید رخشانی حبیب ابراهیم پور فرزاد ستاری اردبیلی اسحق رسولی محمد حسن زاده
  10.30495/qjopm.2020.584134.2361
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  563 - ارائه الگوی کنترل کارکنان نامرئی در سازمان‌های دولتی (موردمطالعه؛ دانشگاه‌ها و مؤسسات آموزش عالی شهر ایلام)
  ندا سلیمی محمد تابان یاسان اله پوراشرف سیدمهدی ویسه
  10.30495/qjopm.2020.1873920.2550
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  564 - ارائه مدل نقش سرمایه اجتماعی در بهبود ساختار سازمانی اثربخش (مورد مطالعه: شرکت‌های برق منطقه‌ای ایران)
  امید کاراوند وحید چناری قنبر امیرنژاد
  10.30495/qjopm.2020.1890085.2730
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  565 - بررسی تأثیر انحراف خلاق بر اینرسی نوآوری با نقش میانجی هوشمندی منابع انسانی (مورد مطالعه: سازمان های دانش بنیان استان لرستان)
  علی شریعت نژاد سیده نسیم موسوی محمد جعفری
  10.30495/qjopm.2020.1872250.2523
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  566 - ارائه الگوی مدیریت عملکرد اجتماعی سازمان‌های دولتی مورد مطالعه: شهرستان نجف‌آباد اصفهان
  مهدی مطهری ایرج سلطانی حمید دوازده امامی
  10.30495/qjopm.2020.1875379.2578
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  567 - مدل چابک‌سازی زنجیره تأمین سازمان‌های پروژه ‌محور (مطالعه موردی: قرارگاه سازندگی خاتم‌الانبیا(ص) )
  محمد مردانی شهربابک میلاد کلهری
  10.30495/qjopm.2020.1891144.2743
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  568 - ارائه چارچوبی برای سنجش میزان بلوغ مدیریت دانش در سازمان‌های عمومی (مورد مطالعه: دانشگاه فردوسی مشهد)
  الفت گنجی بیدمشک محمد مهرآیین کیمیا غفاری
  10.30495/qjopm.2021.1930028.3146
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  569 - شناسایی و تحلیل ابعاد خدمت ناب در راستای افزایش بهره‌وری با استفاده از نظریه داده ‌بنیاد
  محدثه نیکوکار رکسانا فکری مرضیه بابائیان پور پیمان اخوان
  10.30495/qjopm.2020.1870505.2500
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  570 - طراحی هرم مسؤولیت اجتماعی با استفاده از رویکرد کیفی:مورد مطالعه سازمان تأمین اجتماعی
  سجاد جعفری داریوش دموری سید مهدی الحسینی المدرسی
  10.30495/qjopm.2021.1872658.2528
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  571 - مدل تصمیم‌گیری راهبردی مبتنی بر توانایی‌های شناختی مدیران سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان اردبیل
  داود شایقی حمیدرضا یزدانی حسن زارعی متین امین فرجی
  10.30495/qjopm.2022.1951768.3314
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  572 - شناسایی ابعاد الگوی منتورینگ در راستای بهبود فعالیت‏های منابع انسانی در شرکت ملی مناطق نفت خیزجنوب
  علی قاسمی قاسموند وحید چناری مهرداد همراهی سید علی اکبر احمدی
  10.71737/jpm.2025.3043520
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  573 - ارائه مدل و بررسی عوامل مؤثر بر مشارکت کارکنان در استانداری اصفهان با رویکرد دلفی فازی
  محسن اسماعیلیان حمید تابلی مهدی یداللهی
  10.30495/QJOPM.2023.1965475.3427
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  574 - طراحی مدل مدیریت منابع انسانی در سازمان‌های دولتی ارباب رجوع محور
  خدیجه سوری افسانه زمانی مقدم ناصر میرسپا سی
  10.30495/qjopm.2020.1906295.2913
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  575 - عوامل تاثیرگذار بر رفتار ضد بهره‌وری کارکنان در سازمان؛ با تاکید بر نقش درهم‌تنیدگی سازمانی، هوش هیجانی و مالکیت روانشناختی
  مرضیه دهقانی زاده مهدی خیراندیش حجت  خیراندیش
  10.71737/jpm.2025.3053537
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  576 - بررسی تأثیر مدیریت دانش بر اثربخشی سازمانی با نقش میانجی هوش معنوی کارکنان(مورد مطالعه: حوزه پیشگیری از جرم پلیس)
  عبدالرحمن  میرزاخانی صیاد درویشی
  10.71737/jpm.2025.3083589
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  577 - تاثیر مدیریت مربیگری بر عملکرد پایدار در سازمان هلال احمر استان سیستان و بلوچستان
  محمد قاسمی زهرا امیدوار فریبا شریفی ارجمند
  10.30495/QJOPM.2023.1959484.3441
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  578 - طراحی الگوی شکل‌گیری پدیده اسکیزوفرنی سازمانی با روش TISMفازی
  علی شریعت نژاد زینب صفری احمدوند سیده مریم موسوی
  10.71737/jpm.2025.3073563
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  579 - رابطه بین زیر سیستم تحول سازمانی در سازمان یادگیرنده با هوش سازمانی در شرکت مخابرات استان خوزستان
  محمودآقا حسینعلی شیرازی حجت طاهری گودرزی اکبر قنواتی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  580 - نقش آموزش در تکوین و ارتقاء تمدن سازمانی
  ناصر میرسپاسی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  581 - طراحی مدل بهره‌وری سازمان‌های دولتی ایران
  اسداله کریمی شهابی غلامرضا معمارزاده سیدمهدی الوانی محمود مدیری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  582 - ارزیابی الگوی سازمان یادگیرنده برای شرکت توزیع نیروی برق آذربایجان غربی
  سلیمان ایرانزاده موسی امینی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  583 - بررسی ویژگیهای سازمانهای یادگیرنده در یک سیستم تولیدی- مطالعه موردی
  هوشنگ تقی زاده غفار تاری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  584 - بررسی رابطه بین رفتار شهروندی سازمانی و تعهد سازمانی ( مطالعه موردی : شرکت فرد آذربایجان )
  کریم حمدی سمیه مرادی دولاما
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  585 - تبیین مدل ارتقاء شایسته سالاری و عوامل مرتبط با آن در وزارت بهداشت درمان و آموزش پزشکی
  غلامرضا معمارزاده رضا نجف بیگی یداله عباس زاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  586 - بررسی نقش سازمانهای غیردولتی بر توسعه
  سید مهدی الوانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  587 - بررسی وضعیت چابکی سازمانی در سازمان‌های دولتی شهر کرمان
  امین نیک پور سنجر سلاجقه
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  588 - بررسی رابطه بین سازمان یادگیرنده و فرهنگ یادگیرنده (مطالعه موردی)
  فرج اله رهنورد فضل اله زارع پور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  589 - اثر سرمایه‌های نامحسوس (اجتماعی، انسانی و سازمانی) بر بهره‌وری دانش (مطالعه موردی: شرکت های تابعه هولدینگ دارویی تأمین)
  رضا سپهوند محسن عارف نژاد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  590 - بررسی رابطه میان کارآفرینی سازمانی و ویژگی‌های سازمان یادگیرنده
  حسنعلی آقاجانی حسین صمدی میارکلائی حمزه صمدی میارکلائی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  591 - بررسی تأثیر گسترش عملکرد کیفی روی عوامل کلیدی سازمان‌های خدماتی
  ناصر فقهی فرهمند
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  592 - بررسی رابطۀ بین عملکرد مدیران و فشارهای عصبی در بین کارمندان سازمانهای دولتی شهر کرمان در سال 1391
  مریم محمدزاده بهناز افلاطونیان محمود نکویی مقدم بهنوش افلاطونیان طاهره محمدی پورنجیب
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  593 - بررسی نقش اخلاق کار بررفتار سازمانی مثبت بر مبنای مدل فرد لوتانز (CHOSE) (مطالعه موردی گروه 22 توپخانه شهرضا)
  علیرضا شیروانی فرزاد سی سختی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  594 - بررسی پتانسیل انگیزش شغلی در انواع ساختارهای سازمانی توانا ساز و بازدارنده در بروز پدیده بی تفاوتی سازمانی
  قاضی فر سید عبدالکریم جعفر ترک زاده سید اکبر نیلی پور طباطبایی
  10.30495/qjopm.2019.666881
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  595 - اولویت‌بندی سبک‌های مدیریت برای ارتقای عملکرد کارکنان سازمان‌های خدماتی(مطالعه موردی: سازمان‌های‌های خدماتی شهر تبریز)
  ناصر فقهی فرهمند
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  596 - مطالعه میزان توانمندی سازمان های مردم نهاد (NGO ) فعال درحوزه بهزیستی استان مازندران
  عزت الله بالوئی جامخانه محمد رضا باقرزاده مجتبی طبری فاطمه روشن بخش
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  597 - بررسی عوامل مؤثر بر ناب بودن سازمان (مطالعه موردی)
  یعقوب علوی متین احمدرضا مرتضوی محمدعلی فرنیا
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  598 - بررسی وضعیت ویژگی‌های سازمانهای یادگیرنده و رابطه آن با خلاقیت کارکنان در سازمانهای دولتی استان آذربایجان غربی
  فرهاد نژاد ایرانی میرمحمد ه سیدعباس‌زاده آرش اصغری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  599 - طراحی الگوی ایجاد سازمان یادگیرنده مورد مطالعه: دانشگاه آزاد اسلامی واحد اردبیل
  شهرام میرزائی دریانی فرزاد ستاری بهمن شارقی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  600 - الگویابی ساختاریِ فعالیت‌های مدیریت منابع انسانی و سرمایه‌های نرم سازمان با تبیین نقش میانجیِ قابلیت‌های سطوح سازمانی
  داود فیض حسین شول وحید شرفی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  601 - تأثیر حاکمیت فناوری اطلاعات بر رفتارهای ضدبهره وری با در نظر گرفتن نقش میانجی بیگانگی شغلی در ساختارهای حرفه ای و ماشینی
  یوسف پاشازاده پریسا تیموری آذر
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  602 - بررسی تأثیر به کارگیری فناوری اطلاعات و ارتباطات (ICT) در افزایش بهره‌وری کارکنان مورد مطالعه (کارکنان بانک مسکن تبریز)
  مینا فرجی مرجانلو بهمن فرجی مرجانلو سعید صحت
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  603 - بررسی وضعیت کیفیت زندگی کاری کارکنان دانشگاه آزاد اسلامی واحد تبریز در سال 1386
  اسداله خدیوی حسن علیی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  604 - بررسی میزان متعالی بودن جو سازمانی و رابطه آن با یادگیری سازمانی در سازمان های دولتی استان آذربایجان غربی
  فرهاد نژاد ایرانی ناصر پورصادق نسرین شیخ بیگلو
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  605 - شناسایی رابطه بین فرایندهای مدیریت دانش با توانمندسازی کارکنان سازمان های تأمین اجتماعی (مطالعه موردی: سازمان تأمین اجتماعی استان اردبیل)
  جلال رضائی نور حمیدرضا ضرغامی یاسر ممشی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  606 - بررسی موانع اجرای حسابرسی عملکرد مدیریت (مطالعه موردی دستگاههای اجرایی استان آذربایجان شرقی)
  رسول برادران حسن زاده معصومه محبوبی بناب غلامرضا رحیمی رحیمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  607 - مطالعة عوامل حیاتی موفقیت مدیریت دانش در سازمان‌های پروژه‌محور با تأکید بر نقش کلیدی مدیران میانی(نمونة موردی: شرکت مهندسی بین‌المللی فولاد تکنیک)
  رسول مختاری فر نازنین السادات هاشمی دهکردی مسعود نصر اصفهانی ناصر خانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  608 - ارائه الگوی سازمان یادگیرنده در راستای ارتقای سرمایه فکری و بهره وری نیروی انسانی در معاونت فرهنگی دانشگاه آزاد اسلامی به روش کیفی
  علی شکری نوده اسماعیل کاوسی بهرام علی شیری
  10.30495/qjopm.2019.665039
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  609 - بررسی وضعیت سازمان یادگیرنده در سازمان فنی و حرفه ای شهرستان ارومیه و انطباق آن با استراتژی های کارآفرینانه آن سازمان
  صادق ملکی آوارسین سمیه فرجی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  610 - Is there any relation between time management skills with working life quality
  mahboube soleimanpouromran
  10.22034/ssyj.2022.562903.1029
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  611 - Providing Organizational Leadership Model in Response to Issues and Crises of Iran Social Security Organization
  Gholam Hosein Agahi Ali Jafari Ashab Habibzadeh Mohammad Rahimi
  10.22034/ssyj.2022.1954412.1241
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  612 - A Survey of the Effective Factors on Students' Attitudes toward Participation in Student Organizations (Case Study: Students of Shahid Beheshti University)
  Mojtaba Abbasi Ghadi Hossein Pakdel Atefeh Mirzanmadi
  10.22034/ssyj.2021.680587
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  613 - Investigating the Factors Affecting the Women's Political Participation (aged 20-40 years) in 2015 (Case Study: City of Sanandaj)
  Seyed Voria Shaikhzakariaee Omid Mohammadi
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  614 - آسیب شناسی بافت تاریخی تبریز(نمونه تحلیلی:مجموعه تاریخی صاحب الامر(عج))
  سمانه مهدی نژاد شهریار شقاقی
  10.30495/jisaud.2022.694854
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  615 - بررسی رابطه بین عوامل موثر بر شکل گیری شهر یادگیرنده (مطالعه موردی: شهر بناب)
  رحیم سرور مجید اکبری مرضیه طالشی انبوهی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  616 - تحلیل تاثیر شاخص های قانونی و علمی تقسیم بندی فضا در ارتقاء شهرستان به استان از دیدگاه مردم، مسئولین و متخصصان(مطالعه موردی شهرستان کاشان و پیرامون)
  محمد راحمی حجت مهکویی احمد خادم الحسینی علی شمس الدینی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  617 - A Systems Dynamics Model for Project Management systems of Project-Based Organization
  Abdol mehdi Salehizadeh jaffar mahmudi
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  618 - The Effect of Knowledge Management Capabilities and Information Technology on Innovative Performance with Mediating Role of Entrepreneurship, Learning and Competitive Advantage
  sedigheh tootian Shahrzad Tayaran Mina Bashirzadeh
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  619 - The Impact of Outsourcing the Government Agencies Activities on the Organizational Structure
  Hossein Navidi Mehraban Hadi Paykani
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  620 - The Relationship between Job Stress and Organizational Commitment in Tax Organization
  Hossein Mojtabazadeh Hamzeh Samadi Miarkolaei Hossein Samadi Miarkolaei
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  621 - The Role of Media in the Promotion of Government Organization Accountability
  مهرداد متانی مهشید حسن پور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  622 - برنامه‌ریزی و سازماندهی سیاسی، امنیتی و اقتصادی فضا در منطقه مکران در راستای ارائه‌ی یک مدل راهبردی برای مناطق ایران؛ مطالعه‌ی موردی چابهار
  ازیر بلوچ حیدر لطفی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  623 - تحلیل نقش کنشگران طرح‌های توسعه شهری در ساماندهی و توسعه کالبدی-فضایی شهری با مدل مکتور (مطالعه موردی: منطقه 3 شهر زنجان)
  مجید حضرتی محمدتقی حیدری جعفر مهدیون
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  624 - طراحی الگوی نقش سیرتحول ،الزامات، ابعاد کیفیت و اصول مدیریت کیفیت جامع در اجرای خط مشی های بیمه‌ای (مطالعه موردی: اداره کل تامین اجتماعی استان کرمان)
  مژگان ناظری سنجر سلاجقه نوید فاتحی راد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  625 - بررسی تاثیر قابلیتهای خارجی بر عملکرد سازمانی با در نظر گرفتن نقش میانجی گرانه سرمایه فکری در دانشگاه پیام نور شیراز
  هما معصومی حسن  سلطانی عباس بابایی نژاد شهرآباد مهدی محمد باقری سنجر سلاجقه
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  626 - بررسی همبستگی بین مهارت های مدیران با مشارکت سازمانی و ماندگاری شغلی کارکنان (مطالعه موردی:مدیریت درمان سازمان تامین اجتماعی کرمان)
  سمیه پوردیگویی بهرامجردی شهین شرفی
  10/jtihr.2022.1953435.1100
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  627 - ارائه مدل همسویی استراتژی‌های جبران خدمات منابع انسانی با راهبردهای سازمان در جهت اثربخشی شرکت بیمه ایران
  علی حاجی هادی نقاش سعید صیادی مهدی  محمدباقری شهین شرفی آمنه فیروزآبادی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  628 - شناسایی و تعیین متغیرهای زمینه ای در طراحی خط مشی های مدیریت تنوع فرهنگی در سازمان های دولتی ایران
  علیرضا علی نژادجیدان مهدی بابای اهری جواد محرابی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  629 - طراحی مدل توسعه اخلاق حرفه‌ای درسازمانهای فعال در بخش عمومی دولتی
  امیرمسعود نطنزی کرم اله دانشفرد غلامرضا معمارزاده طهران نازنین پیله وری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  630 - بررسی تأثیر چابکی سازمانی بر سکوت سازمانی با درنظرگرفتن نقش میانجی فناوری اطلاعات در شهرداری‌های مناطق چهارگانه بندرعباس
  وحید سهرابی بهاره بهادر
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  631 - طراحی مدل نقش مهارت‌های پارادایم کوانتومی مدیریت در راهبردهای مدیریت تعارض منابع انسانی سازمان های ورزشی ایران
  محمد عسکری ولی نوذری سید احسان امیر حسینی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  632 - ارائه الگو و تحلیل عاملی کیفیت زندگی کاری کارمندان مبتنی بر تفاوت نسل در بانک مسکن
  سارا غلامرضائی پور کرمانی زهرا انجم شعاع سنجر سلاجقه اکبر نظری رستم پوررشیدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  633 - تاثیر فرهنگ قبیله ای، فرهنگ توسعه و فرهنگ سازگاری بر عملکرد سازمانی ادراک شده با توجه به نقش یادگیری سازمانی (مطالعه موردی: سازمان جهادکشاورزی استان کهگیلویه و بویراحمد)
  آرش رحیمی فیروزآباد سعید رازقی امیر کاظمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  634 - تبیین فرهنگ سازمانی در ورزش
  علی حاجیانی فاطمه حمیدی فر عباس خورشیدی امیرحسین محمودی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  635 - بهسازی منابع انسانی مبتنی بر معیارهای اسلامی در جهت کاهش فراموشی سازمانی آگاهانه کارکنان سازمان های دولتی شهر کرمان
  رسول سالارنژاد امین  نیکپور یاسر  سالاری سنجر سلاجقه
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  636 - طراحی مدل مدیریت دانش براساس رویکرد یادگیری سازمانی مطالعه موردی دانشگاه علوم پزشکی استان مازندران
  مهدی دهقان نژاد مختار رنجبر علیرضا پیوند سنجر سلاجقه
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  637 - طراحی الگوی شایستگی های فرماندهان شیفت ایستگاه آتش نشانی شهر قم
  مهدی مبینی ابوالفضل  اسماعیلی علی اصغر آمده مهدی آقازیارتی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  638 - بررسی تاثیر ادراک از جو سازمانی نوآورانه بر عملکرد شغلی با نقش متغیر میانجی تقویت بازاریابی کارآفرینانه (مطالعه موردی: صنایع چوب اصفهان)
  محمود رفیعی مجید شادمند مریم غیاث آبادی فراهانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  639 - تحلیل تاثیر ویژگی های محیطی، حمایت اجتماعی و کفایت منابع سازمان بر خلاقیت کارکنان
  آمنه مالمیر شهلا اکبری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  640 - طراحی مدل انتخاب و اجرای چرخه برنامه ریزی منابع انسانی در بین کارکنان سازمانهای ورزشی
  ولی نوذری ابوذر زارع
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  641 - The Effectiveness of Teaching Learning Strategies on the Quality of Life of Adult students in the Literacy Movement Organization
  Khadijeh Rasooli Ghodsi Ahghar
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  642 - Surveying the role of free time in female student’s time management at high schools
  Ahmad Askari
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  643 - بررسی نقش و عملکرد سازمان نظامی حزب توده در کودتای 28 مرداد
  مجید ملکشاهی سینا فروزش ستار عودی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  644 - سازمان اداری و تشکیلات دیوان ها در دوره ساسانی
  حسین صالحی معصومه قره داغی سید حسین رئیس السادات احد عبادی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  645 - بررسی عملکرد سازمان نظامی حزب توده در تحولات عصر پهلوی دوم
  مجید  ملکشاهی سینا فروزش ستار  عودی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  646 - بررسی تشکیلات اداری و اصناف در شام تا قرن هفتم هجری (با محوریت شیعیان در اقتصاد)
  حسین مرادی نسب هادی شمس آبادی حامد قرائتی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  647 - اثر فساد بر شمول مالی (کاربرد رهیافت گشتاورهای تعمیم‌یافته سیستمی)
  فرزاد رحیم زاده سیامک شکوهی فرد هاتف حاضری نیری
  10.30495/eco.2022.1945691.2598
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  648 - مدل ریاضی برای مکان یابی بهینه شعب تامین اجتماعی در شرق تهران
  علیرضا رشیدی کمیجان امیرهوشنگ خمسه
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  649 - عوامل مؤثر بر مدت زمان بقای رونق اقتصادی کشورهای منتخب سازمان همکاری اسلامی (رهیافت تحلیل‌ بقا)
  مجید فشاری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  650 - نقش حسابداران مدیریت بر شیوه های اجرایی حسابداری مدیریت استراتژیک: نقش فرهنگ سازمانی و سیستم های اطلاعاتی
  خدیجه خدابخشی پاریجان سمیرا زارعی شهرام نوری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  651 - تأثیر ایدئولوژی‌ سیاسی بر تعارض حرفه‌ای- سازمانی حسابرسان با نقش میانجیگری انطباق‌پذیری سازمانی
  خدیجه صابری فاطمه صراف بهمن بنی مهد محسن حمیدیان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  652 - راهبرد سازمان های بین المللی و منطقه ای در مواجهه با حملات سایبری
  تاج محمد صادقی لیلا رئیسی علیرضا انصاری مهیاری
  10.71488/cyberlaw.2024.997403
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  653 - شناسایی و رتبه بندی عوامل موثر در ایجاد سازمان های یادگیرنده در کسب و کارهای صنعت توریستی استان قم
  محمد رضا فتحی محمد حسن ملکی سید احمد علوی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  654 - ارزیابی و تحلیل مولفه های تاثیرگذار در فضاهای بی دفاع شهری (مطالعه موردی منطقه یک شهر تبریز)
  لاچین پهلوان سعیده فیضی نگار پهلوان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  655 - بررسی عوامل موثر بر توسعه عملکرد روابط عمومی در سازمان تامین اجتماعی با رویکرد مدیریت استراتژیک
  مجتبی رضوانی مهرداد متانی محمدرضا باقرزاده علی فلاح
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  656 - طراحی و اعتباریابی‌ مدل بازاریابی اجتماعی با نقش مسئولیت اجتماعی و نگرش مشتریان به برند با رویکرد آمیخته (مطالعه موردی: سازمان تامین اجتماعی کشور)
  غلامرضا تیزفهم فرد حسن  اسماعیل پور فریز طاهری کیا لیلا اندرواژ
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  657 - بررسی نقش فن آوری اطلاعات در توسعه آموزش های مهارت محور در سازمان آموزش فنی و حرفه ای استان گلستان
  کیومرث نیازآذری مریم صحافی شیما شعله کار بهرنگ اسماعیلی شاد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  658 - تعیین رابطه بین یادگیری سازمانی و توانمندسازی کارکنان با نقش میانجی میزان استفاده از فناوری اطلاعات اساتید و کارکنان دانشگاه آزاد اسلامی
  فاطمه صغری سینا نسترن خالقی رستمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  659 - تأثیر زیر ساخت های دانش بر عملکرد نواورانه سازمان های مبتنی بر فناوری اطلاعات و ارتباطات
  مهدی خاکزادیان مجید فتاحی محمد صالحی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  660 - بررسی روابط میان مولفه‌های ساختاری توسعه نظام آموزش عالی ایران با رویکرد آینده پژوهی
  سپیده مدانلو جویباری مجتبی طبری مسعود یوسف زاده محمدرضا باقرزاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  661 - تحلیل تأثیر فن‏ آوری اطلاعات و سرمایه فکری بر کارآفرینی سازمانی
  پیمان اکبری امید بهارستان حسین رضایی دولت آبادی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  662 - تأثیر به کارگیری فن آوری اطلاعات بر کارآیی و اثربخشی کارکنان سازمان فنی و حرفه ای استان مازندران
  جواد خلعتبری سیده لیلا حسینی طبقدهی عباس زمانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  663 - گونه‌شناسی عملکرد سازمان‌های غیردولتی زنان در برخی کشورهای اسلامی
  نعیما محمدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  664 - عوامل موثر بر شکل گیری سازمان پیمان آتلانتیک شمالی (ناتو) در برابر اتحاد جماهیر شوروی از منظر نظریه موازنه تهدید
  حسن جلال پور
  10.30495/pir.2022.1938896.3339
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  665 - ملاحظات ژئوپلیتیکی سیاست های انرژی چین در منطقه سازمان همکاری شانگهای
  الهه کولایی ماندانا تیشه یار
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  666 - واکاوی سازمان همکاری اقتصادی دریای سیاه
  محمد رضا فرجی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  667 - روندهای کلان نظام بین الملل در آغاز هزاره سوم
  امین دیلمی معزی حسین رفیع
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  668 - نقش سازمان بلدیه (شهرداری) در تحولات شهری ایران در دوره پهلوی اول
  شهره جلال پور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  669 - شناسایی مؤلفه‌های کارآفرینی اجتماعی و بررسی نقش آنان بر توانمندسازی کودکان کار و خیابان
  عالیه شکربیگی پریسا فراهانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  670 - The impact of organizational innovation through innovation capabilities in ‎process and product on the performance of manufacturing firms
  Hojat Sofalchian Farhang Hossein Alizad Abkenari Mehdi Fadaei
  https://doi.org/10.82521/IJO.2018.1018676
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  671 - Performance Evaluation of Supply Chain under Decentralized Organization Mechanism
  Alireza Alinezhad
  https://doi.org/10.82521/IJO.2018.1018681
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  672 - نقش نهاد مدنی اصناف پایتخت درانقلاب مشروطیت ایران
  علی مستجاب الدعوه طاهره عظیم زاده طهرانی هادی خانیکی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  673 - الگوی راهبردی ارتباطات سازمانی با تاکید بر سلامت اداری
  مریم رحمتی فرهاد نژادحاجی علی ایرانی یحیی داداش کریمی غلامرضا رحیمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  674 - تدوین مدل انتظارات فرد (به‌عنوان ارباب‌رجوع) از سازمان‌های دولتی شهر اصفهان و بررسی شکاف بین آنها با استفاده از تکنیک دیمتل
  عباس نصوحی اکبر اعتباریان مهربان هادی پیکانی
  10.71652/jmem.2025.1024956
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  675 - بررسی تاثیر گزینه های موقعیت یابی استراتژیک مدل دلتا بر عملکرد سازمانی با نقش تعدیلگر قوانین دولتی (مورد مطالعه: شرکت های فناوری اطلاعات مستقر در پارک علم و فناوری پردیس)
  مهزاد  خانزاده مهرداد حسینی شکیب میترا منتظرلطف
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  676 - تاثیر مدیریت دانش بر سازمان های هوشمند با نقش تعدیلگرقابلیت های تکنولوژی
  نادی علیزاده حسین دادفر
  10.30495/jmemiau.2023.1946608.1206
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  677 - شناسایی راهبردهای انضباط کاری در سازمان راهداری و حمل ونقل جاده‌ای
  حمیده دهقانی سامانی مهربان هادی پیکانی رضا ابراهیم زاده
  10.71652/JMEM.2025.1025050
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  678 - تأثیر رهبری اسلامی و اخلاق کاری اسلامی بر عملکرد اسلامی کارکنان با نقش میانجی فرهنگ سازمانی اسلامی
  عباس قائدامینی هارونی مهرداد صادقی ده چشمه علی مراد خسروی غلامرضا مالکی فارسانی
  10.30495/jmemiau.2022.702705
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  679 - طراحی مدل کاهش بطالت اجتماعی در جوامع و سازمان‌های مدرن فناورمحور و دورکار با رویکرد ارتقاء بهره‌وری
  کرم اله دانشفرد رضا نجف بیگی محسن قدیری نژادیان
  https://doi.org/10.82545/uf.2024.1025315
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  680 - پیشران‌ها و موانع ملت‌سازی در جهت توسعه پایدار
  احمد شجاعیان علی اصغر پورعزت غلامرضا معمارزاده طهران
  https://doi.org/10.82545/uf.2024.1025325
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  681 - A Reference Architecture for Automation of Inter-Organizational Process-Oriented Collaboration
  Mohammad Reza Mollahoseini Ardakani Seyyed Mohsen Hashemi Mohammadreza Razzazi
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  682 - نقش سازمانهای مردم نهاد و تشکل های مردمی در بازآفرینی بافت‌های فرسوده شهری (نمونه موردی: محله مهدیه واقع در ناحیه غرب شهرکرد)
  نجمه توکلی سعیده مؤیدفر ملیحه ذاکریان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  683 - تحلیل تقسیمات سیاسی- اداری استان گیلان براساس سازماندهی سیاسی فضای کشور
  رضوان نظری یوسف زین العابدین سید احمد خادم الحسینی حجت مهکویی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  684 - ارائه راهکارهای سازماندهی فضا در برنامه‌ریزی و توسعه منطقه‌ای (مطالعه موردی: شهرهای استان گیلان)
  احمد قدیمی حسین نظم فر نادر زالی محمدتقی معصومی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  685 - شناخت تحولات سازمان فضایی ناحیه روستایی زبرخان طی بازه زمانی 23 ساله (1375-1398)
  نسیبه حسینی حسن افراخته فرهاد عزیزپور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  686 - تحلیلی بر زمینه‌ها و فرایندهای تأثیرگذار در سازمان‌یابی فضایی فقر شهری (مطالعه موردی: کلان‌شهر تبریز)
  مریم رضایی علی پناهی رضا ولی‌زاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  687 - نقش مؤلفه های اقتصاد سیاسی در سازمانیابی فضایی کلانشهر رشت
  حسین مهرثابت اسماعیل علی اکبری طوبی امیرعضدی احمد پوراحمد حمیدرضا جودکی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  688 - ارزیابی و تحلیل نقش تعاونی های مسکن در بازتولید و ساماندهی فضای شهری (مطالعه موردی: شهر زنجان)
  مجید حضرتی محمدتقی حیدری جعفر مهدیون
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  689 - بررسی رضایت شغلی کارکنان سازمان حج و زیارت شهرستان تهران و رابطه آن با گردشگری فرهنگی
  مهدی قرخلو محمد شعبانی فرد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  690 - تحلیل سازمان فضایی فعالیت ها در استان گیلان
  عیسی پوررمضان رضا مهدوی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  691 - Structural Model of Job Satisfaction in Agricultural Research, Education and Extension Organization (AREEO) Staff Based on Herzberg Motivational Theory
  Jamshid Abdi Sahar Dehyour Azita Zand Masoumeh Arfaee
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  692 - Comparative Analysis of the Status of Agricultural Cooperative Extension Training in Compliance with The Learning Organization in Iran
  Elahe Kiani Azadeh Noorollah Noorivandi Ahmad reza Ommani Tahmasb Maghsoodi
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  693 - بررسی شایستگی اجتماعی و توانمندسازی با رفتار شهروندی کارکنان اداره کل ورزش و جوانان استان تهران
  محبوبه مهراجی بیتا قبادی مجتبی عالی پور ابراهیم دلدار
