-
حرية الوصول المقاله
1 - تحلیلی بر نقش اقتصاد نفتی در تحولات فضایی شهرها (مطالعه موردی: بندر ماهشهر)
آرش قاسم پور آزاده اربابی سبزواری ناصر عبادتی فاطمه ادیبی سعدی نژاد مریم رستم پیشه -
حرية الوصول المقاله
2 - ارائه مدل چابکی سازمان و رهبری تحولگرا با توجه به نقش تعدیلگر هوش استراتژیک مدیران در شرکت پایانههای نفتی ایران
سمیرا بیرم وند حمدالله منظری توکلی -
حرية الوصول المقاله
3 - نقش میانجی رفتار تسهیم دانش در رابطه بین رهبری تحول گرا و تناسب فرد - سازمان با رفتار کاری نوآورانه
Marzieh Heydari شهره مصطفوی امیرحسین روانشاد سعید حاجی پور -
حرية الوصول المقاله
4 - طراحی مدل رهبری تحول آفرین در دانشگاه فنی و حرفه ای
محسن بیگلری وجه اله قربانی زاده فتاح شریف زاده میر علی سیدنقوی -
حرية الوصول المقاله
5 - تاثیر توسعه صنعت نفت و گاز بر تحولات فرهنگی منطقه ویژه اقتصادی پارس جنوبی و پالایشگاه نفت آبادان
مهدی پورعلی جمال الدین طبیبی علی اکبر رضایی -
حرية الوصول المقاله
6 - آیندهپژوهی طرح تحول سلامت با کاربست مدل کی یه
سیدمحمدمهدی باکی هاشمی سید عباس ابراهیمی -
حرية الوصول المقاله
7 - الگوی دیدهبانی خطمشیهای عمومی با تاکید بر عصر دیجیتال(مورد مطالعه: نظام بانکی)
امیر وفائی کرم الله دانشفرد مرتضی موسی خانی -
حرية الوصول المقاله
8 - ضرورت انطباق رویکرد تغییر بنیادین ( اجرای کلان و مبتنی بر نگرش سیستمی ) به برنامه ی تحول در نظام اداری کشور برای بهبود و ارتقاء قابلیت و توانمندی دولت
دکتر ناصر میرسپاسی دکتر مسعود قهرمانی -
حرية الوصول المقاله
9 - تعیین مولفههای آینده پژوهی جهت طراحی مدل در آموزش عالی
مرضیه نیاز آذری -
حرية الوصول المقاله
10 - بررسی نقش میانجی توانمندسازی در رابطه بین رهبری تحول آفرین و حکمرانی خوب (مورد مطالعه: معاونت راهبردی قوه قضائیه)
محسن گرایی محمد ذاکری -
حرية الوصول المقاله
11 - میانجیگری تأثیر سرمایه اجتماعی بین رهبری تحول گرا و رفتار و شهروندی سازمانی در کارکنــان بهداشــتی درمانــی شــاغل در شــبکه بهداشــت -درمــان استان قم
اکرم نریمان -
حرية الوصول المقاله
12 - واکاوی اجرای سند تحول بنیادین آموزشوپرورش
افسانه نویدکیا رضا واعظی وجه الله قربانی زاده -
حرية الوصول المقاله
13 - تاثیر رهبری تحولآفرین بر عملکرد شغلی اعضای هیات علمی با میانجیگری درگیری شغلی
عبدالعلی جلالی احمدعلی روحالهی -
حرية الوصول المقاله
14 - نقش واسطهای مدیریت دانش در ارتباط میان رهبری تحولآفرین و نوآوری سازمانی
محمد فرزانه هاجر روحبخش مجتبی بذرافشان -
حرية الوصول المقاله
15 - اثر رهبری تحول آفرین بر رفتار شهروندی سازمانی تحول محور (مورد مطالعه: سازمان فناوری اطلاعات و ارتباطات شهرداری تهران)
سیما بهادری محمود دهگان -
حرية الوصول المقاله
16 - شناسایی عوامل اثرگذار بر عملکرد ایمنی شغلی در صنایع کوچک و متوسط استان قزوین (مطالعه موردی: صنعت نساجی)
زینب یکتا کلوسفروشی رضا احتشام راثی -
حرية الوصول المقاله
17 - ارائه الگوی جهت سنجش تعاملات علّی میان عوامل مؤثر بر رفتار شهروندی سازمانی در آموزش عالی (مطالعهای در دانشگاه مازندران با استفاده از تکنیک دیمتل)
حسین صمدی میارکلائی حمزه صمدی میارکلائی مینا احمدی -
حرية الوصول المقاله
18 - تاثیر عدالت سازمانی بر توانمندی کارکنان با نقش میانجی رهبری تحول آفرین با در نظر گرفتن خط مشیهای دانشگاه علوم پزشکی
حاجیه رجبی فرجاد اصغر پهلوان -
حرية الوصول المقاله
19 - رابطه رهبری تحولآفرین و تعهد سازمانی در سازمان آموزش و پرورش شهر تهران
فاطمه مشاری حمیده رشادت جو اعظم محمدی البرزی -
حرية الوصول المقاله
20 - تاثیر رهبری تحول آفرین بر کارافرینی سازمانی از طریق یادگیری در شرکتهای بیمه (مطالعه موردی : شرکت بیمه ایران)
رضا احتشام راثی جواد محرابی ناهید رنجبر -
حرية الوصول المقاله
21 - ارائه مدلی جهت بررسی عوامل موثر بر رفتار کارآفرینی در حوزه استراتژی سازمانی
روح اله فرمانی احسانه نژادمحمد نامقی -
حرية الوصول المقاله
22 - مدلسازی کاهش مقاومت مدیران سازمانهای دولتی در اجرای برنامه های تحول اداری
الهیار تنهایی تورج مجیبی آرین قلی پور مسعود احمدی -
حرية الوصول المقاله
23 - آسیبشناسی صنعت مطبوعات کشور با هدف ارائه الگوی تحولی
اصغر نعمتی بهرام علیشیری طاهر روشندل اربطانی ناصر آزاد -
حرية الوصول المقاله
24 - بررسی مقایسهای هزینه خدمات بستری بیماران قلبی، قبل و بعد از اجرای طرح تحول سلامت (مورد مطالعه بیمارستان قلب الزهرا (س) شیراز)
حمیدرضا مهارلو امید براتی محمد هادی ماهر -
حرية الوصول المقاله
25 - تاثیر طرح تحول سلامت بر توزیع نیروی انسانی در بیمارستانهای منتخب دانشگاه علوم پزشکی تهران
گلسا شهام علی کمیلی ایروان مسعودی اصل -
حرية الوصول المقاله
26 - بررسی مقایسهای تمایل به ترک خدمت، فرسودگی و رضایت شغلی در پرستاران شاغل در بیمارستانهای دانشگاه علوم پزشکی تهران قبل و بعد از اجرای طرح تحول نظام سلامت سال1395
راضیه کمیلی فرهاد ادهمی مقدم محمد صاحب الزمانی -
حرية الوصول المقاله
27 - رابطه الزامات سیستم اطلاعات بیمارستانی و اجرای طرح تحول نظام سلامت در بیمارستانهای دانشگاه علوم پزشکی تهران
نعیمه طاهری نژاد کنی سید جمالالدین طبیبی کامران حاجی نبی -
حرية الوصول المقاله
28 - عوامل موثر بر میانگین ویزیت - ساعت در بیمارستانهای وابسته به دانشگاه علوم پزشکی مازندران بعد از اجرا طرح تحول نظام سلامت
محمدعلی جهانی رویا فاخته علیرضا فتحی احمد خسروی قهرمان محمودی -
حرية الوصول المقاله
29 - تاثیر طرح تحول نظام سلامت بر زمان ارائه خدمات اورژانس با استفاده از تحلیل سری زمانی منقطع (مطالعه موردی: بیمارستان حضرت رسول اکرم تهران)
مائده اله وردی انیسه نیک روان کامران حاجی نبی -
حرية الوصول المقاله
30 - تحلیل شاخصهای عملکردی بخش اورژانس بیمارستانهای آموزشی دانشگاه علوم پزشکی کرمانشاه قبل و بعد از اجرای طرح تحول نظام سلامت
مژگان چشمه کبودی طیبه احمدی روژیا نیک بزم روح اله محمدی شیرین زردویی گل عنبری علی محمدی -
حرية الوصول المقاله
