• الصفحة الرئيسية
  • تاثیرقلدری سازمانی بر عملکرد شغلی از طریق رهبری تحول گرا و رهبری اخلاقی(مورد مطالعه:دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران جنوب)

شارک

عنوان URL للمقالة


رقم المقالة : JHCE-2104-1204 (R1) زيارة : 254 الصفحة: 239 - 253

20.1001.1.26456222.1400.4.4.1.4

نوع المخطوط: ابحاث