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  694 - بررسی کیفی جایگاه توسعه هوش سازمانی به مثابه مزیت رقابتی درسازمان های آموزشی
  رضا یارویسی ناظم فتاح خدیجه ابوالمعالی الحسینی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  695 - ایدئولوژیهای سازمانی موثر بر ظهور جنبش ملی نفت ایران براساس نظریه رفرم اسملسر
  عباس نعیمی جورشری منصور وثوقی علیرضا کلدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  696 - طراحی مدل خط مشی گذاری مطلوب سازمان کارآفرین پرور
  عبداله مخملی افلاطون امیری فرزانه بیگ زاده عباسی سنجر سلاجقه ایوب شیخی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  697 - ‌‌‌کارآمدی مدیران جهادی مبتنی بر نگرش‌های اعتقادی و عملکردی
  حسین زین‌الصالحین مسعود پورکیانی سعید صیادی سنجر سلاجقه ایوب شیخی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  698 - طراحی مدلی برای تبیین مدیریت منابع انسانی پایدار در سازمان های دولتی ایران
  عزت الله کیانی حسن رنگریز کیومرث احمدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  699 - پیامدهای اجتماعی و راهبردهای مدیریت منابع انسانی پایدار در سازمان های دولتی ایران
  عزت الله کیانی حسن رنگریز کیومرث احمدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  700 - تأثیر حمایت سازمانی ادراک شده، عدالت توزیعی، تناسب فرد- سازمان، انگیزش درونی و انگیزش بیرونی بر رفتار کاری نوآورانه (مطالعه موردی: منطقه ویژه اقتصادی انرژی پارس-شرکت ملی نفت
  امیررضا علیزاده مجد محبوبه پرگو عارفه داودی زهرا دانیاری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  701 - بررسی رابطه بین اخلاق کار و رفتار شهروندی سازمانی با استفاده از مدل سازی معادلات ساختاری در کارکنان دانشگاه مازندران
  طهمورث حسنقلی پور معصومه تدریس حسنی اکبر رحیمی پور فاطمه علی پور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  702 - بررسی برخی عوامل اجتماعی و سازمانی مؤثر در بیگانگی کارکنان (مورد مطالعه: سازمان جهاد کشاورزی اصفهان )
  منصور حقیقتیان سیدهاشم هاشمی نژاد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  703 - بررسی و امکان سنجی پیاده سازی یک مدل کاربردی مدیریت دانش(مورد کاوی شرکت خودرو سازی)
  علی زاهدی محمد دالمن‌پور فرناز عظیم زاده فیروزی علی محبی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  704 - Role of Knowledge Management in Empowerment of Agriculture Organization’s Experts in Ilam Province, Iran
  Alireza Poursaeed هدی اکبری پور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  705 - Production Planning Optimization Using Genetic Algorithm and Particle Swarm Optimization (Case Study: Soofi Tea Factory)
  منصور صوفی مریم محسنی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  706 - On the Effect of Managerial Power on Psychological Characteristics of Entrepreneurial Employees (Case Study: Agriculture Jahad Organizations of Western Azarbaijan Province)
  فرهاد محبوب خواه یوسف بیگ زاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  707 - The Effects of Leadership Styles on Job Performance of Experts through the Mediating Role of Psychological Empowerment (The Case of Agricultural Jihad Organization of Kerman Province)
  لطیف حاجی حمید کریمی ناصر ولی‌زاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  708 - The Requirements of Establishing Innovative Rural Organizations to Improve Food Security from Rice Grower's Perspective
  مریم زمانی علایی سید جمال فرج اله حسینی سیدمهدی میردامادی فرهاد لشگرآرا
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  709 - Learning Organization Model in Agricultural Cooperatives of Iran: A Two-Step Approach to SEM Based on DLOQ
  اله کیانی Azadeh Noorollah Noorivandi Ahmadreza Ommani طهماسب مقصودی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  710 - Creativity and Innovation as a New Approach in Human Capital
  Mehrdad Goudarzvand Chegini
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  711 - Impacts of Strategic Learning Practices on Employees’ Commitment in Small and Medium-Sized Enterprises (SMEs) Engaged in Agriculture and Protein Food Production Sectors in Guilan Province
  Elham Sedighi Pashaki Kambiz Shahroudi Mehdi Fadaei
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  712 - The Relationship between Organizational Culture and Knowledge Management in Hamedan's Jihad- Agriculture Applied-Scientific (HJAAS) Higher Education Center
  Mohammad Reza Rouniasi Reza Movahedi
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  713 - Identifying the Organizational Intelligence of Agriculture-Jihad Organization in Guilan Province, Iran
  Hajar Eftekhari Mohammad Sadegh Allahyari
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  714 - طراحی الگوی حسابرسی منابع انسانی با رویکرد استراتژی‌های سطح وظیفه‌ای و کلان با استفاده از روش نگاشت شناختی در سازمان تامین اجتماعی
  محمد منتظری سمیه پورسلطانی زرندی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  715 - طراحی الگو ی نشاط منابع انسانی در سازمان های تامین اجتماعی
  یوسف محمدی مقدم یحیی محمدی مقدم علی طیبی عبدالله ساعدی ساعدی
  10.30495/THR.1402.1037834
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  716 - طراحی مدل الزام سازمانی در سازمان بنادر و دریانوردی ایران
  وحید پورشهابی حمیدرضا خدادادی دیدانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  717 - بررسی الزامات اجرای جانشین پروری در سازمان های فرهنگی کشور: یک مرور سیستماتیک
  علی رضا  صامت ریحانه سیری بابک  رضایی عباسعلی  قیومی
  10.30495/THR.1402.1037850
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  718 - بررسی تاثیر مدیریت منابع انسانی سبز بر پایداری سازمانی با نقش میانجی نوآوری و توانمندسازی در سازمان تامین اجتماعی استان یزد
  اصغر کریمی خرمی
  10.30495/THR.1402.1037856
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  719 - بررسی انرژی کارکنان در سازمان‌های دولتی: پیشایندها و پسایندها
  اسماعیل کاکه برایی منصور ایراندوست جمال ادهمی رضا صالحی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  720 - ارائه مدل وفاداری سازمانی در سازمان مرکزی دانشگاه آزاد اسلامی
  صدیقه طوطیان اصفهانی محسن فرجی
  10.30495/THR.1402.1037883
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  721 - شناسایی و اولویت‌بندی عوامل موثر بر تاسیس و راه‌اندازی دانشگاه سازمانی
  مریم ادیب زاده حسین مهدی رکن آبادی الهام حامدی
  10.30495/THR.1402.1037888
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  722 - طراحی مدل پیشایندها و پسایندهای تفرقه انگیزی در سازمان های دولتی
  علیرضا فلاحی امین نیک پور رضا زارع ملیکه بهشتی فر
  10.30495/THR.1403.1037917
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  723 - تبیین رابطه بین توانمندسازی روانشناختی کارکنان و جو سازمانی نوآورانه مدل سیگل و کایمر
  سیدوحید حسینی پور سید رضا سید جوادین بلال نظریان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  724 - تبیین کیفیت زندگی کاری کارکنان سازمان نظام مهندسی ساختمان استان گیلان براساس رفتار سازمانی مثبت گرا، شخصیت و رفتار شهروندی سازمانی
  شاهین ساده حمیدرضا رضایی کلیدبری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  725 - بررسی میزان اهمیت و اولویت بندی عوامل موثر بر توانمندسازی کارگران
  ابراهیم رحیمی نجیبه عباسی رستمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  726 - تأثیر عوامل زیست‌محیطی بر رفتار خرید سبز و توانمندسازی عملکرد شرکت‌های شهرک‌های صنعتی رشت
  سیده فاطمه علوی فومنی علی قلی پور سلیمانی حمیدرضا رضایی کلیدبری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  727 - تأثیر ادراک کارکنان از درستکاری سازمان بر سکوت سازمانی با نقش تعدیل کننده درک از رفتار رهبری در دانشگاه آزاد واحد اصفهان
  عباس قائدامینی هارونی مهرداد صادقی ده چشمه
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  728 - رابطه بین اعتماد، سکوت و تعهد سازمانی (مورد مطالعه: استانداری گیلان)
  سیدمجید محمدنژاد مراد رضایی دیزگاه یاسر بذله
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  729 - پیشایندها، مؤلفه ها و پیامدهای شایسته هراسی در سازمان های دولتی ایران
  نسرین ترک زبان حجت طاهری گودرزی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  730 - اولویت بندی عوامل مدل توانمندسازی جامع در بخش درمان سازمان تامین اجتماعی به روش تحلیل سلسله مراتبی(AHP)
  ابوالفضل اصغرنیا محمدرضا باقرزاده مجتبی طبری مهرداد متانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  731 - ارزیابی نقش هوش هیجانی مدیران بر اجرای اقتصاد مقاومتی در سازمان‌های دولتی
  رسول رنجبریان عادل جهانبخشی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  732 - رابطه شایسته سالاری، فشار شغلی، کنترل شغلی و حمایت سازمانی ادراک شده با عملکرد کارکنان
  عبدالجواد خلیلی سید روح الله حسینی محبوب
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  733 - طراحی و تبیین الگوی یادگیری سازمانی در کارکنان بانک‌های دولتی ایران (براساس نظریه داده بنیاد)
  علیرضا نجف پور رضا نجف بیگی کرم اله دانش فرد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  734 - آسیب‌شناسی نظام برنامه‌ریزی نیروی انسانی سازمان تامین اجتماعی
  جلیل عباسی اسداله مهرآرا محمدرضا باقر زاده مهرداد متانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  735 - طراحی ساختار علّی و تحلیل عوامل مؤثر بر حکمرانی خوب در سازمان بنادر و دریانوردی با استفاده از نگاشت شناختی فازی
  احمد غفارزاده غلامرضا معمارزاده طهران ناصر حمیدی نبی اله محمدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  736 - طراحی مدل عوامل مرتبط با سازمان یادگیرنده مبتنی بر رهبری دانش و سطوح یادگیری
  رضا بیجاری علیرضا منظری توکلی سمانه مهدی زاده سنجر سلاجقه
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  737 - بررسی تأثیر هوش اخلاقی اسلامی بر بی‌تفاوتی سازمانی کارکنان اداره کل حفاظت محیط زیست خراسان رضوی با رویکرد مدل معادله ساختاری
  لاله معصومیان داود کاوه یاسر سالاری زهرا انجم شعاع
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  738 - طراحی الگوی شایستگی‌های منابع انسانی با رویکرد آینده‌نگاری راهبردی در گمرک جمهوری اسلامی ایران
  باقر بابانژاد محسن طاهری دمنه سامره شجاعی محمدباقر گرجی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  739 - طراحی و تبیین مدل مدیریت عملکرد کارکنان سازمان امور مالیاتی کشور
  افشین هاشمی داریوش غلام زاده احمد ودادی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  740 - ارائه مدل ویژگی سازمان‌های آسیب دیده بر اثر ضربات روحی سازمانی و پیامدهای آن در سازمان‌های دولتی
  سیده فاطمه قانع کوشالشاهی حمیدرضا رضایی کلیدبری داود کیاکجوری بهزاد فرخ سرشت
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  741 - طراحی مدل تعالی سازمانی با رویکرد مهارت‌آموزی (مورد مطالعه: بیمارستان‌های دانشگاه‌های علوم پزشکی ایران)
  محمدعلی آدیش حدیثه رمضانی فر
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  742 - طراحی الگوی ارتباطات سازمانی با تاکید بر افزایش سلامت اداری امور مالیاتی کل کشور
  مریم رحمتی فرهاد نژادحاجی علی ایرانی یحیی داداش کریمی غلامرضا رحیمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  743 - طراحی الگوی جانشین پروری در یک سازمان نظامی
  حمیدرضا بهمئی مسعود حقیقی محمد نصراللهی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  744 - طراحی و اعتبارسنجی مدل بهسازی منابع انسانی در سازمان تامین اجتماعی با رویکرد یادگیری سه‌حلقه‌ای
  الناز پاکرو کرم اله دانش فرد غلامرضا معمارزاده طهران
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  745 - ارائه الگوی کیفیت گزارشگری مالی با تاکید بر ابعاد تیپ شخصیتی و ابعاد جو سازمانی و نقش میانجی سلامت مالی
  نیما اصانلو محمد رضا پورعلی لاکلایه محمود صمدی لرگانی محمد علی نسیمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  746 - تأثیر مدیریت منابع انسانی سبز بر رفتارهای فرانقشی از طریق تعهد سازمانی سبز و سرمایه انسانی سبز (مورد مطالعه: سازمان امور اقتصادی و دارایی استان آذربایجان غربی)
  سلیمان احمدزاده علی آتش سوز حسن کیانی راد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  747 - طراحی مدل مدیریت دانش در سازمان‌های نظام مهندسی
  حمید رضا یزدان جو صابر خندان علمداری حسین غضنفری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  748 - واکاوی محرک‌های گزارشگری مسئولیت‌پذیری اجتماعی اسلامی شرکت: کاربست فراترکیب
  مهدی  سامعی اکرم تفتیان محمود معین الدین
  10.71572/msds.2024.1038853
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  749 - بهبود چابکی کارکنان از طریق رسانه‌های اجتماعی سازمانی با نقش میانجی شرایط روانشناختی
  فرود نعمتی مرضیه حیدری
  10.30495/msds.2022.1957246.1049
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  750 - شناسایی نقش تولید مجازی و تکنولوژی جدید بر چابکی و سودآوری سازمانی در بازارهای رقابتی
  منیژه ملائی سارا سادات بنی هاشمی
  10.30495/msds.2022.1949614.1031
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  751 - مدیریت منابع انسانی پایدار در صنعت برق
  محمد تفرج خواه مجید باقرزاده خواجه سلیمان ایران زاده
  10.30495/msds.2021.683552
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  752 - عوامل،مؤلفه ها و شاخص های فرهنگ سازمانی مدارس اثربخش دوره متوسطه
  فاطمه محمودی نادر شهامت عباداله احمدی مسلم صالحی
  10.30495/msds.2022.1947094.1021
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  753 - ارائه مدل ضربات روحی سازمانی در سازمان‌های دولتی ایران (مورد مطالعه: وزارت صنعت، معدن و تجارت)
  سیده فاطمه قانع کوشالشاهی حمید رضا رضایی کلیدبری داود کیاکجوری بهزاد فرخ سرشت
  10.30495/msds.2023.1988945.1149
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  754 - بررسی تأثیر فناوری اطلاعات بر توسعه منابع انسانی سازمان (مطالعه موردی: سازمان بنادر و دریانوردی)
  علیرضا سرگلزایی حمیدرضا خدادادی دیدانی
  10.30495/msds.2022.1965544.1082
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  755 - پیشایندها و پسایندهای مدیریت منابع انسانی پایدار در سازمان‌های مدیریت پسماند
  گوهر پوراحمدی منصور ایراندوست جمال ادهمی
  10.30495/msds.2022.697972
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  756 - تدوین مدل مدیریت سبز و توسعه پایدار با نقش میانجی نگرش به محیط زیست در فدراسیون فوتبال ایران
  سید امین دهقان بنادکی محمد حسن پیمان فر
  10.30495/msds.2022.1963670.1068
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  757 - ارزیابی مؤلفه‌های تاب‌آوری در سازمان‌های پایدار
  مختار حیدری غلامعلی طبرسا نادر شیخ الاسلامی کندلوسی
  10.30495/msds.2023.1990206.1151
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  758 - مدیریت عملکرد منابع انسانی مبتنی بر تفاوت‌های فردی و تناسب فرد با سازمان با رویکرد شخصی‌سازی در شهرداری تهران
  علی اقیان علی رضائیان داریوش غلامزاده
  10.71572/msds.2024.1039030
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  759 - تحلیلی بر دموکراسی سازمانی با استفاده از روش فراترکیب
  ستار جهان تابی نژاد فواد مکوندی عزت الله کیانی قنبر امیرنژاد وحید چناری
  10.71572/msds.2024.1039043
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  760 - شناسایی و اولویت‌بندی پیشران‌های شکل‌گیری رفتارهای ضد شهروندی در کارکنان سازمان‌های دولتی (مورد مطالعه: سازمان‌های دولتی ایلام)
  شهین غیاثی صادق فیض اللهی
  10.71572/msds.2024.1039058
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  761 - ارائه مدل منتورینگ سازمانی با رویکرد مدیریت استعداد در وزارت آموزش و پرورش
  عبدالرضا گلابی سید رسول آقا داود سعید آقاسی
  10.71572/msds.2024.49560
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  762 - تدوین مدل ارتباطی سرمایه روان‌شناختی و رفتار شهروندی سازمانی با میانجی‌گری خودکارآمدی شغلی در سازمان‌های پایدار
  سعید یوسف زاده
  10.71572/msds.2024.1039094
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  763 - تعیین ارتباط بین مدیریت جهادی با نوآوری سازمانی از طریق اخلاق کار اسلامی در معلمان تربیت بدنی شهرستان های ممسنی و رستم
  علی شکرالهی امید  صفری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  764 - Reconfiguration of Organization Structure and Practices to Achieve Agile Manufacturing in Micro and Small-Scale Industries
  Sathyaprakash Anekallu Shrinivasa Mayya D Venkatesh Rao S.N Mogammed  Gowspeer
  10.82374/jiei.2025.1039662
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  765 - Developing a fuzzy inference system to devise proper business strategies: a study on carpet industry
  Nasrin Hemayatkar Kaveh Khalili-Damghani Hosein Didehkhani Roohalla Samiee
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  766 - Roadmap for Lean implementation in Indian automotive component manufacturing industry: comparative study of UNIDO Model and ISM Model
  J. R . Jadhav S. B. Rane S. S. Mantha
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  767 - Technical Note: Performance measurement in industrial organizations, case study: Zarbal Complex
  Mohammad Jafar Tarokh Eslam Nazemi
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  768 - Determination constructs validity of an agile organization model by using factor analysis
  A N. Mashayekhi A Toloie Eshlaghy A Rajabzadeh M.M Razavian
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  769 - ارزیابی عملکرد کتابخانه های سازمان فرهنگی و هنری شهرداری تهران بر اساس مدل کارت امتیازی متوازن (BSC)
  زهرا قربانی فریبا افکاری نجمه سالمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  770 - به کارگیری استاندارد توصیف و دسترسی به منبع (آردی‌اِی) در کتابخانه‌های سازمان تحقیقات، آموزش و ترویج کشاورزی از دیدگاه کتابداران
  طیبه شهمیرزادی فاطمه پازوکی محسن حاجی زین العابدینی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  771 - بررسی تأثیر خودرهبری بر خودکارآمدی کتابداران با توجه به نقش آوای سازمانی(مطالعه موردی واحدهای جامع دانشگاه آزاد اسلامی)
  مریم سادات سیدین علیرضا اسفندیاری مقدم عاطفه زارعی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  772 - بررسی رابطه بین رهبری دانش با بهبود سازمانی از دیدگاه کتابداران کتابخانه‌های مرکزی دانشگاه‌های دولتی شهر تهران
  هستی سهرابی سید علی اصغر رضوی لیلی طاهرخانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  773 - نقش سرمایه های فکری در جذب دانش و عمکرد سازمانی (مطالعه موردی: سازمان فرهنگی هنری شهرداری تهران)
  علیرضا محمودی عاطفه زارعی علی اکبر فامیل روحانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  774 - نقش کتابخانه های عمومی شهرداری تهران در ارتقای سرمایه اجتماعی شهروندان
  زهره میرحسینی نشانه پاکدامن الهه نفری زاویه
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  775 - ارائه مدل هویت دیجیتال در دولت هوشمند در دستگاه های دولتی ایران با نقش میانجی رهبری تحول دیجیتال
  داود شریفیان فهیمه باب الحوائجی زهرا اباذری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  776 - ارائه الگوئی برای مدیریت دانش کارکنان با رویکرد یادگیری سازمانی (مطالعه موردی: شهرداری تهران)
  پژمان صالحی بیژن سلیمانپور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  777 - راهکارهای توسعه و جذب مخاطب (عوامل بیرونی و درونی) در کتابخانه‌های عمومی شهرستان تبریز
  رحیمه ابوطالبی زهره میرحسینی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  778 - واکاوی تأثیرگذاری بازاریابی محتوایی بر قابلیت‌های پویایی سازمان‌ها (مطالعه موردی: نهاد کتابخانه‌های عمومی کشور)
  هستی سهرابی سید علی اصغر رضوی صفیه طهماسبی لیمونی عاطفه زارعی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  779 - بررسی نقش فناوری اطلاعات وارتباطات (ICT) دربهبودمدیریت فرهنگی (مطالعه موردی: سازمان فرهنگی هنری شهرداری تهران)
  نادر بهاری منوچهر انصاری بابک سهرابی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  780 - چالش‌های پیش روی فهرست نویسی تعاونی در محیط اینترنت "مطالعه موردی در کتابخانه‌های وابسته به سازمان تحقیقات، آموزش و ترویج کشاورزی"
  فهیمه باب الحوائجی نیر خالدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  781 - مدیریت بحران در کتابخانه ها مطالعه موردی: کتابخانه‌های تابعه سازمان تحقیقات، آموزش و ترویج کشاورزی
  جواد بشیری فاطمه ذبیحی فریدیان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  782 - بررسی دیدگاه کتابداران نسبت به نقش کتابخانههای عمومی در مهندسی فرهنگ جامعه در شهر تهران
  شکوه تفرشی مهرناز مشهدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  783 - ارزیابی کارگاه‌های آموزشی کتابخانه دیجیتالی کشاورزی برگزار شده در سطح سازمان تحقیقات، آموزش و ترویج کشاورزی در سال‌های 1387 و 1388
  جواد بشیری عباس گیلوری طیبه شهمیرزادی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  784 - بررسی خدمات فوق برنامه‌ی کتابخانه‌های‌ سازمان فرهنگی هنری ‌شهرداری تهران
  مجید طبرزدی حمید قاضی زاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  785 - سنجش هوش سازمانی در پژوهشگاه علوم و فناوری اطلاعات ایران
  نجلا حریری فاطمه طارمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  786 - بررسی وضعیت امکانات مجموعه‌سازی در کتابخانه‌های موسسات و مراکز تحقیقاتی تحت پوشش سازمان تحقیقات، آموزش و ترویج کشاورزی
  طیبه شهمیرزادی فردین کولائیان جواد بشیری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  787 - بررسی رضایت شغلی کتابداران کتابخانه های عمومی سازمان فرهنگی هنری شهرداری تهران
  علیرضا محمودی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  788 - مطالعه وضعیت چابکی سازمانی از نگاه کتابداران شاغل در کتابخانه‌های دانشگاه‌های آزاد اسلامی منطقه سه
  میترا قیاسی سهیلا جباری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  789 - ارزیابی تطبیقی هدف‌ها، مأموریّت‌ها و برنامه‌های مراکز ملّی اطّلاعات علمی در وزارت علوم، تحقیقات و فنّاوریِ ایران
  عبدالرضا نوروزی چاکلی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  790 - تعیین سطح مهارت‌های سواد اطلاعاتی کتابداران سازمان فرهنگی تفریحی شهرداری اصفهان بر اساس مدل آیزنبرگ و برکویتز
  احمد شعبانی بی بی عشرت زمانی علیرضا عابدی لنجی ناهید سلیمانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  791 - تحلیل محتوای کتاب‌های غیردرسی فراگیران نهضت سوادآموزی شهر تهران
  زهره میرحسینی علی اکبر ارجمندنیا
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  792 - Designing a system model of good governance in the Social Security Organization
  Behrouz Nikzad Farshad Hajalian Majid Jahangirfard Ali Mahdizadeh Ashrafi
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  793 - Peace and Security in Cyberspace with a Cooperative-Based Approach in the Field of International Relations (Case Study of the Organization for Economic Cooperation and Development)
  قاسم رنجبر محمد عباسی محمدرضا دهشیری حسن خداوردی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  794 - Analysis of NGOs Advisory Status in International Environmental Law
  Mahmood Golestani
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  795 - عنوان مقاله: طراحی و اعتبارسنجی مدل سازمان حرفه‌گرا در شرکت ملی نفت ایران با رویکرد اسلامی-ایرانی پیشرفت
  مهسا نوروزی ماشا الله ولیخانی کرم الله دانش فرد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  796 - واکاوی نقش راه‌آهن ایران در پشتیبانی از رزمندگان و مدیریت انقلابی حمل و نقل و ارتباطات ریلی در 8 سال جنگ تحمیلی
  نوروز هاشم زهی رسول یاحی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  797 - ارائه مدل توسعه پایدار در سازمان های مردم نهاد (NGOs) با رویکرد الگوی اسلامی ایرانی پیشرفت
  جعفر علیزاده محمدرضا باقرزاده یوسف قلی پور کنعانی اسداله مهرارا
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  798 - بررسی رابطه فرهنـگ و مدیریت جهادی با توسعه فرهنگ سیاسی در سازمان فرهنگ و ارتباطات اسلامی
  علی اکبر طالبی متین اسماعیل کاوسی عباسعلی قیومی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  799 - ارائه مدل فضیلت سازمانی در سازمان مرکزی دانشگاه آزاد اسلامی
  محسن فرجی صدیقه طوطیان اصفهانی لیلا سعیدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  800 - شناسایی عوامل زمینه ساز فرهنگ سازمانی مبتنی بر شاخص‌های مدیریت جهادی (مورد مطالعه؛ دادگستری‌ج.ا .ا )
  طاهره سادات آروین اصل حسن سلطانی سعید رازقی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  801 - بررسی عوامل فرهنگی موثر بر توسعه حکمرانی اسلامی در سازمان های دولتی شهرستان عسلویه
  سیدشبیر ابراهیمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  802 - مروری سیستماتیک بر مدل اسلامی اخلاق حرفه‌ای مبتنی بر آموزه‌های اسلام در راستای ارزش‌های سازمانی
  شوانه عبدالهی رضا رستم زاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  803 - شناسایی مقوله‌های جانشین پروری در سازمان‌های دولتی ایران (موردمطالعه: مرکز آمار ایران و معاونت آمار سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان‌ها)
  فرزانه صادقی کرم الله دانش فرد مهدی خیراندیش نازنین پیله وری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  804 - مدل پیشنهادی برای بسترسازی استقرار فرایند مدیریت عملکرد کارکنان سازمان امور مالیاتی کشور با رویکرد ارزش‌های اسلامی
  افشین هاشمی داریوش غلامزاده احمد ودادی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  805 - واکاوی مؤلفه‌های چابکی در سازمان‌های آموزشی
  طیبه عباسی مریم خداوردیان نیکو دیالمه
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  806 - بررسی عوامل موثر بر توسعه رفتار شهروندی سازمانی اسلامی در سازمان امور مالیاتی کشور
  مهدی میهن دوست امیرمحسن مدنی سراج الدین محبی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  807 - مقایسه در شناسایی و اولویت‌بندی عوامل مؤثر بر مربی‌گری در بهبود آموزش منابع انسانی سازمان تأمین اجتماعی با رویکرد فازی نوع 1؛ نوع 2 و نوع سه
  امیرعلی ستایش سرور هادی همتیان سید محمد زرگر
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  808 - شناسایی ابعاد و مؤلفه‌های تاب آوری از دیدگاه مدیران سازمان‌های دولتی استان کرمانشاه
  مختار حیدری غلامعلی طبرسا نادر شیخ الاسلامی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  809 - طراحی مدل اشتیاق کارآفرینانه مدیران سازمان های دولتی(مورد مطالعه: استان اصفهان)
  مهناز قاسمی حسین آبادی مرتضی موسی خانی مجید رمضان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  810 - بررسی تاثیر رهبری اصیل بر رفتار غیر اخلاقی سازمانی با نقش میانجی تعامل کاری (مورد مطالعه: سازمان امور مالیاتی استان تهران)
  هادی ابوالفتحی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  811 - ارائه مدلی کیفی جهت توسعه جانشین پروری در سازمان‌های فرهنگی کشور
  ریحانه سیری علی رضا صامت عباسعلی قیومی بابک رضائی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  812 - بررسی تاثیر سازمان یادگیرنده بر عملکرد سازمان با نقش میانجی رفتارهای نوآورانه (نوآوری باز) (مورد مطالعه: سازمان هواشناسی کشور)
  مجتبی هداوند روح اله کزازی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  813 - پیش آیندها و پس آیندهای رفتارسیاسی در سازمان
  محمد فارسی مهدی خیراندیش
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  814 - پیامدهای خودتوانمندسازی منابع‌انسانی در سازمان‍های‌دولتی ایران
  محسن قره خانی کیومرث احمدی عادل صلواتی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  815 - طراحی مدل توسعه رفتار شهروندی سازمانی اسلامی در میان کارکنان سازمان امور مالیاتی کشور به روش کیفی
  مهدی میهن دوست امیرمحسن مدنی سراج الدین محبی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  816 - الگویابی عوامل سازمانی بهره وری منابع انسانی با تاکید بر سرمایه اجتماعی با رویکرد سازمان های یادگیرنده در آموزش عالی کشور
  محمدرضا غلام پور یحیی داداش کریمی سلیمان ایران زاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  817 - اعتبار سنجی مدل مدیریت عملکرد کارکنان سازمان امور مالیاتی کشور با تاکید بر مولفه های رفتاری
  افشین هاشمی داریوش غلامزاده احمد ودادی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  818 - بررسی پیامدهای استقرار نظام خودتوانمندسازی منابع‌انسانی در سازمان‍‌های‌دولتی ایران
  محسن قره خانی کیومرث احمدی عادل صلواتی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  819 - تاملی بر نقش فرهنگ سازمانی در بهبود رفتار شهروندی کارکنان دادگستری شیراز
  بهاره بهروزمنش مرضیه یاری زنگنه
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  820 - بررسی تأثیر مدیریت فرهنگ سازمانی بر تغییرات رفتاری کارکنان سازمانها و نهادهای فرهنگی کشور
  چنگیز پناهی محسن قدمی رضا نجف بیگی محمدعلی افشارکاظمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  821 - بررسی عوامل مؤثر بر بلوغ مدیریت دانش در سازمان فرهنگی هنری شهرداری تهران
  علی علی محمدی عبدالرضا سبحانی علیرضا ابراهیم پور بهرام علیشیری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  822 - بررسی تأثیر اقدامات مدیریت منابع انسانی سبز بر عملکرد زیست محیطی سازمان با توجه به نقش میانجی فرهنگ سازمانی سبز
  بابک رضایی اردشیر بذرکار
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  823 - شناسایی ابعاد و مؤلفه‌های عدم نشاط سازمانی در سازمان‌های دولتی باتکنیک دلفی فازی
  مهدی خداپرست محمدرضا باقرزاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  824 - شناسایی و تعیین الگوی مناسب عدالت محوری در جذب و استخدام نیروی انسانی در سازمان‌های دولتی
  محمد کاظم زاده هوچقان رضا نجف بیگی ناصر میرسپاسی کرم الله دانش فرد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  825 - اولویت‌بندی ریسک‌های منابع انسانی سازمان امور مالیاتی کشور با استفاده از رویکرد تحلیل سلسله مراتبی و تاپسیس فازی
  حسن کریمی موسی رضوانی چمن زمین صمد  جباری اصل
  10.30495/ECOMAG.1403.1045594
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  826 - ارائه مدل عوامل اقتضایی مؤثر بر توسعه مدیریت کیفیت در سازمان های ورزشی(مورد مطالعه اداره کل ورزش و جوانان استان فارس)
  روح اله مصلی نژاد مسعود نادریان جهرمی محمد صادق افروزه حسین دست برحق
  https://doi.org/10.71648/jmobs.2021.1045858