31 - بررسی تأثیر طرح تحول نظام سلامت بر توانمندسازی روانشناختی و کیفیت زندگی کاری کادر درمانی
یوسف پاشازاده حامد ولی زده سالار فریدپور -
حرية الوصول المقاله
32 - شناسایی پیشران های تحول در حسابداری مدیریت
مرتضی برزگر غلامرضا کردستانی محمدحسین قائمی روح الله بیات -
حرية الوصول المقاله
33 - بررسی کارآیی دادههای ماهوارهایGeoEye-1 برای تهیه نقشه مراحل تحولی در جنگلهای شمال ایران
امین مهدوی سعیدی ساسان بابایی کفاکی اسداله متاجی -
حرية الوصول المقاله
34 - نقشة روابط علّت و معلولی میان سبک رهبری تحول آفرین و فرهنگ سازمانی با برخی از متغیرهای روان شناختی مرتبط با آن در دانشگاههای علوم پزشکی
حسین صمدی میارکلائی حمزه صمدی میارکلائی -
حرية الوصول المقاله
35 - تحلیل تاثیر رهبری تحولآفرین بر عملکرد سازمانی با نقش میانجی فرهنگ سازمانی (مطالعه موردی: کارکنان بانک کشاورزی شهر ارومیه)
مریم فقه شیخی مسعود قهرمانی -
حرية الوصول المقاله
36 - بررسی سبک رهبری تحولگرا و رابطه آن با اثربخشی سازمانی در سازمان صدا و سیما
علی میکائیلی علی اکبر فرهنگی حمید رضا حسینی دانا -
حرية الوصول المقاله
37 - بررسی تحول فرهنگی در سازمان ها و نهادهای فرهنگی کشور
علی اکبر رضایی نوریه شادالویی -
حرية الوصول المقاله
38 - مولفه های فرهنگ سازمانی و نقش آن بر بهبود مدیریت تحول (مطالعه موردی: شرکت کارت اعتباری ایران کیش)
سودابه ابراهیم زاده محسن قدمی -
حرية الوصول المقاله
39 - بررسی تأثیر سبک رهبری بر فرهنگ سازمانی (مورد مطالعه: شرکت آلومینیوم پارس شهر صنعتی کاوه)
طهمورث آقاجانی غلامرضا عزیزی بهزاد شوقی آرش رضازاده عامر دهقان نجم آبادی -
حرية الوصول المقاله
40 - نقش هوش فرهنگی و هوش سازمانی در گرایش به تحول و توسعه سازمانی
علیرضا طوسی -
حرية الوصول المقاله
41 - فراخوان سجده در قیامت از منظر قرآن و عرفان
علی اشرف امامی -
حرية الوصول المقاله
42 - بررسی مدل های قطر و ارتفاع در مراحل تحولی مختلف جنگل های مدیریت نشده راش (مطالعه موردی: جنگل آموزشی و پژوهشی خیرود)
وحید علی جانی منوچهر نمیرانیان جهانگیر فقهی امید بزرگ حداد وحید اعتماد -
حرية الوصول المقاله
43 - ارزیابی اثربخشی رهبری تحول آفرین سبز تحت نظام شایستگی پایدارِ منابع انسانی شرکت نفت استان گلستان
احسان شاه حسینی محمودرضا مستقیمی سامره شجاعی -
حرية الوصول المقاله
44 - توسعه و ارتقاء روش های طبقه بندی الگوریتم شبکه عصبی و شاخص پوشش جنگلی (FCD) در داده ماهواره ای با وضوح بالا GEOEYE. (مطالعه موردی: جنگل های هیرکانی رامسر-صفارود)
امین مهدوی سعیدی ساسان بابایی کفاکی اسداله متاجی -
حرية الوصول المقاله
45 - تحول دیجیتال در بانکداری شرکتی: رویکرد نظری و تحلیل رفتاری
شادی اویارحسین عباس طلوعی اشلقی رضا رادفر علیرضا پور ابراهیمی -
حرية الوصول المقاله
46 - اجرای فرآیند تحلیل راف جهت تعیین مهمترین کارکرد رهبری تحول آفرین سبز براساس محورهای شایستگی پایداری منابع انسانی
احسان شاه حسینی محمودرضا مستقیمی سامره شجاعی -
حرية الوصول المقاله
47 - بررسی سیر تحول شعر نو در زبان عربی و فارسی
مهدی ممتحن مهین حاجیزاده -
حرية الوصول المقاله
48 - واکاوی نقش نظریه انتقادی در برنامهدرسی و ترسیم الگویی از یک معلم تحولآفرین
مینو شریفی دروازه فائزه ناطقی محمدهاشم رضایی -
حرية الوصول المقاله
49 - شناسایی عوامل موثر بر رهبری تحول آفرین مبتنی بر رهبری حمایتی مدیران و معاونین پرورشی
حمیده برومند امید ونداد احمد اکبری تورج فلاح -
حرية الوصول المقاله
50 - شناسایی و سطح بندی مولفه های موثر در ایجاد مدیریت تحول آفرین در مدارس (مورد مطالعه: مدارس متوسطه شهرستان اردبیل)
حسن اصلان زاده مسعود مرادی محمد مجتبی زاده -
حرية الوصول المقاله
51 - تحلیل مناقشات موجود در اجرای سند تحول بنیادین آموزش و پرورش با رویکرد بازیگرمحور
ازیتا اخلاقی بهرام صالح مهدی نوید ادهم -
حرية الوصول المقاله
52 - ارائه الگویی برای ارتقای منابع انسانی درنظام آموزش و پرورش با تاکید بر سند تحول بنیادین
عباس شکوری شالدهی حیدر تورانی فرشته کردستانی یلدا دلگشایی -
حرية الوصول المقاله
53 - دستاوردهای رهبری آموزشی تحول آفرین مبتنی بر سند تحول بنیادین آموزش پرورش
اسمعیل امینی جهانگیر یاری حاج عطالو زرین دانشور هریس -
حرية الوصول المقاله
54 - ارائه مدل سنجش عملکرد مبتنی بر سند تحول بنیادین(مطالعه موردی: مدیران آموزش و پرورش کشور)
میترا یاری معصومه اولادیان محمود صفری -
حرية الوصول المقاله
55 - تبیین مولفه های اثربخشی مدارس دوره ابتدایی بر اساس سند تحول بنیادین آموزش و پرورش
حدیقه عباسی مژگان محمدی نائینی فائزه ناطقی -
حرية الوصول المقاله
56 - واکاوی راهبردهای ایجاد دانشگاه کارآفرین در راستای سند تحول و تعالی دانشگاه آزاد اسلامی: با استفاده از یک رویکرد آمیخته
سمیه آقاشیری مرضیه حیدری -
حرية الوصول المقاله
57 - طراحی الگوی برنامه درسی رشته آموزش ابتدایی دانشگاه فرهنگیان براساس سند تحول بنیادین آموزش و پرورش
فاطمه بازرگان حسین دایی زاد محمدعلی امیرتقوی -
حرية الوصول المقاله
58 - بررسی رابطه اخلاق حرفه ای مدیران و رهبری تحولی با عملکرد شغلی معلمان در مدارس متوسطه شهرستان ملارد
رضا ساکی علی رضا عصاره روح الله شعبانی مشکول -
حرية الوصول المقاله
59 - بررسی رابطه سبک های رهبری تحول آفرین، تبادلی و عدم مداخله با گرایش به تغییر مدیران دانشگاهی
نقی رعدی افسوران سعید رجایی پور حمید بیدرام بهزاد قاسمی -
حرية الوصول المقاله
60 - رابطة فرهنگسازمانی و سبک رهبری تحولآفرین با ساختار سازمانی در ادارات آموزش و پرورش از طریق مدلسازی معادلات ساختاری (SEM)
حسین صمدی میار کلایی حمزه صمدی میار کلایی -
حرية الوصول المقاله
61 - بررسی رابطه بین رهبری تحول گرا با سلامت سازمانی و امنیت شغلی مدیران مدارس شهرستان ازنا
خلیل غفاری شیما رضایی -
حرية الوصول المقاله
62 - نقش تحولات مسکن بر کیفیت محیطی مناطق روستایی با تاکید بر مؤلفه سرزندگی (مطالعه موردی: بخش سنگر شهرستان رشت)
حمید زیران محمد باسط قرشی مینا آباد تیمور آمار حاجی شیرکیا عیسی پور رمضان -
