نمایه نویسندگان

حاتمی منش.مهدی بهبود کارایی پیش‌بینی بهره وری با رویکرد طراحی آزمایشات تاگوچی (مورد مطالعه : صنایع غذایی ایران) [ دوره9, شماره 1 - بهار سال 1394]

حاجی بیگلو.حسین چارچوبی برای سیاستگذاریِ تغییرات ساختار ستاد در سازمان های مادرِ در ونزا (مورد مطالعه یک شرکت پتروشیمی) [ دوره14, شماره 1 - بهار سال 1399]

حاجی جباری.رامین ‌بررسی تأثیر قابلیت پردازش سیستم‌های اطلاعاتی حسابداری بر عملکرد سازمانی مجتمع فولاد شاهین بناب [ دوره6, شماره 4 - زمستان سال 1391]

حاجی حسنی.وحیده ارائه مدل مسؤولیت‌پذیری اجتماعی شرکتی در فضای رقابتی بر مبنای بهبود بهره‌وری نیروی کار در صنایع غذایی [ دوره16, شماره 3 - پاییز سال 1401]

حاجی حسینی.علیرضا طراحی مدل پیشایندهای مؤثر بر مدیریت سرمایۀ انسانی در ارتقای نظام اداری (مورد مطالعه: دانشگاه‌های استان سیستان و بلوچستان) [ دوره18, شماره 3 - پاییز سال 1403]

حاجی زاده.آزیتا بکارگیری رویکرد تلفیقی تحلیل پوششی داده ها و مدل اندرسون-پترسون برای ارزیابی انواع کارایی نسبی صنعت بنادر کانتینری خاورمیانه [ دوره12, شماره 2 - تابستان سال 1397]

حاجیها.علی طراحی الگوی پذیرش خدمات نوآورانه؛راهبردی نوین در حوزه بازاریابی سلامت [ دوره13, شماره 4 - زمستان سال 1398]

حجازی.اسد شناسایی و تحلیل نقش مؤلفه‌های آموزشی در توسعۀ آموزش‌کارآفرینی دانشگاهی از دیدگاه دانشجویان دانشگاه خوارزمی در سال تحصیلی 92-1391 [ دوره8, شماره 2 - تابستان سال 1393]

حجازی.اسد طراحی مدل منتورینگ در توسعۀ استارت‌آپ‌های صنایع غذایی [ دوره17, شماره 2 - تابستان سال 1402]

حجازی.مسعود بررسی تأثیر سلامت روحی و جسمی و کارآفرینی بر بهره وری نیروی کار [ دوره10, شماره 1 - بهار سال 1395]

حجازی.مسعود بررسی تاثیر شادی در کار بر بهره وری نیروی انسانی [ دوره9, شماره 2 - تابستان سال 1394]

حداد.سجاد آینده نگاری دانشگاه کارآفرین با استفاده از روش تلفیقی سناریو پردازی و تحلیل اثرات متقاطع در افق 1404 هجری شمسی [ دوره11, شماره 4 - زمستان سال 1396]

حدادی.ابراهیم شناسایی مؤلفه‌ها و زیرمؤلفه‌های الگوی پیشران‌های توسعه شرکت‌های دانش‌بنیان (موردمطالعه شرکت‌های دانش‌بنیان جنوب شرق کشور) [ دوره15, شماره 4 - زمستان سال 1400]

حریری.نجلا ارائه مدل استفاده از اینترنت اشیا در شرکت‌های دانش‌بنیان ایران (رویکردی جهت ارتقای بهره‌وری در این شرکت‌ها) [ دوره16, شماره 4 - زمستان سال 1401]

حسن پور.اکبر طراحی الگوی ارزیابی استراتژیک عملکرد کارکنان در نهادهای حاکمیتی غیر وابسته به دولت [ دوره18, شماره 3 - پاییز سال 1403]

حسن پور.اکبر طراحی و اعتبارسنجی الگوی جوسازمانی متعالی در بانک‌های خصوصی ایران [ دوره15, شماره 3 - پاییز سال 1400]

حسن زاده.حسن ارائه مدل نظام جذب، تأمین و تعدیل منابع انسانی کارآفرین محور در سازمان های دولتی ایران [ دوره14, شماره 1 - بهار سال 1399]