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  827 - شناسایی و اولویت‌بندی عوامل سکون زدگی کارکنان مبتنی بر رویکرد EFA مطالعه موردی؛ ادارات کل ورزش و جوانان استان‌های شمال غرب کشور
  مصطفی شکاری حمید قاسمی عباس خدایاری
  https://doi.org/10.71648/jmobs.2021.1045874
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  828 - پیش بینی قلدری سازمانی ادراک‌شده بر اساس فرسودگی شغلی کارمندان وزارت ورزش و جوانان : نقش میانجی بلوغ سازمانی و آزادی بیان
  جلال شاملو علی محمد صفانیا سید صلاح الدین نقشبندی
  https://doi.org/10.71648/jmobs.2022.1045903
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  829 - ارائه مدل توسعه مدیریت کوانتومی در سازمان های ورزشی با رویکرد گراندد تئوری
  نحله نظری جهرمی مسعود نادریان جهرمی حسین دست برحق
  https://doi.org/10.71648/jmobs.2022.1045909
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  830 - رابطه تناسب فرد-شغل با توانمندسازی ساختاری کارکنان و اثربخشی سازمانی (مطالعه اداره کل ورزش و جوانان استان گیلان)
  مصطفی رشیدی نیا رحیم رمضانی نژاد حمیدرضا گوهر رستمی مهدی جوکار
  https://doi.org/10.71648/jmobs.2021.1045918
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  831 - واکاوی تأثیر ادراک از سیاست های سازمانی بر تحریک با نقش میانجی اضطراب و افسردگی و تأثیر تحریک بر بهزیستی فضیلت طلبانه کارکنان (مورد مطالعه: کارکنان اداره کل ورزش و جوانان استان فارس)
  مجتبی وزینی افضل عباسعلی رستگار محمد کشاورز اقبال جباری
  https://doi.org/10.71648/jmobs.2022.1045944
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  832 - بهبود فضای کسب و کار و توسعه اقتصادی، جایگاه و تکالیف سازمانهای اجرایی؛ مطالعه موردی: سازمان ثبت اسناد و املاک کشور
  جمیل میلانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  833 - بررسی سطح توانمندی دانشی-فنی و رفتاری کارکنان سازمان فرهنگی تفریحی شهراداری اصفهان
  اکبر اعتباریان مژگان عارفی سعید صالحی نژاد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  834 - ارزیابی اثرات پیوستن به سازمان تجارت جهانی بر صادرات صنایع شیمیایی(مطالعه موردی:محصولات دارویی)
  سحر شکری اورانوس پریور بیژن صفوی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  835 - Effects of Non-integrated vs. Integrated Tasks on EFL Learners’ Writing Development: Content and Organization in Focus
  Nikoo Farhadian Hossein  Heidari Tabrizi Ehsan Rezvani
  10.30495/ttlt.2023.705425
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  836 - تعدد محاکم و صلاحیت‌ها در حقوق تجارت بین‌الملل و راه‌کارهای مواجهه با آن
  میرشهبیز شافع مهدی دلگیر
  10.30495/alr.2022.1960012.2379
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  837 - فعالان محدود، فعالیت‌های نامحدود؛ بررسی نقش و عملکرد سازمانهای بین‌المللی غیردولتی INGOs در مقابله با بحران جهانی ویروس کرونا
  سهیلا یوسفی حسن سلیمانی
  10.30495/alr.2023.1972388.2482
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  838 - نقش شبکه های نظارتی اینترپل در مهار تروریسم فراملی
  آذر علی نژاد
  10.30495/alr.2024.1999614.2656
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  839 - طراحی و تبیین مدل بومی توانمندسازی در سازمان‌های مردم نهاد کسب‌وکارگرا
  نوروز حاجی بابایی علی اکبر رضایی
  10.30495/fed.2023.700135
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  840 - پیش بینی پویا درماندگی مالی: مطالعه موردی
  حمید رحیمی مهرزاد مینویی محمد رضا فتحی
  10.30495/fed.2024.709360
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  841 - سازمان‌های بین‌المللی و دموکراتیزاسیون: مطالعه موردی افغانستان
  آرزو روانستان نوذر شفیعی حسین دهشیار رحمت حاجی مینه
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  842 - امکان همگرایی اقتصادی میان اعضای سازمان همکاری شانگهای و فرصت‌های پیش روی ایران
  فائزه مرادی حقیقی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  843 - گسترش کارکردی سازمان های منطقه ای؛ مطالعه موردی نفتا
  طه اکرمی احمد صبوری نژاد سید داود آقایی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  844 - مطالعه تطبیقی تاثیر سیاست‌های توسعه ای سازمان ملل متحد بر توسعه انسانی در آفریقای جنوبی و ایران
  طاهره ابراهیمی فر تورج اخوان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  845 - ائتلاف ناتمام بریکس و نسبت آن با جمهوری اسلامی ایران
  جهانبخش ایزدی مصطفی مطهری خوشینانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  846 - سازمان جهانی گمرک با رویکرد بررسی موانع پیش روی گمرک جمهوری اسلامی ایران در این سازمان
  علی طباطبایی عباس ثابتی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  847 - موانع مشارکت کشورهای در حال توسعه در سیستم حل و فصل اختلافات سازمان تجارت جهانی
  دیدخت صادقی حقیقی لیلا رئیسی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  848 - دیپلماسی هند در قبال سازمان تجارت جهانی
  سید جلال دهقانی فیروزآبادی محمدحسین منادی زاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  849 - حقوق بین‌المللی و مسئله تروریسم
  کابک خبیری مارال دربندی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  850 - روابط ایران و سازمان ملل پس از پیروزی انقلاب اسلامی
  مصطقی ملکی مجتبی بابایی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  851 - الحاق ایران به کنوانسیون رفع تبعیض علیه زنان، فرصت ها و تهدیدها
  جعفر قامت پرتو صابری قمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  852 - Determining Ecological Thresholds in Saline Habitats on Western Shore of Lake Urmia, Iran
  Javad Motamedi Esmaeil Sheidai-Karkaj
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  853 - تدوین مدل سازمان حرفه‌گرا در شرکت ملی نفت ایران با تأکید بر بهبود عملکرد
  مهسا نوروزی ماشا الله ولیخانی کرم الله دانشفرد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  854 - شناسایی مولفه‌های معماری سازمانی (مورد مطالعه: سازمان امور مالیاتی کشور)
  جابر کریمی جشنی امیرحسین محمدداودی لطف اله عباسی سروک
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  855 - نقش رفتارهای هیجانی در نوسانات قیمت سهام سازمان بورس و اوراق بهادار تهران
  سید شهاب الدین دهقان بنارکی زین العابدین امینی سابق احسان ساده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  856 - تاثیر سبک رهبری بر سواد مالی کارکنان با توجه به نقش جو سازمانی و یادگیری در صندوق رفاه دانشجویان وزارت علوم،تحقیقات و فناوری
  محمدحسن کفائی مهر محمد رضا مردانی صدیقه طوطیان اصفهانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  857 - بررسی تأثیر کار احساسی بر تصویرذهنی کارکنان از برند سازمان با در نظر گرفتن متغیرهای میانجی تعهد سازمانی و کیفیت خدمات (مطالعه موردی: بانک ملی ایران)
  سید مجید سید حسینی سینا نعمتی زاده میر فیض فلاح
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  858 - ارائه مدل متمایزسازی سازمان های پست مدرن بر خودانگاره مصرف کنندگان
  سمیرا قریب گرکانی بهروز قاسمی سهیل سرمد سعیدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  859 - تحلیل مؤلفه‌های فرهنگ‌سازمانی دانش‌محور با استفاده از شبکه عصبی مصنوعی
  سمیه حسین زاده تورج مجیبی سید مهدی الوانی جواد رضائیان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  860 - شناسایی میزان تاثیر بلوغ مدیریت فرایند کسب و کار بر قابلیت ارتجاع سازمانی با استفاده از نقش تعدیلگر قابلیت‌های تحلیلی سازمانی
  میلاد گلعلی زاده سودابه جلیلی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  861 - ارزیابی سطح بلوغ مدیریت دانش با استفاده از مدل بلوغ سازمان بهره وری آسیایی (APO) : مطالعه موردی: شرکت انتقال گاز ایران
  سولماز سلطانی روح الله تولایی علیرضا اسلامبولچی یاسر قاسمی نژاد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  862 - طراحی و تبیین مدل تحول سازمانی در سازمانهای خدمات دولتی با رویکرد آمیخته (مطالعه موردی: ادارات آموزش و پرورش ایران)
  جواد دیهیم محمود قربانی احمد زنده‌دل احمد اکبری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  863 - بررسی رابطه‌ ی ارتباط با مشتری CRM با کیفیت خدمات ارائه شده در بانک با نقش میانجی رفتار شهروندی سازمان
  جاوید رخشانی زهره مدنی سمیه صائب نیا
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  864 - مدل سازمان یادگیرنده برای سازمان محیط زیست با رویکرد کیفی
  سید مهدی برازنده ماندان مومنی کاوه تیمورنژاد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  865 - تاثیر نقش پاسخگویی سازمانی،مشتری گرایی و استراتژی نوآوری بر سیستم اطلاعاتی بازاریابی در شرکت های خدمت محور
  عطیه خجسته خسرو احسانه نژاد محمد نصرت الله شادنوش
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  866 - بررسی تاثیر فرهنگ سازمانی و قابلیت‌های پویا بر عملکرد سازمانی با توجه به نقش پذیرش تجارت الکترونیک
  سپیده خلفی الهام اکبری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  867 - حسابداری بخش عمومی با رویکرد نظریه ساخت‌یابی
  سعید بالانژاد خسرو فغانی ماکرانی جمادوردی گرگانلی دوجی
  10.71608/faar.2025.1072887
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  868 - ارائه الگوی شناسایی عوامل اثرگذار بر کیفیت گزارشگری مالی در بخش عمومی (مورد مطالعه بخش بهداشت و درمان)
  محمد هادی حسینی سارانی مهدی دسینه حمید رستمی جاز
  10.30495/FAAR.1403.1073295
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  869 - تأثیر مدیریت غیرعادی ریسک سازمانی بر مسئولیت اجتماعی شرکت: نقش تعدیلگری ترکیبی فرا اطمینانی مدیرعامل و مدیریت سود واقعی
  محمد تقی کبیری راضیه خانلری محمد جودکی
  10.30495/FAAR.1403.1073522
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  870 - چالش‌های اجرای حسابرسی عملکرد در دستگاه‌های اجرایی
  غلامحسین مهدوی محمد محمدیان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  871 - عارضه‌یابی حسابداری تعهدی در بخش عمومی ایران از نظر محتوا، زمینه و ساختار Pathology of Accrual Accounting in Iranian Public Sector from the Viewpoint of Structural, Contentual and Contextual Barriers
  وجیهه رحمتی زهرا پورزمانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  872 - تأثیر فرهنگ سازمانی بر رابطه مدیریت سود و خوانایی گزارش‌های مالی The Effect of Organizational Culture on the Relationship between Earnings Management and the Readability of Financial Statements
  محدثه ریاحی نژاد افسانه توانگر
  10.30495/faar.2021.687681
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  873 - تبیین الگوی ویژگی‌های حاکمیت شرکتی با محوریت حسابداری مدیریت استراتژیک و حسابداری مدیریت
  محمدرضا سحری زهرا پورزمانی
  10.30495/faar.2022.697089
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  874 - علل ساختار متفاوت سرمایه درایران در مقایسه با کشورهای جنوب شرقی آسیا
  رسول نعیم پور علی نعمتی معصومه علوی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  875 - آزمون مدلی از عوامل تأثیر گذار بر رفتارهای سیاسی در وزارت ورزش و فدراسیون‌ها در سال 1395
  رباب مختاری علی محمد صفانیا حسین پورسلطان زرندی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  876 - فرایند تکوین تعارض در سازمان دانشگاه علوم پزشکی تهران و سازمان‌های تابعه
  فهمیه یوسف کلافی مهناز رونقی نوتاش حسین ابوالحسن تنهایی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  877 - مدل تدوین خط‌مشی‌گذاری سازمان تامین اجتماعی با رویکرد پست‌مدرنیسم
  مطهر ابراهیمی قره تکان حسین شریعت مسعود پورکیانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  878 - بررسی کیفیت سیاست گذاری سازمان تامین اجتماعی بر تغییرات سبک زندگی بازنشستگان تامین اجتماعی
  محمد آشینه طه عبداله پور مقدم
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  879 - ارائه مدل اثر سواد رسانه‌ای، سبک زندگی بر تغییرات هویت اجتماعی (مطالعه موردی: سازمان‌های ورزشی کشور)
  حمید رضا عباسی مقدم محمد رضا اسمعیلی طیبه سادات زرگر
  10.30495/jscc.2022.693355
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  880 - بررسی نقش توانمندسازی کارکنان نیروی انتظامی در تحول و تعالی سازمانی
  امیر معصومی مهرداد محمدیان نسرین خدابخشی
  10.30495/jscc.2022.1961355.2016
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  881 - تبیین جامعه شناختی تغییرات اجتماعی حاصل شده در سرمایه اجتماعی کارکنان ستادی سازمان تأمین اجتماعی و رفاه ذهنی آن ها
  الهام وقاری باقر ساروخانی علیرضا کلدی
  10.30495/jscc.2021.690273
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  882 - طراحی راهبردهای سیاست‌گذاری اجتماعی در مسائل و بحران‌های سازمان تامین اجتماعی ایران
  غلامحسین آگاهی علی جعفری اصحاب حبیب زاده محمد رحیمی
  10.30495/jscc.2022.1955787.1996
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  883 - طراحی الگوی مدیریت سایش اجتماعی در سازمان‌های دولتی ایران
  رحیم ابراهیمی جعفر بیگ‌زاد مجتبی رمضانی یوسف بیگ زاده
  10.30495/jscc.2023.1988628.2110
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  884 - مقایسه تطبیقی اصل 174 قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران با آمبودسمن بین ‏المللی
  یاسمن سعیدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  885 - بررسی تأثیر شایستگی، استقلال، صداقت، اعمال مراقبت حرفه‌این تجربه حسابرس بر کیفیت حسابرسی با در نظر گرفتن فرهنگ‌سازمانی
  علی اصغر  رضائی رجانی حمزه محمدی خشوئی علی  مهداد
  10.71960/jdaa.2026.1079778
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  886 - شناسایی عوامل موثر بر بالندگی سازمانی مبتنی بر عدالت در دانشگاه فرهنگیان و ارائه مدل
  عباس نیکخوی امیری محمد رضا باقر زاده مجتبی طبری یوسف قلی پور کنعانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  887 - آسیب شناسی از خودبیگانگی از منظر قرآن در سازمان‌های آموزشی (مطالعه موردی :کارکنان دانشگاه آزاد ساری)
  رقیه صادقی اهنگری حمید محمد قاسمی لنگرودی سید احمد میریان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  888 - شناسایی تأثیر مولفه‌های وفاق سازمانی بر کاهش نفاق سازمانی (مورد مطالعه: دانشگاه علوم پزشکی مازندران)
  روجا مفیدیان رضا یوسفی سعید ابادی سعید صفاریان همدانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  889 - Role of Rural Organizations in Water Resources Management: A Case Study in Pistachio Producing Areas in Kerman Province, Iran
  Mohammad Abdolahi Ezzatabadi Reza Sedaghat
  10.22034/jon.2020.1896411.1084
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  890 - تأثیر CRM و ERP بر ارزش عملکرد سازمان با در نظر گرفتن نقش میانجی سیستم‌ و فرآیند یکپارچه(مطالعه موردی: شرکت محور سازان ایران‌خودرو)
  محمد محمودی میمند فاطمه شعبان نژاد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  891 - بررسی تاثیر تسهیم دانش بر زنجیره ارزش در جهت بهبود عملکرد سازمان ها
  نیما جعفری نویمی پور یگانه چاربند
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  892 - بررسی تاثیر فرهنگ سازمانی، استراتژی سازمانی و نوآوری در فناوری بر اثربخشی سیستم های الکترونیکی مدیریت ارتباط با مشتری
  نیما جعفری نویمی پور زینب سلطانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  893 - بررسی تأثیر مسئولیت های اجتماعی، کیفیت خدمات و هویت مشترک سازمان و مشتری بر رضایت مندی و وفاداری مشتریان (مطالعه موردی: بانک پاسارگاد)
  عبداله نعامی سیده شیما افتخاری سینجانی علی اکبر شهری مجارشین
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  894 - تاثیر مدیریت دانش مشتری بر اثربخشی با تاکید بر نقش میانجی چابکی سازمانی (مورد مطالعه: بانک سپه آذربایجان غربی)
  رضا رستم زاده کامران حسین زاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  895 - ارزیابی رابطه بین سرمایه اجتماعی و عملکرد صادرات با تاکید بر نقش میانجی همکاری و تعهد سازمانی (مطالعه موردی: شرکت اسنوا)
  هما کاوسی کلجاهی حسین بوداقی خواجه نوبر
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  896 - اثر سیستم های برنامه ریزی منابع سازمانی بر مدیریت زنجیره تامین
  سید کامران یگانگی سپیده صفرخانی ایرج موفق
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  897 - بررسی نقش مدیریت مشارکتی بر میزان اثر بخشی مدیران از دید گاه کارشناسان ستادی سازمان جنگل ها و مراتع کشور
  مهسا امینی سید مهدی میردامادی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  898 - Investigating and Providing Solutions to the Problems and Shortcomings of Human Resource Management in Sports Facilities in the 10th Region of Mashhad
  Seyed Sohrab Mirjavadi Hemmatollah Bastami
  10.82496/nrmsh.2024.1088190
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  899 - شناسایی عوامل مالی اثرگذار در نظام ارزیابی عملکرد سازمان تأمین اجتماعی با رویکرد تحلیل محتوای متنی
  حسین احمدی خطیر مجتبی طبری محمدرضا باقرزاده
  10.30495/afi.2023.1982170.1206
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  900 - ارائه مدل راهکارهای برون رفت بی تفاوتی کارکنان سازمان های ورزشی دولتی در کشور
  محمد جواد  راسخی احسان اسداللهی سید محمد حسین حسینی روش مهدی اصفهانی
  https://doi.org/10.82355/jism.2025.1092391
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  901 - تبیین مدل سیاستی حکمرانی در سازمان برنامه و بودجه کشور با تأکید بر رویکرد تکامل توأمان درون سازمانی
  فاطمه قربانپور وحید آرائی مهدی عبدالحمید
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  902 - ارائه رویکرد ترکیبی ANP-DEMATEL فازی برای تحلیل عوامل فرا سازمانی موثر در بروز فساد اداری و مالی در سازمان‌های دولتی
  مهدی اجلی حسین عظیمی ایمان قاسمیان صاحبی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  903 - تبیین الگوی راهبردی مدیریت کوتوله‎‌پروری در سازمان‌های دولتی ایران
  مریم رزمجو جعفر بیک زاد فرهاد نژاد ایرانی یحیی داداش کریمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  904 - شناسایی و طبقه بندی عوامل توسعه داشبورد سازمانی با منطق هوش تجاری جهت ارزیابی راهبردهای اقتصاد مقاومتی
  سید علی اکبر هاشمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  905 - بررسی نقش استراتژی برد – برد مدیریت تعارض و هوش‌‌ معنوی بر ادراک‌کارکنان از عدالت سازمانی (مورد مطالعه: کارکنان اداره‌ی بنادر و دریانوردی بوشهر)
  مانی آرمان اسماعیل احمدی زهره خسروی لقب
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  906 - انطباق کتابخانه‌های دانشگاه آزاد اسلامی با مؤلفه‌های سازمان یادگیرنده جهت ارائه الگوی راهبردی تبدیل کتابخانه‌های دانشگاهی به سازمان های یادگیری
  بابک علیاءدونیقی محمد رحیم رسولی آزاد نجلا حریری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  907 - اثر برنامه‌ریزی استراتژیک مشارکتی، انعطاف‌پذیری استراتژیک و رفتار شهروندی سازمانی تغییر محور بر اجرای استراتژی
  مهدی ابراهیمی نژاد بهرام جبارزاده کرباسی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  908 - طراحی و تبیین مدل راهبردی سازمان کامیاب
  زهره ترکانلو علیرضا موغلی علی اکبر احمدی علی جمشیدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  909 - بررسی نقش تعدیل‌گر اخلاق حرفه‌ای در رابطه بین سرمایه روان‌شناختی و هویت‌سازمانی
  محمود قربانی محمد علی عبدالهی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  910 - شناسایی الگوی ذهنی شایستگی مدیران راهبردی (مورد مطالعه: سازمان بهزیستی خراسان رضوی)
  کاظم نصیرپور مسلم چرابین احمد اکبری داود کاوه
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  911 - مدل سازی توسعه کارآفرینی سازمانی در سازمان‌های دولتی (مورد مطالعه: سازمان تأمین اجتماعی)
  معین سلیمانی عبدالکریم فتاحی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  912 - طراحی مدل رویکرد قابلیت های سازمانی مبتنی بر تئوری نقاط مرجع استراتژیک
  حسن ولیان علیرضا کوشکی جهرمی حسن بودلایی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  913 - بسط الگویی مفهوم سایش اجتماعی و تعیین رابطه آن با چابکی سازمانی (مورد مطالعه: سازمان بهزیستی کشور)
  مهدی نصراصفهانی سید محسن علامه علی شائمی هادی تیموری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  914 - مطالعه رابطه عوامل موثر بر مشارکت سازمان‌های مردم‌نهاد در دسترسی زنان به شهروندی در ایران
  نسیم السادات محبوبی شریعت پناهی عبدالرضا رکن الدین افتخاری لیلا فلاحتی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  915 - ارائه الگویی از فرهنگ سازمانی مطلوب سازمان فرهنگی و هنری شهرداری تهران
  عباس قربانی فومشی عباس علی قیومی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  916 - ارایه مدل سازگاری فرهنگی کارکنان جدیدالاستخدام در سازمان های چندفرهنگی
  اسماعیل کاوسی محمود فلاح نیا
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  917 - ساختاردهی محرک‌های نقش‌آفرین سازمان‌های چند ملیتی در انتقال و توسعه فرهنگی با استفاده از مدل‌سازی ساختاری تفسیری
  حسین رحمان سرشت سیدعلی ایازی محمد ثابت مطلق
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  918 - Provide Strategies to Reduce Administrative Corruption in Public Organizations IT-Based Using a Combination of Analytic Network Process and Quality Function Deployment Model QFD
  Mohammad Ali Afshar
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  919 - Telework in I.R.I.B and the role of information technology
  Amir Hossein Asadi Elham Khosravi
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  920 - اثر توسعه حقوقی و مدیریت فناوری بر توسعه پایدار در ورزش زنان
  مهسا حجازی امیررضا خادم ازغدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  921 - نقش رفتار سازمانی مثبت گرا بر بهره وری سازمانی کارکنان ورزش و جوانان سیستان و بلوچستان
  حمید اکاتی سیدمحمدحسین حسینی روش
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  922 - تحلیل عوامل مؤثر بر خلاقیت پایدار در ادارات ورزش و جوانان
  پریوش  حسینی طیبه زرگر سمیرا  علی‌آبادی مظفر یکتایار
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  923 - تبیین الگوی کمی توسعه قابلیت‌های سازمانی ادارات کل ورزش و جوانان کشور با تأکید بر نظریه نقاط مرجع استراتژیک
  مهدی بابائیان فینه مهوش نوربخش مهدی کهندل پریوش نوربخش
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  924 - تحلیل پدیده‌ی طرد شدگی از محیط کار در ادارات ورزش و جوانان غرب ایران
  بهیه زارعی مظفر یکتایار کورش ویسی مژگان خدامرادپور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  925 - طراحی مدل مدیریت شطرنجی در سازمان های ورزشی ایران
  نینا همتی زاده حسین سپاسی پریوش نوربخش مهوش نوربخش
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  926 - پیش‌بینی قلدری سازمانی ادراک شده بر اساس فرسودگی تحت تأثیر نقش میانجی بلوغ سازمانی و آزادی بیان در کارمندان وزارت ورزش و جوانان
  جلال شاملو علی محمد صفانیا سید صلاح الدین نقشبندی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  927 - طراحی مدل عوامل موفقیت و شکست خدمات ناب در سازمان های ورزشی غرب کشور
  زاهد محمدی مژگان خدامرادپور مظفر یکتایار سمیرا علی آبادی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  928 - اولویت بندی عوامل موثر بر برند سازی سازمان لیگ فوتبال ایران
  محمد ملکی سید عماد حسینی رسول طریقی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  929 - اثر شرایط آنومی بر رفتار ریاکارانه با نقش میانجی کم‌کاری و سایش اجتماعی منابع انسانی (مطالعه سازمان ورزش و تفریحات شهرداری تهران)
  بهنام بیاتی مجید سلیمانی سیروس احمدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  930 - طراحی مدل عوامل موفقیت و شکست خدمات ناب در سازمان‌های ورزشی غرب کشور
  زاهد محمدی مژگان خدامرادپور مظفر یکتایار سمیرا علی آبادی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  931 - رابطه سایش اجتماعی و تناسب فرد- سازمان با عملکرد شغلی معلمان تربیت بدنی
  سهیل معظمی گودرزی پریوش نوربخش مهوش نوربخش
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  932 - طراحی مدل معادلات ساختاری سازمان یادگیرنده در وزارت ورزش و جوانان
  کیوان عرضه مظفر یکتایار مژگان خدامرادپور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  933 - طراحی مدل برون سپاری اماکن ورزشی با رویکرد نظریه داده بنیاد
  بهادر شیرین چشمه فرشاد امامی شهرام شفیعی محمد سنایی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  934 - شناسایی ابعاد و مؤلفه‌های تصویرسازمانی سازمان ورزش و جوانان اصفهان
  آرمیتا عابدی ابراهیم علیدوست قهفرخی حمید قاسمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  935 - طراحی مدل رابطه علی نوآوری و عملکرد مدیران باشگاه‌های ورزشی با نقش میانجی کنترل استراتژیک
  صغری بشیری نیا مهوش نوربخش پریوش نوربخش
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  936 - ارائة مدل توسعة مرزگستری در فدراسیون های ورزشی ایران
  مجتبی عزیزیان شهاب بهرامی سیدصلاح الدین نقشبندی محمد جلیلوند
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  937 - نقش میانجی اعتماد در رابطه بین رهبری تحول گرا با هویت سازمانی و بهبود مستمر
  مرضیه حیدری
  https://doi.org/10.71588/eetj.2022.1101317
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  938 - پیش بینی سرمایه های فکری و عملکرد سازمان با تعهد حرفه ای مدیران دبیرستان های متوسطه آموزش و پرورش شهرستان شهرکرد
  میترا منتظری نجف آبادی قنبر علی دلفان آذری پریناز بنیسی
  https://doi.org/10.71588/eetj.2022.48597
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  939 - بررسی تعالی هوش سازمانی در سازمان های آموزش و پرورش براساس متغیرهای جمعیت شناختی (مطالعه ای موردی)
  مرضیه احمدپور رمضان جهانیان پریسا ایران نژاد
  https://doi.org/10.71588/eetj.2022.1101337
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  940 - رابطه اخلاق حرفه ای و اعتماد سازمانی با رضایت شغلی معلمان با تاکید بر تفاوت های دموگرافیک معلمان
  مریم فقیه عبدالهی علیرضا محمدی نژاد گنجی مژگان عبدالهی
  https://doi.org/10.71588/eetj.2022.1101340
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  941 - بررسی فرهنگ سازمانی مدارس ابتدایی بر اساس ابعاد چهارگانه فرهنگ سازمانی دایانا فیزی
  حبیب صمدزاده
  https://doi.org/10.71588/eetj.2023.1101373
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  942 - نقش آفرینی فراحقوقی احزاب در نظام سیاسی ایران با مطالعه تطبیقی
  احمد ساجدی روح اله رحیمی حسین علائی خدیجه کریمی اصفهانی
  10.30495/psq.2021.1926155.2022
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  943 - تاثیر مهارت‌های مدیریت کوانتومی بر چابکی سازمانی در سازمان جهاد کشاورزی شهرستان همدان
  حشمت اله سعدی محبوبه عطایی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  944 - بررسی استراتژی‌های مدیریت ورزش در ایران
  عباس شعبانی
  10.71865/jsports.2024.12021103402
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  945 - شناسایی و اولویت بندی ابعاد مدل فرهنگ‌سازمانی مبتنی بر مقاومت اسلامی در مکتب شهید حاج قاسم سلیمانی
  مهدی علیزاده محمد  جلال کمالی بهاره  ناصری زهرا انجم شعاع حجت بابایی
  10.30495/EHR.1404.1103686
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  946 - بررسی تأثیر اخلاق بازاریابی اسلامی و بازاریابی همگرایی بر عملکرد بانک با نقش میانجی فرهنگ خدمتگزاری
  حسین سالاری مهر سید محمد رضا داودی محمدرضا دلوی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  947 - طراحی مدل انعطاف‌پذیری منابع انسانی در شرایط ادغام در سازمان‌های دولتی ایران
  ناهید عظیمیان نسرین جزنی جواد محرابی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  948 - آسیب‌شناسی اقدامات و سیاست های نظام در مدیریت و ساماندهی فضای مجازی
  محمد جواد ولی زاده محمدعلی دولت
  10.71488/cyberlaw.2024.1104005
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  949 - مدل‌سازی کیفی استراتژی آموزش و توسعه در بانک سپه ایران با تاکید بر تغییر ساختار سازمانی
  موسی رضوانی چمن زمین
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  950 - The effect of the support of supporting organizations in improving the status of head-of-household women in Arak city
  Zahra Farzizadeh Somayeh Haghi
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  951 - شناسایی و اولویت بندی مولفه های موثر بر کیفیت زندگی کاری مبتنی بر تفاوت نسل ها با رویکرد فراترکیب و تحلیل سلسله مراتبی
  سارا غلامرضائی پور کرمانی زهرا انجم شعاع سنجر سلاجقه اکبر نظری رستم پوررشیدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  952 - طراحی مدل مدیریت تصویر ازخودکارکنان، برای تسخیر احساسات مدیران در فرهنگ سازمان های ایران با رهیافت داده بنیاد
  زکیه بیکی سید محمد رضا داودی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  953 - بررسی تأثیر عوامل درونی (فطری) و بیرونی (تربیتی) بر بی‌تفاوتی سازمانی با نقش میانجی هوش اخلاقی اسلامی کارکنان اداره کل حفاظت محیط زیست خراسان رضوی
  لاله معصومیان داود کاوه یاسر سالاری زهرا انجم شعاع
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  954 - طراحی مدل مطلوب رفتار شهروندی سازمانی بر اساس نظام جبران خدمات کارکنان
  مجید جمشیدی محمد جلال کمالی سعید صیادی نوید فاتحی راد مهدی محمد باقری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  955 - بررسی تاثیر قابلیت های دانش بازار، دانش مخاطب و رابطه بر ‏عملکرد سازمانی با در نظرگرفتن نقش میانجیگرانه سرمایه فکری دانشگاه پیام نور مرکز شیراز
  هما معصومی حسن سلطانی عباس  بابایی نژاد شهرآباد سنجر سلاجقه مهدی محمد باقری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  956 - طراحی مدل کیفی افشاگری سازمانی در جهت کاهش فساد سازمانی (مورد مطالعه دانشگاه‌‌های علوم پزشکی شهر تهران)
  ویانا ورمزیار سعید باقرسلیمی بیژن  شفیعی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  957 - مدلسازی تاثیر فرهنگ دانایی‌محور و رهبری تیمی بر توسعه خرد سازمانی با نقش میانجی تعامل کاری در شرکت طراحی و مهندسی سایپا
  جعفر بیک زاد مینا قاری‌ زاده بیرق مریم رزمجو
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  958 - تأثیر مدیریت منابع انسانی بر عملکرد سازمانی از دیدگاه مدیران و کارکنان با رویکرد تطبیقی
  عادل کولک حسن سلطانی شیوا مداحیان مهدی محمدباقری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  959 - مدیریت عملکرد منابع انسانی مبتنی بر شخصی سازی در سطوح فردی، گروهی و سازمانی
  علی اقیان علی رضائیان داریوش غلام زاده
  10.30495/jparnt.2024.1994038.1077