حرية الوصول المقاله
63 - آیندهپژوهی تربیت سیاسی- اجتماعی دانشآموزان براساس سند تحول بنیادین آموزش و پرورش
سکینه جعفری فر محمد ترابی -
حرية الوصول المقاله
64 - بررسی مهارتهای ارتباطی مدیران با تحول سازمانی "مطالعه موردی نهاد ریاستجمهوری"
نازنین ملکیان حسن رشید حاجی -
حرية الوصول المقاله
65 - نقش ویژگیهای شغل، رهبری تحولی و دشواری هدف در عملکردکارکنان شرکت احیاء فولاد سپاهان
نفیسه وکیلی محسن گلپرور سیدحمید آتشپور -
حرية الوصول المقاله
66 - تأثیر رهبری تحولآفرین بر رفتار شهروندی سازمانی و رفتارهای نوآورانه در کارکنان دانشگاه آزاد اصفهان: نقش میانجیگرانه اشتیاق شغلی
مینا آقاجانی علی مهداد -
حرية الوصول المقاله
67 - اثر سرمایۀ روانشناختی، اعتماد به سازمان و سبک رهبری تحولی بر رشد روانشناختی در کار: نقش میانجیگری نیازهای روانشناختی اساسی
غزاله حیاوی آسیه مرادی خدامراد مومنی نسرین ارشدی -
حرية الوصول المقاله
68 - بررسی مبانی تربیتی حیات طیبه در سند چشم انداز تحول (سند ملی برنامه درسی ) با دید انتقادی
سیدمحمد محمدزاده احمدعلی فروغی ابری -
حرية الوصول المقاله
69 - رابطۀ بین سبک رهبری تحولی مدیران و سلامت سازمانی مدارس ابتدایی دخترانۀ شهر اصفهان
پریسا مظلومی بدری شاه طالبی -
حرية الوصول المقاله
70 - رابطه سبکهای رهبری باس با وجدان کاری و تعهد کاری مدیران مدارس متوسطه پسرانه شهر اصفهان
نرگس سعیدیان مصیب مرادی -
حرية الوصول المقاله
71 - رابطۀ بین رهبری تحولی و هوش هیجانی مدیران دبیرستانهای دخترانۀ شهر اصفهان
مرضیه ترکان غلامرضا احمدی -
حرية الوصول المقاله
72 - تحلیل محتوای کتاب تعلیمات اجتماعی ششم بر اساس مؤلفههای سند تحول بنیادین (هویت ملی، اخلاق، آداب و مهارتهای زندگی )
علیرضا قاسمی زاد فاطمه اسدالهی -
حرية الوصول المقاله
73 - بررسی موانع اجرایی سند تحول بنیادین آموزشوپرورش بر اساس مدل فولن: موردکاوی ساحت تربیت زیباییشناختی و هنری
فاطمه سادات بیطرفان مرجان سجودی مرضیه دهقانی -
حرية الوصول المقاله
74 - نقش مهارتهای خودمدیریتی در اینرسی سازمانی با میانجی رهبری تحول آفرین در کارکنان وزارت ورزش و جوانان
مهدی ابراهیم بای سلامی سعید صداقتی محمد حسن فردوسی ولی نوذری -
حرية الوصول المقاله
75 - لزوم تغییر رهیافتی در مطالعات فرم شهر با توجه به رهیافتهای فلسفۀ علم
احمدعلی نامداریان سمیه خانی -
حرية الوصول المقاله
76 - تحولات نظم جهانی با تأکید بر نقش شبکه های اجتماعی و جایگاه ایران در هندسه نظم نوین جهانی
حسین ابراهیمی -
حرية الوصول المقاله
77 - اعتبارسنجی الگوی رهبری تحول دیجیتال در آموزش دانشگاه علوم پزشکی البرز
پریسا جلالی مهتاب سلیمی مژگان نینوائی پریسا ایران نژاد -
حرية الوصول المقاله
78 - مفاهیم و نهادهای حقوق عمومی در سفرنامه های قاجار؛ تحفه العالم، مسیر طالبی، سفرنامه میرزا صالح
رضا یعقوبی -
حرية الوصول المقاله
79 - جریانشناسی گفتمانهای هویتی؛ با تأکید منازعات معنایی و تحوّلات اجتماعی در ایران
ویدا یاقوتی مجید توسلی رکنآبادی علی اشرف نظری -
حرية الوصول المقاله
80 - بررسی تأثیر رهبری تحولآفرین بر بیتفاوتی سازمانی با نقش میانجی خلاقیت کارکنان (مورد مطالعه:کارکنان دانشگاه لرستان)
ایرج نیک پی مریم زندکریمی -
حرية الوصول المقاله
81 - تحلیل محتوای سند تحول بنیادین آموزش و پرورش بر اساس خلاقیت و شادکامی
لیلا شکوهی امیرآبادی علی دلاور لطف اله عباسی سروک شیرین کوشکی -
حرية الوصول المقاله
82 - بررسی رابطه رهبری تحول آفرین و خلاقیت با یادگیری خودتنظیمی کارکنان دانشگاه آزاد اسلامی واحد علوم و تحقیقات تهران
علی خوش اخلاق حمید شفیع زاده -
حرية الوصول المقاله
83 - تاثیر رهبری تحول آفرین و رهبری معتبر بر نوآوری سازمانی با در نظر گرفتن نقش تعدیلگر تسهیم دانش
زهرا زارعی مرضیه حیدری -
حرية الوصول المقاله
84 - توسعه هویت حرفهای حلقه میانجی ارتباط رهبری تحولی بر نوآوری آموزش عالی
سعید خالقدادی روح اله باقری مجد -
حرية الوصول المقاله
85 - بررسی رابطه بین رهبری تحولآفرین و اشتیاق شغلی با نقش میانجی خلاقیت هیجانی در بین معلمان مدارس ابتدایی
نیلوفر ربیعی فرادنبه لیلا مقتدایی عبدالرسول جمشیدیان -
حرية الوصول المقاله
86 - بررسی تأثیر رهبری تحولگرا بر رفتار نوآورانه با تأکید بر نقش میانجی رفتار پیشاهنگی
مریم دهقان مرتضی موقر ابوالحسن حسینی -
حرية الوصول المقاله
87 - طراحی و اعتباریابی الگوی نوآورانه رهبری تحول آفرین در مدارس متوسطه با رویکرد کیفی (نمونه موردی: مدارس متوسطه شهرستان اردبیل)
حسن اصلان زاده مسعود مرادی محمد مجتبی زاده -
حرية الوصول المقاله
88 - بررسی رابطه بین تدریس تحولآفرین و نوآوریکاری با نقش واسطهای مشارکت کاری در دبیران دوره متوسطه اول
علی عبدی میترا محمدی نیلوفر رستمی -
حرية الوصول المقاله
89 - نقش رهبری تحولآفرین سبز و مدیریت منابع انسانی سبز بر نوآوری سبز و عملکرد زیست محیطی
مهدی سبک رو نگین رنجبران مریم احمدی زهرانی -
حرية الوصول المقاله
90 - واکاوی مؤلفه های بکارگیری فنآوری های نوین در صنعت رسانه با رویکرد تحول دیجیتال
احمد علمشاهی رضا رادفر عباس خمسه -
حرية الوصول المقاله
91 - نقش سبک رهبری تحولی مدیران در پیشبینی کارآفرینی اجتماعی کارکنان: مطالعه تطبیقی دانشگاههای دولتی با دانشگاههای غیردولتی مشهد
عباس عرب محمدرضا آهنچیان حسین کارشکی -
حرية الوصول المقاله
92 - بررسی رابطة بین سبک رهبری تحولی، ساختار سازمانی و جوّ سازمانی با خلاقیت سازمانی
علی افشاری نسرین ارشدی -
حرية الوصول المقاله
93 - بررسی رابطه سبکهای رهبری مدیران با خلاقیت در معلمان مدارس پسرانه ابتدایی شهر پُلدختر
داریوش مهری محمود ابوالقاسمی حسن محجوب عشرت آبادی مرتضی مهدوی نیک -
حرية الوصول المقاله
94 - بررسی روابط علی تعهد زناشویی از طریق مدل سرمایهگذاری ارتباط و ریشههای تحولی با واسطهگری سبکهای پردازش هیجانی و تمایزیافتگی خود
لیلی امیرسرداری علی خادمی رضا تسبیحسازان مشهدی -
حرية الوصول المقاله
95 - دومین تحول فرهنگی پیش از تاریخ، از «دیدگاه انرژیک»
عباس یلوهای -
حرية الوصول المقاله
