رابطه سلامت سازمانی، اشتیاق شغلی و جو سازمانی نوآورانه با توانمندسازی و روان شناختی در کارکنان شرکت نفت
محورهای موضوعی : روانشناسي اجتماعيسحر صفرزاده 1 , فرح نادری 2 , میرصلاح الدین عنایتی 3
1 -
2 -
3 -
کلید واژه:
چکیده مقاله :