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  960 - طراحی مدل ارزیابی خط مشی های تامین اجتماعی با رویکرد مشارکت عمومی به روش داده بنیاد
  آیت اله شهریاری مزرعه شاهی مجتبی شاهنوشی علی رشیدپور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  961 - شناسایی و اعتبار یابی مولفه های بازطراحی ساختار سازمانی در بانک ملی متناسب با چشم انداز و ماموریت ها
  مسعود وفادار سنجر سلاجقه مسعود پورکیانی سعید صیادی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  962 - ارتقاء بهره‌وری در حکمرانی اسلامی توسط مدل کاهش بطالت اجتماعی در سازمان‌های دورکار
  محسن قدیری نژادیان کرم اله دانش فرد رضا نجف بیگی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  963 - بررسی تحلیلی جایگاه حق مذاکره و گفتگوهای جمعی سندیکایی در نظام بین الملل و حقوق موضوعه ایران
  محسن عمارلو علی بابایی مهر رضا نصیری لاریمی
  https://doi.org/10.30495/DPI.1403.1104588
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  964 - تدوین استراتژی سازمان بر اساس شش ابزار اصلی و اجرایی استراتژی اقیانوس آبی در مسیر رشد سازمان
  علی واقفی
  https://doi.org/10.71837/jhce.2025.7rtq-t322
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  965 - بررسی عملکرد سازمان فضایی خانه های یک طرف ساخت پهلوی اول شیراز (مطالعه موردی: خانه ذاکری)
  فاطمه  کاکایی طاهره نصر هادی کشمیری حامد مضطرزاده
  https://doi.org/10.71930/dpau.2024.1104733
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  966 - طراحی الگوی رهبری توزیعی مبتنی بر تعالی سازمانی در مدیران مدارس
  مریم اسماعیلی علیرضا محمدی نژاد گنجی مژگان عبدالهی پریسا ایران نژاد رمضان جهانیان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  967 - شناسایی پیشایندها و پسایندهای تفکر انتقادی کارکنان در سازمان‌های دولتی ایران با روش تحلیل مضمون
  آلا  پورمحمدی امین نیک پور عباس بابایی نژاد حجت طالبی
  10.30495/EHR.1404.1104860
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  968 - تبیین مدل رهبری معنوی با توجه به تاثیر رفتار شهروندی سازمانی و نقش میانجیگر رضایت ارتباطی (مورد مطالعه: کتابخانه های عمومی استان فارس و کهگیلویه و بویر احمد)
  ابوالحسن  همتیان محمدجلال کمالی نوید فاتحی راد سنجر سلاجقه
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  969 - محورهای راهبردی مدیریت منابع انسانی حکمت بنیان در سازمانهای دولتی
  نازنین  جلیلی کرم اله دانش فرد ابولحسن فقیهی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  970 - Evaluating Human Factors and Ergonomics: A Comprehensive Ergonomic Safety Assessment Model
  John Vincent Santos
  10.82374/jiei.2025.1105836
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  971 - طراحی و تبیین الگوی عوامل مؤثر بر استقرار خط مشی‌های سازمان‌های مردم نهاد (سمن) در توسعه پایدار ملی
  سیدمحمدعلی  خامسی علی  فائض فرشاد فائزی رازی
  10.71572/msds.2024.1105924
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  972 - بررسی رابطه تعهد سازمانی و اعتماد سازماني کارکنان با بازاریابی درونی در شرکت پتروشیمی بندر امام
  ناهید هاشمی مصطفی کرباسیون سونیا سوری
  https://doi.org/10.82244/qrm.2025.1106200/
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  973 - بررسی ابعاد عملکرد کارافرینی سازمانی در کسب و کارهای کوچک و متوسط
  کامران  لشگری صادق عابدی رضا احتشام راثی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  974 - سنجش و اندازه گیری بهره وری در سازمان بهداشت و درمان صنعت نفت ایران
  میثم  عظیمیان مهدی  کرباسیان حامد رحیم پور شهرزاد فلاحی
  10.30495/QJOPM.2023.1969015.3448
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  975 - ارائه مدل ارزيابي بهينه عملكرد كاركنان به روش تحليل مضمون بازتابي
  حميدرضا علیزاده تبار صمد بارانی مهدی خیراندیش محمد عطائی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  976 - نقش میانجی مسئولیت اجتماعی در تاثیر سرمایه اجتماعی و فکری بر اثربخشی سازمان های ورزشی ایران
  طیبه زرگر
  https://doi.org/10.71954/jahesh.2024.1106557
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  977 - طراحی مدل اجرای خط مشی های عمومی مبتنی بر مدیریت دانش و کارآفرینی با رویکرد بهره وری و بازاریابی سازمانی
  مجتبی  بلوچی شهین شرفی حمید اکاتی زهرا انجم شعاع حجت طالبی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  978 - طراحی و اعتبار سنجی الگوی شایستگی مدیران مدارس متوسطه در راستای تحقق مدارس بدون شکست: مورد مطالعه شهر کرمان
  امیرصدرا خانوکی اسدی نجمه حاجی پور عبایی حمدالله منظری توکلی زهرا زین الدینی میمند
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  979 - تاثیر جذب دانش و چابکی سازمانی بر نوآوری در کسب و کار و فرایند مالی با توجه به نفش تعدیلگری اینرسی سازمانی
  الهام عباسعلی پور نوده محسن امینی خوزاني امیر دانشور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  980 - ارائه مدل تبیین معیارهای امکان پذیری استقرار نظام مشارکت عمومی – خصوصی در ایران با رویکرد مسئولیت سازمانی
  محمدمهدی بلوردی سنجر سلاجقه علیرضا منظری توکلی رحمان جلالی جواران
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  981 - واکاوی و اعتبارسنجی مدل فراموشی سازمانی مدیران مقطع دوم متوسطه
  نسرین اقایی مژگان امیریان زاده رضا زارعی احمدرضا اوجی نژاد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  982 - طراحی شبکه مضامین مدیریت دانش در صنعت بیمه سلامت ایران
  حامد عابدینی جلال حقیقت منفرد غلامرضا هاشمزاده خوراسگانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  983 - تاثیر دیسترس اخلاقی و عدالت سازمانی درک شده بر رفتار شهروندی سازمانی و تمایل به ترک شغل: با در نظر گرفتن نقش فرهنگ سازمانی
  زینب صلواتی سعید صحت شهریار  فقه کریمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  984 - تأثیر هوش تجاری، یادگیری سازمانی و نوآوری بر عملکرد مالی شرکت‌های دانش بنیان واقع در پارک نوآوری دانشگاه تهران
  احسان  رضاپور کمال آباد حمیدرضا وزیری گهر
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  985 - بررسی تاثیر استراتژی های حفظ و نگهداری نیروی انسانی بر عملکرد شغلی با توجه به نقش میانجی جو سازمانی
  احمد   عسکری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  986 - ارائه الگوی بهینه خط‌مشی سازمان‌های فرهنگی با استفاده از نظریه داده بنیاد و تحلیل ساختاری (مطالعه موردی: وزرات میراث فرهنگی، صنایع دستی و گردشگری)
  مینا صمدپوری جاوید حسن سلطانی امیر کاظمی هدیه جعفرپور
  10.71652/JMEM.2025.1107734
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  987 - تحلیل استراتژیک مدل آینده‌پژوهانه استراتژی نوآورانه، ظرفیت‌ها و سرمایه انسانی و ارتقاء عملکرد سازمان (مورد مطالعه : سازمان بنادر و دریانوردی کشور)
  محمد جواد  گل زاده صابر خندان ندا فرح بخش
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  988 - ارائه مدلی به منظور ارزیابی عملکرد سازمان بر مبنای دینامیک سیستم
  یزدان کرمی مال امیری المیرا مشایخی نظام ابادی داوود قره خانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  989 - بررسی عوامل علی و معلول در سیستم ارزیابی عملکرد سازمانی با رویکرد پویایی شناسی
  یزدان کرمی مال امیری المیرا مشایخی نظام ابادی داوود قره خانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  990 - تاثیر مولفه های "یاگیری مداوم"،"پژوهش و گفتگو" و "یادگیری گروهی" جهت ارائه الگوی راهبردی تبدیل کتابخانه های دانشگاهی به سازمان های یادگیری (مطالعه موردی: کتابخانه های دانشگاه آزاد اسلامی)
  بابک علیاءدونیقی محمد رحیم رسولی آزاد نجلا حریری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  991 - بومی سازی مقوله های مدیریت دانش بر اساس مدل پایه های ساختمان دانش در حوزه هنری سازمان تبلیغات اسلامی
  مهناز خداداد فهیمه باب الحوائجی عصمت مومنی نجلا حریری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  992 - طراحی مدل ارتقای بهره‌وری منابع انسانی بر اساس یادگیری سازمانی و سرمایه فرهنگی کارکنان سازمان آموزش و پرورش استان تهران
  مونا امیدی فتاح ناظم محمد نقی ایمانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  993 - ارائه الگویی سازمان یادگیرنده در مدارس ابتدایی
  مریم السادات یحیی زاده واقفی محمد جواد صالحی احمد سعیدی سیف اله فضل الهی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  994 - ارائة الگوی توانمندسازی نومعلمان دوره ابتدایی شهر تهران
  رقیه صادقی مجتبی  معظمی سید محمود  هاشمی اسمعیل  کاوسی بی بی سادات  میراسماعیلی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  995 - تأثیر معنویت گرایی بر اخلاق کاری کارکنان سازمان آموزش‌وپرورش استان گلستان جهت ارائه مدل
  سیده فاطمه میرعابدینی محمد صالحی کیومرث نیازآذری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  996 - ارائه الگوی اجرایی ارتقاء سطح مدیریت استعداد کارکنان سازمان مرکزی دانشگاه آزاد اسلامی
  نوشا هژبرنژاد امیرحسین محمودی فاطمه حمیدی فر محمد نقی ایمانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  997 - رابطه بین سکوت سازمانی و فراموشی سازمانی با عملکرد کارکنان وزارت علوم، تحقیقات و فناوری
  فاطمه رشید چهره برق محبوبه عبداللهی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  998 - تدوین و برازش مدل مطلوب سازمان یادگیرنده از منظر ساختار سازمانی حامی یادگیری در سازمان آموزش‌وپرورش با تأکید بر مدیریت دانش
  سعید ناصری حسن شهرکی پور فردوس یادگاری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  999 - شناسایی ابعاد و مؤلفه‌های مدل بهزیستی سازمانی برای آموزش عالی
  مهناز تیموری نژاد بدری شاه طالبی محبوبه سادات فدوی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1000 - مدل‌سازی پویایی سیستم‌های مدیریت استعداد در شرکت‌های دانش بنیان: رویکرد آموزش
  سمیه شامانی سید محمد زرگر سید عبدالله حیدریه هادی همتیان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1001 - طراحی مدل دانشگاه کارآفرین با رویکرد یادگیری سازمانی (مطالعه موردی دانشگاههای آزاد خراسان رضوی)
  سیده فاطمه طوسی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1002 - ارزیابی عناصر موثر بر استقرار نظام بودجه ریزی عملیاتی در سازمان آموزش و پرورش با استفاده از مدل استراتژیکی Swot
  مریم طالبی محمود لاری دشت بیاض حبیب اله نخعی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1003 - مدل مهارت‌های نوین سازمانی کارکنان دانشگاه آزاد با تأکید بر ابعاد (مدیریت دانش اطلاعاتی، هوشمندی حرفه‌ای، اسکن‌گرایی محیطی)
  فرشته پورمظاهریان بدری شاه طالبی محبوبه سادات فدوی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1004 - تاثیر سبک های مدیریت بر اثربخشی سازمانی، با نقش میانجی تعهد سازمانی در مدیران مدارس شهر باوی
  ایمان بندقیری لیلا بهمئی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1005 - اعتبار سنجی مدل پارادایمی دوسوتوانی سازمانی در زیست بوم مدیریت آموزشی ایران
  منصور زند بدری شاه طالبی محمد علی نادی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1006 - طراحی الگویی برای استقرار مدیریت کیفیت جامع در نظام آموزش عالی ایران (مورد مطالعه؛ سازمان مرکزی دانشگاه آزاد اسلامی)
  رضا صحرائی حسن شهرکی پور افسانه صابر
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1007 - تبیین مدل نظام جبران خدمات سازمانی و آموزشی کارکنان شهرداری با رویکرد ترکیبی (مورد مطالعه: دانشگاه علمی‌کاربردی شهرداری زاهدان)
  عارف نوتی زهی مهدی باقری سراج الدین محبی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1008 - توان تبیین‌شوندگی اثربخشی سازمان‌های آموزش و پرورش توسط مولفه‌های هوش سازمانی و اولویت‌بندی آن‌ها
  مرضیه احمدپور رمضان جهانیان پریسا ایران نژاد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1009 - شناسایی ابعاد و مؤلفه‌های کاربست نیازسنجی در فرآیند برنامه‌ریزی استراتژیک در سازمان مرکزی دانشگاه آزاد اسلامی
  مینا علنقی زاده حسن شهرکی پور افسانه صابر
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1010 - بررسی رابطه بین ابعاد سرمایه روان شناختی و هویت سازمانی
  محمود قربانی محمدعلی عبداللهی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1011 - بررسی رابطه بین جامعه پذیری سازمانی و برونداد‌های نقش معلمان تازه کار
  مجید آرش فرهاد احمدی اصل جعفر عباسی داوود علیپور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1012 - رابطه ساختار سازمانی با اثر بخشی سازمانی و توانمندسازی در بین کارکنان آموزش و پرورش نواحی شهرستان شیراز*
  عباداله احمدی مجید برزگر محمد امین ایزدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1013 - رابطه بین فرهنگ سازمانی با توسعه حرفه‏ای معلمان
  دلارام حسنی عباداله احمدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1014 - مقایسه کاربست مولفه های سازمان یادگیرنده در دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران مرکز و واحد کرج
  فرزانه عبدلی رمضان جهانیان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1015 - تعهد سازمانی مدیران و مؤلفه‎های آن در دانشگاه آزاد اسلامی
  فتاح ناظم محمد‎جواد قائد‎محمدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1016 - تحلیل ساختاری تاثیر فضیلت‌گرایی سازمانی بر استقلال شغلی و رفتار شهروندی کارکنان دانشگاه پیام نور تهران
  سپیده فتحی سعید مرادی فیروزه کیومرثی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1017 - توسعه مدیریت دانش بر پایه فرهنگ سازمانی
  محمود اکرامی آرزو نعیمی مجد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1018 - پیش بینی رفتار شهروندی سازمانی دبیران مدارس متوسطه بر اساس یادگیری سازمانی
  عادل زاهد بابلان علی خالق‌خواه حسین قمری گیوی ملیحه فتحی جناقرد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1019 - رابطه اخلاق اسلامی کار و هوش معنوی با رفتارشهروندی سازمانی کارکنان اداره آموزش و پرورش شهرستان مرودشت
  مژگان امیریان زاده سیده فاطمه حبیبی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1020 - رابطه ی بین عدالت سازمانی با تعهد سازمانی و رضایت شغلی در بین مدارس استثنائی استان هرمزگان
  جواد ایمانی شاپور امین شایان جهرمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1021 - اثربخشی دوره های آموزشی ICDL بر توانمندی حرفه ای و عملکرد شغلی کارکنان سازمان بازرگانی استان تهران
  فریده دوکانه ای فرد علی یگانه دوست
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1022 - بررسی رابطه بین تعهد سازمانی با خودکنترلی معلمان ابتدایی شهر زاهدان
  رضا بلاغت محمد محمودوند زری خزاعی سید احمد هاشمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1023 - رابطه ادراک از رهبری موثق با رفتارهای انحرافی کارکنان ستادی آموزش و پرورش شهر اصفهان
  الهام پورمختاری فریبا کریمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1024 - روابط ساختاری سبک رهبری اصیل با اشتیاق شغلی و رفتار سازمانی مثبت معلمان
  مجید مرادی مقدم سکینه جعفری مریم نبوی،
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1025 - بررسی رابطه بین عدالت سازمانی با اعتماد سازمانی و رفتار مدنی سازمانی مدیران گروه های آموزشی واحد های منطقه یک دانشگاه آزاد اسلامی
  سیروس حدادنیا حجت اله فانی سید احمد هاشمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1026 - میزان انطباق مؤسسات آموزش عالی در کشور با مؤلفه های سازمان یادگیرنده در مدل سنگه (مطالعه موردی دانشگاه آزاد اسلامی واحد محلات)
  راحله زمانی حمیدرضا بهرامی پری ناز بنی سی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1027 - تاثیر خرد سازمانی بر اثربخشی کارکنان آموزش و پرورش استان مرکزی
  فرزانه شاهرخی امیر نویدی بهزاد شوقی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1028 - رابطه ابعاد عدالت سازمانی ادراکی با رفتار شهروندی سازمانی معلمان
  علی خلخالی مریم رحیمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1029 - بررسی سطح یادگیرنده بودن، بالندگی سازمانی و رابطه بین آنها در آموزش و پرورش ناحیه سه شهرستان تبریز
  هوشنگ تقی زاده غفار تاری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1030 - بررسی رابطه ابعاد مختلف اعتماد سازمانی با تعهد سازمانی کارکنان (مطالعه موردی کارکنان آموزش و پرورش شهرستان مهاباد)
  شاروخ سلطانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1031 - بررسی رابطه رفتار مدنی و عملکرد سازمانی مدیران آموزش و پرورش (مطالعه موردی آموزش و پرورش شهرستان کلیبر)
  حبیب اله دهقان حجت اله دهقان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1032 - ارائه مدلی برای دانش افزایی سازمانی در سازمان‌های آموزشی
  سید نورالدین شریعت کیایی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1033 - رابطه بین شیوه های مدیریتی، حمایت سازمانی ادراک شده و تعهد سازمانی با رضایت شغلی مدیران(مطالعه موردی مدیران دبیرستان های شهر قرچک)
  خدیجه ندری زهرا عرب هانیه بدیعی جمال عاشوری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1034 - بررسی رابطه عدالت سازمانی با رفتار شهروندی سازمانی در بین کارمندان ناحیه 1 و 2 آموزش و پرورش شهر خرم آباد
  حسن محجوب عشرت آبادی سیدمحمد میرکمالی ولی مراد کیانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1035 - بررسی رابطه بین فرهنگ سازمانی و یادگیری سازمانی در معاونت توسعه دانشگاه علوم پزشکی ایران
  نجمه وکیلی شهرزاد صارمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1036 - بررسی و ارزیابی رابطه بین یادگیری سازمانی با نوآوری سازمانی کارشناسان دانشگاه اصفهان
  محمد تقی محمودی فروزان افضل کوهی اعظم فروزنده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1037 - بررسی نقش واسطه‌ای یادگیری سازمانی در ارتباط میان هوش سازمانی با چابکی سازمانی
  مهدی عزیزی حمید صادقی رضا کرمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1038 - ارائه مدلی برای ارتقاء کیفیت آموزش بر اساس تفکر ناب در سازمان تامین اجتماعی
  فاطمه منوچهری دزکی پریوش جعفری نادرقلی قورچیان امیرحسین محمدداودی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1039 - تعیین رابطه پایبندی مذهبی با سلامت سازمانی در کارکنان دانشگاه آزاد اسلامی واحد رودهن
  فهیمه باب الحوایجی طاهره حسومی ویکتوریا منجزی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1040 - بررسی تأثیر چابک سازی سازمانی بر هوش معنوی و توانمندسازی کارکنان دستگاههای اجرایی شهر زاهدان
  حسن شهرکی پور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1041 - بررسی رابطه بین یادگیری سازمانی با توانمندسازی کتابداران کتابخانه‌های عمومی استان مرکزی
  صفر مرادی نیا منصور ترکیان تبار طاهره حسومی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1042 - تاثیر مدیریت دانش بر عملکرد دبیران دوره متوسطه مدارس دخترانه شهر تهران
  مهناز جورابچی علی اکبر خسروی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1043 - رابطه ابعاد و مؤلفه های هوش سازمانی بر بهره وری کارکنان دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران شرق
  زاوش خستویی پری ناز بنی سی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1044 - رابطه توانمند سازی مددکاران اجتماعی با بهره‌وری شغلی آنان (خدمات سیار اورژانس اجتماعی سازمان بهزیستی در سراسر کشور - 1393 )
  اشرف رضایی حبیب اله آقابخشی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1045 - طراحی و اعتباریابی ابزار سنجش توسعه اجتماعی در سازمان های دانش محور (مطالعه موردی دانشگاه صنعتی نوشیروانی بابل)
  طاهره آقامیرزایی محلی مریم تقوایی یزدی رضا یوسفی سعید آبادی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1046 - بررسی ویژگی‌های روان‌سنجی تسهیلات کار انعطاف‌پذیر در سازمان‌های ورزشی
  عاطفه فتحی رضا نیک بخش اکبر آفرینش خاکی فریده شریفی فر
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1047 - هنجاریابی پرسشنامه مدیریت الکترونیک منابع انسانی در سازمان‌های ورزشی
  روح الله عرب مختاری اسماعیل شریفیان کوروش قهرمان تبریزی محسن منوچهری نژاد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1048 - استانداردسازی نسخه سوم پرسشنامه شخصیتی پنج عاملی (NEO-3) در کارکنان سازمان زندان‌های کل کشور
  جمال شکرزاده مادیه کامبیز کامکاری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1049 - اعتباریابی قدرت رهبری و رابطه آن با تعهد شغلی در افسران نیروی هوایی ارتش جمهوری اسلامی ایران
  سیده زهرا موسوی مهناز عسکریان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1050 - تبیین ویژگیهای روان سنجی مقیاس کیفیت زندگی کاری و رابطه آن با فرسودگی شغلی در کارکنان میراث فرهنگی، صنایع دستی و گردشگری
  افسانه قنبری پناه مصطفی هرندی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1051 - بررسی نقش «سازمان های مجازی» در ارتباطات انسانی موثر با رویکردی تفسیری به کنش رفتاری کاربران کافی نت های شهر دماوند
  رنگین نگار کرم زاده سینا تفنگ چی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1052 - بررسی رابطه رهبری معنوی و فرهنگ سازمانی با توانمندسازی کارکنان آموزش و پرورش شهر تهران
  فتاح ناظم حسینعلی علامه
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1053 - رابطه بین عدالت سازمانی وتمایل به ترک شغل کارکنان (مورد مطالعه: سازمان امورمالیاتی کشور)
  معصومه وفاجو غلامحسین حیدری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1054 - بررسی رابطه بین هوش سازمانی و یادگیری سازمانی با بهره وری در ادارات آموزش و پرورش شهر تهران
  عباس ستاری محبوبه عبداللهی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1055 - بررسی رابطه ویژگیهای شخصیتی کارکنان دانشی با سکوت سازمانی آنان در شعب بانک مسکن جنوب شرق تهران
  محمود اسدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1056 - رابطه ادراک از سیاست سازمانی با فلات شغلی کارکنان دانشگاه فرهنگیان
  سید محمد اندرامی فرشیده ضامنی ترانه عنایتی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1057 - مدل ارتقاء عملکرد شغلی اعضای هیات علمی با تاکید بر سرمایه روانشناختی(مورد: جهاد دانشگاهی
  حمید صابرفرزام حمیده رشادت جو
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1058 - طراحی مدل امیخته از عناصر پیشران سازمان های توسعه محور مبتنی بر آموزش
  سهیلا گلشناس بابک نصیری قرقانی اسماعیل سعدی پور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1059 - تأثیر مدیریت آموزش بر مسیر شغلی کارکنان سازمان‌های خدماتی
  بهاره سادات بیات غیاثی سید کامران نوربخش
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1060 - تصویرپردازی از دولت شیشه‌ای در راستای ارتقاء رضایتمندی، شفافیت و پیشرفت دستگاه‌های اجرائی دولتی
  عاطفه یعقوبی مسعود احمدی رحمان غفاری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1061 - ارائه الگوی بهره وری اعضای هیات علمی : یک پژوهش داده بنیاد
  علیرضا حیدری تفرشی غلامحسین حیدری تفرشی عباس خورشیدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1062 - تعیین رابطه مهارتهای شادکامی و کنترل خشم با رضایت شغلی مدیران و کارکنان سازمان بهزیستی شهر تهران
  ملینا مرتضوی محمدرحیم رسولی آزاد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1063 - ارایه مدل کیفی ارتقای تعهد سازمانی کارکنان و اعتبار سنجی آن در دانشگاه فرهنگیان تهران
  مجتبی معظمی فرزانه احمدی تبار اسماعیل کاوسی محسن عامری شهرابی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1064 - عوامل تاثیرگذار بر فضیلت سازمانی براساس آموزه های ایرانی و اسلامی با رویکرد دیمتل و تحلیل مضمون
  احسان حسین پور حمیدرضا معتمد پری مشایخ
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1065 - ارایه مدل سازمان یادگیرنده از منظر ساختار سازمانی حامی یادگیری درآموزش و پرورش با تأکید بر مدیریت دانش
  سعید ناصری حسن شهرکی پور فردوس یادگاری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1066 - - نقش الگوهای گفت‌وگویی و نظام نوبت‌گیری در رزم‌نامۀ رستم و اسفندیار
  اشرف شیبانی اقدم
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1067 - ارائه الگوی مؤلفه‌های مدیریت رفتارهای انحرافی مبتنی بر فرهنگ‌سازمانی در وزارت بهداشت و درمان: روش تحلیل تم
  میثم  مقصودی آشتیانی محمدرضا ربیعی مندجین وحید آرایی
  10.30495/ECJ.1403.1115539
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1068 - اعتبار سنجی الگوی رابطه ساختار سازمانی با میزان اجرای خط‌مشی‌های فرهنگی شهرداری‌های استان کرمان در راستای ترویج فرهنگ اسلامی
  محمد شهابی نژاد نوید  فاتحی راد امین نیکپور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1069 - بررسی تاثیر مدیریت منابع انسانی سبز بر عملکرد زیست محیطی با در نظر گرفتن نقش میانجی رفتار فرانقش سازمانی در صنعت گردشگری جزیره کیش
  خلیل   اژدری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1070 - ارائه مدل همسوسازی استراتژی های سازمانی در جهت بسترسازی مناسب برای بازاریابی دیجیتال در صنعت پتروشیمی با تاکید بر تحولات دیجیتال
  عبدالرسول گله گیری زاده محمدعلی کرامتی صفیه مهری نژاد حسین معین زاد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1071 - مدیریت نوین صادرات بر مبنای خط مشی های مدل جاذبه کامل (مورد مطالعه: کشورهای سازمان کنفرانس اسلامی )
  صدیقه عطرکار روشن مرحوم شمس الله شیرین بخش حمیده زمانی
  https://doi.org/10.71815/JNAPA.2024.1118674
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1072 - مکان شناسی محاکم دادرسی در دولت های متقارن
  حسین کمالیان محمد سپهری مهرناز بهروزی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1073 - طراحی مدل جهادی منابع انسانی مبتنی بر معیارهای اسلامی در راستای اثربخشی ادارات دولتی
  سید علی مظلوم سعید صیادی داود کاوه زهرا شکوه علیرضا پیوند رباطی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1074 - ارایه مدل هویت سازمانی سازمان میراث فرهنگی ، گردشگری و صنایع دستی استان تهران
  الهام محمد اسمعیلی امیر محسن مدنی مرضیه محمدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1075 - واکاوی مدل سازمان باز در نظام آموزش عالی (پیشایند های سازمان باز)
  مریم  کلوندی محمد علی   سرلک مجید ضماهنی امیر حسین امیرخانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1076 - نظام‌های صنفی مرتبط با حرفه پرستاری در ایران و کشورهای منتخب جهان؛ یک مطالعه تطبیقی
  غلامرضا محمودی شن لیلا جویباری حمیده منچری فرزانه مختاری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1077 - منع کار کودک در چارچوب مقاوله نامه شماره 182 سازمان بین المللی کار و حقوق کار افغانستان و ایران
  عبدالطیف امیری روح اله رحیمی علی فقیه حبیبی
  https://doi.org/10.30495/DPI.1403.1119582
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1078 - طراحی الگویی برای رتبه‌بندی بلوغ سازمانی
  مریم زارع بیدکی ناصر  میرسپاسی کرم‌الله دانش‌فرد
  10.71572/msds.2024.1119689
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1079 - تبیین جامعه شناختی اثر رفتار نوآورانه بر عملکرد سازمانی در میان کارکنان ادارات کل ورزش و جوانان ایران
  حسین مظاهری مینا مستحفظیان مهناز مروی
  10.30486/4S.2024.1119719
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1080 - ارائه الگوی مؤلفه‌های مدیریت رفتارهای انحرافی مبتنی بر فرهنگ‌سازمانی در وزارت بهداشت و درمان: روش مدلسازي معادلات ساختاري
  میثم  مقصودی آشتیانی وحید آرایی محمدرضا ربیعی مندجین
  10.71960/jdaa.2025.1119725
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1081 - ارائه الگوی کیفیت گزارشگری مالی با تاکید بر ابعاد جو سازمانی و نقش میانجی سلامت مالی
  نیما اصانلو محمدرضا پورعلی محمود صمدی لرگانی محمدعلی  نسیمی
  https://doi.org/10.82247/jebr.2024.1119906
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1082 - بررسی وضعیت سواد محیط زیستی سازمان های مردم نهاد محیط زیستی با توجه به سطوح تحصیلی مختلف
  منا  حسن زاده طالشی صمد ایزدی کامران نصیراحمدی میمنت عابدینی محسن احمدپور
  https://doi.org/10.71916/jrnr.2024.20064
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1083 - طراحی الگوی ساختار هولوگرافیک جهت برون¬رفت از پدیده اعتیاد سازمانی براساس نظريه داده بنياد
  مریم مسعودی علیرضا شیروانی حمید رضا میر طاووسی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1084 - شناسایی عوامل سلامت سازمانی مبتنی بر فرهنگ سبز سازمان های آموزشی و ارائه الگوی با رویکرد تحلیل مضمون
  لیلا سراجی مژگان عبدالهی فاطمه پرسته قمبوانی اصغر زمانی
  https://doi.org/10.71769/jgm.2025.1120342
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1085 - بررسی رابطه حمایت سازمانی ادراک شده و رضایت شغلی با رفتار شهروندی سازمانی: نقش میانجی تعهد سازمانی (موردمطالعه: کارکنان سازمان جهاد کشاورزی استان خراسان شمالی)
  الهام صحرایی وحید میرزایی مریم وحدانی خطبه سرا
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1086 - درآمدی برخط مشی های مبتنی بر ارزش های اسلامی در بهبود عملکرد شغلی کارکنان (مطالعه موردی: اداره کل آموزش‌وپرورش استان فارس)
  جواد  مکاری علی محمد حقیقی
  https://doi.org/10.71815/jnapa.2024.1120472
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1087 - طراحی مدل معماری سازمانی مطلوب سازمان‏های ورزشی در روند توسعه ورزش زنان ایران
  پرتو  رستمی ابوسعیدی محسن   منوچهری نژاد محمد  پور رنجبر
  https://doi.org/10.82355/jism.2025.1120669
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1088 - بررسی ارتباط بین شیوه های مدیریت منابع انسانی و اثربخشی خدمات با توجه به نقش میانجیگری عملکرد کارکنان شرکت بیمه ایران در استان اصفهان
  فهیمه مهدیان ریزی سید محمد رضا داودی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1089 - رابطه مسئولیت پذیری اجتماعی و تعهد سازمانی در بین کارکنان ادارات تعاون ، کار و رفاه اجتماعی استان آذربایجان غربی
  ماریا جعفرزاده محمود علمی داود ابراهیم پور مهران صمدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1090 - تبیین رابطه حسادت سازمانی و رفتار ضدشهروندی سازمانی با عملکرد شغلی مدیران مدارس شهرستان چرداول
  نوراله   احمدی رضا غفاری نیا
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1091 - تأثیر مدیریت دانش بر سلامت سازمانی دبیران تربیت ‌بدنی استان گیلان
  جلیل پورزرنگار
  10.71865/jsports.2025.03081121084
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1092 - خط مشی های نوآورانة مدیریت منابع انسانی در خدمت عملکرد سازمان هواشناسی کشور
  سیدعلی اکبر احمدی رضا رسولی مالک دلیر فاطمه  رحمتی نژاد
  https://doi.org/10.71815/JNAPA.2024.1121101
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1093 - توصیف الگوی کارآفرینی سازمانی مبتنی بر ارزش ویژه برند “ رویکرد کیفی ”
  ناصر آقایی حسین وظیفه دوست محمد علی عبدالوند حمیدرضا سعیدنیا
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1094 - بررسی ارتباط علی دورکاری با عملکرد سازمان‏های ورزشی در دوران شیوع کرونا با نقش میانجی فرسودگی شغلی و کیفیت زندگی
  طوبی بیگ محمدی حسین براخاص مهرعلی همتی نژاد طولی
  https://doi.org/10.82355/jism.2026.1121374
