شناسایی موانع بهره وری سازمان های دولتی ایران

محورهای موضوعی : مدیریت

اسداله کریمی شهابی ¹ ( دانشجوی دکتری، دانشگاه آزاد اسلامی، واحد قزوین، گروه مدیریت دولتی، قزوین، ایران )
غلامرضا معمارزاده طهران ² ( دانشیار، دانشگاه آزاد اسلامی ،واحد قزوین ، گروه مدیریت ، قزوین، ایران(عهده دار مکاتبات) )
سیدمهدی الوانی ³ ( استاد، دانشگاه آزاد اسلامی ،واحد قزوین ، گروه مدیریت ، قزوین، ایران )
محمود مدیری ⁴ ( استادیار، دانشگاه آزاد اسلامی ،واحد تهران جنوب ، گروه مدیریت ، تهران، ایران )

تاریخ دریافت : 1396/08/01 تاریخ پذیرش : 1396/08/01 تاریخ انتشار : 1395/12/01

کلید واژه: سازمان دولتی, بهره وری, موانع بهره وری,

چکیده مقاله :

هدف اصلی تحقیق حاضر، شناسایی موانع بهره وری سازمان های دولتی ایران است. در این راستا پس از مطالعه ادبیات و مبانی نظری تحقیق، تعدادی از موانع مهم بهره وری سازمان های دولتی جهت بررسی انتخاب شده و میزان تأثیر هر یک از آنها بر بهره وری سازمان‌های دولتی ایران مورد بررسی قرار گرفت. برای رتبه بندی موانع بهره وری سازمان های دولتی ایران، پرسشنامه ای در 19سؤال، طراحی گردید. به منظور تأمین روایی پرسشنامه در تنظیم آن از نظرات تعدادی از خبرگان دانشگاهی و سازمانی استفاده شده است. برای سنجش پایایی پرسشنامه از آزمون آلفای کرونباخ استفاده شده است که مقدار آن 93/0به دست آمده است. پرسشنامه به نمونه آماری متشکل از 50 نفر توزیع شد. داده ها با روش(FVIKOR) و با استفاده از نرم افزارEXCEL تجزیه و تحلیل شد و میزان تأثیر هریک از موانع بر بهره وری سازمان های دولتی ایران، مشخص شد. نتیجه نشان داد که اولویت های حاکم برای وضعیت موجود، رتبه اول و تحقیق و توسعه ناقص، رتبه آخر را در بین موانع بهره وری سازمان های دولتی ایران دارا می باشند.

چکیده انگلیسی:

  The main purpose is the identifying productivity barriers of governmental organizations in Iran. In this regard, after studying the literature and theoretical foundations of research, a number of important barriers to productivity governmental organizations selected for review and the impact on the productivity of governmental organizations examined to productivity barriers ranking Iranian governmental organizations, a questionnaire of 19 questions, was designed. In order to ensure the validity of the questionnaire to compose the questionnaire of a number of the university and organization’s experts were consulted. Cronbach's alpha was used to measure the reliability of a value that 0/93 is obtained. The questionnaire was distributed to a sample of 50 people. Obtained data (FVIKOR) and were analyzed using EXCEL software and the effects of barriers to efficiency the Iranian government, were identified. The results showed that "governing priorities for the status quo," first rank "incomplete research and development," the last place has an important loss in productivity organizations.