حسن زاده.محمد ارائه مدل توسعه منابع انسانی درسازمان های دولتی با رویکرد کارآفرینانه: با استفاده از نظریه داده بنیاد [ دوره14, شماره 3 - تابستان سال 1399]

حسنقلی پور.طهمورث ارائه مدل الماس قابلیت های بازاریابی دیجیتال در فروشگاه های زنجیره ای (رویکردی جهت ارتقای بهره وری) [ دوره17, شماره 4 - زمستان سال 1402]

حسنقلی پور.طهمورث توسعه شبکه‌های بین ‌بنگاهی راهکار به‌کارگیری ظرفیت بلااستفاده بنگاه‌های کوچک و متوسط تولیدی: ارائه نظریه داده بنیاد [ دوره11, شماره 1 - بهار سال 1396]

حسنی ملکی.علی تعیین نقش گروه های خونی بر عملکرد کارکنان دادگستری شهرستان تبریز [ دوره8, شماره 3 - پاییز سال 1393]

حسنی.زهرا طراحی مدل تاب‌آوری زنجیره تأمین در صنعت بانکداری ایران [ دوره16, شماره 4 - زمستان سال 1401]

حسنی.محمد تحلیل روابط چندگانه رهبری اثربخش و برنامه‌ریزی راهبردی با بهره وری نیروی انسانی در مراکز آموزش عالی استان آذربایجان غربی [ دوره12, شماره 2 - تابستان سال 1397]

حسنی.محمد ارائۀ مدل رابطه بین هویت اجتماعی کارآفرینانه با نیت کارآفرینی و نقش واسطه‌ای خودکارآمدی کارآفرینی [ دوره17, شماره 4 - زمستان سال 1402]

حسین پور.داود سنجش بهره وری آموزش عالی [ دوره15, شماره 3 - پاییز سال 1400]

حسین پور.محمد طراحی مدل ارزیابی وضعیت سرمایه فکری با رویکرد بهبود بهره‌وری(موردمطالعه: دانشگاه‌های کشور) [ دوره15, شماره 2 - تابستان سال 1400]

حسین پور.مهناز بررسی نقش مدیریت بهره وری و سرمایه گذاری مستقیم خارجی در توسعه صادرات غیرنفتی ایران [ دوره8, شماره 3 - پاییز سال 1393]

حسین زاده دلیر.کریم ارزیابی عوامل مؤثر در معرفی بازارهای سنتی ایران به عنوان برند گردشگری رویکردی جهت ارتقای بهره وری گردشگری (نمونه موردی: بازار تبریز) [ دوره14, شماره 4 - زمستان سال 1399]

حسین زاده لطفی.فرهاد شاخص بهره‌وری مالمکوئیست در شبکه و کاربرد آن برای محاسبه پیشرفت و پسرفت پژوهش دانشکده‌ها در یک دانشگاه [ دوره11, شماره 3 - پاییز سال 1396]

حسین زاده.امیدعلی بررسی دیدگاههای متخصصان وکارکنان نسبت به مولفه های مدیریت کیفیت فراگیر (TQM) به منظور ارائه چارچوب ادراکی برای دبیرستان های آموزش و پرورش شهرستان اهر در سالتحصیلی 86-85 [ دوره1, شماره 2 - پاییز سال 1386]

حسین وردی.فاطمه رابطه بین چرخش شغلی، سطح ریسک اختلالات اسکلتی عضلانی و بهره وری نیروی انسانی(مطالعه موردی: شرکت کارتن ایران) [ دوره14, شماره 2 - تابستان سال 1399]

حسینی دولاما.جعفر برآورد فاصله ای زمان تکمیل پروژه بر اساس رویکرد شبیه سازی [ دوره4, شماره 2 - تابستان سال 1389]

حسینی سرخوش.سید مهدی نقش سرمایه اجتماعی در ارتقای تسهیم دانش و بهره‌وری کارکنان در سازمان‌های صنعتی دانش‌بنیان [ دوره10, شماره 3 - پاییز سال 1395]

حسینی نسب.حسن توسعه مدل تحلیل پوششی داده های شبکه ای باز و ناهمگن [ دوره16, شماره 1 - بهار سال 1401]

حسینی نسب.سید داوود رابطه بین میزان مشارکت دبیران در اداره مدارس و کارآئی آنها در شهر مرند [ دوره1, شماره 3 - زمستان سال 1386]