96 - اثر بخشی برنامه آموزشی مبتنی بر نظریه ذهن در مهارت ها ی اجتماعی دانش آموزان دارای ناتوانی های هوشی تحولی آموزش پذیر
شادی حاتم پور پریسا تجلی -
حرية الوصول المقاله
97 - رابطه خود متمایز سازی و سطح تحول من با میزان سازگاری زوجین
فتانه محمدی اصغر جعفری وحیده باباخانی -
حرية الوصول المقاله
98 - تبیین وضعیت رهبری تحولی و رابطه آن با رفتار نوآورانه مدیران مدارس هوشمند
زکریا احمدیان علیرضا قلعه ای زهرا عزیزی تراب اسماعیل طالبی -
حرية الوصول المقاله
99 - رابطه بین رفتار نوآورانه مدیران با رهبری تحولآفرین با نقش میانجی تابآوری سازمانی (مورد مطالعه: دانشگاه آزاد اسلامی واحد ساری)
مریم تقوایی -
حرية الوصول المقاله
100 - ارائه مدل پیش بینی عملکرد تیمی مبتنی بر مولفه های یادگیری تیمی، رهبری تحولگرا و انعکاسگری تیمی
محمدنقی ایمانی فاطمه قربان فریبا حنیفی -
حرية الوصول المقاله
101 - شناسایی شاخصه های مدیریت تحول آفرین در مدارس متوسطه جهت ارایه مدل (بر مبنای نمونه مطالعاتی مدارس متوسطه شهرستان اردبیل)
حسن اصلان زاده مسعود مرادی محمد مجتبی زاده -
حرية الوصول المقاله
102 - بررسی رابطه بین سبک تفکر مدیران آموزشی با سبک رهبری تحولی مدیران مدارس غیر انتفاعی
ساجده سرو فاطمه حمیدی فر -
حرية الوصول المقاله
103 - نقش سرمایههای تحولی درونی و بیرونی در پیشبینی عملکرد تحصیلی درس کار و فناوری و مطالعات اجتماعی دانشآموزان پایه نهم
آرزو غفوری محمد مهدی شریعت باقری ابراهیم صفی خانی مهدی رضایی -
حرية الوصول المقاله
104 - انعطاف پذیری از دیدگاه روان شناسی تحولی
مهدیه سادات خشوعی -
حرية الوصول المقاله
105 - واکاوی نقش زنان در تحولات سیاسی- اجتماعی عصر قاجار
محمّد اسماعیلی ابوالحسن مبین امید سپهری -
حرية الوصول المقاله
106 - توصیف طرح تحول نظام سلامت از منظر فرآیند سیاست گذاری (نظریه مرحله ای)
نصرت الله همتی حسین تفضلی حمید پیشگاه هادیان محمد علی خسروی -
حرية الوصول المقاله
107 - اهمیت و نقش مسئولیت اجتماعی و عملکرد نوآوری در ارتباط میان سبک رهبری تحول گرا و عملکرد شرکت
مهدی طیبی مهرداد حسینی شکیب مصطفی مبلغی -
حرية الوصول المقاله
108 - تحلیل تأثیر معماری سازمانی و رهبری تحولآفرین بر ظرفیت یادگیری سازمانی (مطالعه موردی : سازمان تأمین اجتماعی استان آذربایجان غربی)
علفت مجرد آلمان آباد مسعود قهرمانی -
حرية الوصول المقاله
109 - آسیبشناسی شکاف اجرای خطمشی برنامه جامع اصلاح نظام اداری
عباس کسب دوست کرم اله دانشفرد غلامرضا معمارزاده طهران -
حرية الوصول المقاله
110 - بررسی تأثیر سبک رهبری مدیران بر خلاقیت کارکنان(مورد مطالعه: صنایع فلزی شهرصنعتی کاوه)
طهمورث آقاجانی بهزاد شوقی -
حرية الوصول المقاله
111 - تاثیر سبک رهبری تحول آفرین بر خودکارآمدی کارکنان (در شهرداری شهرستان آران و بیدگل)
اشرف شاه منصوری مهدی سکوت آرانی -
حرية الوصول المقاله
112 - بررسی تأثیر هوش اجتماعی و هوش هیجانی بر سبک رهبری مدیران
سید محسن علامه نجیبه عباسی رستمی -
حرية الوصول المقاله
113 - مدیریت دانش: حلقۀ ارتباطی میان رهبری تحولآفرین و رفتار شهروندی سازمانی
صاحب ایمانی مهدی بصیرت حسین آلبوعباد -
حرية الوصول المقاله
114 - رابطه فرهنگ سازمانی دانشگاه بر اساس ابعاد هافستد با رهبری تحولی
مجتبی حاج خزیمه صلاحالدین ابراهیمی وحیده السادات حسینی جبلی -
حرية الوصول المقاله
115 - تبیین شاخصهای مهارت ارتباطی مدیران و نقش آن در رضایت شغلی کارکنان
حسن زارعیمتین سعید یوسفزاده -
حرية الوصول المقاله
116 - رابطه سبک رهبری تحول آفرین و خودکارآمدی کارکنان
سیده لیلا حسینی طبقدهی جواد خلعتبری -
حرية الوصول المقاله
117 - رابطه سبک رهبری تحول آفرین و سرمایه انسانی
سیده لیلا حسینی طبقدهی محمد صالحی -
حرية الوصول المقاله
118 - تبیین نقش میانجی اخلاق حرفهای در تأثیر رهبری تحولی بر خودرهبری و خودکارآمدی معلمان زن
سارا باظهوری جهانگیر یاری حاج عطالو صادق ملکی آوارسین -
حرية الوصول المقاله
119 - بررسی رابطه بین هوش هیجانی و سبک رهبری تحول آفرین مدیران گروههای آموزشی منطقه 13 دانشگاه آزاد اسلامی
صادق ملکیآوارسین سیّدداوود حسینینسب محمد وفاجو -
حرية الوصول المقاله
120 - بررسی رابطه ساده و چندگانه هوش هیجانی با سبکهای رهبری تحولآفرین، تبادلی و عدم مداخله
نقی رعدیافسوران عبدالله پارسا محبوبه محمّدشفیع مریم دهدشتی -
حرية الوصول المقاله
121 - ارائه مدل بهسازی منابع انسانی با رویکرد رهبری تحولگرا در سازمان آموزش و پرورش استان تهران
بهنام قیصری مجتبی معظمی عبد الرضا سبحانی -
حرية الوصول المقاله
122 - تأثیر رهبری تحولگرا بر خلاقیت کارکنان با نقش میانجی معنویت در محیط کار (موردمطالعه: کارکنان پلیس پیشگیری استان قم)
صیاد درویشی ابراهیم داودی دهاقانی -
حرية الوصول المقاله
123 - رابطه بین زیر سیستم تحول سازمانی در سازمان یادگیرنده با هوش سازمانی در شرکت مخابرات استان خوزستان
محمودآقا حسینعلی شیرازی حجت طاهری گودرزی اکبر قنواتی -
حرية الوصول المقاله
124 - تأثیر سبک رهبری بر نوآوری بهره وری خدمات و فرایندهابا توجه به نقش تعدیل گری تسهیم دانش
ابوطالب مطلبی ورکانی رویا متاجی علی علیمحمد پور -
حرية الوصول المقاله
125 - ارائه مدل رهبری تحول آفرین مبتنی بر رهبری حمایتی مدیران و معاونین پرورشی (مورد مطالعه: اداره آ.پ منطقه تبادکان مشهد)
حمیده برومند امید ونداد احمد اکبری تورج فلاح -
حرية الوصول المقاله
126 - تاثیر رهبری تحولآفرین سبز برنوآوری سبز و بهرهوری زیست محیطی با نقش متغیر میانجی منابع انسانی سبز
مسعود طاهری لاری کاظم ناصری -
حرية الوصول المقاله
127 - مفهوم «وأد» دختران در قرآن و فرهنگ عرب
فاطمه عظیمی اعظم فرجامی آذرتاش آذرنوش -
حرية الوصول المقاله
128 - سیر تاریخی تحول اعجاز ادبی قرآن در معاصر مبتنی بر نظاموارۀ اعجاز قرآن
جواد جوان سید رضا مؤدب -
حرية الوصول المقاله
129 - ارائه مدل حکمرانی دیجیتال در صنعت بانکداری ایران
علیرضا فرهادی کوتنایی شایسته واردی اسدالله مهرآرا حمید آزادی ریکنده -
حرية الوصول المقاله