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1095 - بررسی ابعاد سرمایه اجتماعی در سازمان ها (مورد مطالعه: سازمان های شهر ورامین)
  اکرم  اردستانی جوبه حبیب   صبوری خسروشاهی منصور شریفی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1096 - طراحی و اعتباریابی الگوی ساختار سازمانی در شهرداری شیراز: یک مطالعه ترکیبی
  امین روستایی رضا زارعی نادر شهامت مژگان امیریان زاده
  https://doi.org/10.71769/jgm.2025.1121743
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1097 - کانبان الکترونیکی، رویکردی نوین در فراهم آوری مدیریت ناب و تغذیه خطوط تولید (سازمان‌های آموزشی وابسته به تولید)
  داود مافی بالانی ابراهیم   نظری فرخی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1098 - تأثیر سکوت سازمانی و قلدری در محیط کار بر خستگی مزمن در پیمانکاران پروژه‌های ساختمانی
  میثاق شوقیان رضا  عاشقی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1099 - بررسی رابطه رهبری تحول‌آفرین ، تعهد سازمانی و عملکرد کارکنان با نقش میانجی رفتار شهروندی سازمانی
  اسماعیل  حیدری سید وحید  خاوری هاشمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1100 - شناسایی عوامل ارتقای عملکرد فدراسیون‌های ورزشی کشور مبتنی بر شفاف‌سازی سازمانی
  علیرضا هاشمی زاد حسین پیمانی زاد مهدی کهندل
  10.71865/jsports.2025.03211122411
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1101 - بررسی تاثیر همدلی سازمانی بر کنترل احساسات کارکنان با توجه به نقش میانجی یادگیری سازمانی (مورد مطالعه: دانشگاه آزاد اسلامی واحد اهواز و مسجد سلیمان)
  فرخنده  رضائی سید محمد رضا داودی
  https://doi.org/10.71837/jhce.2024.1122415
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1102 - بررسی رابطۀ بین سکوت سازمانی و قصد جابه‌جایی با نقش میانجی اوباشگری سازمانی
  وحیدرضا  فرجی وحید میرزایی نوید سروآزاد
  https://doi.org/10.71837/jhce.2024.1122436
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1103 - بررسی تاثیر شیوه های مدیریت منابع انسانی بر توسعه سازمانی و عملکرد کارکنان
  امان اله راه پیما رسول چراغ سحر محمد هادی بحرانی محمد ساسان پور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1104 - پیش بینی پیامدهای شغلی با استفاده از ویژگیهای شخصیتی، ترجیحات و کاربردهای موسیقی
  محمدعلی خویشتن دار سهیلا خویشتن دار قاسم عباسی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1105 - طراحی سامانه ارزشیابی عملکرد دوره‌ای صندوق بازنشستگی کشوری
  مرتضی  قدرتی پور علی اصغر پورعزت مجتبی کیائی
  10.71574/jdem.2025.1122687
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1106 - بررسی نقش میانجی انگیزش در ارتباط بین خودکارآمدی و نوآوری سازمانی کارکنان
  محمد حسین  رجبی زینت انصاری فاطمه رجبی زاده
  https://doi.org/10.71815/jnapa.2024.1122704
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1107 - شناسایی و تعیین شاخص های موثر بر کنترل بدرفتاری های سازمانی (مطالعه سازمان های دولتی ایران)
  زیبا   اجلی محمدرضا سعدی علیرضا کوشکی جهرمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1108 - سطح¬بندی چالش‌های پیشرفت شغلی زنان در صنعت گردشگری ایران
  فائزه السادات میرفخرالدینی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1109 - Investigating the effect of deviant behaviors in the workplace on organizational indifference with the mediating role of organizational lack of transparency of employees
  مینا  سیف
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1110 - بررسی تاثیر ظرفیت جذب براستراتژی نوآوری و عملکرد سازمانی مجتمع صنایع آلومینیوم جنوب با نقش میانجیگری فعالیت های نوآوری باز
  عادل کولک مختار رنجبر سپیده خوشاب حسن سلطانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1111 - بررسی رابطه بین رضایت شغلی و تعهد سازمانی و بهره وری تولید در شرکت نفت و گاز زاگرس جنوبی
  عباس محمودی سید مسعود سیدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1112 - طراحی مدل یادگیری سازمانی در اعضای هیات علمی دانشگاه لرستان
  سعید دارابی ابراهیم پورحسینی علی جعفری راد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1113 - شناسایی عوامل مؤثر بر بلوغ مدیریت دانش در سازمان ورزش شهرداری تهران
  علی محمد  صفانیا
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1114 - مدل یابی معادلات ساختاری رابطه رهبری عاطفی با اعتماد سازمانی، یادگیری سازمانی و نوآوری سازمانی
  مرضیه موسوی بیدله صدرالدین ستاری توران  سلیمانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1115 - الگوی تاثیر سیاستگذاری فرهنگی در بی‌تفاوتی سازمانی کارکنان سازمان‌های فرهنگی
  کبرا  راعی اکبر  اعتباریان خوراسگانی رضا ابراهیم زاده مهرداد صادقی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1116 - مدل یابی نقش تاکتیک های اعمال قدرت و مشارکت سازمانی در ماندگاری و عملکرد نیروی انسانی در ادارات دولتی شهر کرمان
  حمید  حسینی نوه سنجر سلاجقه سعید صیادی
  10.30495/THR.1403.1123609
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1117 - The mediating role of job passion in the relationship between pure professional development of managers and organizational excellence
  سیروس حدادنیا
  10.71922/jee.2025.1123738
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1118 - ارائه الگوی قهرمانانه کارکنان سازمان ثبت و ‌اسناد و املاک کشور با رویکرد تحلیل مضمون
  شهرام اکبری فرشاد حاج علیان منصوره  مرادی حقیقی نیلوفر ایمانخان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1119 - سازماندهی تغییرات در سازمان های مجازی در پرتو رهبری و فرهنگ تحول‌آفرین
  بهنوش جووری شهین فتاح پور
  https://doi.org/10.82244/qrm.2025.1123845/
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1120 - شناسایی مضامین توسعه حرفه ای مدیران آموزش در سازمان های صنعتی با تاکید بر فرهنگ دیجیتال
  شهناز محققیان محمد علی نادی فریبا کریمی
  10.71652/jmem.2024.1123906
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1121 - الگوی مدیریت منابع انسانی استراتژیک با تأکید بر تکنیک‌های حسابداری مدیریت در سازمان بنادر و دریانوردی کشور
  مهدی اسماعیلی رضا  ستوده حبیب پیری عباسعلی حق پرست
  10.71572/msds.2024.1123929
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1122 - بررسی رابطه بین حمایت سازمانی و بهزیستی روانشناختی با نقش میانجی کیفیت زندگی کاری معلمان زن در پساکرونا
  مهدی  شمالی احمدآبادی مهلا بهجتی اردکانی فائزه دهقانی فیروزآبادی عاطفه برخورداری احمدآبادی
  10.71610/psych.2024.1123974
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1123 - نقش میانجی قابلیت یادگیری سازمانی ادراک شده در رابطه بین شادکامی و رفتار شهروندی سازمانی
  فاطمه جنگی نیا مریم صفری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1124 - شناسایی ویژگی‌‌های سازمانی موثر بر کارآفرینی سازمان در دانشگاه‌
  محمدسعید  اکبری امین باقری کراچی علیرضا قاسمی زاد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1125 - پیشایندها و پیامدهای آمیخته ترفیع در سازمان‌های خدماتی (مورد مطالعه سازمان امور مالیاتی)
  سید اکبر منجگانی امیر غفوریان شاگردی گلنار شجاعی باغینی
  10.30495/jom.2023.1981023.1079
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1126 - ارتقای پایدار عملکرد سازمان از طریق مدیریت منابع انسانی سبز: تحلیل نقش میانجی عملکرد محیطی سازمان
  شهرام عشقی پیرایواتلو نوروز ایزدپناه موسی رضوانی چمن زمین
  10.30495/jom.2023.1981508.1081
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1127 - ارائه مدل عوامل اثرگذار بر هوش فرهنگی رهبر به کمک تئوری داده بنیاد
  غلامرضا سروری سعید رازقی حمید محمودیان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1128 - طراحی الگوی راهبری شرکتی در بخش سلامت با رویکرد آمیخته
  فاطمه  رضایی حیدر محمدزاده سالطه رضوان حجازی هوشنگ تقی زاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1129 - واکاوی و تحلیل نقش واسط تسهیم دانش در ارتباط با نوآوری کارکنان با رویکرد معادلات ساختاری
  زهرا کیان راد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1130 - تنظیم رفتار کارکنان در سازمان‌ها از طریق فهم شباهت‌های ساختار تفکر خلاف واقع و مدل فرهنگ سازمانی کویین و کامرون
  غلامرضا غنیمتی زهرا علیپور درویشی حمیدرضا یزدانی نادر شیخ الاسلامی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1131 - بررسی تأثیر سیستم یکپارچه مدیریت پروژه بر عملکرد مالی
  جعفر عزیزی رامین نیک روش
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1132 - بررسی عوامل موثر بر مبارزه با فساد بر اساس مطالعات تطبیقی کشورهای منتخب : با رویکرد مدیریت رفتار سازمانی (مورد مطالعه: اداره ورزش و جوانان استان مرکزی)
  صدف نقش جواهری علی اصغر پورعزت ابوالحسن فقیهی امیربابک مرجانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1133 - تاثیر ابعاد مدل های تصمیم گیری اخلاقی بر تعهد حرفه ای حسابرسان
  ندا حجازی آزیتا جهانشاد
  10.71960/jdaa.2026.1126514
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1134 - مدیریت استعداد مبتنی بر عملکرد مالی و یادگیری سازمانی (ارائه خط مشی برای شرکت کرمان خودرو)
  محمدرضا رادفر منصوره علیقلی مهدي ابراهيمي
  https://doi.org/10.71815/jnapa.2024.1126675
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1135 - تاثیر عوامل موثر بر بهینه سازی خط مشی سازمان های فرهنگی بر اساس مصاحبه خبرگان وزارت میراث فرهنگی،صنایع دستی و گردشگری
  مینا صمدپوری جاوید حسن سلطانی امیر کاظمی هدیه جعفرپور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1136 - نیازسنجی فرهنگی هنری شهروندان و مخاطبان سازمان فرهنگی هنری شهرداری تهران
  ژهرا خدایی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1137 - طراحی مدل اکوسيستم چابک ماليات بر ارزش افزوده با رویکرد ترکیبی نظریه پردازی داده بنیاد و مدلسازی ساختاری- تفسیری
  حسن صیادزمردی ناصر  حمیدی علیرضا ایرج پور
  10.71574/jdem.2025.1127124
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1138 - بررسی رابطه بین سبک رهبری زهرآگین مدیران مدارس با سکوت سازمانی معلمان مرد مدارس مقطع ابتدایی آموزش و پرورش شهرستان تاکستان
  علی ملا حسینی فرشته غیاثوندغیاثی سبحان طاهرخانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1139 - شناسایی عوامل استقرار یادگیری سازمانی مبتنی بر مدیریت دانش و ارائه الگو با رویکرد تحلیل مضمون
  شیما لعل علیرضا  محمدی نژاد گنجی مژگان عبدالهی رمضان جهانیان
  https://doi.org/10.71588/eetj.2023.1127364
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1140 - شناسایی ابعاد و مولفه های مدیریت عملکرد معلمان مبتنی بر ماندگاری سازمانی
  سیده نسترن شرافتی مژگان عبدالهی پریسا ایران نژاد رمضان جهانیان مهتاب سلیمی
  https://doi.org/10.71588/eetj.2025.1127483
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1141 - بررسی عوامل موثر بر مبارزه با فساد بر اساس مطالعات تطبیقی کشورهای منتخب : با رویکرد مدیریت رفتار سازمانی (مورد مطالعه: اداره ورزش و جوانان استان مرکزی)
  صدف نقش جواهری علی اصغر پورعزت ابوالحسن فقیهی امیربابک مرجانی
  10.71648/jmobs.2024.1127512
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1142 - شناسایی و اولویت بندی معیارهای موثر بر انتخاب پروژه های سرمایه گذاری (مطالعه موردی: ‌شرکت صنایع خاک چینی ایران)
  غفار تاری رضا سلیمانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1143 - تاثیر استحقاق روان‌شناختی بر خرید اظهارنظر حسابرسان با توجه به نقش میانجی تعهد سازمانی
  امیرحسین قاسم زاده گنجه‌ای امیر شمس علیرضا مهرآذین محمد کریمی
  10.71960/jdaa.2025.1127801
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1144 - الزامات اخلاقی در سیر تصویب قانون هوش مصنوعی اتحادیه اروپا
  رضا فرج پور محمدباقر عامری نیا معصومه گرجی نیا
  10.71488/cyberlaw.2025.1127854
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1145 - نقش عوامل اثرگذار مدل هم‌سویی پروژه‌های پتروپالایشگاهی وزارت نفت در استراتژی‌های صنعتی کشور
  عبدالرسول شجاعیان قنبر  عباس پور اسفدن چنگیز والمحمدی ابوتراب علیرضایی
  10.71572/msds.2024.1127865
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1146 - تبیین الگوی راهبردی ارتباطات سازمانی با تاکید بر افزایش سلامت اداری
  مریم رحمتی فرهاد نژادحاجی علی ایرانی یحیی داداش کریمی غلامرضا رحیمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1147 - تبیین نقش تاکتیک‌های اعمال قدرت در عملکرد نیروی انسانی با توجه به نقش میانجی مشارکت سازمانی
  حمید  حسینی نوه سنجر سلاجقه سعید صیادی
  10.71677/thr.2025.1128190
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1148 - ارائه مدل برون‌رفت از سندروم تروریسم سازمانی (مورد مطالعه: بنیاد مستضعفان انقلاب اسلامی)
  سید محمدرضا پرهیزکار ازبری سراج الدین محبی ماشاالله ولیخانی دهاقانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1149 - تبیین الگوی مدیریت ایده پردازی کارکنان در سازمان های نظامی
  علی اکبر پیوسته محمد بخت آزمای جواد رفیعی راد رضا رستم زاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1150 - طراحی مدل شناسایی ریسک های فرایندی در بنگاه های اقتصادی با رویکرد نظارت سازمانی
  هدایت اله  فرجی حسین ایزدی محمد رضا پورفخاران
  10.71652/jmem.2025.1128470
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1151 - Designing and Validating the Model of Exit from Organizational Mobbing
  Pooyan Zafari Sayed Mohammad Reza  Davoodi Alireza Shiravani
  10.82134/sjsm.2025.1128580
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1152 - بررسی تاثیر مدیریت منابع انسانی بر رفتار شهروندی سازمانی با نقش میانجی سبک زندگی با رویکرد سبز( مورد مطالعه: دانشگاه آزاد اسلامی واحد اصفهان)
  عباس قائدامینی هارونی مهسان  همتی زاده
  https://doi.org/10.71769/jgm.2025.1128813
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1153 - واکاوی نقش ویژگی‌های فردی و شغلی در بروز پدیده تضعیف اجتماعی در حرفه حسابرسی
  حدیثه درویش محسن هاشمی گهر
  10.71907/sebba.2025.05231129014
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1154 - ارتقاء کیفیت خدمات الکترونیک سازمان‌های خدمت‌رسان عمومی (مورد مطالعه سازمان تأمین اجتماعی)
  سید احمد  موسوی ناصر  میرسپاسی حیدر تورانی مجتبی کیائی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1155 - ارائه الگوی اثربخشی مدیریت استعداد در جانشین پروری با رویکردی بر نسل چهارم دانشگاه ها (مطالعه موردی: سازمان مرکزی دانشگاه آزاد اسلامی)
  سلیمان بهرام زاده یعقوب علوی متین ناصر  فقهی فرهمند
  https://doi.org/10.71837/jhce.2025.bm72-vt98
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1156 - طراحی الگوی کارآمدی سازمانی در دانشگاه ها به عنوان یک سازمان فرهنگی
  طاهره اکبری عباسعلی قیومی اسماعیل کاووسی محسن عامری شهرابی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1157 - مهندسی نوین رهبری تحول آفرین در پرتو خودکارآمدی جمعی و رضایت از منابع شغلی
  خسرو روشناس بهنوش جووری
  10.71652/jmem.2025.1129539
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1158 - بررسی رابطه بین مدیریت دانش و جهت گیری استراتژیک با عملکرد سازمانی
  اکرم  معتز جبر عبید جواد مرادی چالشتری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1159 - طراحی مدلی به منظور سطح بندی عوامل تاب آوری سازمانی در شرکت های دانش بنیان صنعت پلاستیک
  محسن هاشمی جلال حقیقت منفرد ابوالقاسم سرآبادانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1160 - پیش‌بینی ذهنیت فلسفی مدیران مدارس متوسطه استان قم بر اساس هوش معنوی و سکوت سازمانی معلمان
  معصومه سادات  حسینی توان مهدی محمد آقایی
  10.71522/jiem.2024.06051130154
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1161 - طراحی الگوی پاسخگویی سازمانی با رویکرد پیشگیرانه فساد اداری در سازمان ثبت اسناد و املاک کشور
  فاطمه  صالحی مزده مرضیه محمدی محمد پوراسدی نادر شیخ الاسلامی
  10.71572/msds.2024.1130195
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1162 - ارائه مدل عوامل موثر بر بروز فساد در باشگاه‌های فوتبال دسته اول‌ایران با رویکرد گراندد تئوری
  آیدا معصومیان مسعود نادریان جهرمی حسین دست برحق
  https://doi.org/10.30486/4S.2024.1130373
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1163 - اثربخشی تشویق فردی و جمعی و هم‌افزایی آن‌ها ، در تمایل به اشتراک دانش در سازمان‌ صنعت معدن و تجارت
  علیرضا دایر حسن الوداری سید صادق بحرینی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1164 - طراحی مدل فرهنگ سازمانی و بررسی رابطه آن با تعالی سازمان تنظیمی (مورد مطالعه مجتمع‌های قضایی شهر تهران)
  فاطمه  جعفرنیا سید عبدالله  سجادی جاغرق سیداحمد هاشمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1165 - هوشمندسازی سازمانی با تاکید بر نظام اداری پیشرفته
  شهرام صادر سراج الدین محبی حسن سلطانی
  https://doi.org/10.82494/jmfr.2025.1130584
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1166 - تاثیر معنویت محیط کاری بر رضایت شغلی با میانجیگری تعهد سازمانی کارکنان جمعیت هلال احمر
  علیرضا رضائی عبدالجواد خلیلی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1167 - تاثیر استراتژي هاي تحول بر اثر بخشی سازمانی با میانجیگری تعهد سازمانی شرکت آلومینیوم جنوب
  مجتبی فضلی عبدالجواد خلیلی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1168 - بررسی علل و پیامدهای طلاق صوری از دیدگاه مدیران سازمان تامین اجتماعی
  نرگس  عسگرخانی زهرا زارع سروش فتحی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1169 - تاثیر مدیریت جهادی و اخلاق حرفه ای برارتقای معنویت سازمانی در اداره آموزش وپرورش شهرستان سنندج
  علیرضا اللهمرادی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1170 - بررسی سازماندهی سیاسی فضا در نواحی سکونتگاهی کشور مورد مطالعه: شهرستان کاشان
  محمد راحمی حجت مهکویی احمد خادم الحسینی علی شمس الدینی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1171 - امکان‌سنجی تحقق‌پذیری شهر الکترونیک در کلان‌شهرهای ایران (مطالعه‌ی موردی: کلان‌شهر تبریز)
  محمدرضا پورمحمدی میرستار صدرموسوی فرید پناهی قدیم
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1172 - تبیین سازمان فضایی شهرستان بابل با استفاده از شاخص های کمی و کیفی
  اسدالله دیوسالار سد قاسم کیانژاد تجنکی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1173 - ارائه مدل جامع مدیریت دانش در سازمان‌های امدادی با رویکرد مدیریت سوانح (مورد مطالعه: مناطق غربی ایران)
  ادریس مرادی کیومرث احمدی عادل صلواتی
  10.30495/jzpm.2022.5412
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1174 - تحلیلی بر جایگاه عدالت فضایی استان هرمزگان بر اساس شاخصهای سازماندهی سیاسی فضا نسبت به دیگر استانهای ایران
  سیدجمال موسوی هادی ویسی حجت مهکویی احمد خادم الحسینی
  10.30495/jzpm.2021.28198.3915
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1175 - تحلیلی بر دگردیسی سازمان فضایی نظام شهری استان زنجان
  محسن احدنژاد روشتی حسین طهماسبی مقدم تقی حیدری اصغر تیموری
  10.30495/jzpm.2021.3939
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1176 - نقش سازمان ها و اسناد بین المللی در حمایت از کودکان کار در سکونتگاه های شهری از منظر حقوق بین الملل
  میترا رحیمی مصطفی تقی زاده انصاری
  10.30495/jzpm.2022.30728.4129
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1177 - تبیین گستره فقر شهری و شناسایی سکونتگاه‌های غیر رسمی از منظر عدالت فضایی مطالعه موردی: نسیم شهر تهران
  محمد قاسمی سیانی مهدی حقی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1178 - شناسایی ابعاد و مؤلفه¬های فراموشی سازمانی (مورد مطالعه: مدیران مقطع متوسطه¬ی اول شیراز)
  نسرین اقایی مژگان امیریان زاده رضا زارعی احمد رضا اوجی نژاد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1179 - ارزیابی استراتژی‌های مدیریتی سازمان شیلات ایران با استفاده از تحلیل سلسله مراتبی فازی و تاپسیس
  سیامک نیک مهر قاسم لیانی سنگ نیشتی عبدالکریم اسماعیلی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1180 - اندازه‌گیری قدرت بازارو حاشیه بازاری خرما با استفاده از مدل سازمان صنعتی جدید (مطالعه موردی استان خوزستان)
  عذرا جوان‌بخت آذر شهبازی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1181 - تبیین الگوی پارادایمیک کارآفرینی سازمان جهاد کشاورزی مبتنی بر مولفه های عملکرد مالی
  علیرضا  مرادی زهرا فرشادفر
  10.30495/jae.2025.33713.2452
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1182 - رابطه حمایت سازمانی و جو خلاقانه با توسعه کارآفرینی با واسطه گری توانمندسازی و خلاقیت در کارکنان کتابخانه
  مژگان قاسمی عبدالحسین فرج پهلو فریده عصاره نسرین ارشدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1183 - ارائه مدل ساختاری تسهیم دانش کارکنان؛ ملاحظه نقش ویژگی‌های شخصیتی (مورد مطالعه: کارکنان ستادی اداره کل ورزش و جوانان استان تهران)
  بهمن سهرابی نیما سلطانی نژاد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1184 - نقش میانجی توانمندسازی روانشناختی در رابطه حمایت سازمانی ادراک شده و حمایت اجتماعی ادراک شده با کیفیت زندگی کاری
  پروین رزمجوئی رضا زارعی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1185 - طراحی مدل صلاحیت‌ حرفه‌ای کارکنان سازمان تامین اجتماعی شهر شیراز
  اشکان کاظمی مجید برزگر صدیقه حیدری
  10.30495/jpmm.2024.32308.3833
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1186 - ارائه مدلی جهت کاهش فرسودگی شغلی کارکنان سازمان مرکزی دانشگاه آزاد اسلامی
  مهدی اکبرزاده کامران محمدخانی نادرقلی قورچیان اختر جمالی
  10.30495/jpmm.2021.27304.3322
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1187 - ارائه مدل ساختاری پیش بینی ابعاد فرسودگی شغلی براساس کیفیت زندگی کاری، تعهد سازمانی و مدیریت دانش مدیران دانشگاه آزاد اسلامی منطقه یک
  حمید سینا
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1188 - The study of nurses’ viewpoint on the use of learning organization principles
  Masoomeh Karimi Googhary Zahra Imani Googhary
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1189 - ارائه و اعتبارسنجی الگوی توانمندسازی کارکنان آموزش وپرورش با رویکرد بهبود عملکرد
  حسن پناهی نادر بهلولی ناصر  فقهی فرهمند مرتضی هنرمند عظیمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1190 - ارزیابی و تحلیل نحوه پراکنش گونه های مختلف مجتمع های مسکونی بر اساس معیار سازماندهی فضا؛ نمونه موردی: شهر شیراز
  ملیحه تقی پور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1191 - بررسی و تحلیل علل عدم تحقق حکمروایی خوب شهری در ایران : (مطالعه موردی: شهر اراک)
  سید حمید موسوی عباس ملک حسینی
  10.30495/jupm.2021.27908.3873
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1192 - بررسی وضعیت مدیریت و ساماندهی سازمان‌های غیردولتی(NGOs) فرهنگی ایران
  سوسن علائی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1193 - نقش میانجی مدیریت استعداد در رابطه مدیریت دانش و نگرش به تغییر سازمانی (مطالعه موردی؛ دبیران زن دوره متوسطه)
  زهرا سرچهانی فخر السادات نصیری ولیک بنی عباس قلتاش
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1194 - نقش اعتماد سازمانی مدرسه و خودکارآمدی در توسعه حرفه ای معلمان زن دوره ابتدائی با نقش میانجیگری ادراک رهبری
  الهام اسماعیلی مریم سامری محمد حسنی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1195 - بررسی تفاوت جنسیتی در ارتباط با عوامل موثر بر کارایی با تاکید بر سرمایه اجتماعی مطالعه موردی: سازمان تامین اجتماعی شهر شیراز
  نرگس صمدپور نجمه شهامت
  10.30495/jzvj.2022.28722.3638
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1196 - مهمترین عوامل موفقیت مدیران زن در سازمان آموزش و پرورش شهر شیراز
  الهام بچه سقا مهرداد احمدی محمدحسین کمانی
  10.30495/jzvj.2021.24544.3200
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1197 - بررسی تاثیر ادراک از بافت اخلاقی سازمان بر واکنش های شغلی کارکنان خانم دانشگاه فردوسی مشهد: تاکید بر نقش میانجی حمایت سازمانی ادراک شده
  سیده فاطمه قاسم پور گنجی آذر کفاش پور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1198 - ارزیابی تأثیر مؤلفه‌های توانمندسازی روانشناختی بر مشارکت اجتماعی زنان در سازمان‌های اجتماع- محور: کاربرد معادلات ساختاری
  موسی اعظمی پوریا عطائی وحید علی‌آبادی مریم موسیوند
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1199 - بررسی تأثیر عضویت در سازمان‌های مردم‌ نهاد بر پایگاه اجتماعی- اقتصادی زنان سرپرست خانوار
  مرضیه براری مرضیه مطهری اصل سید جمال رضوی خراسانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1200 - شناسایی ابعاد و مولفه های مدیریت جانشین پروری در سازمان های فرهنگی (مطالعه موردی: کانون پرورش فکری کودکان و نوجوانان)
  فاطمه رنجبر مسلم صالحی عباداله احمدی نادر شهامت
  10.30495/jedu.2022.27669.5538
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1201 - تحلیل ساختاری مولفه‌های مدیریت مدرسه محور مبتنی بر نظریه‌پردازی تطبیقی
  علی اکبر امین بیدختی کورش فتحی واجارگاه سعید مرادی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1202 - ارائه مدل فرهنگ مشتری‌مداری مبتنی بر آموزه‌های اسلام در آموزش و پرورش کشور
  آیسودا گل دهان فریبا کریمی محمد علی نادی عبدالرسول هادیان شیرازی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1203 - تعیین عوامل مؤثر بر اثربخشی اخلاق حرفه‌ای ازدیدگاه معلمان استان قم
  امیر حسین محمد داودی سعید بهادری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1204 - طراحی الگوی شایستگی‌های مدیران آموزشی سازمان تأمین اجتماعی
  صلاح الدین سرخابی فردین باتمانی مجید محمدی عباس خدادادی
  10.30495/jedu.2023.29034.5813
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1205 - رابطه سرپرستی توهین‌آمیز با رفتار شهروندی سازمانی و تعهد عاطفی سازمانی: تبیین نقش میانجی‌گر ادراک کارکنان از عدالت تعاملی
  فضل اله کاظمی امین زارع
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1206 - مطالعه ی روابط بین اثربخشی سازمانی ادراک شده، اعتماد معلم به همکاران و گشودگی جوّ مدرسه با شکل گیری رفتار شهروندی سازمانی مدیران و معلمان در مدارس
  حمید فرهادی راد عبدالله پارسا شیرزاد نظری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1207 - بررسی تاثیر رفتار شهروندی سازمانی بر کیفیت خدمات در دانشگاه ها (مطالعه موردی: کارکنان آموزشکده ها ودانشکده های فنی وحرفه ای شهر تهران)
  رضا سلطانی نسب روح‏ اله عباسی رضا عباسی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1208 - رابطه ی هوش معنوی و ادارک از جو سازمانی با سرمایه فکری کارکنان دانشگاه آزاد اسلامی واحد مرودشت
  مرضیه تفته
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1209 - ارائه مدل سازمان یاددهنده برای دانشگاه فرهنگیان
  منصور دهقان منشادی نرگس سعیدیان خوراسگانی رسول نظری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1210 - بررسی نقش میانجی جهت گیری هدف شغلی در ارتباط بین سلامت سازمانی مدرسه و تعهد شغلی نمونه ای از معلمان
  یاسر رضاپور میرصالح اعظم دهقانی مریم ذاکری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1211 - طراحی مدل مفهومی آموزش مبتنی بر سازمان یادگیرنده
  مجتبی کاظمی حمید رحیمیان عباس عباس پور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1212 - بررسی نقش میانجی گری اعتماد سازمانی بر رابطه بین حمایت سازمانی ادراک شده و تعهد سازمانی در دانشگاه های آزاد اسلامی استان فارس
  ساغر رحمانی مرضیه حیدری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1213 - شناسایی مولفه‌های آموزش ضمن خدمت و تعیین رابطه آنها با بهبود عملکرد کارکنان (مورد: سازمان پزشکی قانونی کشور)
  زهرا محمدی هادی رزقی شیر سوار محمد صادق ضیایی شهرام هاشم نیا
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1214 - طراحی و اعتباریابی مدل رهبری سازمان یادگیرنده در مراکز آموزش عالی استان فارس
  حمیده محمدی نادر شهامت عباداله احمدی رضا زارعی
  10.30495/jedu.2024.33731.6770
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1215 - طراحی مدل مدیریت برمبنای ارزش در سیستم جامع مدیریت آموزش (مورد مطالعه : اداره کل مدیریت آموزش صدا و سیما )
  ماشاءاله خورشیدی محمد حسین پور یدالله مهرعلیزاده غلامحسین برکت
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1216 - بررسی مدل های ذهنی مدیران موفق سازمان آموزش و پرورش ایران
  محمد بلال حبشی جواد سلیمانپور میترا صدوقی
  10.30495/jedu.2024.31970.6405
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1217 - ارتباط عوامل بین فردی و سازمانی با تعالی سازمانی: نقش میانجی اخلاق حرفه‌ای، توانمندسازی روان‌شناختی و چابکی سازمان
  حجت حسن نژاد جواد کیهان محمد حسنی مریم سامری
  10.30495/jedu.2022.27546.5499
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1218 - طراحی مدل تخصیص منابع در سازمان‌های آموزش محور
  نازنین فلاحی سید مهدی ابطحی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1219 - سطح سازمان یادگیرنده، موانع ایجاد و نقش آن در نوآوری شغلی و خلاقیت سازمانی: کارکنان دانشگاه علوم پزشکی اردبیل
  توران سلیمانی راشد افروز
  10.30495/jedu.2023.25948.5176
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1220 - ارتقای مدل مسوولیت اجتماعی برای آموزش در سازمان تأمین اجتماعی
  داریوش بداغی علیرضا اسلامبولچی محمدرضا ربیعی مندجین
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1221 - ارائه الگوی توسعه حرفه ای مدیران آموزش در سازمانهای صنعتی با تأکید بر فرهنگ دیجیتال
  شهناز محققیان محمدعلی نادی فریبا کریمی
  10.30495/jedu.2024.32784.6612
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1222 - تعیین سلسله مراتب معیارهای شایستگی مدیران مدارس مبتنی بر روش دلفی فازی در آموزش و پرورش استان اصفهان
  ناصر عصاری سید علی سیادت یاسمین عابدینی سید امیر حسن منجمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1223 - طراحی الگو مدیریت منابع انسانی سبز با رویکرد توسعه پایدار سازمانی
  حمید رضا محمدی مسعود پورکیانی سنجر سلاجقه سعید صیادی حمیدرضا ملایی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1224 - ارائه الگوی مدیریت کوانتومی در سازمان های آموزشی
  توران سلیمانی ویدا عاقل زاده اصغر نخستین گلدوست
  10.30495/jedu.2024.30249.6052
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1225 - الگوی مدیریت سازمان‌های آموزشی مردم نهاد فعال در حوزه مدرسه سازی
  سیدعلی محبوب علیرضا عراقیه عباس خورشیدی علی اکبر خسروی بابادی سعید مرادی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1226 - بررسی تأثیر ابعاد هوش عاطفی بر رهبری هوشمند در سازمان‌های عصر دانش (مورد مطالعه دانشگاه فرهنگیان)
