غ

• غلام زاده.داریوش طرح یادگیری ترکیبی توسعه استعدادها : مطالعه تلفیقی فراترکیب با فن دلفی [ دوره5, شماره 14 - بهار سال 1403]
• غلام زاده.داریوش اعتبار سنجی مدل تحلیل منابع انسانی (مورد مطالعه : گمرک جمهوری اسلامی ایران) [ دوره5, شماره 17 - زمستان سال 1403]
• غلامی.عبدالخالق طراحی و اعتبار سنجی مدل ویژگی آموزش منابع انسانی در افزایش تعهد سازمانی در سازمان های دولتی [ دوره5, شماره 17 - زمستان سال 1403]
• غلامی.عبدالخالق تدوین الگوی ارزیابی توانمندسازی و آموزش کارکنان بر اساس رویکرد دلفی و AHP (مطالعه موردی: ادارات دولتی شهر اصفهان) [ دوره5, شماره 14 - بهار سال 1403]
• غلامی.عبدالخالق تحلیل شاخص‌ها و مؤلفه‌های سازمان بهره‌ور با رویکرد توانمندسازی کارکنان در سازمان‌های آموزشی و پژوهشی [ دوره5, شماره 17 - زمستان سال 1403]
• غیاث آبادی فراهانی.مریم بررسی مربیگری مدیران بر آموزش و انگیزش کارکنان (مطالعه موردی: شرکت‌های کوچک و متوسط در شهر اراک) [ دوره2, شماره 0 - زمستان سال 1400]
• غیاث آبادی فراهانی.مریم بررسی تاثیر ادراک از جو سازمانی نوآورانه بر عملکرد شغلی با نقش متغیر میانجی تقویت بازاریابی کارآفرینانه (مطالعه موردی: صنایع چوب اصفهان) [ دوره2, شماره 0 - تابستان سال 1400]