ج

  • جاجرمی زادهگروه.محسن ساختاردهی سیاست گذاری رسانه‌های دیجیتال با استفاده از روش‌شناسی سیستم‌های نرم و با رویکرد نگاشت شناختی [ دوره4, شماره 4 - زمستان سال 1403]
  • جاوی میکانیکی.منا شناسایی و اولویت‌بندی عارضه‌های مدیریت بهره‌وری شرکت پالایش نفت آبادان بر اساس مدل سه شاخگی [ دوره3, شماره 4 - زمستان سال 1402]
  • جاهدی.پدرام تحلیل ساختار دانش عوامل موفقیت و شکست ابرپروژه‌ها [ دوره3, شماره 3 - پاییز سال 1402]
  • جعفری کلاریجانی.سید احمد بررسی نقش عدالت‌ورزی در شایستگی سازمانی شهرداری‌های کشور [ دوره4, شماره 4 - زمستان سال 1403]
  • جعفری کلاریجانی.سیداحمد سناریوهای مناسب مدل توسعه یافته جانشین ‌پروری مبتنی بر شایستگی در سازمان‌های آموزش‌محور با رویکرد آینده پژوهی [ دوره4, شماره 3 - پاییز سال 1403]
  • جلال کمالی. محمد اعتبار سنجی مدل فرهنگ ‌سازمانی مبتنی بر مقاومت اسلامی در مکتب شهید حاج قاسم سلیمانی [ دوره4, شماره 2 - تابستان سال 1403]
  • جمال امیدی.اسحق کاربست تکنیک فراترکیب در شناسایی مؤلفه‌های سیستم‌های مدیریت هوشمند برای سیستم‌های تولید پایدار و تاب‌آور در صنعت سیمان [ دوره4, شماره 2 - تابستان سال 1403]
  • جمالی.اختر شناسایی و اولویت‌بندی مؤلفه‌های آموزش سرمایه انسانی مبتنی بر چشم‌انداز 1404 [ دوره4, شماره 1 - بهار سال 1403]
  • جمالی.جواد واکاوی و الویت‌بندی کیفیت خدمات هتل‌های 5 ستاره جزیرة کیش (مطالعه موردی پروژة جهت 2022) [ دوره1, شماره 4 - زمستان سال 1400]
  • جمشیدی.عبدالعزیز بررسی تأثیر ارزش ادراک شده مصرف کننده از ویژگی‌های بازاریابی پایدار به تمایل به مشارکت در بازیافت ظروف بسته‌بندی [ دوره3, شماره 1 - بهار سال 1402]
  • جنگی نیا.فاطمه رابطه بین معنویت در محیط کار با تعهد کارکنان با توجه به نقش میانجی رفتار شهروندی سازمانی و نقش تعدیلی هوش هیجانی [ دوره1, شماره 3 - پاییز سال 1400]
  • جوان امانی.ودود بررسی رابطه رهبری تحول آفرین و عملکرد سازمانی (مورد مطالعه: شرکت گروه بهداشتی فیروز) [ دوره1, شماره 1 - بهار سال 1400]
  • جولای.فریبرز طراحی مدل برنامه‌ریزی استوار یکپارچه تولید انرژی چند وجهی و تعمیرات تجهیزات در نیروگاه تلمبه ذخیره‌ای در راستای سیاست‌گذاری‌های سبز [ دوره4, شماره 3 - پاییز سال 1403]
  • جووری.بهنوش Guidelines for Assessing and Enhancing the Organizational Human Resources Sprightliness: A Call to Action! [ دوره4, شماره 1 - بهار سال 1403]
  • جهان پرور.طاهره تبیین اخلاق کار ایرانیان به مثابه نقشه راه بیانیه گام دوم انقلاب [ دوره1, شماره 1 - بهار سال 1400]
  • جهان تابی نژاد.ستار تحلیلی بر دموکراسی سازمانی با استفاده از روش فراترکیب [ دوره3, شماره 4 - زمستان سال 1402]
  • جهانتیغ. لیلا طراحی مدل منشور اخلاقی کارکنان برگرفته از آموزه‌های اسلامی در بدنه دولت (مورد مطالعه: دستگاه‌های اجرایی استان سیستان و بلوچستان) [ دوره4, شماره 4 - زمستان سال 1403]
  • جهانگیر فرد.مجید بررسی و رتبه‌بندی متغیرها و مؤلفه‌های تأثیر نهادینه‌سازی فرهنگ‌ سازمانی بر هم‌افزایی در هلدینگ سیاحتی و گروه هتل‌های پارسیان با استفاده از روش AHP [ دوره3, شماره 3 - پاییز سال 1402]