  اسد حجازی امیرهوشنگ نظرپوری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1227 - تأثیر عدالت سازمانی بر تعهد سازمانی با میانجیگری رفتار مثبت سازمانی مدیران مدارس ابتدایی
  محمد بنیادی ولی مهدی نژاد
  10.30495/jedu.2022.25653.5117
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1228 - رابطه بین سبک رهبری و آوای سازمانی با میانجیگری چابکی سازمانی در کارکنان جهاد دانشگاهی دانشگاه تهران
  شیرین تهمتن نعمتی لیلا شریفیان سعید مرادی
  10.30495/jedu.2021.22942.4647
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1229 - طراحی الگوی استقرار سازمان یادگیرنده با تاکید بر رهبری دانش و سطوح یادگیری در سازمان نوسازی، توسعه و تجهیز مدارس کشور با رویکرد آمیخته
  رضا بیجاری علیرضا منظری توکلی سمانه مهدیزاده سنجر سلاجقه
  10.30495/jedu.2023.29896.5971
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1230 - طراحی و تبیین الگوی پیامدهای دانشگاه به عنوان سازمان فضیلتی؛ مورد مطالعه: دانشگاه‌های دولتی وابسته به وزارت علوم، تحقیقات و فناوری استان یزد
  مرضیه دهقانی زاده حسن رضا زین آبادی حمیدرضا آراسته عبدالرحیم نوه ابراهیم
  10.30495/jedu.2021.24453.4906
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1231 - طراحی مدل کیفی سرمایه فکری با رویکرد نوآوری سازمانی در آموزش و پرورش
  امیر رفسنجانی محمود قربانی الهام فریبرزی
  10.30495/jedu.2022.26528.5296
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1232 - طراحی و اعتباریابی الگوی ارزیابی عملکرد مدیران سازمانی در سازمان بازرسی کل کشور
  طیبه جعفری عبدالله شفیع آبادی کیومرث; فرح بخش عباس عباسپور جلیل یونسی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1233 - واکاوی چالش های رهبری بینشمند در سازمان های آموزشی (تدوین یک نظریه داده بنیاد)
  سیدجمال بارخدا علی امینی
  10.30495/jedu.2022.16785.5949
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1234 - شناسایی مؤلفه‌های آموزش کارآفرینی زنان بر اساس استانداردهای سازمان بین‌المللی کار در ایران
  فاطمه آبدری فریدون آزما محمود رضا چراغعلی محمد باقر گرجی
  10.30495/jedu.2021.25033.4987
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1235 - بررسی رابطه عزت نفس و تعهد سازمانی با توجه به نقش تعدیل گری حس همدلی کارکنان(مورد مطالعه: سازمان فنی و حرفه‌ای استان اصفهان)
  مریم احمدی زهرانی محمدرضا برات
  10.30495/jedu.2021.20792.4255
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1236 - ارائه مدل پارادایمی دو سوتوانی سازمانی در نظام آموزش وپرورش
  منصور زند بدری شاه طالبی محمدعلی نادی
  10.30495/jedu.2023.31143.6244
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1237 - مروری نظام‌مند بر شناسایی ابعاد و مؤلفه‌های مدل توانمندسازی فرهنگ یادگیری مدارس
  مریم کنعانی رفیق حسنی مجید محمدی
  10.30495/jedu.2021.25758.5138
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1238 - طراحی و ارزیابی مدل پارادایمیک بوم‌سازگان کارآفرینی دیجیتال در سازمان‌های آموزشی
  ندا خداداده مریم اسلام پناه(نویسنده مسئول) فرانک موسوی الهام کاویانی
  10.30495/jedu.2024.29782.6161
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1239 - اعتبارسنجی الگوی رهبری توزیعی مبتنی بر تعالی سازمانی در مدیران مدارس ابتدایی
  مریم اسماعیلی علیرضا محمدی نژادگنجی مژگان عبدالهی پریسا ایران نژاد رمضان جهانیان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1240 - مقایسه صلاحیت های حرفه ای مدیران سازمان های ورزشی دولتی برحسب سطوح مدیریت
  اکرم سلطانی سید محمد کاشف علی ایرانپور
  10.30495/jedu.2023.27555.5501
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1241 - تحلیل روابط بین مولفه های جو مسموم سازمانی با بروز رفتارهای ضد شهروند سازمانی و فرسودگی شغلی در میان کارکنان
  حسن قلاوندی فرشید اشرفی سلیم کندی سید صادق غلامی
  10.30495/jedu.2024.32581.6559
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1242 - بن‌بست‌های توسعه میدان ناوابسته مدیران آموزشی: درس‌آموخته‌های یک پژوهش ژرفانگر
  محمد رضا آهنچیان زهره خواجویی نژاد
  10.30495/jedu.2023.28810.5777
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1243 - طراحی و اعتباریابی مدل اثربخشی سازمان‌های آموزشی
  زهره ترابی عباداله احمدی مژگان امیریان زاده مسلم صالحی
  10.30495/jedu.2024.31995.6413
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1244 - شناسایی و احصاء عوامل موثر بر استقرار مدیریت کیفیت جامع در نظام آموزش عالی ایران (مورد مطالعه؛ سازمان مرکزی دانشگاه آزاد اسلامی)
  رضا صحرائی حسن شهرکی پور افسانه صابرگرکانی
  10.30495/jedu.2023.32536.6549
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1245 - مقایسه بهره‌وری مدارس عادی، غیردولتی، تیزهوشان و شاهد در استان فارس با تأکید بر نیروی انسانی (معلم)
  محمد جاودانی
  10.30495/jedu.2024.33263.6691
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1246 - طراحی الگویی جهت کاربست نیازسنجی در فرآیند برنامه ریزی استراتژیک در نظام آموزش عالی ایران (مورد مطالعه؛ سازمان مرکزی دانشگاه آزاد اسلامی)
  مینا علنقی زاده حسن شهرکی پور افسانه صابرگرکانی
  10.30495/jedu.2024.32797.6600
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1247 - طراحی و رواسازی الگوی اجرایی یادگیری مشارکتی در محیط برخط در مرکز آموزش مدیریت دولتی ایران
  محمدرضا کرامتی مهتاب حبیب نژاد تپه باشی نرگس حسن مرادی
  10.30495/jedu.2024.31774.6372
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1248 - ارائه الگوی سازمان بهره ور در سازمان های آموزشی و پژوهشی استان فارس با رویکرد توانمندسازی کارکنان
  عشرت کرمی عبدالخالق غلامی سراج الدین محبی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1249 - تعیین برازش مولفه های مدیریت دانش در ارتقا بهره‌وری آموزش از دور
  ریحانه فهامی حمید ملکی محمد رضا سرمدی عزت اله کردمیرزا
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1250 - رابطه ی مولفه های سازمان یادگیرنده با خلاقیت و نوآوری دبیران دبیرستان ها و مراکز پیش دانشگاهی
  حمید احسانی قدس میر محمد سید عباس زاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1251 - بررسی عامل های مؤثر بر تمایل اعضای سازمان های فرهنگی- آموزشی برای تبدیل شدن به سازمان یادگیرنده
  محمد بهروزی خدانظر فرخ نژاد طاهره امیراحمدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1252 - طراحی مدل مفهومی یکپارچه ی سازمان یادگیرنده
  آرش رسته مقدم عباس عباس پور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1253 - رابطه جو اخلاقی سازمان با اعتماد سازمانی و تعهد سازمانی دبیران دوره متوسطه
  علی شیرازی مریم احمدی زهرانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1254 - بررسی تأثیر عوامل فردی بر خلاقیت مدیران مدارس متوسطه نواحی چهارگانه شهر شیراز
  زهرا سرچهانی جعفر جهانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1255 - فرهنگ و جوسازمانی نوآورانه مدرسه؛ یک پژوهش کیفی
  رضا حیدری فرد حسن رضا زین آبادی محمد رضا بهرنگی بیژن عبدالهی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1256 - تبیین نقش سرمایه‌های انسانی کارکنان مراکز آموزش‌ عالی درگرایش به نوآوری سازمانی آنان (مورد: دانشگاه بیرجند)
  خدایـار ابیـلی ابراهیم مـزاری کبری خباره معصومه ملکی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1257 - رابطه بین سبک‌های رهبری با سازمان یادگیرنده در مدارس ابتدایی
  سیروس قنبری اصغر اسکندری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1258 - بررسی دانشگاه آزاد اسلامی ‌واحد شیراز از لحاظ سازمان یادگیرنده از دیدگاه اعضای هیأت علمی
  محمد جمال‌زاده حسن رهگذر فاطمه علوی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1259 - رابطه‌ی بین رضایت شغلی، تعهد سازمانی با فرسودگی شغلی دبیران
  سید کاظم علوی لنگرودی حمیده غفوری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1260 - ارتباط بین سازمان یادگیرنده با هوش سازمانی در آموزش و پرورش
  مسلم صالحی عباس قلتاش علی جباری ظهیرآبادی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1261 - رابطه سلامت و عدالت سازمانی با رشد حرفه‌ای کارکنان در سازمان‌‌های آموزشی
  رمضان جهانیان سمانه قدسی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1262 - مقایسه ی دبیرستان های دولتی و غیرانتفاعی ناحیه 3 شیراز
  محمد جمال زاده حسن رهگذر ایران پناهی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1263 - بررسی رابطه ی فرهنگ سازمانی با مولفه های مدیریت بر اساس ارزش های سازمانی و ارائه مدلی برای پیشبینی مدیریت بر اساس ارزشها
  سعید رجایی پور سمیرا لافتی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1264 - سنجش الگوی مفهومی مدیریت بهره‌وری در اداره کل آموزش و پرورش فارس
  عبدالمحمد طاهری طیبه گل‌دهان سید مسعود سیدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1265 - مقدار تحقق ابعاد سازمان یادگیرنده از دیدگاه مدیران مقطع متوسطه آموزش و پرورش ناحیه یک شهر شیراز
  حمید سینا مینا مزینی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1266 - رابطه عدالت سازمانی و جو سازمانی با تعهد سازمانی معلمان مدارس ابتدایی
  امین ملازهی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1267 - تأثیر سیاست های مالی بر حقوق شهروندی در عراق بعد از سال 2003 میلادی
  مهدی صالح هادی الغزال محمدرضا اقارب پرست عامر حسن فیاض بشیر اسماعیلی
  10.71534/pir-1403-1183016
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1268 - استراتژی‌های مدیریت شکایات مشتریان در ادارات تربیت بدنی: پیوندی میان مدیریت کیفیت جامع، حقوق شهروندی و رضایت شغلی
  یوسف رستم پور حمید جنانی جعفر برقی مقدم محمد رحیم نجف زاده
  10.82430/jdsrm.2025.1183203
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1269 - تاثیر همدلی کارکنان بر تحلیل رفتگی شغلی با توجه به نقش میانجی رضایت و دلبستگی شغلی (مورد مطالعه: کارکنان اداره کل بنادر و دریانوردی استان گیلان)
  مهرانگیز  ابراهیم زاده مهرداد حسنقلی پور یاسوری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1270 - بررسی تغییرات ضروری در ساختار، سازمان و تشکیلات قضایی برای اجرای دادرسی الکترونیکی
  مهدی بیکی شورکی محمدرضا فلاح
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1271 - اصل لزوم ارائه دلایل تصمیمات اداری و جایگاه آن در کارایی و ارتقای سازمان¬های دولتی
  امین  بناءزاده اردبیلی علی حاجی پور کندرود ابوالفضل رنجبری
  10.30495/DPI.1403.1183543
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1272 - توسعه کیفیت زندگی کاری: ارائه یک مدل برای سازمانهای صنعتی عراق
  احمد  عادل سعید شریفی عمر عبدالمحسن  علی حسین هادی فرهادی
  https://doi.org/10.82244/qrm.2025.1183599
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1273 - طراحی الگوی پیشایندها و پسایندهای تفکر انتقادی کارکنان در سازمان‌های دولتی ایران
  آلا  پورمحمدی امین نیک پور عباس بابایی نژاد حجت طالبی
  https://doi.org/10.30495/THR.1403.1183913
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1274 - اعتباریابی مدل کاهش بی حسی سازمانی معلمان زن آموزش و پرورش
  فاطمه  شمالی رضا زارعی مژگان امیریان زاده احمد رضا اوجی نژاد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1275 - Identifying and Ranking Dimensions, Components, and Indicators of Intangible Organizational Assets of the Ministry of Interior Using Fuzzy Inference
  normohammad ghiasvand ali mehdizadeashrafi Majid Jahangirfard
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1276 - طراحی الگوی نهادینه سازی خرد سازمانی در فدراسیون‏های ورزشی
  محمدعلی  باقریان غلامرضا خاکساری مجید سلیمانی شاهرخ  قاسم زاده دیبکی
  https://doi.org/10.82355/jism.2026.1184098
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1277 - شناسایی وتعیین متغییرهای اصلی تأثیرگذار بر طراحی خط مشی های مدیریت تنوع فرهنگی (مطالعه سازمان های دولتی ایران)
  علیرضا علی نژادجیدان مهدی بابای اهری جواد محرابی
  10.82430/jdsrm.2025.1184305
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1278 - طراحی الگویی برای موفقیت در مسیر شغلی سازمان های دولتی ایران
  مهناز نقی یان کرم اله  دانشفرد پروانه  گلرد
  https://doi.org/10.30495/THR.1403.1184338
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1279 - آزمون الگوی مفهومی ارتباط بین اعتماد سازمانی و یادگیری سازمانی از طریق اینرسی سازمانی در کارکنان اداره کل ورزش و جوانان فارس
  امید  صفری غلامرضا صفری محمدباقر هاشمی
  10.71648/jmobs.2024.1184356
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1280 - واکاوی نقش جو سازمانی در رابطه رضایت شغلی و رفتارهای انحرافی در محیط کار
  عباس قائدامینی هارونی مهسان  همتی زاده
  https://doi.org/10.71815/JNAPA.2024.1184540
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1281 - تاثیر رهبری فراگیر و رفتار شهروندی سازمانی محیط زیستی با نقش میانجی سکوت رابطه‌ای
  عباس قائدامینی هارونی مریم  کریمزاده مصطفی آبادی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1282 - ارتباط بین رشد حرفه‌ای و محبوبیت سازمانی با عملکرد شغلی
  امید  صفری غلامرضا صفری صادق گودرز پور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1283 - تأثیر جو سازمانی، پاداش و انگیزه شغلی بر تعهد سازمانی معلمان
  لیلا فراغت
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1284 - طراحی مدل پیشایندهای مؤثر بر مدیریت سرمایۀ انسانی در ارتقای نظام اداری (مورد مطالعه: دانشگاه‌های استان سیستان و بلوچستان)
  محبوبه راحت دهمرده ناهید امر اللهی علیرضا حاجی حسینی
  10.71737/jpm.2024.1184887
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1285 - بررسی ارتباط رهبری اخلاقی با بدبینی سازمانی: نقش میانجی قلدری سازمانی و شایعات در محیط کار
  وحید میرزایی علی اکبر عقیقی
  10.71648/jmobs.2024.1185087
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1286 - مطالعه استفاده از الگوریتم¬های هوش مصنوعی و حمایت مدیریت در بهبود کیفیت داوری هندبال
  قصی حسین حمادی الوزنی علیرضا زمانی نوکاابادی
  10.71648/jmobs.2024.1185117
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1287 - تاثیر پویای های تورم و اصلاحات سنجه ای بر ناترازی مالی سازمان تامین اجتماعی در ایران (با تاکید بر قانون برنامه هفتم توسعه)
  علی صیامی علیرضا عرفانی سید محمد مستولی زاده
  https://doi.org/10.71849/ECO.2024.1185407
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1288 - فراترکیب فرایند عارضه‌یابی در سازمان فضیلت‌محور (مورد مطالعه: اماکن متبرکه مذهبی ایران)
  حمزه رمضانی بیدگلی محمدحسین رحمتی صدیقه طوطیان اصفهانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1289 - Developing a Value-Based Performance Excellence Model for a Comprehensive Sustainable Power Supply Chain at the National Level
  Ali Sheikh Aboumasoudi Abbas Sheikh Aboumasoudi Seyed Nader  Mirian Shakiba Khademolqorani
  10.82134/sjsm.2025.1185443
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1290 - نقش پاسخگویی در تعیین رابطه بین کیفیت گزارشگری مالی و عملکرد سازمان های دولتی
  مریم  بهمنی جواد رشیدی پور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1291 - طراحی مدل پیشایندهای دوسوگرایی رفتار شهروندی سازمانی در سازمانهای دولتی
  سعیده  آهنی حمید رضایی فر محمد محمدی حسین حکیم پور
  10.71677/thr.2025.1185707
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1292 - طراحی و اعتبارسنجی مدل پیشایندهای دوسوگرایی رفتار شهروندی سازمانی در سازمانهای دولتی
  سعیده  آهنی حمید رضایی فر محمد  محمدی حسین حکیم پور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1293 - ارائه الگوی انگیزش معلمان هنرستان های وزارت اموزش و پرورش استان لرستان با رویکرد امیخته
  سام   خادمی عباس خورشیدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1294 - تدوین مدل فرهنگ سازماني، سكوت سازماني و رفتار شهروندي سازماني كاركنان ورزشكار ارتش جمهوری اسلامی ایران
  علی علمی
  10.71648/jmobs.2023.1186208
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1295 - پیش بینی نقش قابلیت الکترونیک و شفافیت سازمان بر تحقق سازمان دوسوتوان از طریق سینرژی و مستندسازی تجارب کارکنان در ادارات ورزش و جوانان استان تهران
  سلمان رباطی علی فهیمی نژاد سید مصطفی طیبی ثانی رضا حسینی نیا
  10.71648/jmobs2023.1186210
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1296 - ارائه مدل استعاره خانه پدری مبتنی بر رفتار فردی در بخش دولتی
  قاسم یزدان پناه داود کیا کجوری محمد جواد تقی پوریان گیلانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1297 - تحلیل فضایی بافت فرسودة محلة حسن آباد کرج ، با تأکید بر ساماندهی فرهنگی و فیزیکی
  شیدا روا عترت لعل بخش
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1298 - طراحی مدل راهبردی ارتقای مشارکت فرهنگی سازمان های مردم نهاد
  امیرحمزه بزرگی نیا محمد مهدی مظاهری ابراهیم حاجیانی سیدرضا صالحی امیری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1299 - ارائه مدل جانشینی در موسسات حسابرسی در ایران
  میترا ملکی محمدرضا مهربان پور فرزانه حیدر پور
  10.71818/ecj.2025.1186921
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1300 - تاثیر عملکرد پایداری بر رابطه میان مدیریت ریسک سازمانی و ریسک مالی شرکت¬ها
  فرشید احمدی فارسانی علیرضا آبرود عبدالناصر درخشان
  10.71960/jdaa.2025.1187080
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1301 - شناسایی و رتبه بندی شیوه های مدیریت منابع انسانی در توسعه عملکرد سازمان ها با استفاده از روش ترکیبی دلفی فازی و مدل های ریاضی MADM
  ملیکا ایروانی قاسم  رحيمي محمد  سلطان حسینی
  10.30495/EHR.1404.1187346
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1302 - بررسی تاثیر هوش اجتماعی و هوش سیاسی بر رهبری تحول آفرین با نقش میانجی فضیلت سازمانی در سازمان های دولتی استان آذربایجان غربی
  ماهرخ لطف الهی حقی شیروان کیوانی صحرا  ابراهیمی گنگچین
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1303 - الگوی تشخیص سازمان فضیلت‌محور: فراترکیب ابعاد و مؤلفه‌های تشخیص در اماکن متبرکه مذهبی
  حمزه رمضانی بیدگلی محمدحسین رحمتی صدیقه طوطیان اصفهانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1304 - مدل‌یابی اثر رهبری تحول‌آفرین و نوآوری سازمانی بر عملکرداستراتژیک باشگاه‌های صنعت فوتبال
  حسن عبدالرحمن  محمد العتابی جواد مرادی چالشتری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1305 - A Conceptual Model of Leadership for Learning Organizations in Higher Education Institutions
  Hamideh Mohammadi Nader Shahamat Ebadollah  Ahmadi Reza Zarei
  10.82134/sjsm.2025.1187516
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1306 - طراحی الگوی اشتغال پایدار معلولان در سازمان: رویکرد نظریه داده بنیاد
  صادق   شیبانی حیدر امیران عبدالله  کولوبندی جمشید عدالتیان شهریاری
  https://doi.org/10.30495/EHR.1403.1187576
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1307 - اثربخشی درمان تعهد و پذیرش و روانپویشی فشرده و کوتاه مدت بر سازمان شخصیت و تنظیم هیجان در افراد مبتلا به سردردتنشی
  احسان ابول پور طناز یوسفی فرناز کلیدری رسول  کاظمی نافچی رسول  کاظمی نافچی فاطمه فیروزی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1308 - طراحی چارچوب نظری الگوی انتقال آموزش به محیط کار در یاددهی و یادگیری سازمانی
  حمزه یساقی محبوبه سلیمان پور عمران رویا افراسیابی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1309 - طراحی و تبیین مدلی برای مدیریت دانش پویا در سازمان‌های دولتی ایران (رویکرد آمیخته: تحلیل تم – مدلسازي معادلات ساختاري)
  سیمین به جنت عادل صلواتی محمدرضا جابرانصاری امید مهدیه
  https://doi.org/10.82244/qrm.2025.1187957/
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1310 - بررسی تاثیر رهبری اخلاقی بر تعهد سازمانی با در نظر گرفتن نقش میانجی عدالت سازمانی (مورد مطالعه: بیمارستان‌های نزاجا در سطح استان تهران)
  مسعود دارابی سیدحسن حسینی محمد مهدی بهنام عبدی امیر فرهادی نیا
  https://doi.org/10.82411/jhm.2025.1188180
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1311 - طراحی الگوی شایسته گزینی در قوه قضائیه
  هاشم شهریاری علیرضا روستا محمد رضا کاشفی نیشابوری فرزاد آسایش
  10.82430/jdsrm.2025.1188533
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1312 - بررسی تطبیقی جایگاه مالیات سبز در اسناد سازمان تجارت جهانی و برنامه‌های شش گانه توسعه در ایران
  اسحاق نعمت اللهی لیلا رئیسی دزکی زینب پورخاقان شاهرضایی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1313 - طراحی مدل تعالی سازمان تنظیمی در مجتمع های قضایی شهر تهران با رویکرد تحلیل مضمون
  فاطمه  جعفرنیا سید عبدالله  سجادی جاغرق سید احمد هاشمی
  10.82430/jdsrm.2025.1189511
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1314 - تاثیر هوش مصنوعی بر سازمان یادگیرنده در مدارس ابتدایی دخترانه منطقه 4 شهر تهران
  ثنا   مبینی کشه مجتبی معظمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1315 - الگوی اثربخشی جانشین پروری با رویکردی بر نسل چهارم دانشگاه‌ها
  ناصر  فقهی فرهمند سلیمان بهرام زاده یعقوب علوی متین
  10.82430/jdsrm.2025.1189744
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1316 - شناسایی و تببین عوامل موثر بر بی تفاوتی کارکنان در سازمان های ورزشی استان خراسان رضوی
  محمد جواد  راسخی احسان اسدالهی سید محمد حسین حسینی روش مهدی اصفهانی
  https://doi.org/10.71954/jahesh.2024.1189872
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1317 - بررسی تاثیر مدیریت سرمایه فکری و سبک های رهبری بر بهره وری سازمان(مطالعه موردی:بانک ملی استان فارس)
  نسرین سرافراز مهدی مهدی زاده رستم
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1318 - بررسی تاثیر مسئولیت اجتماعی هتلهای توریستی بر وفاداری مشتریان با نقش میانجی اعتبار هتل، رضایت و اعتماد مشتریان و تعدیلگر توانایی مدیریتی هتل
  امیر گندمکار مریم اشتر علی لوافان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1319 - بررسی تاثیر رهبری اصیل بر رفتار‌های غیر اخلاقی سازمان یار با در نظر گرفتن نقش میانجی سرمایه روانشناختی و حمایت سازمانی ادراک شده
  فاطمه اربابی الهام حیدری اکبر حسن پور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1320 - تأثیر استراتژی‌های تحقیق و توسعه بر توسعه قابلیت‌های سازمانی پایدار با تأکید بر نقش ظرفیت‌های جذب مطالعه موردی شرکت‌های کوچک و متوسط شهرستان شاهرود
  محسن شفیعی نیک آبادی علیرضا مقدم محدثه جندقی مهدی دارائی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1321 - طراحی الگوی نهادینه کردن عدالت اجتماعی در سازمان‌های دولتی ایران
  محمد شکیبامنش شهین شرفی زهرا شکوه شیوا مداحیان داود کاوه
  10.71677/thr.2025.1190309
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1322 - نقش ميانجي هويت سازماني در رابطه بین رهبري تحول آفرين و نگرش هاي شغلي(تعهد سازمانی و رفتار شهروندی سازمانی)
  مریم صفری صغری نورالهی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1323 - ارائه چارچوبی برای مدیریت استراتژیک در سازمان‌های پروژمحور با استفاده از روش فراترکیب
  ابراهیم صابری سیدضیاءالدین قاضی زاده فرد محمدحسن کامفیروزی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1324 - شناسایی و تبیین ابعاد و مولفه ‏های آنومی سازمانی در بخش سلامت: یک مرور سیستماتیک
  علیرضا  محمدی لیلا ریاحی سید جمال الدین طبیبی کامران حاجی نبی
  https://doi.org/10.82411/jhm.2025.1190512
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1325 - موانع تجارت آزاد در سازمان تجارت جهانی
  ایمان  پاک سیما سیدباقر   میرعباسی محمد  صادقی سید طه  موسوی میرکلائی
  10.30495/DPI.1404.1190709
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1326 - چگونگی شکل گیری رفتارهای سیاسی در انتصابات مدیران در سازمانهای دولتی (مطالعه موردی سازمان بیمه سلامت ایران)
  محمد رضا شیری سعید باقرسلیمی بیژن شفیعی
  https://doi.org/10.71837/jhce.2025.0ewz-ey43
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1327 - توسعه الگوی داده‌بنیاد برای پذیرش فناوری هوش مصنوعی در سازمان‌های دولتی: رویکردی فنی و کاربردی
  رضا زارعی علیرضا روستا شهریار انصاری چهارسوقی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1328 - مدل علی بهره‌وری اعضای هیات علمی بر اساس عدالت سازمانی و حمایت سازمانی ادراک شده؛ نقش میانجی سایش اجتماعی
  ژیلا  حیدری نقدعلی زهرا سرچهانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1329 - ارائه و تبیین مدلی برای بهبود قابلیت حکومت در سازمان‌های دولتی
  سلیمان  خلیل طهماسبی علیرضا شیروانی سعید آقاسی
  10.71652/jmem.2026.1191143
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1330 - بررسی تاثیر عوامل موثر بر ارتقاء کیفیت خدمات الکترونیک سازمان‌های خدمت‌رسان عمومی با رویکرد معادلات ساختاری (مورد مطالعه سازمان تأمین اجتماعی)
  سید احمد  موسوی ناصر میرسپاسی حیدر تورانی مجتبی کیائی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1331 - به کارگیری روش بهترین – بدترین (BWM) جهت اهمیت‌سنجی محدودیت‌های کلیدی اثرگذار بر بهره‌وری نیروی کار زنان در سازمان‌های پروژه‌محور
  سید مهدی ابطحی نگار پذیرایی
  10.71801/JZVJ.2025.1191318
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1332 - شناسایی عوامل و پیشران‌های کلیدی مؤثر بر نظام سیاستگذاری و مدیریت استعداد در نهادهای شهری مورد مطالعه: سازمان تأمین اجتماعی تهران
  غلامحسین   عابدی روش فرشاد حاج علیان حسین صفرزاده امیرمهدی میاندرق
  https://doi.org/10.82236/pur2025.1191531
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1333 - شناسایی ابعاد و الویت بندی مولفه های حکمرانی داده در سازمان امور مالیاتی
  سعید بهزادی موزری مجتبی کیائی صمد بارانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1334 - ساخت و اعتباریابی سیاهه توسعه حرفه ای مدیران آموزش مبتنی بر فرهنگ دیجیتال
  شهناز محققیان محمد علی نادی فریبا کریمی
  10.71652/jmem.2026.1191970
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1335 - الزامات و بسترهای مدیریت راهبردی منابع انسانی در سازمان: مورد مطالعه دانشگاه پیام نور استان خراسان رضوی
  محمد جامی مسعود طاهری لاری حسینعلی بهرام زاده
  10.30495/EHR.1404.1192002
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1336 - بررسی رابطه بین بی¬تمدنی سازمانی و قصد جابه‌جایی کارکنان با نقش میانجی خستگی عاطفی کارکنان
  الهام صحرایی وحید میرزایی
  https://doi.org/10.71837/jhce.2025.ncec-0469
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1337 - سناریوهای مناسب مدل توسعه یافته جانشین ‌پروری مبتنی بر شایستگی در سازمان‌های آموزش‌محور با رویکرد آینده پژوهی
  مهدی خداپرست داود کیاکجوری سید جواد  مرتضوی امیری سیداحمد  جعفری کلاریجانی
  10.71572/msds.2024.1192072
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1338 - الزامات حکمرانی سرمایه انسانی مبتنی بر مدیریت کارآمد سازمانی: رویکرد تحلیل مضمون
  حسام  صبوری پور حسن زارعی متین یحیی داداش کریمی
  10.30495/EHR.1404.1192101
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1339 - The Impact of Organizational Image on Enhancing Performance and Employee Participation in Universities: A Structural Equation Modeling Approach
  Maryam Mehrparvar Fatemeh  Dadmand Zahra  Mohemmi
  10.71720/joie.2025.1192191
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1340 - شناسایی مولفه های الگوی ایجاد شفافیت سازمانی در راستای ارتقای سلامت اداری
  احسان شاملو محمودی حسن امیری ماشاالله ولیخانی دهاقانی
  https://doi.org/10.82247/jebr.2025.1192298
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1341 - شناسایی و ارزیابی پیشایندها و پسایندهای رفتار شهروندی سازمانی (دستاوردی برای مدیران دانشگاه‌های علوم پزشکی)
  آمنه   اقابزرگی
  10.82430/jdsrm.2025.1192351
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1342 - بررسی رابطه سلامت سازمانی با فضیلت سازمانی با نقش میانجی عدالت سازمانی در کارکنان دانشکده علوم پزشکی اسفراین در سال 1403- 1402
  اعظم مختاری سارا عابدی کوشکی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1343 - بررسی تأثیر فلات زدگی شغلی بر رفتار انحرافی با توجه نقش میانجی عدالت سازمانی (موردمطالعه: اداره کل امور مالیاتی خراسان رضوی)
  رسول عبدالهی وحید میرزایی علیرضا دین پژوه
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1344 - تبیین اجرای مدل مدیریت دانش با رویکرد یادگیری سازمانی در دانشگاه علوم پزشکی استان مازندران
  مهدی دهقان نژاد مختار رنجبر علیرضا پیوند سنجر سلاجقه
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1345 - نقش قابلیت های رهبری زنان بر عملکرد سازمانی و توسعه پایدار با بررسی تأثیرات روان شناسی فرهنگی
  ملیحه  چرخاب محمد غلامی فر
  10.61186/iau.1192919
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1346 - بررسی پیامدهای تیمی رهبری تسهیمی در سازمان های دولتی
  خالد  غلامی ناصر میرسپاسی منصور ایراندوست کیومرث احمدی
  10.71574/jdem.2025.1193083
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1347 - عوامل جامعه¬شناختی مرتبط با تعیین کم و کیف تاب¬آوری اقتصادی صندوق¬های بیمه¬ای
  ابراهیم صادقی فر هوشنگ ظهیری احمد میدری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1348 - The Mediating Role of Social Intelligence in the Relationship between Organizational Agility and Organizational Excellence among Employees of the Education Department in District 1 of Shiraz City
  Koresh  FatehNejad Ahmad Reza  OjiNejad Razieh  Manoochehri
  10.82197/bjiae.2025.1193275
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1349 - The Relationship Between Organizational Health and Organizational Justice with Employee Engagement in the Education Department of Marvdasht
  Koresh  FatehNejad Ahmad Reza  OjiNejad Masoumeh  Oftadehnasab
  https://doi.org/10.82197/bjiae.2025.1193277
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1350 - تدوین مدل فرهنگ سازماني، سكوت سازماني و رفتار شهروندي سازماني كاركنان ورزشكار ارتش جمهوری اسلامی ایران
  علی علمی
  10.71648/jmobs.1193357
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1351 - تاثیر اخلاق کار اسلامی بر رفتارهای انحرافی در محیط کار از طریق بی‌نزاکتی سرپرست و سیاست‌های سازمانی ادراک شده
  عباس قائدامینی هارونی مهسان  همتی زاده
  https://doi.org/10.71815/JNAPA.2025.1193403
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1352 - تاثیر کارکردهای مدیریت منابع انسانی برعملکرد شغلی اساتید دانشگاه فرهنگیان: نقش واسطه ای تعهد سازمانی
