و

• ودادی.احمد ارائه الگوی شایستگی مدیران شعب بانکی با رویکرد چابکی: مطالعه ای با رویکرد کیفی [ دوره5, شماره 16 - پاییز سال 1403]
• ودادی.احمد اعتبار سنجی مدل تحلیل منابع انسانی (مورد مطالعه : گمرک جمهوری اسلامی ایران) [ دوره5, شماره 17 - زمستان سال 1403]
• ودادی.احمد طرح یادگیری ترکیبی توسعه استعدادها : مطالعه تلفیقی فراترکیب با فن دلفی [ دوره5, شماره 14 - بهار سال 1403]
• ودادی.احمد مطالعه نقش شایستگی مدیران بر عملکرد سازمانی از طریق متغیر میانجی چابکی سازمانی [ دوره6, شماره 18 - بهار سال 1404]
• ونداد.امید ارائه مدل رهبری تحول آفرین مبتنی بر رهبری حمایتی مدیران و معاونین پرورشی (مورد مطالعه: اداره آ.پ منطقه تبادکان مشهد) [ دوره3, شماره 7 - تابستان سال 1401]