حسینی.ابوالحسن بررسی رابطۀ چابکی کارآفرینی و کارکردهای منابع انسانی در شرکت های تولیدی فعال شهرک صنعتی بشل(با نقش تعدیلگر اندازه سازمان) [ دوره13, شماره 2 - تابستان سال 1398]

حسینی.ابوالحسن بررسی تأثیر استراتژی های منابع انسانی بر بهره وری نیروی انسانی در شرکت های تولیدی شهرک صنعتی ساری 1 و 2 با نقش تعدیلگر استراتژی رهبری هزینه کسب و کار [ دوره10, شماره 4 - زمستان سال 1395]

حسینی.سید احمد شناسایی و رتبه‌بندی عوامل مؤثر بر ارتقای بهره‌وری نیروی انسانی با استفاده از تکنیک ANP (مطالعه موردی: مدیران و سرپرستان شرکت سیمان شهرستان درود) [ دوره10, شماره 2 - تابستان سال 1395]

حسینی.مجتبی تببین جایگاه ساختارسازمانی در کارآفرینی و نقش کارآفرینی در ارتقای شغلی کارکنان: مطالعه موردی دانشگاه کاشان [ دوره10, شماره 3 - پاییز سال 1395]

حسینی.میرزا حسن طراحی مدل برندسازی در تولید اجتماعی در جهت بهبود عملکرد صنعت پوشاک داخلی [ دوره16, شماره 2 - تابستان سال 1401]

حضرتی لیلان.اکرم بررسی تأثیر فناوری اطلاعات و ارتباطات (شهر الکترونیک) بر ساختار کالبدی شهر از دیدگاه کارکنان منطقه 1 شهرداری تبریز [ دوره4, شماره 1 - بهار سال 1389]

حقانی.محمود تاثیر سبک‌های مدیریت و ویژگی‌های شخصیتی مدیران بر بهداشت روانی کارکنان سازمان‌ها و ادارات دولتی استان تهران [ دوره4, شماره 2 - تابستان سال 1389]

حقیقی کفاش.مهدی بررسی فعالیت های منابع انسانی موثر بر بهره وری ادراک شده ی دورکاران مورد مطالعه: وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی [ دوره8, شماره 4 - زمستان سال 1393]

حقیقی کفاش.مهدی چارچوبی برای سیاستگذاریِ تغییرات ساختار ستاد در سازمان های مادرِ در ونزا (مورد مطالعه یک شرکت پتروشیمی) [ دوره14, شماره 1 - بهار سال 1399]

حکاک.محمد طراحی مدل و شناسایی عوامل مؤثر بر ایجاد سیاه چاله های منابع انسانی جهت ارتقا بهره وری کسب و کارها با استفاده از روش نقشه شناخت فازی [ دوره18, شماره 2 - تابستان سال 1403]

حکاک.محمد تأثیر رهبری ناب بر بهره‌وری منابع انسانی با تأکید بر نقش میانجی سرمایه اجتماعی [ دوره15, شماره 2 - تابستان سال 1400]

حکاک.محمد سنجش و تبیین میزان تأثیرات هوش هیجانی بر عوامل اجتماعی-روانی بهره وری نیروی انسانی با تأکید بر نقش میانجی خلاقیت هیجانی [ دوره9, شماره 2 - تابستان سال 1394]

حکمتی فرید.صمد ویژگیها، مزیتهای نسبی و جایگاه استانهای منطقه در اقتصاد ملی کشور (مطالعه موردی) [ دوره2, شماره 4 - زمستان سال 1387]

حکیم پور.حسین فراتحلیل موانع استقرار جانشین‌پروری [ دوره18, شماره 3 - پاییز سال 1403]

حکیمی.ایمان بررسی تأثیر سیستم‌های کاری با عملکرد بالا بر بهره‌وری نیروی کار در شرکت‌های خدماتی کوچک و متوسط: نقش واسط سرمایه اجتماعی و ترکیب و تبادل دانش [ دوره16, شماره 4 - زمستان سال 1401]

حمدی.کریم تبیین رابطه بین کیفیت زندگی کاری کارکنان با بهره‌وری نیروی انسانی در دانشگاه آزاد اسلامی واحدهای سلماس، خوی و ارومیه [ دوره9, شماره 1 - بهار سال 1394]

