جاوی میکانیکی.منا
شناسایی و اولویتبندی عارضههای مدیریت بهرهوری شرکت پالایش نفت آبادان بر اساس مدل سه شاخگی
[
دوره3,
شماره
4
- زمستانسال
1402]
جاهدی.پدرام
تحلیل ساختار دانش عوامل موفقیت و شکست ابرپروژهها
[
دوره3,
شماره
3
- پاییزسال
1402]
جلال کمالی. محمد
اعتبار سنجی مدل فرهنگ سازمانی مبتنی بر مقاومت اسلامی در مکتب شهید حاج قاسم سلیمانی
[
دوره4,
شماره
2
- تابستانسال
1403]
جمال امیدی.اسحق
کاربست تکنیک فراترکیب در شناسایی مؤلفههای سیستمهای مدیریت هوشمند برای سیستمهای تولید پایدار و تابآور در صنعت سیمان
[
دوره4,
شماره
2
- تابستانسال
1403]
جمالی.اختر
شناسایی و اولویتبندی مؤلفههای آموزش سرمایه انسانی مبتنی بر چشمانداز 1404
[
دوره4,
شماره
1
- بهارسال
1403]
جمالی.جواد
واکاوی و الویتبندی کیفیت خدمات هتلهای 5 ستاره جزیرة کیش (مطالعه موردی پروژة جهت 2022)
[
دوره1,
شماره
4
- زمستانسال
1400]
جمشیدی.عبدالعزیز
بررسی تأثیر ارزش ادراک شده مصرف کننده از ویژگیهای بازاریابی پایدار به تمایل به مشارکت در بازیافت ظروف بستهبندی
[
دوره3,
شماره
1
- بهارسال
1402]
جنگی نیا.فاطمه
رابطه بین معنویت در محیط کار با تعهد کارکنان با توجه به نقش میانجی رفتار شهروندی سازمانی و نقش تعدیلی هوش هیجانی
[
دوره1,
شماره
3
- پاییزسال
1400]
جوان امانی.ودود
بررسی رابطه رهبری تحول آفرین و عملکرد سازمانی (مورد مطالعه: شرکت گروه بهداشتی فیروز)
[
دوره1,
شماره
1
- بهارسال
1400]
جولای.فریبرز
طراحی مدل برنامهریزی استوار یکپارچه تولید انرژی چند وجهی و تعمیرات تجهیزات در نیروگاه تلمبه ذخیرهای در راستای سیاستگذاریهای سبز
[
دوره4,
شماره
3
- پاییزسال
1403]
جووری.بهنوش
Guidelines for Assessing and Enhancing the Organizational Human Resources Sprightliness: A Call to Action!
[
دوره4,
شماره
1
- بهارسال
1403]
جهان پرور.طاهره
تبیین اخلاق کار ایرانیان به مثابه نقشه راه بیانیه گام دوم انقلاب
[
دوره1,
شماره
1
- بهارسال
1400]
جهان تابی نژاد.ستار
تحلیلی بر دموکراسی سازمانی با استفاده از روش فراترکیب
[
دوره3,
شماره
4
- زمستانسال
1402]
جهانگیر فرد.مجید
بررسی و رتبهبندی متغیرها و مؤلفههای تأثیر نهادینهسازی فرهنگ سازمانی بر همافزایی در هلدینگ سیاحتی و گروه هتلهای پارسیان با استفاده از روش AHP
[
دوره3,
شماره
3
- پاییزسال
1402]