  فرهاد علی پور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1353 - واکاوی مؤلفه های مدیریت راهبردی منابع انسانی در سازمان
  محمد جامی مسعود طاهری لاری حسینعلی بهرامزاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1354 - آسیب شناسی مدیریت و سازماندهی سیاسی فضای جهانی
  دکتر محمود  واثق سعید عزیزی
  https://doi.org/10.71787/10.71787/ntigs.2025.1193903
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1355 - تدوین و اعتباریابی بسته آموزش مربی گری سازمانی و بررسی اثر بخشی آن بر عملکرد سازمانی مدیران مدارس ناحیه 2 استان البرز
  عاطفه  شاه محمدی اباصلت خراسانی معصومه السادات  ابطحی مهدی عاشوری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1356 - ارائه مدلي براي اجرای نقش نظارتی مدیران مدارس متوسطه در استان واسط عراق
  محمد محمود هادی  صالح التمیمی محمدنقی ایمانی مريم  هاشم حمد هاشم البدری اصغر شریفی محمدعلی نادی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1357 - تبيين مدل تحمل ابهام از سوی مدیران با توجه به متغیرهای فردی و سازمانی در مدارس ابتدائي نجف اشرف عراق
  نصیر  جودی جابر الحداد محمدنقی ایمانی مريم  هاشم حمد هاشم البدری اصغر شریفی محمدعلی نادی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1358 - طراحی الگوی انتخاب مدیران حرفه‌ای شایسته مبتنی‌بر سیاست حرفه‌ای‌گرایی سازمانی در صنعت بانکداری کشور
  مسعود  دهقانی سراج الدین محبی مهدی باقری
  10.71677/thr.2025.1194212
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1359 - مدل سازمان‌های یادگیرنده در سازمان‌های دولتی با تأکید بر رویکرد قابلیت اطمینان بالا
  محمد مهدی   بهبودی مقدم جواد محرابی نسرین جزنی
  10.71574/jdem.2025.1194358
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1360 - تعیین ارتباط بین اعتبار سازمانی با کارآفرینی سازمانی از طریق نوآوری استراتژیک در کارکنان اداره کل ورزش و جوانان فارس
  امید  صفری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1361 - طراحی مدل ساختاری- تفسیری پیشرانهای ظلم سازمانی ادراک شده در بیمارستان های سازمان تامین اجتماعی
  عبدالرحیم  رستم زاده احمد ودادی محمود دهگان
  10.71677/thr.2025.1194594
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1362 - دیدگاه کتابداران از کاربرد فناوری‌های هوش مصنوعی در فعالیت‌های شخصی و سازمانی (مطالعه موردی: کتابخانه‌های عمومی خوزستان)
  زینب   قنواتی بیتا علایی محسن دانشی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1363 - بازشناسی نقش بازار به عنوان عنصر ساختاری محلات در مکتب شهرسازی تبریز (مورد مطالعاتی: بازار بزرگ تبریز)
  مرتضی لطفی پور سیاهکلرودی زهرا سادات سعیده زرآبادی مصطفی بهزادفر فرح حبیب
  10.71930/dpau.2025.1194986
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1364 - طراحی مدل فرایندی تدوین استراتژی شرکت های پروژه محور در راستای افزایش رقابت پذیری
  فریبرز نوراله پور معصومه دانش شکیب سهیلا خویشتن دار
  10.71652/jmem.2025.1195040
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1365 - شناسایی و اعتبارسنجی پیامدهای بلوغ ارتباطی در سازمان های دولتی ایران
  منصور رحمنی مسعود بسطامی سلیمان احمد زاده
  https://doi.org/10.71837/jhce.2025.eyeb-x876
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1366 - شیوه‌های اشتراک دانش بر پایه نظریه تبادل اجتماعی (مطالعه موردی: کارکنان شرکت توزیع نیروی برق شهر اهواز)
  شهناز خادمی زاده زینب محمدی پر‌ی‌ناز جعفری فرشید جوادی شکرو
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1367 - طراحي الگوی حکمرانی اقتصادی با توجه به رهنمودهای رهبر انقلاب
  احمد  ملکی سورکی شمس السادات  زاهدی محمد  منتظری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1368 - رابطه علّی سرمایه اجتماعی و کارآفرینی سازمانی با میانجی گری مولفه های فردی کارآفرینی در کارکنان سازمان ورزش شهرداری تهران
  محمود وفائیان مهوش نوربخش مهدی کهندل
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1369 - مدل خط‌مشی‌ گذاری عمومی با رویکرد مدیریت دانش در سازمان‌های دولتی. مطالعه موردی: سازمان امور مالیاتی
  اسحاق  رحیمی مهدی  بابائی‌ اهری حامد  رحمانی
  https://doi.org/10.71815/JNAPA.2025.1195549
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1370 - شناسایی عوامل، شرایط و راهبردهای فرآیندهای انجام کار در سازمان در راستای توانمندسازی کارکنان و مدیران
  محمد شاهوردی عبدالخالق غلامی چنارستان محمد بهرامی سیف آباد علی پیرزاد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1371 - تأثیر آزادسازی تجاری بر رشد و توسعه¬ی بخش کشاورزی ایران
  ولی الله  شهبازخانی اسما حسین زاده یاربخت
  https://doi.org/10.71667/sarj.2025.1195717
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1372 - پیش بینی تنوع طلبی جنسی براساس سازمان شخصیت با میانجی گری تکانشگری
  رقیه حسینی جاوید  پیمانی میترا قاسمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1373 - پایداری شغلی و خلاقیت سازمانی: تاثیر رهبری فراگیر بر بازخورد رشدی و شکوفایی در کار
  عزیزه پاشایی مهدیه خلیلی خضرآبادی حسن قلاوندی
  https://doi.org/10.71923/ichs.2025.1195811
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1374 - جانشین‌پروری اثربخش در دانشگاه‌های نسل چهارم: بررسی ابعاد و مؤلفه‌ها
  سلیمان بهرام زاده یعقوب علوی متین ناصر  فقهی فرهمند
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1375 - طراحی مدل فرآیندی تدوین استراتژی شرکت‌های پروژه‌محور در راستای افزایش رقابت‌پذیری با رویکرد مدیریت ریسک
  فریبرز نوراله پور معصومه دانش شکیب سهیلا خویشتن دار
  10.71574/jdem.2025.1196169
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1376 - شناسایی مولفه های مدیریت استراتژیک منابع انسانی( مطالعه موردی :سازمان تحقیقات آموزش و ترویج کشاورزی)
  مریم  نعیمی آملی علی چناری فتاح ناظم
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1377 - اثربخشی آموزش مربی گری سازمانی بر عملکرد سازمانی مدیران مدارس ناحیه 2 استان البرز
  عاطفه  شاه محمدی اباصلت خراسانی معصومه السادات  ابطحی مهدی عاشوری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1378 - the future of metaverse in educational organizations (definition, roles, and potential research issues of metaverse)
  Sepideh Safarpoor Dehkordi Amir Navidi
  10.82197/bjiae.2025.1196449
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1379 - سنجش اثرگذاری مدیریت مسیر شغلی بر مدیریت استعداد با میانجیگری تسهیم دانش در سازمان صنعت، معدن و تجارت استان فارس
  مهرزاد  سرفرازي
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1380 - مطالعه نقش شایستگی مدیران بر عملکرد سازمانی از طریق متغیر میانجی چابکی سازمانی
  حمید صیدی سامانی احمد ودادی علی رضا امیرکبیری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1381 - شناسایی شبکه مضامین رهبری هوشمند برای مدیران مدارس
  الهام پور مختاری فریبا کریمی نرگس سعیدیان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1382 - بررسی تاثیر بالندگی سازمانی بر رفتار مشارکت جویانه کارکنان با در نظر گرفتن نقش میانجی رفتارهای فرا وظیفه ای مطالعه موردی:دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی استان هرمزگان
  خلیل   اژدری مهرزاد سرفرازی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1383 - طراحی الگوی حکمرانی مدیریت عملکرد در سازمان تأمین اجتماعی؛ باتأکیدبر نقش توسعۀ منابع انسانی در حل مسائل اجتماعی ایران
  حجت نادری یحیی داداش‌کریمی فرهاد نژادایرانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1384 - مدل‌سازی ارتباط مابین معیارها و زیرمعیارهای مدل تعالی سازمانی EFQM2013 وEFQM2020 و تخمین امتیاز ویرایش جدید با استفاده از تکنیک فازی
  علی ابراهیمی کردلر حسین صفری غزاله حسین زاده فاطمه شریفی تبار
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1385 - توسعه مدل پذیرش فناوری هوش مصنوعی در سازمان‌های دولتی
  رضا زارعی علیرضا روستا شهریار انصاری چارسوقی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1386 - طراحی مدل ساختار تفسیری استقرار یادگیری سازمانی مبتنی بر مدیریت دانش
  شیما لعل مژگان عبدالهی علیرضا  محمدی نژاد گنجی رمضان  جهانیان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1387 - بررسی رابطه رویکردهای توانمندسازی نیروی انسانی و اثربخشی فرآیندهای توانمندسازی منابع انسانی براساس تحلیل عصب‌شناسی (مورد مطالعه:سازمان‌های دولتی استان کردستان)
  آرش مرادی کیومرث احمدی سید محمد  موسوی جد فریدون احمدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1388 - ارایه مدل چابکی سازمانی مدارس بر اساس هوش سازمانی در مدارس مقطع متوسطه شهر تهران
  سیده مریم   رخشانی علیرضا چناری صغری   افکانه
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1389 - تأثیر کیفیت اطلاعات و فناوری اطلاعات بر مدیریت کسب و کار با نقش تعدیل کننده پشتیبانی سازمانی ( مورد مطالعه: اصناف شهرستان قدس)
  حسین  قجری محمدرضا قربانیان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1390 - شناسایی عوامل اجرای خط‌مشی‌های جانشین‌پروری در سازمان ثبت احوال ایران با رویکرد تحلیل مضمون
  صدیقه مهدویان امین نیک پور زهرا شکوه شهین شرفی حمید رضا ملایی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1391 - الگوی عملکرد جهادی مبتنی بر نیّت سازمانی
  زهرا احتشام جواد پورکریمی فاطمه نارنجی ثانی میثم  لطیفی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1392 - مدل های درآمدزایی سازمان های رسانه ای؛ مطالعه تطبیقی رسانه‌های داخلی و خارجی
  میثم  انصاری ندا سلیمانی عطاءالله ابطحی امید ارغیش
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1393 - مدل‌یابی تأثیر رهبری خدمتگزار بر انگیزه خدمت عمومی در بخش دولتی ایران: تحلیل نقش میانجی و تعدیل‌گر ادراک سیاست سازمانی و مهارت سیاسی
  محمدرضا عسکری پور محمد حسین  متقی پیشه ایوب شیخی سنجر سلاجقه
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1394 - بررسی تاثیر سرمایه اجتماعی و عدالت سازمانی بر عملکرد منابع انسانی با توجه به نقش میانجی رضایت شغلی
  شهرام مخلص آبادی محسن هاشمی گهر
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1395 - شناسایی و بررسی وضعیت مؤلفه‌های الگوی چابکی استراتژی سازمان تأمین اجتماعی با رویکرد مدیریت جهادی اسلامی
  محمد رضا  کریم فر محمدجلال   کمالی یاسر  سالاری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1396 - بررسی تاثیر توانمندسازی بر بهسازی سازمانی کارکنان شرکت پتروشیمی زاگرس
  میثم شاکری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1397 - تجربه زیسته یادگیری غیررسمی در مدارس رسمی: رویکرد پدیدارشناسی
  فاطمه گودرزی علیرضا صادقی مصطفی قادری حسن ملکی غلامرضا یادگارزاده
  https://doi.org/10.71788/JSRE.2025.1198357
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1398 - بررسی تاثیر شایستگی‎های هوش مصنوعی بر عملکرد سازمانی با نقش میانجی قابلیت‎های بازاریابی B2B (مطالعه موردی: شرکتهای تولیدی مستقر در منطقه آزاد تجاری- صنعتی ارس)
  بابک  جراحی اکبر گل محمدپور بهروز سیرنگ یاسر  عباسپور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1399 - توسعه و اعتبارسنجی مدل بومی پذیرش سیستم اطلاعات بیمارستانی (HIS) بر مدل یکپارچه پذیرش و استفاده از فناوری توسعه یافته با تمرکز بر عوامل سازمانی در مراکز درمانی سازمان تامین اجتماعی ایران
  سیدابوالحسن  پورحسینی احمدرضا کسرائی
  https://doi.org/10.30495/EHR.1404.1198581
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1400 - بررسی تطبیقی ابعاد و مؤلفه های موثر بر مدیریت نوآوری در سازمان های دولتی ایران از دیدگاه مدیران و کارکنان
  امیراحمد  سمیعی محمدرضا  دهقانی اشکذری سید حسن حاتمی نسب
  https://doi.org/10.71923/ichs.2025.1198709
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1401 - شناسایی ابعاد بهسازی منابع انسانی مبتنی بر معیارهای اسلامی در جهت فراموشی سازمانی آگاهانه کارکنان سازمان‌های دولتی شهر کرمان
  رسول سالارنژاد امین نیک پور یاسر سالاری سنجر سلاجقه
  10.71677/thr.2025.1198752
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1402 - تدوین الگوی اتخاذ استراتژی مناسب در سازمان های ورزشی با تمرکز بر فناوری های نوین در ناپایداری اقتصادی
  آمنه حسین زاده جعفر برقی مقدم محمد رحیم نجف زاده حمید جنانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1403 - مسئولیت مدنی هیأت مدیره سازمان بورس و اوراق بهادار
  مرتضی  بهادران شیروان شاهین شامی اقدم
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1404 - شناسایی و تبیین شاخص‌های موثر بر توسعه رفتار سازمانی مثبت‌گرا در فوتبال کشور
  محمدباقر  حلم زاده حسن فهیم دوین محمدرضا اسماعیل زاده حسین پیمانی زاد
  10.71865/jsports.2025.11191198855
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1405 - بررسی تأثیر آمادگی سبز سازمانی درک شده و آمادگی سبز ادراک شده خارجی بر نهادینه سازی مدیریت منابع انسانی با نقش میانجی پذیرش اولیه مدیریت منابع انسانی سبز و نقش تعدیل گر مسئولیت اجتماعی در شرکت آملون
  صدف نقش جواهری مجتبی نجفی
  https://doi.org/10.71769/jgm.2026.1199110
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1406 - عوامل سازمانی موثربرسرمایه اجتماعی درون سازمانی(موردمطالعه:شرکت هواپیمایی تابان)
  مهدی  ميبدی مهناز امیرپور احمد صادقی
  10.82458/jss.2025.1199167
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1407 - بررسی تاثیر سیاه چاله های سازمانی بر عملکرد کارکنان در سازمان های دولتی
  اعظم سنائی میثم سنائی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1408 - طراحی الگوی اثربخش تنبیهات سازمانی درسازمان های دولتی
  مسعود صالحی حمید رضایی فر محمد محمدی حسین حکیم پور
  10.82430/jdsrm.2025.1199390
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1409 - طراحی و تدوین مدل مشارکت سازمان‌های غیردولتی ایران در سیاست‌گذاری سلامت
  شهلا فتحی حسن گیوریان محمدرضا ربیعی مندجین مینا جمشیدی اوانکی وحید آرایی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1410 - پیش‌بینی ذهنیت فلسفی مدیران مدارس متوسطه شهر قم براساس هوش معنوی و سکوت سازمانی معلمان
  معصومه سادات  حسینی توان مهدی محمد آقایی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1411 - شناسایی عوامل مؤثر بر فرهنگ سازمانی سبز در مدارس متوسطه
  سیما  زارعیان علیرضا  قاسمی زاد فرحناز مشایخ امین باقری کراچی پری مشایخ
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1412 - الگوی واکاوی موانع تغییر و خاتمه خط مشی های عمومی (مورد مطالعه: سازمان تامین اجتماعی)
  قاسم   منصوری نسرین خدابخشی سید حمید حسینی رضا کیهانی حکمت علیرضا عقیقی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1413 - تحلیل تجارب مدیران مدارس در به کارگیری سبک های رهبری آموزشی: یک مطالعه کیفی مبتنی بر تحلیل مضمون
  اصغر   نقی پور قادر رسولی
  https://doi.org/10.71839/QRES.2025.1200417
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1414 - تاثیر مدیریت منابع انسانی سبز بر رفتار طرفدار محیط زیست با نقش میانجی نوآوری و تعهد سازمانی سبز و نقش تعدیل کننده رهبری تحول آفرین سبز
  مجید  پابرجای زنجانی سجاد محبی اکبر علیزاده اصل
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1415 - بیماری‌های زئونوز سگ: تمرکز بر روی بیماری‌های هاری، لیشمانیوز و اکینوکوکوز
  محبوبه سادات  حسین زاده
  https://doi.org/10.60833/ascij.2025.1200476
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1416 - خوانش انتظام فضایی خانه‌ی ایرانی به مثابه ارتباط کالبد با الگوی زیستی
  بهاره بهرامی فر مرضیه آزادارمکی بهرام صالح صدق پور آصف نجیبیان
  https://doi.org/10.82229/HAE.2024.1200860
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1417 - تاثیر عوامل محیطی، فناوری و سازمانی بر قصد پذیرش هوش مصنوعی در صنعت بیمه
  عدالت  صفرخانلو روح اله عبدل زاده بابک  جراحی حامد عزتی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1418 - بررسی قابلیت‌های سازمانی، کیفیت خدمات‌رسانی آنلاین به مشتریان و عوامل محیطی بر سهم بازار با نقش میانجی راهبردهای تسهیل‌کننده در محصولات آفرود(طبیعت گردی) گروه خودروسازی بهمن
  پریسا توکلی طرقی مرتضی موسی خانی حامد رحمانی
  https://doi.org/10.71648/jmobs.2025.1201661
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1419 - بررسی رابطه طردشدگی از محل کار و فرسودگی شغلی با نقش میانجی بدبینی سازمانی
  ندا بذرافشان وحید میرزایی
  https://doi.org/10.71837/JHCE.2025.M7DJ-KR56
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1420 - شناسایی الگوی اقتصاد رفتاری در سازمان های ورزشی با نگرش مدیریت جهادی
  غلامعلی لطفی سید احسان امیرحسینی سردار محمدی مهرداد مرادی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1421 - شناسایی مولفه های الگوی شایستگی تفکر استراتژیک مدیران بانک ها (مورد مطالعه بانک تجارت مناطق جنوب ایران)
  امیدرضا سعادتی امین نیک پور شیوا مداحیان
  https://doi.org/10.83078/JPARNT.2025.1201811
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1422 - تخمین مسیر تطبیقی الگوی فردی، خانوادگی، سازمانی، اجتماعی و شغلی در کیفیت زندگی کارمندان در نسل های مختلف کاری در بانک مسکن
  سارا غلامرضائی پور کرمانی زهرا انجم شعاع سنجر سلاجقه اکبر نظری رستم پوررشیدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1423 - عملکرد های شغلی اثربخش در سایه سار مدیریت وفاداری منابع انسانی
  بهنوش جووری میثم  ملکی
  https://doi.org/10.71815/JNAPA.2025.1202377
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1424 - Teachers’ Professional Identity Related Studies: A Review Study
  Matin Torkchin Mohammad Reza Baradari
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1425 - مطالعه نظم حقوقی حاکم بر سمن‌ها در ایران
  علی  حسینی استکی فرامرز عطریان علیرضا انصاری مهیاری
  https://doi.org/10.30495/DPI.1404.1202984
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1426 - علم‌سنجی و فراترکیب نقش کارکردهای مدیریت منابع انسانی در اعتمادآفرینی سازمان‌های حمایتی
  محمد  محمدی قیداری نبی اله محمدی داوود قراخانی
  10.71574/jdem.2025.1203019
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1427 - الگوی نگهداشت کارکنان نسل زد در سازمان¬های دولتی(مورد مطالعه: وزارت کشور)
  سیده مریم  دیباجی لیلا سعیدی صدیقه طوطیان
  10.71677/thr.2025.1203533
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1428 - طراحی مدل خط مشی توسعه منابع انسانی با رویکرد ارتقای اثربخشی سازمانی در شرکت پتروشیمی جم
  سیدمحمدباقر موسوی نسب مختار رنجبر عبدالجواد خلیلی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1429 - ارائه الگوی شایستگی‌های دانشکاران در بهبود مدیریت دانش سازمان‌های دولتی
  سپهر خیبری سید ذبیح الله هاشمی
  https://doi.org/10.71815/JNAPA.2025.1203552
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1430 - بررسی الزامات تحقق¬پذیری طرح¬های توسعه شهری (مورد: طرح سامان¬دهی بافت فرسوده مرکزی کلان¬شهر کرمانشاه)
  مسلم  رستمی امین  حبیبی نیا
  10.30486/RSP.2025.140401231203689
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1431 - پیش¬بینی دلبستگی شغلی بر اساس حمایت سازمانی ادراک شده، تعارض کار-خانواده و سرمایه¬های روانشناختی در مردان متأهل مبتلا به سرطان
  مرضیه سادات زرگر مرادی راضیه اسمعیلی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1432 - ارائه مدل هوشمندسازی سازمانی با تمرکز بر اصلاح نظام اداری در سازمان های دولتی
  شهرام صادر سراج الدین محبی حسن سلطانی
  10.82430/jdsrm.2025.1204316
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1433 - Improving the Food and Agriculture Sector Tehran Stock Exchange with using Artificial Intelligence: A Comprehensive Mixed-Methods Analysis
  Ramin  Zeraatgari Hamid Mir Reza Sotoudeh
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1434 - طراحی چارچوبی برای بهبود کیفیت زندگی کاری کارکنان بانک مسکن مبتنی بر نیازها و انتظارات نسل‌های مختلف با استفاده از تحلیل ساختاری
  سارا غلامرضائی پورکرمانی زهرا انجم شعاع سنجر سلاجقه اکبر نظری رستم پوررشیدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1435 - طراحي مدل فرهنگ سازماني ديجيتال در شركت مجتمع گاز پارس جنوبي با رويكرد تحليل مضمون
  بهزاد  خوشنود ودادی، احمد ودادی ناصر میرسپاسی
  10.71677/thr.2025.1205300
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1436 - طراحی مدل مفهومی راهبرد تحول دیجیتال با رویکرد آمیخته برای سازمان¬های تولیدی
  رضا  صبوری ناصر  فقهی فرهمند سلیمان ایران زاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1437 - رابطۀ رهبری اصیل با فضیلت سازمانی و بهزیستی روان شناختی معلمان ابتدایی
  سارا غفاري سعید فارسی
  10.71897/JET.2025.1205508
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1438 - بررسی رابطه فرسودگی شغلی با سکوت سازمانی؛ نقش میانجی ترومای سازمانی (مورد مطالعه: مدیریت منطقه 2 بیمه پاسارگاد)
  مرتضی  حاجی پور وحید میرزایی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1439 - ارائه مدل مدیریت ارتباط با مشتری اجتماعی با رویکرد ارزش‌آفرینی و چابکی سازمانی در صنعت گردشگری
  مسعود ایزدخواه سید محمد رضا داودی رسول عسگرپور سمیه صالحی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1440 - ارائه مدل مدیریت جهادی و تأثیر آن در توسعه سازمان‏های دولتی
  مهدی بختیارزاده نسرین خدابخشی شهرام  بگ زاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1441 - شناسایی واولویت بندی مولفه های کارآفرینی سازمانی مبتنی بر فناوری اطلاعات در حکمرانی سازمان های عمومی ایران
  سیدعلی محمودی کامکاران رضا محمدکاظمی سیدمجتبی سجادی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1442 - ارائه ی الگوی کارآفرینی سازمانی مبتنی بر حکمرانی شرکتی در صنعت بانکداری ایران
  مهدی الوانی هومن فروزانفر حمید فروزانفر
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1443 - تأثیر فرهنگ سازمانی بر موفقیت تحول دیجیتال: تحلیل نقش انعطاف‌پذیری، رهبری و مقاومت در برابر تغییر
  شبنم  فولادوند احمد علی اوموئی میلان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1444 - ارائه مدلی برای توسعه اقتصاد دایره‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌ای در سازمانها با درنظر گرفتن تفکر استراتژیک (مطالعه موردی حوزه کشاورزی- غذایی )
  ثنا شهبازی حسن سلطانی
  10.71857/jaem.2025.1206422
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1445 - Investigating the Influence of Interstitial Spaces on the Architectural Identity of the Safavid Era
  Mehrdad  Mahi Khamaneh Hossein  Moradi Nasab Hamed  Sheikh Taheri
  10.71711/ijaud.2025.1206499
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1446 - بررسی نقش میانجی فرسودگی‌شغلی در رابطه، فلات‌زدگی‌شغلی با سکوت سازمانی
  محمدنادر  کوهستانی قرایی وحید میرزایی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1447 - تحلیل سیاستی فلات‌زدگی شغلی در نهادهای عمومی شهری: طراحی و اعتبارسنجی مدل پیشایندها و پیامدها در شهرداری تهران
  میلاد   رستمیان عباس نرگسیان علیرضا روستا روح اله  علیخان گرگانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1448 - مقایسه اثربخشی آموزش سرمایه روان‌شناختی لوتانز و آموزش توانمندی‌های منش بر دو سو توانی سازمانی، تجربۀ غرقگی، توانمندسازی روان‌شناختی و گرایش به رفتارهای کاری انحرافی با توجه به نقش تعدیل گر قراردادهای روانی در مشاوران مدارس متوسطه اول شهر قم
  حسین ابراهیمی کیومرث بشلیده عبدالکاظم نیسی بهرام پیمان نیا
  https://doi.org/10.71952/jpmm.2025.16260.6754
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1449 - فراترکیب فرهنگ نوآورانه سازمانی مبتنی بر سبک رهبری تحول گرا در سازمان های آموزش محور
  علی شمس ناتری حسنعلی  آقاجانی داود کیاکجوری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1450 - تاثیر عدالت سازمانی ادراک‌شده بر رفتار کاری ضدبهره‌وری کارکنان: بررسی نقش میانجی بدبینی سازمانی
  الهه  عظیم زاده ندا محمداسماعیلی آرین قلی پور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1451 - بررسي رابطه فرهنگ سازماني با اجراي فرايندهاي مديريت دانش در كتابخانه¬هاي عمومي تبريز
  وحیده برزگر عاطفه زارعی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1452 - طراحی مدل مضامین فرهنگ سازماني دیجیتال در شركت مجتمع گاز پارس جنوبي
  بهزاد  خوشنود ودادی، احمد ودادی ناصر میرسپاسی
  10.71652/jmem.2026.1207445
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1453 - طراحی و اعتبارسنجی الگوی سلامت سازمانی مبتنی بر فرهنگ سبز در سازمان‎ها‎ی آموزشی
  لیلا سراجی مژگان عبدالهی فاطمه پرسته قمبوانی اصغر زمانی
  https://doi.org/10.71839/QRES.2025.1207837
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1454 - شناسایی چالش‌های شکستن سقف شیشه‌ای با رویکرد قلدری سازمانی در زنان وزارت ورزش و جوانان و ارائه راهکارها
  مونا  میرزایی مجید سلیمانی عادل افکار
  10.71648/jmobs.2025.1208227
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1455 - بازشناسی مولفه های فرهنگ یادگیری سازمانی در سازمان های آموزشی (مورد مطالعه: دانشگاه بصره)
  عزالدین  صکبان سعید شریفی ومیض عبدالزهره  خضیر بدری شاه طالبی
  https://sanad.iau.ir/Journal/jhce/Article/1208234
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1456 - ارائه الگوی هوش هیجانی مدیران از لحاظ تاثیر بر رفتار سازمانی کارکنان بانک ملی ایران شعب شهر تهران
  سپهر اسبقی حسن  امیری
  https://doi.org/10.71815/jnapa.2025.1208238
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1457 - Integrating Corporate Social Responsibility and Organizational Capabilities: A Strategy Fit Model for Enhancing Customer Loyalty
  Masoud Barati mehdi abedini bita yazdani
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1458 - الگویابی عوامل رفتار فردی مؤثر بر بهره‌وری منابع انسانی با تاکید بر سرمایه اجتماعی و با رویکرد سازمان های یادگیرنده در آموزش عالی کشور
  محمدرضا غلام پور یحیی داداش کریمی سلیمان ایران زاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1459 - بررسی مؤلفه‌ها و ابعاد حکمرانی مدیریت عملکرد با نقش میانجی توسعۀ منابع انسانی در سازمان تأمین‌اجتماعی
  حجت نادری یحیی داداش‌کریمی فرهاد نژادایرانی
  https://doi.org/10.82338/aukh.2025.1208746
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1460 - ارائه الگوي عدالت سازمانی براساس رهیافت‌هاي حکمرانی اسلامی
  افشین لشگری محمدرضا مردانی بهزاد شهرابی الهه  معصومي سامره شجاعی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1461 - اثر میانجی بیگانگی کاری در رابطه بین بی‌عدالتی سازمانی و بطالت اجتماعی (مورد مطالعه: معاونت فرهنگی و دانشجویی دانشگاه علوم پزشکی خراسان شمالی)
  مصطفی صادقی فر وحید میرزایی علی محزون
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1462 - تبیین بوروکراسی تمرکززدایی در حکمرانی و بازتاب اجتماعی آن بر فرهنگ‌سازمانی نهاد‌های حکومتی ایران
  مجید  نوری نادر   شیخ الاسلامی‌کندلوسی زهرا  علی‌پوردرویشی آزاده اشرفی
  https://doi.org/10.82338/aukh.2025.1208961
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1463 - تأثیر فرهنگ سازمانی سبز بر شهرت شرکت و عملکرد کسب و کار با نقش میانجی مدیریت منابع انسانی سبز
  محمدرضا رادفر
  https://doi.org/10.82247/jebr.2025.1209011
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1464 - نقش ساختار سازمانی تواناساز در کاهش بی‌تفاوتی سازمانی استادان و کارمندان دانشگاه بامیان
  محمدعلی  فطرت
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1465 - بررسی تاثیر فعالیت بدنی بر مبارزه با فساد اداری با نقش میانجی فرهنگ سازمانی اداره ورزش و جوانان استان مرکزی
  صدف نقش جواهری علی اصغر پورعزت ابوالحسن فقیهی امیربابک مرجانی
  10.71571/pah.2025.1209248
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1466 - تبیین مؤلفه‌های طراحی چندحسی در فضاهای آموزشی مدارس با رویکرد ارتقاء یادگیری و تقویت تعاملات بین‌نسلی
  سارا عظیمی سمیه بیطرف
  https://doi.org/10.82394/SBEA.2025.1209272
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1467 - شناسایی و تبیین مولفه های سرمایه انسانی ارزش آفرین برای سازمان های دولتی ایران
  مهناز  قویدل محمد عطایی محمود دورودیان
  10.71574/jdem.2025.1209289
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1468 - حملات سایبری سازمان مجاهدین خلق و حقوق بین الملل توسل به زور (با تأکید بر مسؤلیت بین المللی آلبانی)
  احسان  صادقی پور محمود گنج بخش کوروش جعفرپور
  10.71488/cyberlaw.2025.1209302
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1469 - طراحی مدل بومی معماری اخلاق‌مدارانه سرمایه انسانی در صنعت بانکداری خصوصی ایران (رویکردی ساختاری–تفسیری)
  نسترن  ملک شاهیان نادر شیخ الاسلامی کندلوسی ندا نفری جمشید صالحی صدقیانی
  10.71572/msds.2025.1209323
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1470 - طراحی الگوی ساختاری نقش میانجی رهبری رفتارهای سازمانی ناهنجار در رابطه بین قلدری سازمانی و سایش اجتماعی در آموزش و پرورش
  یوسف خادمی صدرالدین  ستاری یوسف نامور وان سفلی
  10.71897/jet.2025.1209395
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1471 - بررسی تأثیر بازی‌وارسازی بر رفتار شهروندی سازمانی: نقش تعدیلگر توکن‌سازی
  سید کامران یگانگی نیما محبی نژاد لنگرودی
  https://doi.org/10.71815/JNAPA.2025.1209681
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1472 - Exploring Smallholder Farmers’ Attitudes toward Mechanized Agriculture: An Empirical Investigation from Selected Haor Areas of Bangladesh
  Md. Asifur Rahman Md. Golam Farouque Md. Asaduzzaman Sarker
  10.71505/ijasrt.2025.1210129
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1473 - رابطه بین اعتماد، سکوت و تعهد سازمانی (مورد مطالعه: استانداری گیلان)
  سیدمجید  محمدنژاد مراد رضایی دیزگاه یاسر بذله
  https://sanad.iau.ir/Journal/jhce/Article/1210200
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1474 - رابطه مسئولیت پذیری اجتماعی با تعهد سازمانی در بین کارکنان ادارات تعاون ، کار و رفاه اجتماعی استان آذربایجان غربی
  ماریا جعفرزاده محمود علمی داود ابراهیم پور مهران صمدی
  10.82458/jss.2025.1210489
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1475 - بررسی نقش رهبری خدمتگزار بر مسئولیت پذیری اجتماعی معلمان دوره ابتدایی شهر نمین با میانجی گری حمایت سازمانی
  یوسف نامور غلامرضا مصلح مرنی
  10.71897/jet.2025.1210727
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1476 - راهبردهای رهبری تحول آفرین؛ گفتمان حرکت از دانشگاه با نام به دانشگاه بی نام
  مریم شکاری نیا بدری  شاه طالبی مهربان هادی پیکانی