حمدی.کریم بررسی رابطه بین رفتار شهروندی سازمانی و تعهد سازمانی ( مطالعه موردی : شرکت فرد آذربایجان ) [ دوره5, شماره 4 - زمستان سال 1390]

حمدی.کریم رابطه میان فرهنگ بازارگرایی و بهره‌وری منابع انسانی؛ تبیینی از رویکرد بازار در یک سازمان تجاری [ دوره12, شماره 1 - بهار سال 1397]

حمیدی.محسن امکان سنجی ایجاد شبکه سراسری خرید کتاب و مجله درکتابخانه های مرکزی دانشگاه آزاد اسلامی: راهیابی به مدیریت هماهنگ خرید منابع [ دوره3, شماره 2 - تابستان سال 1388]

حمیدی.مژگان بررسی نقش پیش بینی کننده سرمایه روان‌شناختی و انگیزش شغلی در ارتقاء بهره‌وری کارکنان(مطالعه موردی: شرکت زغال‌سنگ طبس) [ دوره10, شماره 4 - زمستان سال 1395]

حمیدی.ناصر کاربرد برنامه ریزی چند هدفه فازی در توسعه یک مدل کنترل موجودی [ دوره6, شماره 2 - تابستان سال 1391]

حمیدی.ناصر بانکداری الکترونیک و تراکم صف باجه های بانک ها (مطالعه موردی معیارهای صف در بانکداری سنتی و الکترونیک) [ دوره5, شماره 2 - تابستان سال 1390]

حمیدی.ناصر تعیین روابط علی بین پیشایندهای مدیریت منابع انسانی پایدار با استفاده از مدل‌سازی ساختاری- تفسیری [ دوره14, شماره 3 - تابستان سال 1399]

حمیدیان.محمد تاثیر برندسازی داخلی بر رفتار ضد شهروندی سازمانی با نقش واسطه‌ای تناسب فرد با سازمان [ دوره14, شماره 2 - تابستان سال 1399]

حیدرنژاد.علی ارائۀ الگوی بهره ‌وری مبتنی بر سرمایۀ اجتماعی با استفاده از رویکرد فراترکیب [ دوره17, شماره 4 - زمستان سال 1402]

حیدری.حامد پیشران های مؤثر بر موفقیت پیاده‌سازی سیستم‌های برنامه‌ریزی منابع سازمان در صنایع تولیدی [ دوره11, شماره 4 - زمستان سال 1396]

حیدری.حسینعلی توسعه مدل ریاضی چند هدفه برای زمان بندی پروژه با در نظر گرفتن شیوه های مختلف اجرای فعالیت ها و اثرات زیست محیطی و حل آن به روش اپسیلون توسعه یافته [ دوره13, شماره 3 - پاییز سال 1398]

حیدری.سبحان طراحی مدلی جهت سنجش ارتباط میان مؤلفه‌های مدیریت زیست‌محیطی، مدیریت کیفیت و بهره‌وری کارکنان (مورد مطالعه: شرکت‌های کوچک و متوسط استان یزد) [ دوره17, شماره 3 - پاییز سال 1402]

حیدری.سید عباس ارائه مدل تاثیرگذاری بازارگرایی بر بهره‌وری صنعت فرش دستبافت کشور [ دوره17, شماره 1 - بهار سال 1402]

حیدری.سیده نگین شناسایی و اولویت‌بندی عوامل مؤثر بر تعهد سازمانی و تأثیر آن بر بهره‌وری تولید در شرکت ارس خودرو دیزل سهامی خاص [ دوره11, شماره 1 - بهار سال 1396]

حیدری.علیرضا شناسایی و اولویت بندی عوامل مؤثر بر ارزیابی عملکرد اعضای هیأت علمی با رویکرد دلفی فازی [ دوره18, شماره 1 - بهار سال 1403]

حیدریه.سید عبدالله مدل‌سازی عوامل مؤثر بر بهینگی زنجیره تأمین در صنعت برق با رویکرد ترکیبی تحلیل اکتشافی و ساختاری تفسیری [ دوره16, شماره 3 - پاییز سال 1401]

حیدریه.سید عبدالله تأثیر تحقیق ‌و توسعه بر چابکی سازمان و بهره‌وری عوامل تولید با روش‌های مدل-یابی معادلات ساختاری و رویکرد پویایی سیستم [ دوره16, شماره 2 - تابستان سال 1401]