130 - تحلیل تماتیک : کارآزمایی بالینی فناوری های آموزش و یادگیری و قابلیت های تجربه شده آن در بهبود اختلالات عصبی _ تحولی : (با تاکید بر اختلال ویژه در یادگیری ، کم توانی ذهنی ، طیف اوتیسم )
سید مهدی سرکشیکیان زهرا جامه بزرگ -
حرية الوصول المقاله
131 - واکاوی سازمان همکاری اقتصادی دریای سیاه
محمد رضا فرجی -
حرية الوصول المقاله
132 - نقش تحولات مسکن بر کیفیت محیطی مناطق روستایی با تاکید بر مؤلفه سرزندگی (مطالعه موردی: بخش سنگر شهرستان رشت)
حمید زیران محمد باسط قرشی مینا آباد تیمور آمار حاجی شیرکیا عیسی پور رمضان -
حرية الوصول المقاله
133 - تأثیر رهبری تحول گرا از طریق توانمندسازی روانشناختی بر نگرش شغلی کارکنان مورد مطالعه سازمان نقشه برداری کشور
تبسم مظاهری حرمت اصغری وحید رضایی تبار -
حرية الوصول المقاله
134 - بررسی خاستگاه ادبیات تعلیمی منظوم و سیر تطور و تحول آن در ایران
احمدرضا یلمه ها -
حرية الوصول المقاله
135 - تحلیل محتوای منطقالطیر بر اساس ساحت های ششگانه تربیتی
ناصر ناصری تازه شهری سینا ترکاشوند فرامرز محمدی پویا -
حرية الوصول المقاله
136 - اثرگذاری جریان های فضایی روستایی شهری بر تحولات فضایی سکونتگاه های پیراشهری (مورد مطالعه: شهرستان دماوند)
ناصر شفیعی ثابت فاطمه زنگنه -
حرية الوصول المقاله
137 - سیر تحول خانههای تاریخی کلانشهر تبریز از منظر ادارک بصری( نمونه موردی خانه های دوره قاجار تبریز)
فاطمه محمدیان علی آذر اسداله شفیع زاده -
حرية الوصول المقاله
138 - رابطه بین شاخص های اقتصادی و اجتماعی توسعه انسانی در سطح خرد و جهت گیری ارزشی (مورد مطالعه: ساکنان شهرهای سیاهکل و لاهیجان استان گیلان)
محبوبه بابائی سید مختار میرعلوی سهیلا رئیسی مبارکه -
حرية الوصول المقاله
139 - ارزیابی نقش واسطه ای قضاوت اخلاقی در تاثیر رهبری تحولی-تبادلی مدیران و اثر بخشی مدرسه بر پیشرفت تحصیلی از دیدگاه دبیران مقاطع متوسطه شهرستان ارومیه
پریوش محمدی قشلاق -
حرية الوصول المقاله
140 - نقد و بررسی سیاستگذاری آرمانهای اجتماعی آموزش و پرورش کشور براساس سند تحول بنیادین آموزش و پرورش
فاطمه مرادی جهانبخش رحمانی محمد رضا شمشیری -
حرية الوصول المقاله
141 - مطالعهی تأثیر رهبری تحولگرا بر کشف، جمعآوری و انتشار دانش در شرکت ملی مناطق نفت خیز جنوب
مسعود بخشی زاده قنبر امیرنژاد -
حرية الوصول المقاله
142 - بررسی تأثیر هوش اجتماعی و هوش هیجانی بر سبک رهبری مدیران
سیدمحسن علامه نجیبه عباسی رستمی فرانک صفری شاد -
حرية الوصول المقاله
143 - بررسی تاثیر رهبری تحول گرا بر تسهیم دانش با تاکید بر نقش میانجی عدالت سازمانی کارکنان شرکت مخابرات شهرستان رشت
مراد رضایی دیزگاه -
حرية الوصول المقاله
144 - تاثیر رهبری تحول گرا بر گرایش به تغییر با نقش میانجی تعهد به تغییر
مهرداد صادقی ده چشمه عباس قائدامینی هارونی -
حرية الوصول المقاله
145 - تاثیرقلدری سازمانی بر عملکرد شغلی از طریق رهبری تحول گرا و رهبری اخلاقی(مورد مطالعه:دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران جنوب)
حمیرا عبدی عبدالرضا سبحانی سید مرتضی موسویان حجت الله عباسی -
حرية الوصول المقاله
146 - بررسی تاثیر رفتارهای انحرافی در محیط کار بر عملکرد شغلی از طریق رهبری تحول گرا و رهبری اخلاقی (مورد مطالعه:دانشگاه آزاد اسلامی واحد اصفهان(خوراسگان))
عباس قائدامینی هارونی رضا ابراهیم زاده دستجردی علی رضا ابراهیم پور -
حرية الوصول المقاله
147 - تاثیر رهبری تحولگرا بر قصد ترک خدمت از طریق دلبستگی شغلی و هویت سازمانی در شرکت آب و فاضلاب روستایی گیلان
مراد رضایی دیزگاه سیداسماعیل معروفزاده الهام منفرد گنجه سید مجید محمدنژاد -
حرية الوصول المقاله
148 - بررسی رابطه رهبری تحول آفرین و عملکرد سازمانی (مورد مطالعه: شرکت گروه بهداشتی فیروز)
ودود جوان امانی حمید اکبری -
حرية الوصول المقاله
149 - ارائه مدل هویت دیجیتال در دولت هوشمند در دستگاه های دولتی ایران با نقش میانجی رهبری تحول دیجیتال
داود شریفیان فهیمه باب الحوائجی زهرا اباذری -
حرية الوصول المقاله
150 - ارائه الگوی بین المللیسازی نهاد کتابخانه ها با تأکید بر ابعاد مدیریت تحول
خدیجه تیرافکن سیده نیلوفر شامرادی فرشاد موسوی امیر تیرافکن -
حرية الوصول المقاله
151 - واکاوی نسلبندی محتوایی موزهها، روایتی از تجسم مادی تا گفتمان معنایی
مونا کدخدا -
حرية الوصول المقاله
152 - واکاوی نسلبندی محتوایی موزهها، روایتی از تجسم مادی تا گفتمان معنایی
مونا کدخدا علیرضا عینی فر حمیدرضا موسوی -
حرية الوصول المقاله
153 - سیاستگذاری تأثیر رفتارهای رهبری تحول آفرین بر ارتقای حکمرانی خوب شهر تهران
سعید بختیاری وحید آرایی -
حرية الوصول المقاله
154 - تعیین تاثیر سبک رهبری تحول آفرین و آموزش های ضمن خدمت بر عملکردجهادی کارکنان گروه خودرو سازی سایپا
محمود سهیل نژاد مریم ادیب زاده مجتبی معظمی -
حرية الوصول المقاله
155 - نقش رهبری تحولی در امنیت شغلی و خستگی عاطفی با میانجیگری توانمندسازی روانشناختی در کارکنان سازمان صدا و سیما
محمدرضا اردلان سعید نوراللهی -
حرية الوصول المقاله
156 - تأثیر ترکیبی رهبری تحول آفرین و انگیزه معرفتی بر رفتارهای تحقیرآمیز و انحرافی
صدیقه طوطیان اصفهانی مریم مشایخی کیا -
حرية الوصول المقاله
157 - مطالعه رابطه بین ادارک عدالت سازمانی کارکنان و الگوی رهبری مدیران شعب با نگرش شغلی کارکنان شمال غرب بانک تجارت
افسون قدیری مهران صمدی -
حرية الوصول المقاله
158 - ارائه مدل مناسب رهبری تحولگرا در سازمان آموزش و پرورش تهران
بهنام قیصری مجتبی معظمی عبدالرضا سبحانی -
حرية الوصول المقاله
159 - تقویت رفتار سبز در محل کار: با تکیه بر رویکرد سبز در رهبری تحولآفرین و مدیریت منابع انسانی (مورد مطالعه: کارکنان شعبه مرکزی بیمه میهن)
آراد اسکویی زاده نوزاد -
حرية الوصول المقاله
160 - بررسی تاثیر رهبری تحول آفرین بر توسعه رفتارهای کارآفرینانه در سازمان شیلات استان تهران
کارن خاقان -
حرية الوصول المقاله
161 - تبیین الگوی رهبری تحولآفرین و مدیریت تجدیدشونده با رویکرد آیندهپژوهی تعبیری به مضامین فرهنگ و عرفان ایرانی