  https://doi.org/10.71839/QRES.2025.1210968
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1477 - تدوین چارچوبی برای بهبود عملکرد فدراسیونهای ورزشی ایران: شفاف سازی سازمانی به عنوان کلید موفقیت
  علیرضا هاشمی زاد حسین پیمانی زاد مهدی کهندل محمدرضا اسماعیل زاده قندهاری
  https://doi.org/10.30486/4S.2025.1211108
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1478 - آینده‌پژوهشی تأثیرگذارترین و تأثیرپذیرترین عوامل مؤثر بر ترویج و ارتقای فرهنگ حفاظت از محیط‌زیست در سازمان‌های دولتی ج.ا.ایران
  حسین حمزوی محمدجواد کاملی جمشید صالحی صدقیانی
  https://doi.org/10.30486/JEML.2025.140404141211146
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1479 - گونه¬شناسی مساجدتاریخیِ بازار بزرگ اصفهان، براساس ساماندهی فضایی-کالبدی
  محمد صادق  شریفیان جزی افروز  رحیمی آریایی
  10.30486/RSP.2025.140404171211400
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1480 - بررسی رابطه انعطاف پذیری استراتژیک، چابکی سازمانی و میزان فروش – یک مطالعه موردی
  علیرضا انوری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1481 - واکاوی و تبیین عوامل گروهی در ایجاد سرمایه انسانی ارزش آفرین در سازمان های دولتی ایران: تحقیقی آمیخته
  مهناز  قویدل محمد عطایی محمود دورودیان
  https://doi.org/10.71837/JHCE.2025.4C7N-6N26.1211693
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1482 - حق بر سلامت در پرتو حقوق کیفری بین‌الملل
  لیلا بشتام فرید  آزادبخت عباد روحی
  10.71675/ijir.2025.1211716
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1483 - شناسایی و اولویت‌بندی فرصت‌ها و چالش‌های پیاده‌سازی هوش کسب‌و‌کار در حرفه حسابرسی
  عرفان سمیع مژگان صفا سید عباس برهانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1484 - بررسی رابطه انتقال آموزش به محیط کار با یادگیری-یاددهی سازمانی
  حمزه یساقی محبوبه سلیمان پور عمران رویا افراسیابی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1485 - تاثیر تعهد سازمانی بر سکوت سازمانی کارکنان با واسطه گری اعتماد سازمانی
  نوید نیکخوی رویا اقبال
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1486 - بررسی عملکرد دیپلماسی فرهنگی سازمان فرهنگ و ارتباطات اسلامی در آسیای مرکزی در ﭼﺎرﭼﻮب دﯾﭙﻠﻤﺎﺳﯽ ﻓﺮﻫﻨﮕﯽ ﻃﯽ ﺳﻪ دﻫﻪ
  ابوالقاسم   معارف وند محمدحسن الهی منش علی محسنی مشتقین
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1487 - طراحی الگوی بومی رهبری پیچیدگی در سازمان‌های دولتی ایران
  شیروان کیوانی ماهرخ لطف الهی حقی مجتبی حیدری رضا رستم زاده
  10.82430/jdsrm.2025.1212077
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1488 - مدل‌سازی بهزیستی روانشناختی کارکنان بر مبنای رضایت شغلی و ارضای نیازهای بنیادی با میانجی‌گری تاب‌آوری در محیط شغلی در بین کارکنان بهزیستی استان تهران
  رقیه  خوش سیماءگورندانی سهراب عبدی زرین عباس حبیب زاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1489 - بررسی فعالیت های سازمان تامین اجتماعی و نقش آن بر رفاه اقتصادی ایران از دیدگاه شهروندان تحت پوشش سازمان تامین اجتماعی در استان آذربایجان غربی
  محمد آشینه طه عبدالله پور مقدم
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1490 - بررسی تاثیر شبکه های اعتماد بر کارایی با میانجیگری رفتار فرصت طلبانه (مورد مطالعه: اداره کل امور اقتصادی و دارایی شهر اراک)
  مهرداد بیات زهرا احمدلو محمد  طاهری
  https://doi.org/10.82380/ijpa.2025.1212581
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1491 - Evaluation the Model of Reduction in Organizational Inertia in the Department of Education
  حمیده ملک Reza Zarei Ahmad Reza Ojinejad Mojgan Amirianzadeh
  10.71922/jee.2025.1212705
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1492 - تحلیل تطبیقی اصول مدیریت مذاکره در داستان قرآنی موسی و فرعون: بینش‌های کاربردی برای تدوین استراتژی‌های مذاکره معاصر
  فاطمه حق نژاد رسول عسگرپور احمدرضا شکرچی زاده رضا ابراهیم زاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1493 - پیش بینی عملکرد نوآورانه محصول نو مبتنی بر کارآفرینی¬گرایی، توانمندی سازمان در قابلیت بازاریابی و نوگرایی با نگاهی به نقش قابلیت IT
  محمود احمدی شریف بهزاد بهبودی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1494 - نقش میانجی سلامت سازمانی در رابطه بین توانمندسازی ساختاری و رفتار شهروندی سازمانی معلمان
  نیما شهیدی
  10.71897/jet.2025.1212902
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1495 - تاثیر فناوری اطلاعات و ارتباطات بر نوآوری باز با نقش میانجی معماری سازمانی (مورد مطالعه: سازمان ملی استاندارد ایران)
  زهرا رضائی سعید گلستانی عراقی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1496 - From Courtyard to Corridor: The Transformation of Iranian Residential Circulation Features (Case Study: Zand, Qajar, and Pahlavi Periods)
  Erfan Shadravan Sara Dashtgard
  10.71711/ijaud.2025.1213055
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1497 - ارایه مدل اثر استراتژی کسب و کار بر عملکرد مدیران اماکن ورزشی با تاکید بر نقش میانجی مدیریت جهادی
  مجتبی رستگار رودبارکی زین العابدین فلاح سعید قربانی اکرم اصفهانی نیا
  https://doi.org/10.71954/jahesh.2025.1213187
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1498 - شناسایی موانع تربیت نخبگان رسانه‌ای در سازمان های ورزشی ایران
  پدرام مفرد زین العابدین فلاح طاهر بهلکه محمدعلی نودهی
  https://doi.org/10.71954/jahesh.2025.1213281
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1499 - ارتباط سیستم HRA با کاهش هزینه‌های سازمان در شرکت آلیاژ گستر هامون
  رضا عبادی گلشن مریم  بهمنی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1500 - بررسی ارتباط بین مولفه‌های مدیریت فرصت‌های رشد با نوآوری سازمانی در بانک سپه استان سمنان
  عبدالنظام جعفری قاسم پروری نژاد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1501 - کارکردهای یادگیری سازمانی در فعال‌سازی مؤلفه‌های شهود کارآفرینانه برای بهبود عملکرد در بازارهای بی‌ثبات
  بتول  کارگزار فریدون آزما پرویز سعیدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1502 - شناسائي و رتبه بندي مؤلفه‌های حکمرانی اسلامی در سازمان‌های ورزشی ایران
  محمد کشاورز یونس  محمدزاده حسین  دست برحق محمدصادق  افروزه
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1503 - تأثیر چشم‌انداز استراتژیک و خلاقیت سازمانی بر عملکرد مالی (ارائه خطمشی برای بانک پارسیان)
  محمدرضا رادفر سمانه اسدی
  https://doi.org/10.71815/JNAPA.2026.151214194
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1504 - تحلیل جامعه‌شناختی نقش فرهنگ مدرسه در پذیرش نوآوری آموزشی معلمان: با میانجی¬گری جو سازمانی نوآورانه در مدارس ابتدایی
  فاطمه کولیوند
  10.71854/soc.2025-81214371
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1505 - رهبری و تعهد سازمانی در دانشگاه‌های تربیت معلم ایران: نقش تعدیل‌کننده هوش هیجانی
  علی رضا   طاهرنژاد راجا نوریزا  راجا عارفین
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1506 - بررسی تأثیر سبک‌های رهبری تراکنشی، تحول‌گرا و معنوی بر تعهد سازمانی کارکنان: نقش میانجی بهزیستی معنوی و نقش تعدیل‌کننده هوش هیجانی در کارکنان دانشگاه‌های تربیت معلم
  علی رضا   طاهرنژاد راجا نوریزا  راجا عارفین
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1507 - پایشی دربودجه‌ریزی مبتنی بر عملکرد و نحوه پیوند آن با حمایت سازمانی
  جاوید  حربی سید کامران یگانگی بهنوش جووری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1508 - تعیین ارتباط بین رهبری اخلاقی مدیران با نشاط سازمانی از طریق معنویت در کار
  زیلا صادقی امید  صفری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1509 - الزامات (ضروریات) مدیریت استعداد مبتنی بر کلان داده برای سازمان های دولتی ایران
  مسعود  توکلی رضا  شعبان نژاد خاص سید ذبیح اله هاشمی
  https://doi.org/10.71837/jhce.2025.1214877
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1510 - مدل شناسایی ریسک های مالی فرایندی توسط ناظرین در بنگاه های اقتصادی
  هدایت اله  فرجی حسین ایزدی محمدرضا پورفخاران
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1511 - طراحی مدل ساختار تفسیری سلامت سازمانی مبتنی بر فرهنگ سبز سازمان های آموزشی
  لیلا سراجی فاطمه  پرسته قمبواني مژگان عبدالهی اصغر زمانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1512 - اثربخشی آموزش مربی¬گری سازمانی بر خودآگاهی و رفتار شهروندی سازمانی کارکنان شرکت بیمه سامان / دکتر افشین رباطی و محمد سرحدی
  افشین رباطی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1513 - بررسی مولفه های اخلاق حرفه¬ای از دیدگاه علمی (مورد مطالعه: سازمان مالیاتی استان هرمزگان)
  منا باتوته علی امیری مهدی دسینه داود خدادادی
  https://doi.org/10.82387/2025.ssq.1216586
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1514 - مدیریت چیدمان فضایی در افزایش راندمان ادارات: تحلیل معادلات ساختاری (مطالعه موردی: شهر تهران)
  فرازین سلطانی گردفرامرزی مهرداد متین وحید قبادیان
  10.82459/jsps.2025.1216600
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1515 - اعتباریابی الگوی آموزش مهارت مربیگری برای مدیران مدارس (مطالعه موردی: مدارس متوسطه استان قزوین)
  فاطمه  رمضان پور سیاهکلده رسول  داودی سیروس ایزدپناه
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1516 - بررسی و تحلیل اثر سرمایه روانشناختی ، استرس شغلی ، و حمایت سازمانی ادراک شده بر رضایت شغلی با نقش واسطه ای متغییر دلبستگی شغلی (مطالعه موردی : کارکنان مپنا)
  احمد علی اوموئی میلان آرش حاجی کریمی رئوف امامی رازلیقی پریسا رنجبر
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1517 - ارزیابی تاثیر ریسک های مالی و سازمانی بر پذیرش فین تک با نقش میانجی ریسک ادراک شده (مطالعه موردی: بانک ملّی ایران)
  پرویز رضایی مجید احمدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1518 - شناسایی و ارزیابی عوامل موثر بر الگوریتم تحقیق و توسعه در دوران تحریم(مورد مطالعه:شرکت ملی گاز)
  ناصر وکیلی حرمت اصغری مرسده  آدابي
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1519 - Investigating the Effect of School Organization Climate on Iranian EFL Learners' Burnout Process and Educational Achievement
  Mohammad Hossein  Peravian Ahmad Mohseni Mahdieh Shafipoor
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1520 - تاثیر رهبری اخلاقی بر تحول سازمانی با نقش میانجی سرمایه روانشناسی
  مجید معتمدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1521 - پیش‌بینی رهبری استراتژیک بر اساس تاب‌آوری، رضایت شغلی و عدالت سازمانی مدیران مدارس ابتدایی استان قم
  محمدرضا نعمتی علی اکبر خوشگفتار مقدم
  10.71522/jiem.2025.6181217508
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1522 - مدل سازی کیفی ابعاد بالندگی سازمان معنویت گرا: مورد مطالعه دانشگاه آزاد اسلامی مشهد
  سمانه  پوراسماعیل محمود قربانی الهام فریبرزی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1523 - طراحی مدل ساختاری-تفسیری عوامل موثر بر مدیریت تبانی سازمانی با استفاده از تکنیک ISM
  عارف نائینی جواد  نیک نفس علی اصغری صارم رضا تقوایی
  https://doi.org/10.71710/imj.2025-1217796
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1524 - تاثیر نقش میانجی حمایت سازمانی ادراک شده در رابطه بین مسئولیت اجتماعی شرکت و جذابیت سازمانی
  رضا رستم زاده پیمان ابراهیمی زنگلانی مجتبی حیدری ماهرخ لطف الهی حقی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1525 - ارتباط شادکامی در محیط کار با کارآفرینی سازمانی کارکنان اداره کل ورزش و جوانان استان فارس
  امید  صفری غلامرضا صفری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1526 - پیشران‌های حکمرانی الکترونیک مبتنی بر اعتماد اجتماعی در سازمان امور مالیاتی شهر تهران
  رویا دعائی علیرضا  امیرکبیری احمد ودادی محمدرضا ربیعی مندجین
  10.71572/msds.2025.1218292
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1527 - تأثیر ابعاد مدیریت دانایی بر مدیریت ارتباطات سازمانی
  زهرا ادیبی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1528 - تحلیل و تبیین عوامل فردی کلیدی در ایجاد سرمایه انسانی ارزش‌آفرین در سازمان‌های دولتی ایران: رویکرد آمیخته
  مهناز  قویدل محمد عطایی محمود درودیان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1529 - شناسایی عوامل موثر بر تداوم کسب و کار (صنعت قطعه سازی خودرو)
  جبرئیل مرزی علمداری نسیم رومیانفر علی اکبر افقهی فریمانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1530 - طراحی مدل مدیریت فرهنگ سازمانی در شرکت ملی پخش فرآورده‌های نفتی ایران جهت اجرایی کردن نظام‌نامه مدیریت توسعه فرهنگ سازمانی
  ، داود رازنهان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1531 - فهم پدیدارشناسانه فرهنگ کارآفرینی دیجیتالی در نظام آموزش عالی
  سمیه قجری
  https://doi.org/10.82247/jebr.2025.1218492
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1532 - طراحی و اعتبارسنجی الگوی اثربخشی سازمان مدرسه با رویکرد مدیریت جهادی (یک مطالعه دلفی)
  فریبا قربانی فرد توران  سلیمانی یوسف نامور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1533 - طراحی الگوی هوش فرهنگی مبتنی بر تعاملات سازمانی در سازمان هواپیمایی هما
  حسین  نژاد اصغری بیشه حسن  سلطانی حمید محمودیان
  10.71572/msds.2025.1218899
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1534 - تعین ارتباط بین ساختار سازمانی با کارآفرینی سازمانی از طریق نوآوری استراتژیک در کارکنان اداره کل ورزش و جوانان فارس
  امید  صفری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1535 - بررسی تأثیر فرهنگ سازمانی بر مدیریت کیفیت جامع و کیفیت خدمات با مشتری در شرکت آب و فاضلاب استان اردبیل
  جاوید رخشانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1536 - ارایه مدل یادگیری سازمانی در شرایط بحران کرونا (مورد مطالعه: شهرداری منطقه 17 تهران)
  صدیقه  طوطیان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1537 - شناسایی و رتبه‌بندی شاخص‌های رهبری اخلاقی در سازمان‌های پایدار (مورد مطالعه: شرکت خودروسازی سایپا)
  آزاده اشرفی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1538 - پیاده سازی الگوی تاب‌آوری سازمانی در راستای مهار تورم و رشد تولید در شرکت داروسازی شهید قاضی با استفاده از نظریه داده بنیاد
  نسرین خدابخشی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1539 - بررسی تأثیر سبک‌های رهبری بر انگیزش شغلی با نقش واسطه‌ای فرهنگ سازمانی
  صابر  جوهری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1540 - طراحی مدل عوامل تأثیرگذار بر سلامت سازمانی مدارس
  قادر وظیفه دمیرچی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1541 - شناسایی عوامل موثر بر ریاکاری اخلاقی در راستای اصلاح فرایندهای نامناسب سازمانی (مورد مطالعه اداره امور مالیاتی تهران)
  صدیقه  طوطیان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1542 - تدوین چارچوب یکپارچه حکمرانی شرکتی با تأکید بر ارزیابی عملکرد مدیریتی در شرکت آب و فاضلاب استان آذربایجان شرقی: رویکردی بومی و پایدار
  یحیی داداش کریمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1543 - مهار تورم و رشد تولید با پیاده سازی الگوی تاب‌آوری سازمانی
  نسرین  خدابخشی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1544 - مقایسه بهره‌وری معلمان مدارس عادی، غیردولتی، تیزهوشان و شاهد استان فارس
  محمد جاودانی
  10.30495/jedu.2024.33263.6691
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1545 - بررسی ابعاد معنویت دینی و اخلاق حرفه‌ای سرمایه انسانی تراز انقلاب اسلامی در سازمان‌های دولتی
  مهرداد منصوری سید محمود  هاشمی محمدرضا مردانی زین العابدین امینی سابق
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1546 - از مسئولیت اجتماعی شرکت تا وفاداری مشتری: یک مطالعه جامع با تمرکز بر نقش توانایی سازمانی
  مسعود براتی مهدی عابدینی بیتا یزدانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1547 - ارائه مدل رفتارهای نوآورانه در سازمان های دولتی ایران
  خدیجه   نوری نژاد لرگانی داود کیاکجوری اعظم  حاجی آقاجانی مریم رحمتی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1548 - توانمندسازی سازمانی و حکمرانی مدیریت عملکرد با تأکید بر نقش میانجی فرهنگ سازمانی در سازمان تأمین‌اجتماعی
  حجت نادری یحیی داداش‌کریمی فرهاد نژادایرانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1549 - واکاوی پیشران های توسعه رهبری پیچیدگی در سازمان های بخش دولتی
  شیروان کیوانی ماهرخ لطف الهی حقی مجتبی حیدری رضا رستم زاده
  10.71677/thr.2026.1219933
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1550 - بررسی تاثیر هوش تجاری بر زنجیره تامین سبز مبتنی بر یادگیری مشاركتي در صنایع کوچک متوسط
  سید احمد شایان نیا ابراهیم نیک نقش امیر غلام ابری حسین کرمی فرد
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1551 - مدل تدوین خط‌مشی‌های مدیریت منابع انسانی سازمان‌های گوش به زنگ مورد مطالعه شرکت گاز منطقه غرب کشور
  رضا  تقوایی مژگان خزایی
  https://doi.org/10.82380/ijpa.2025.1220137
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1552 - ارائه مدل خط‌مشی‌گذاری فرهنگی تحول‌آفرین در وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی با رویکرد ترکیبی تحلیل مضمون و ISM-MICMAC
  سید مجید میرافضل جواد محرابی محمود عبایی کوپایی سید مهدی الوانی
  https://doi.org/10.71837/jhce.2025.1220231
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1553 - تاثیر مدیریت دولتی نوین بر چابکی سازمان با نقش میانجی تغییر تشکیلات اداری (مطالعه موردي: سازمان های دولتی شهرستان ارومیه)
  سیدطاهر  پیغمبری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1554 - چالش نهادینه‌سازی گفتمان انقلابی: آسیب‌شناسی تأثیر فرهنگ سازمانی بوروکراتیک بر اهداف سیاست خارجی جمهوری اسلامی ایران
  مینا علوی فاضل فیضی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1555 - بررسی تأثیر فلات‌زدگی شغلی، تعهد سازمانی و فرسودگی شغلی بر ادراک کارکنان از عدالت سازمانی (مورد مطالعه: معلمان مقطع ابتدایی شهرستان پیشوا)
  مونا شاهسون اعظم محمدی البرزی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1556 - ارايه الگوی شفافیت سازمانی با رویکرد تعالی سازمانی در نظام آموزشی با رويكرد داده‌بنياد
  آناهيتا  محمدنظامي پریسا ایران نژاد رمضان جهانیان مهتاب سليمي فاطمه پرسته قمبوانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1557 - اوقاف در دوره پهلوی
  ژاله بهمنی نازلی  اسکندری نژاد مهدی آقاپور احد عبادی
  https://doi.org/10.82536/rihip.2026.1221003
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1558 - تاثیر مدیریت دولتی نوین بر چابکی سازمان با نقش میانجی تغییر تشکیلات اداری (مطالعه موردي: سازمان های دولتی شهرستان ارومیه)
  سید طاهر پیغمبری
  10.82431/vcm.2025.1221244
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1559 - ارایه الگوی رفتار سازمانی معلمان مبتنی بر اخلاق حرفه‌ای بر اساس گراند تئوری
  ساجده احمدی بهارک شیرزاد کبریا فاطمه  حمیدی فر یلدا دلگشایی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1560 - Investigating the Living Conditions of Retirees and the Elderly Covered by the Social Security Organization Based on Government Policies
  Mohammad Ashineh Taha Abdollahpour Moghaddam
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1561 - بررسی عوامل موثر بر پذیرش هوش تجاری در بانک ملت با چارچوب TOE
  محمدرضا رادفر منصوره علیقلی زینب علی زاد فرزین
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1562 - Fuzzy Cognitive Map for the Factors of the Banking Services Supply Chain Improvement
  Bita Talaeezadeh Mahmoud Modiri Kiamars Fathi Gholamreza Hashemzadeh Khorasgani
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1563 - طراحی و اعتبارسنجی مدل راهبردی خط‌مشی شایستگی دیجیتال برای گذار به گمرک هوشمند و نوآور در ایران
  شوانه  عبدالهی ماهرخ لطف اللهی حقی رسول رنجبریان کامران سرهنگی
  https://doi.org/10.71837/jhce.2025.1222721
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1564 - تبیین رابطه بین مدیریت استراتژیک و هوش مصنوعی در تاب آوری زنجیره تأمین (سازمان خدمات هوایی سامان)
  منیره سادات محمدی الهام رمضانی
  https://doi.org/10.71815/JNAPA.2026.1223160
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1565 - مروری نظام مند بر راهبردهای بهبود مشارکت سازمان‌های غیردولتی ایران در سیاستگذاری نظام سلامت
  شهلا فتحی حسن گیوریان محمدرضا ربیعی مندجین مینا جمشیدی اوانکی وحید آرایی
  https://doi.org/10.71815/jnapa.2025.1223340
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1566 - طراحی الگوی برندسازی با تأکید بر رفاه ذهنی در کارکنان
  کریم  عابدی خواه علی  پیرزاد حسن سلطانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1567 - شکوفایی خلاقیت ناشی از تعهد اجتماعی در تلالو ایمنی روان‌شناختی
  بهنوش جووری محمدجواد آراسته
  10.71652/jmem.2026.1223434
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1568 - تحلیل اصل تناظر در آیین دادرسی کار جمهوری اسلامی ایران در پرتو اسناد سازمان بین‌المللی کار
  محمود عادلی شهیر آیت  مولائی حسن موثقی
  https://doi.org/10.82323/jil.2025.1224304
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1569 - شناسایی چالش‌ها و فرصت‌های پیش روی سازمان‌ها در پیاده‌سازی رویکرد مدیریت جهادی در توسعه پایدار CSR
  سهیلا شمس الدینی نادر رنجبر
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1570 - ارزیابی آثارتجاری عضویت ایران در پیمان شانگهای و تحلیل تاثیرآن برتاب‌آوری اقتصادی ؛ رهیافتی از مدل جاذبه
  جمشید  ابراهیمی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1571 - نقش شایستگی دیجیتال در بهبود و عملکرد کارایی فرایندهای گمرک جمهوری اسلامی ایران: مطالعه تطبیقی
  شوانه  عبدالهی ماهرخ لطف اللهی حقی رسول رنجبریان کامران سرهنگی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1572 - شناسایی و رتبه بندی شاخص های موثر بر بهبود فرآیندهای مالی سازمان های دولتی با تاکید بر نقش هوش مصنوعی
  فرتاش شهبازی لی لی فردوسی پور محمد منتظری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1573 - The Role of Artificial Intelligence in Enhancing Media and Public Relations Performance in Government Organizations: A Development-Oriented Perspective in South Khorasan Province
  Hojjat Kafashi
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1574 - بررسی رابطه هوش هیجانی و سبک رهبری مدیران با چابکی سازمان در در سازمان میراث فرهنگی، گردشگری و صنایع دستی استان آذربایجان شرقی
  پروا اسدی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1575 - طراحی مدل فازی-ذهنی ارزیابی عملکرد کارکنان سازمان‏های بزرگ مقیاس با رویکرد غیرمتمرکز مبتنی بر بلاک¬چین سازمانی
  راحله مالکی داود بهره پور حسن شاکری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1576 - بررسی نقش میانجی فرهنگ سازمانی اخلاق‌محور در رابطه با شایستگی‌های اخلاقی و عملکرد مسئولانه سازمان‌ (مورد مطالعه منطقه آزاد تجاری صنعتی ماکو)
  هادی فتحعلی زاده مجتبی حیدری هیرو عیسوی
  https://sanad.iau.ir/Journal/jom/Article/1225849
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1577 - مولفه‌های توسعه استراتژیک منابع انسانی مبتنی بر قابلیت های پویا بر اساس مرور نظام مند
  سمیه نام اور حامد دهقانان مهدی یزدان شناس سعید صحت
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1578 - تبیین و تحلیل ساختار سازمانی-اجرایی و ماهیت حقوقی صندوق های سرمایه گذاری در بازار بورس اوراق بهادار (از بدو تاسیس تا انحلال صندوق) با تکیه بر مبانی اسلامی
  بهنام اسدی محبوبه عبدالهی شاپور فرهنگ پور
  https://doi.org/10.82379/imr.2024.1227319
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1579 - تحلیل زنجیره ارزش به عنوان رویکردی استراتژیک برای بهبود عملیات و توسعه نوآوری در صنعت فناوری اطلاعات
  سوما غلام ویسی فرید  صالحی طاهر  نجاری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1580 - شناسایی موانع دوسوتوانی سازمانی در ادارات آموزش و پرورش: یک مطالعه کیفی با رویکرد تحلیل مضمون
  زرین دانشورهریس رقیه فرید اسداله خدیوی صادق ملکی آوارسین
  https://doi.org/10.82372/jom.2025.1227769
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1581 - مطالعه نقش تحول معنوی کارکنان در رضایت مشتریان بانک سپه
  سیدمحمود هاشمی
  https://doi.org/10.71837/jhce.2025.1227784
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1582 - Designing an Educational Capacity-Building Model with an Emphasis on Enhancing Human Resource Productivity in Karaj Municipality
  Leila  Rezaloo Sedigheh Tootian Esfahani Ali Raeispoor Rostam Derakhshan
  https://doi.org/10.82197/bjiae.2026.1228147
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1583 - بهینه‌سازی تصمیمات استراتژیک سازمان‌ها با استفاده از هوش مصنوعی با رویکرد فراترکیب
  فرهاد  پاشایی سلطان احمدی هیرو عیسوی
  https://doi.org/10.71837/jhce.2026.1228155
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1584 - اثربخشی مدیریت سرمایه فکری بر عملکرد مالی سازمان با نقش میانجی پاسخگویی سازمانی
  سید سعید موسوی الهام  غلامی مهسا  قنبری چونقرالوی یکان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1585 - بررسی تأثیر آموزش بر توسعه مدیریت سبز با رویکرد توسعه پایدار در بانک تجارت ایران
  محمد صادق بزرگی اسدالله مهرارا محمدرضا باقرزاده
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1586 - تأثیر کیفیت سود بر استانداردهای بین‌المللی گزارشگری مالی و عدم تقارن اطلاعات
  شهرزاد سراج وحید اسکو
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1587 - تحلیل زنجیره ارزش به عنوان رویکردی استراتژیک برای بهبود عملیات و توسعه نوآوری در صنعت فناوری اطلاعات
  سوما غلام ویسی فربد  صالحی طاهر  نجاری
  10.82431/vcm.2025.1228621
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1588 - طراحی مدل مدیریت یادگیری مبتنی بر عملکرد در مدیریت ورزشی
  محسن منظری توکلی
  https://doi.org/10.71494/NALM.2025.1228697
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1589 - اولویت‌بندی عوامل مؤثر بر شفافیت سازمانی در ارتباط با تصمیم‌گیری استراتژیک در دانشگاه علوم پزشکی ایلام با استفاده از تکنیک آراس(ARAS)
  رویا شاکری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1590 - The Effect of Ethical Leadership on Work Engagement of Physical Education Teachers with the Mediating Role of Organizational Virtue
  Fatemeh  Arabameri
  10.82496/nrmsh.2025.1229259
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1591 - تأثیر سرریز دانش بر عملکرد سازمان با نقش میانجی قابلیت‏های دیجیتال
  شقایق منجم مریم  نوذری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1592 - تجربه زیسته کارکنان از توانمندسازی سرمایه انسانی در مواجهه با هوش مصنوعی مولد در سازمان‌های دولتی ایران
  شیروان کیوانی الهه میری نژاد
  https://doi.org/10.71837/jhce.2026.1229962
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1593 - الگوی آموزش کارکنان نسل Z در سازمان¬های دولتی (وزارت آموزش و پرورش)
  مونا  جوادی لیلا سعیدی حسن امیری صدیقه طوطیان
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1594 - از بقا تا بودن: سازمان تجربه و ساختارهای انسجام روان در روان‌درمانی یکپارچه
  شهرام  وزیری فرح لطفی کاشانی آرش وزیری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1595 - تبیین مؤلفه‌های پیامدهای حاصل از رهبری هم‌افزا در مدارس ابتدایی
  دنیا  درویشی قزانچی فرامرز  ملکیان سوسن  لایی فرانک  موسوی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1596 - تاثیر سرمایه اجتماعی بر انگیزه مشارکت ورزشی با نقش میانجی روانشناسی مثبت گرا (سرمایه روانشناختی ) در سالمندان زن
  سیدمحمدحسین حسینی روش مهلا کبوتری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1597 - شناسایی و رتبه بندی شاخص های موثر بر بهبود فرآیندهای مالی سازمان های دولتی با تأکید بر نقش هوش مصنوعی
  فرتاش شهبازی لی لی فردوسی پور محمد منتظری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1598 - طراحی مدل فازی-ذهنی ارزیابی عملکرد کارکنان سازمان ‏های بزرگ مقیاس با رویکرد غیرمتمرکز مبتنی بر بلاک چین سازمانی
  راحله مالکی داود بهره پور حسن شاکری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1599 - مدلیابی معادلات ساختاری تاثیر سبک‌های تصمیم‌گیری مدیران بر مسئولیت‌پذیری اجتماعی کارکنان وزارت ورزش و جوانان
  مهدی بهمنیار اکرم اصفهانی نیا محمدعلی نودهی مجتبی احمدی حبیب اصغرپور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1600 - کیفیت شغلی به عنوان راهکاری مدیریتی: کاهش بیگانگی از کار با تقویت بلوغ حرفه‌ای در سازمان‌های ورزشی
  مهدی  قاسمی کلور مهرداد محرم زاده مسعود ایمان زاده رباب مختاری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1601 - رابطه سبک رهبری تحول گرا با رفتار شهروندی سازمانی با نقش میانجی وفاداری سازمانی (مطالعه موردی کارکنان وزارت ورزش و جوانان)
  سیدامیر  جلالی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1602 - The Impact of Manufacturing Business Management and Innovation Orientation on New Product Performance
  Seyed Jaber Hoseini Mohammad Mehdi  Movahedi Amir  Gholamabri Seyed Ahmad  Shayannia
  https://doi.org/10.71584/mgmt.2025.1232771
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1603 - تبیین رابطه بین سوت زنی سازمانی و رهبری تحول آفرین با تاکید بر نقش واسطه ای جهت گیری معنوی مدیران گروه های آموزشی
  سیروس حدادنیا حسن سلطانی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1604 - بررسی رابطه خلاقیت فردی و سازمانی و فرهنگ یادگیری سازمانی با عملکرد شغلی مدیران ابتدایی ناحیه 2 شهر بندرعباس
  رامین  نجفی حدیث  خدمتکاری
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1605 - بازخوانی کارکردهای اجتماعی–فرهنگی حیاط‌مرکزی در سازمان فضایی کاروانسراهای ایرانی عصر صفوی
  پریا   دولت‌شا محسن قاسمی منصور نیک‌پور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1606 - بررسی رابطه سازمان شخصیت کرنبرگ و روابط ابژه در گرایش به اعتیاد دانش آموزان دوره دوم متوسطه شهر ارومیه
  هادی پاکدل محمد سلیمان پور
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1607 - بررسی تاثیر برندسازی در ارتقاء فرهنگ عمومی استفاده از خدمات الکترونیکی با نقش میانجی شهرت سازمانی (مورد مطالعه: شعب بانک ملی شهر مشهد)
  حمید هادی