رهنما فرید داود کیا کجوری محمد جواد تقی پوریان سعید اسلامی -
حرية الوصول المقاله
162 - Comparing Contemplative and Transformative Instruction in EFL Learners' Oral Performance: A Mixed-Methods Study
Sahar Ahmadpour Hassan Asadollahfam Davud Kuhi -
حرية الوصول المقاله
163 - تبیین تحول اجتماعی ـ هیجانی نوباوگان: نقش استرس مالی خانواده، درگیری پدر و دلبستگی مادرـ نوباوه
وحیدرضا پورتقی راضیه شیخ الاسلامی فرهاد خرمایی مسعود حسینچاری -
حرية الوصول المقاله
164 - تجربه زیسته دانش آموزان دختر مهاجر افغانستانی با تاکید بر سرمایههای تحولی درونی
مطهره اکبری مقدم کاخکی الهه حجازی مرضیه عالی -
حرية الوصول المقاله
165 - اثربخشی برنامه آموزشی تحول مثبت نوجوانی بر شاخص های تحول مثبت در نوجوانان
ناهید حسینآباد محمود نجفی علی محمد رضایی -
حرية الوصول المقاله
166 - بهره تحولیافتگی، اضطراب و افسردگی در دانشآموزان شهری و روستایی
مائده رنجبر سوسن رحیمزاده -
حرية الوصول المقاله
167 - تحول هیجانی کودکان درخودمانده بر اساس مدل تحولی تفاوتهای فردی
کبری اباذری مختار ملکپور امیر قمرانی احمد عابدی سالار فرامرزی -
حرية الوصول المقاله
168 - سنتزپژوهی پژوهش های آموزش زیبایی شناختی بر اساس ابعاد تحول کودک
نسرین عسکری محمد نوریان محمود عبایی کوپائی -
حرية الوصول المقاله
169 - رابطه بین حمایت های اجتماعی ادراک شده با بهزیستی روان شناختی: نقش واسطه ای سرمایه های تحولی
مرادعلی رضائی ورمزیار -
حرية الوصول المقاله
170 - بررسی مقدماتی پیشرفت تحولی ترسیم ساعت در کودکان
کامران گنجی علی دلاور رزیتا ذبیحی -
حرية الوصول المقاله
171 - اثربخشی آموزش راهبردهای یادگیری و بازآموزی اسنادی بر حل مسئله ریاضی دانشآموزان دارای ناتوانی هوش تحولی
محمد عاشوری معصومه پورمحمدرضای تجریشی سیده سمیه جلیل آبکنار جمال عاشوری -
حرية الوصول المقاله
172 - ویژگیهای روانسنجی سیاهه تحول مثبت نوجوانان
خدیجه مرادی حسن اسدزاده ابوالفضل کرمی محمود نجفی -
حرية الوصول المقاله
173 - تحول مهارتهای خودیاری در کودکان خردسال
فریده ترابی میلانی -
حرية الوصول المقاله
174 - سرمایه های تحولی درونی و بیرونی و بهزیستی تحصیلی: نقش واسطه ای پایستگی تحصیلی
ماه آزادیان بجنوردی سعید بختیارپور بهنام مکوندی پروین احتشام زاده -
حرية الوصول المقاله
175 - بررسی و تحلیل عناصر داستانی رمان تنگسیر صادق چوبک براساس مولفههای کلاسیک و نوین داستاننویسی
علی کشاورز قدیمی جواد طاهری لیدا نامدار -
حرية الوصول المقاله
176 - تطور هویتی و شکلگیری انقلاب اسلامی
فرامرز میرزازاده احمدبیگلو -
حرية الوصول المقاله
177 - بررسی نقش مولفههای فرهنگ سازمانی در بهبود مدیریت تحول (مطالعه موردی: شعب بانک ملت شهر کرمانشاه)
نادر نادری پویا نظری سمیرا اکبری -
حرية الوصول المقاله
178 - تأثیر هوش استراتژیک بر توسعه سازمان و رفتار کارآفرینی با توجه به نقش میانجی رهبری تحولگرا
روح اله فرمانی احسانه نژاد محمد نامقی -
حرية الوصول المقاله
179 - سیاستگذاری تأثیر رهبری تحول آفرین و اصیل بر نوآوری سازمانی با توجه به نقش تعدیل گر تسهیم دانش در شرکت بیمه ایران
محمدرضا فرمهینی فراهانی وحید آرایی -
حرية الوصول المقاله
180 - ارائه مدل توسعه بازاریابی دیجیتال در بخش تجارت –تجارت با تکیه بر تحلیل موانع و عوامل بازدارنده شرکتهای صنعتی
محمود ملکی ویر مجید فتاحی رضا یوسفی سعید آبادی -
حرية الوصول المقاله
181 - بررسی رابطه بین سبکهای رهبری تحول آفرین، تبادلی و عدم ملاحظه
علی اصغر حیات مصطفی عزیزی شمامی حاتم فرجی مسلم ملکی حسنوند -
حرية الوصول المقاله
182 - بررسى عوامل اجتماعى-فرهنگى تاثیر گذار بر دگرگونى کالبدى خانه با توجه به تغییر سبک زندگى در دوران معاصر (نمونه موردی : خانه های معاصر تبریز)*
فرناز عسگری سحر طوفان لیدا بلیلان -
حرية الوصول المقاله
183 - بررسی رابطه بین رهبری تحولآفرین و سرمایه روانشناختی با تعالی سازمانی (مطالعه موردی: سازمان آموزشوپرورش منطقه 1 شهر تهران)
پرستو خسروی ستاره سپهری فاطمه حمیدی فر -
حرية الوصول المقاله
184 - بررسی رابطه ناامنی شغلی رهبران و رهبری تحولآفرین با نقش میانجی خستگی عاطفی و تعدیلکنندگی ذهنآگاهی
سمیه شادمهری وحید میرزایی -
حرية الوصول المقاله
185 - ارائه مدل رهبری تحول آفرین مبتنی بر رهبری حمایتی مدیران و معاونین پرورشی
حمیده برومند امید ونداد احمد اکبری تورج فلاح -
حرية الوصول المقاله
186 - پیشبینی رهبری تحولگرا با یادگیری سازمانی و شهروند سازمانی مدیران مدارس شهر تهران
پریناز بنی سی -
حرية الوصول المقاله
187 - بررسی تأثیر رهبری تحولآفرین و فرآیندهای مدیریت دانش بر میزان نوآوری سازمانی دانشگاه خوارزمی
بیژن عبداالهی حسن رضا زینآبادی مصطفی محمودی -
حرية الوصول المقاله
188 - بررسی تاثیر رهبری تحول آفرین بر خلاقیت و نوآوری سازمانی در دیوان محاسبات کشور و مدلسازی روابط بین آنها مبتنی بر مدل معادلات ساختاری
امیر نجفی صدیقه عباسی منزه -
حرية الوصول المقاله
189 - تاثیر سبک رهبری تحولگرا بر خلاقیت معلمان تربیت بدنی با نقش میانجی خودکارامدی خلاق و دلبستگی شغلی
مهرانگیز داداش پور زینت نیک آیین زهرا حاجی انزهایی علی زارعی -
حرية الوصول المقاله
190 - نقش میانجی اعتماد در رابطه بین رهبری تحول گرا با هویت سازمانی و بهبود مستمر
مرضیه حیدری -
حرية الوصول المقاله
191 - بررسی و اولویت بندی عوامل موثر بر تعالی عملکرد مدارس متوسطه اول با استفاده از تکنیک تحلیل سلسله مراتبی (مطالعه موردی: شهر آبادان)
رحمان جلیلیان داود غلامرضایی لیلا رجبی -
حرية الوصول المقاله
192 - نقش تحولات داخلی یمن در رقابتهای منطقه ای ایران و عربستان در سالهای ٢۰٢۰-٢۰۱۰
نرجس عربشاهی بهناز اژدری -
حرية الوصول المقاله
193 - واکاوی نقش رهبری تحول دیجیتال در اتحاد استراتژیک بر بستر فرهنگ اسلامی سازمانها و شرکتهای ایرانی
مهبد سهرابی کامبیز هنزائی عباس اسدی -
حرية الوصول المقاله
194 - شناسایی و اولویت بندی عوامل موثر بر دوسوتوانی سازمان در بیمارستان محب کوثر تهران..
حسین غلامعلی خان شاهسون نادر شیخ الاسلامی کندلوسی جمشید صالحی صدقیانی -
حرية الوصول المقاله
195 - بررسی وتحلیل مبانی، اهداف ، اصول و روشهای تربیت شهروندی بر اساس اسناد بالادستی
سحر بختیاری نجمه وکیلی مهشید ایزدی مهدی دوایی -
حرية الوصول المقاله
196 - سیر تحول تئوری برنامه ریزی شهری پارادایم پساساختارگرایی و تدوین اصول نظریه با تاکید بر اجماع موثر( افتراق) در شهر شیراز
سمیه رودکی نیما موهبتی مهرنوش حسن زاده -
حرية الوصول المقاله
197 - جامعه شناسی سیاسی تحولات سیاسی حکومت قاجار از دیدگاه نظریه گردش نخبگان ویلفردو پارتو
قاسم گل حسینی منیژه کاظمی شهرزاد ساسان پور داود ابراهیم پور -
حرية الوصول المقاله
198 - بررسی تأثیر سبک های رهبری و سرمایه فکری بر عملکرد مدیران مدارس
محبوبه عبداللهی حسین سادات نجفی -
حرية الوصول المقاله
199 - تحلیل عوامل موثر بر تحقق سند تحول بنیادین آموزش و پرورش با استفاده از روش دیمتل
مهدیه صادقی گوغری علی یعقوبی پور محمد منتظری -
حرية الوصول المقاله
200 - بررسی نقش میانجی رهبری تحولگرا و سلامت روانی در رابطه بین اشتیاق کارکنان و اعتماد سازمانی در مهدکودک و پیش دبستانی های استان فارس
مرضیه حیدری زهرا حیدری -
حرية الوصول المقاله
201 - بررسی اثر عدالت رهبری تحولی بر بهبود مهارت های فراشناختی دانش آموزان شهرستان کامیاران
حامد ثقفی رحیم رحمانی -
حرية الوصول المقاله
202 - نقش پذیری عدالت درارتقای منابع انسانی نظام آموزش و پرورش با رهیافت هایی از سند تحول بنیادین.
عباس شکوری شالدهی حیدر نورانی -
حرية الوصول المقاله
203 - طراحی محیط یادگیری تحولی: مبتنی بر نظریه داده بنیاد
زهرا وحیدی کامبیز پوشنه علی اکبر خسروی بابادی مهشید ایزدی -
حرية الوصول المقاله
204 - الگوی ساختاری رهبری تحولی با خلاقیت کارکنان و نوآوری سازمانی با توجه به نقش میانجی خودکارآمدی خلاق
مریم نیکخواه مرضیه حیدری -
حرية الوصول المقاله
205 - شناسایی و تبیین مؤلفههای جهانیشدن با تأکید بر سند تحول بنیادین آموزشوپرورش
ابراهیم شیخ بهائی جهانبخش رحمانی زهره سعادتمند -
حرية الوصول المقاله
206 - بررسی اثرات جهانیشدن و لزوم مدیریت آموزش با تأکید بر سند تحول بنیادین آموزشوپرورش
ابراهیم شیخ بهائی جهانبخش رحمانی زهره سعادتمند -
حرية الوصول المقاله
207 - شناسایی و ارزیابی موانع تحقق اهداف عملیاتی سند تحول بنیادین آموزش و پرورش از دیدگاه مدیران و معلمان مدارس استان فارس
سید احمد مدنی سمیه کوه پیما رونیزی -
حرية الوصول المقاله
208 - بررسی رابطه بین رهبری تحولی و رفتار شهروندی سازمانی کارکنان اداره کل آموزش و پرورش مازندران
عباس عباس پور محمود آرائی -
حرية الوصول المقاله
209 - اعتباریابی و هنجار سازی پرسش نامه رشد و تحول پس از رخداد آسیب زا در جانبازان مبتلا به اختلال استرس پس از حادثه شهر ساوه
عاطفه حسینلو هومن نامور -
حرية الوصول المقاله
210 - اعتباریابی و هنجار سازی پرسش نامه رشد و تحول پس از رخداد آسیب زا در جانبازان مبتلا به اختلال استرس پس از حادثه شهر ساوه
عاطفه حسینلو هومن نامور -
حرية الوصول المقاله
211 - طراحی مدل رهبری تحول آفرین با نقش میانجی اعتماد در سازمانهای دولتی
مینا جمشیدی مریم کردآبادی -
حرية الوصول المقاله
212 - تأثیر رهبری تحولآفرین بر رفتار شهروندی سازمانی و خلاقیت کارکنان شرکت ملی پخش فرآوردههای نفتی
محبوبه عبداللهی حسن بغدادی -
حرية الوصول المقاله
213 - بررسی رابطه رهبری تحول آفرین با عملکرد نوآورانه با نقش میانجی تاب آوری کارکنان دانشگاه آزاد اسلامی واحد اصفهان (خوراسگان)
نیلوفر سعادت بدری شاه طالبی حسین آبادی -
حرية الوصول المقاله
214 - ارزشیابی ارتباط میان سبک رهبری تحول آفرین مدیران با تعهدسازمانی در مراکز آموزش عالی
علیرضا علیزاده سودمند محمود ابراهیمی مقدمیان مهدی بهرامی شیما نرگسی -
حرية الوصول المقاله
215 - طراحی مدل عوامل مؤثر بر همکاری آموزشوپرورش و شهرداریها جهت تحقق اهداف سند تحول آموزشوپرورش
صابر حیدری فردین باتمانی فردین عبدالهی -
حرية الوصول المقاله
216 - تاثیر رهبری تحول گرا بر شکوفایی با تأکید بر نقش میانجی افتخار سازمانی (مورد مطالعه: کارکنان اداره کل آموزش و پرورش استان بوشهر)
خاطره رضایی سید مجید بنی جمالی دادخدا حاتمی گوربندی -
حرية الوصول المقاله
217 - سبکشناسی نظم در قرن ششم
سید ضیاءالدین سجادی -
حرية الوصول المقاله
218 - تاثیر توانبخشی شناختی بر حافظه ی کاری و روانی کلامی دانش آموزان نارساخوان یک مطالعه تک موردی
فرهاد رادفر وحید نجاتی جلیل فتح آبادی -
حرية الوصول المقاله
219 - تبیین ابعاد استراتژی نوآوری بانکها با تمرکز بر تحول دیجیتال
حمیده حدادی عباس خمسه تقی ترابی رویا شاکری -
حرية الوصول المقاله
220 - بررسی رابطه رهبری تحولآفرین ، تعهد سازمانی و عملکرد کارکنان با نقش میانجی رفتار شهروندی سازمانی
اسماعیل حیدری سید وحید خاوری هاشمی -
حرية الوصول المقاله
221 - مدیریت عملکرد کسب و کار توسط عینی سازي دادهها با داشبورد سلف سرویس در عصر تحول دیجیتال
شادی اویارحسین رضا رادفر شراره اویارحسین -
حرية الوصول المقاله
222 - بررسی نقش میانجی مدیریت منابع انسانی سبز بر رابطه بین رهبری تحولی و مسئولیت اجتماعی کارکنان
غفار تاری مهدی اکبری -
حرية الوصول المقاله
223 - بررسی تأثیر مؤلفه های رهبری تحول آفرین بر رفاه کارکنان دانشگاه آزاد اسلامی واحد زاهدان
وحید پورشهابی نواب سپاهیان -
حرية الوصول المقاله
224 - شناسایی فاکتورهای نوین مؤثر بر رفتار شهروندی سازمانی در بین کارکنان ثبت احوال استان سیستان و بلوچستان
وحید پورشهابی واحد بخش جنگیزهی -
حرية الوصول المقاله
225 - تبیین نقش رهبری تحولآفرین در تاب آوری کارکنان با میانجی گری جانشین پروری در اداره کل امور مالیاتی استان آذربایجان شرقی
نازیلا رضایی سلیمان ایران زاده غفار تاری داود پایدارفرد -
حرية الوصول المقاله
226 - واکاوی مؤلفه¬های بهکارگیری فناوریهای نوین در صنعت رسانه با رویکرد تحول دیجیتال
احمد علمشاهی رضا رادفر عباس خمسه -
حرية الوصول المقاله
227 - تدوین الگوی معلم به مثابه رهبر در اموزش وپرورش جمهوری اسلامی ایران
خلیل اله بابالو محمود مهرمحمدی علی اکبر فرهنگی ماشااله ولی خانی -
حرية الوصول المقاله
228 - مهندسی نوین رهبری تحول آفرین در پرتو خودکارآمدی جمعی و رضایت از منابع شغلی
خسرو روشناس بهنوش جووری -
حرية الوصول المقاله
229 - رابطه دستاوردهای مهم در فناوری محاسبات نرم با صنعت حمل و نقل و لجستیک در ایران
علی شهابی -
حرية الوصول المقاله
230 - تاثیر استراتژي هاي تحول بر اثر بخشی سازمانی با میانجیگری تعهد سازمانی شرکت آلومینیوم جنوب
مجتبی فضلی عبدالجواد خلیلی -
حرية الوصول المقاله
231 - مدل معادله ساختاری ویژگی های شخصیتی رهبران تحول آفرین و مسئولیت پذیری اجتماعی؛ نقش واسطه گر کارآفرینی سازمانی
مریم حسینی گوهری حمدالله منظری سعید صیادی سنجر سلاجقه -
حرية الوصول المقاله
232 - بررسی زمینههای تغییر و تحوّل در حقوق و جایگاه زنان در آغاز قرن چهاردهم هجری
سهیلا رستمی -
حرية الوصول المقاله
233 - بررسی رابطه رضایت از زندگی و فرسودگی شغلی با توجه به نقش تعدیلگر رهبری تحولآفرین و اعتیاد به کار ( مورد مطالعه: زنان فرهنگی شاغل در آموزش و پرورش منطقه 3 شهر شیراز)
امین زارع سعید سپهری سید عبدالرسول حسینی -
حرية الوصول المقاله
234 - رابطه بین فرهنگ سازمانی و رهبری تحولآفرین در بین کارکنان اداره کل زندانهای فارس
حمید تابلی قاسم اسکندری محسن انصاری منش -
حرية الوصول المقاله
235 - مطالعه تطبیقی وضعیت سیستم کیفیت خدمات در واحدهای دانشگاه آزاد اسلامی استان فارس به منظور ارائه مدل
حسن سلطانی سنجر سلاجقه -
حرية الوصول المقاله
236 - طراحی و روان سنجی پرسشنامه مدرسه اثربخش با معیارهای فرهنگی جامعه ایرانی
حورا سودی صادق ملکی آوارسین بهنام طالبی -
حرية الوصول المقاله
237 - بررسی ارتباط کار آمدی مدیران هنرستانهای فنی حرفه ای و کاردانش با رهبری تحول گرا از دیدگاه هنر آموزان
صمد ایزدی فاطمه علیزاده -
حرية الوصول المقاله
238 - بررسی رابطه رهبری تحول آفرین و درگیری شغلی کارکنان با میانجی گری اشتیاق شغلی (مطالعه موردی: دانشکدههای علوم اجتماعی و رفتاری دانشگاه تهران)
امین هماینی دمیرچی سیدمحمد میرکمالی شاهین همایون اریا -
حرية الوصول المقاله
239 - رابطه بین هوش معنوی با رفتار شهروندی سازمانی،تعهد سازمانی و رهبری تحولی مدیران دوره ابتدایی شهرستان گلپایگان
سارا توکل بدری شاه طالبی -
حرية الوصول المقاله
240 - بررسی نقش رهبری تحولی و تبادلی در ارتقاء اعتماد سازمانی اعضای هیأت علمی به-منظور ارایه مدل مفهومی
مریم تقوایی یزدی -
حرية الوصول المقاله
241 - شناسایی ابعاد، مولفه ها و عوامل تاثیرگذار بهسازی منابع انسانی با توجه به رویکرد رهبری تحول گرا در سازمان آموزش و پرورش استان تهران
بهنام قیصری مجتبی معظمی عبدالرضا سبحانی -
حرية الوصول المقاله
242 - تاثیر رهبری تحولآفرین بر خلاقیت و نوآوری کارکنان باتوجه به نقش تعدیلگر انگیزه درونی کارکنان (مورد مطالعه: معلمان مقطع ابتدایی ناحیه یک کرمانشاه)
سیدجمال بارخدا فرشته حیدری مهدی صالحی -
حرية الوصول المقاله
243 - ارائه مدلی جهت عملیاتی سازی محتوای آموزش کشاورزی در برنامه درسی دانشگاهی
معصومه السادات ابطحی -
حرية الوصول المقاله
244 - ارزیابی اثربخشی مدارس دوره ابتدایی از منظر سند تحول بنیادین آموزش و پرورش برای ارائه الگوی مطلوب
حدیقه عباسی مژگان محمدی نایینی فائزه ناطقی -
حرية الوصول المقاله
245 - بررسی عوامل پیش بینیکننده در ایجاد اعتماد در روابط مدیران و دبیران دبیرستانهای دخترانه متوسطه نظری
نصیر داستان فریده انصافداران معصومه شهبازی ژاله رفاهی -
حرية الوصول المقاله
246 - ارائه الگوی ساختاری عدالت سازمانی براساس سبک های رهبری تحول-گرا و عمل گرا دردانشگاه آزاد اسلامی
دکترفتاح ناظم سمانه حدادپور -
حرية الوصول المقاله
247 - رابطه بین سبکهای رهبری با سازمان یادگیرنده در مدارس ابتدایی
سیروس قنبری اصغر اسکندری -
حرية الوصول المقاله
248 - ارزیابی وضعیت نفوذ آرمانی مدیران در مجتمعهای آموزشی صالحآباد
منصوره بختیاری فایندری مجتبی بذرافشان مقدم محمدرضا آهنچیان حسین کارشکی -
حرية الوصول المقاله
249 - طراحی و پیادهسازی مدل نوآوری باز و مشترک بر بستر سکوی دیجیتال در راستای بهبود سلامت جامعه در شرکتهای فناوری اطلاعات
فریبا گودرزی حسین معین زاد حسین ادب -
حرية الوصول المقاله
250 - تبیین سقوط حکومت در گلستان سعدی
غلامرضا صدیق اورعی -
حرية الوصول المقاله
251 - شناسایی و اعتبارسنجی پیشایندها و پیامدهای پایش اجرای خط¬مشی¬های تحول نظام اداری (مورد مطالعه: بانک کشاورزی)
بابک دلشاد رضا نجف بیگی حرمت اصغری -
حرية الوصول المقاله
252 - ارائه مدل راهبردی بکارگیری فناوریهای نوین در صنعت رسانه با رویکرد سیستم استنتاج فازی
احمد علمشاهی رضا رادفر عباس خمسه -
حرية الوصول المقاله
253 - مدلیابی اثر رهبری تحولآفرین و نوآوری سازمانی بر عملکرداستراتژیک باشگاههای صنعت فوتبال
حسن عبدالرحمن محمد العتابی جواد مرادی چالشتری -
حرية الوصول المقاله
254 - پربسامدی آموزههای بنیادین ادیان به مثابه روشی در کشف اصالت آموزهها
بهروز حدادی -
حرية الوصول المقاله
255 - تأثیر روشهای ارتباطی در تحولات تاریخ ایران در دوران اسلامی
زهره ابراهیمی آتانی -
حرية الوصول المقاله
256 - بررسی رابطه بین رهبری مدیران آموزشی تحولگرا با خودکارآمدی و رضایت شغلی معلمان زن مقطع ابتدایی منطقه 4 شهر تهران در سال تحصیلی (1401- 1402)
شقایق بهرامی مهر پرستو خسروی فرشته کردستانی -
حرية الوصول المقاله
257 - شناسایی مولفه های سواد دیجیتال در دانشجویان
مهسا نجاتی سلوط زهرا رحمانی تبار