س

• سادات اشکور.سید مرتضی بررسی تأثیر شاخص‌های بازاریابی درونی بر پیاده‌سازی مدیریت دانش با تأکید بر خلق دانش (موردکاوی شرکت ایپکو) [ دوره5, شماره 15 - زمستان سال 1392]
• ساریخانی.جواد ارائه یک مدل برنامه ریزی آرمانی در مسئله موازنه زمان - هزینه - کیفیت در مدیریت پروژه [ دوره11, شماره 0 - زمستان سال 1398]
• ساعی ارسی.ایرج ارائه الگوی بهره‌برداری از فرصت‌های کارآفرینی سازمانی [ دوره15, شماره 52 - بهار سال 1402]
• ساغری.فاطمه نقش سبک رهبری خدمت‌گزار بر خلق‌و‌خو و عملکرد کارکنان در خلق شهرت هتل‌ها [ دوره10, شماره 32 - بهار سال 1397]
• ساکتی.پرویز مدلسازی عوامل اثرگذار بر مدیریت ترس از شکست کارآفرینی در کسب و کارهای نوپای ایرانی [ دوره15, شماره 54 - پاییز سال 1402]
• ساکی.مرضیه تأثیر تناسب خودپنداره، ذهنی کارکردی و تعلق عاطفی بر وفاداری مشتریان [ دوره12, شماره 41 - تابستان سال 1399]
• ساوجی.آوا مدیریت ریسک در مدیریت زنجیره تأمین [ دوره4, شماره 9 - تابستان سال 1391]
• سبحانی.مجتبی بهینه سازی عملکرد شرکت ها با استفاده از سازوکارهای حاکمیت شرکتی و بکارگیری الگوریتم های فرا ابتکاری [ دوره7, شماره 22 - پاییز سال 1394]
• سبحانی.منوره ارائه مدل سه وجهی مسئولیت اجتماعی سازمان‌های دولتی ایران (رهیافت ایرانی-اسلامی) [ دوره13, شماره 47 - زمستان سال 1400]
• سبزیکاران.اسماعیل بررسی عوامل مؤثر بر توانمندسازی منابع انسانیِ شرکت ملی پخش فرآورده¬های نفتی ایران (منطقه تهران) [ دوره3, شماره 6 - بهار سال 1390]
• سپه پور.محمد رضا ارائه مدل مدیریت منابع انسانی عملکرد بالا در سازمان تامین اجتماعی [ دوره15, شماره 52 - بهار سال 1402]
• سپهری اصیل.حمید بررسی تاثیر مقاومت کارکنان در برابر تغییرات سازمانی [ دوره11, شماره 36 - بهار سال 1398]
• سپهوند.رضا استعداد متنوع و قابلیت استخدامی: تحلیل نقش میانجی تحصیلات هوش‌مندانه [ دوره13, شماره 0 - زمستان سال 1400]
• ستاری ساربانقلی.حسن ارائه الگوی بهره‌برداری از فرصت‌های کارآفرینی سازمانی [ دوره15, شماره 52 - بهار سال 1402]
• سجادی جاغرق.سید عبداله رسانه های اجتماعی و استراتژی های ارتباطی بازاریابی در بانکداری نوین [ دوره9, شماره 30 - پاییز سال 1396]
• سخدری.کمال شناسایی مکانیزم های ارزیابی عملکرد کارآفرینانه کارکنان، مشوق رفتار کارآفرینانه سازمانی [ دوره16, شماره 57 - تابستان سال 1403]
• سخدری.کمال شناسایی عوامل تاثیر گذار بر بازیابی کارآفرینان دارای تجربه شکست [ دوره13, شماره 0 - زمستان سال 1400]
• سخدری.کمال ارائه مدل کارآفرینی سازمانی درکسب و کارهای درون سازمانی مبتنی بر حاکمیت شرکتی در ایران [ دوره14, شماره 49 - تابستان سال 1401]
• سخدری.کمال شناسایی عوامل موثر بر عملکرد مراکز رشد کسب و کار [ دوره12, شماره 43 - زمستان سال 1399]
• سدالهی.امید بررسی میزان تأثیر شاخص های کلیدی عملکرد بر انتقال تکنولوژی در صنایع مبدل های حرارتی و برودتی [ دوره5, شماره 12 - بهار سال 1392]
• سدهی.مریم مروری بر عوامل موثر بر توانمندی های پویای کارکنان سازمان [ دوره11, شماره 0 - زمستان سال 1398]
• سرابی.امید بررسی تأثیر ثبات مدیریت بر حرفه‌ای ‌گرایی کارکنان با رویکرد شایسته‌سالاری [ دوره11, شماره 36 - بهار سال 1398]
• سرباز کل تپه.فرهاد چالش های فرهنگی مدیریت توسعه در ایران: پژوهش ترکیبی [ دوره9, شماره 29 - تابستان سال 1396]
• سرداری.احمد بــررسی شاخص¬های به کارگیــری سیستـم اطلاعات مدیـران ارشد بـا توجه بـه عوامل اثرگـذار بــر به کارگیری این سیستم در شرکت داروسازی البرز دارو (سهامی عام) [ دوره6, شماره 16 - بهار سال 1393]
• سرداری.احمد مطالعه ارتباط بین گرایش به دولت الکترونیکی با چابکی سازمانی [ دوره7, شماره 22 - پاییز سال 1394]
• سرگلزایی.شریفه بررسی عوامل تاثیرگذار بر پذیرش فناور‌ی‌های دیجیتال در سیستم بانکی، [ دوره11, شماره 0 - زمستان سال 1398]
• سرلک.محمدعلی بررسی عوامل مؤثر بر ایجاد سازمان های چابک بر اساس الگوی گلدمن و ناگل [ دوره8, شماره 24 - بهار سال 1395]
• سروش یار.افسانه تاثیر سرمایه‌گذاری شرکت برنوسانات آتی بازده سهام با در نظر گرفتن اثر تعدیلی محافظه کاری حسابداری [ دوره12, شماره 43 - زمستان سال 1399]
• سعید پناه.مسعود بررسی رابطه کیفیت خدمات الکترونیکی بانک ملت با وفاداری مشتریان با استفاده از مدل یابی معادلات ساختاری [ دوره6, شماره 0 - زمستان سال 1393]
• سعیدپناه.مسعود طراحی مدل شایستگی های بنیادی و فناورانه مدیران حوزه فناوری اطلاعات [ دوره12, شماره 40 - بهار سال 1399]
• سعیدنیا.حمیدرضا الگوی بومی بازارگرایی برای شرکت‌های دانش بنیان ایران [ دوره13, شماره 0 - زمستان سال 1400]
• سعیدنیا.حمیدرضا ارائه مدل بازاریابی الکترونیک بانکداری دیجیتال در ایران [ دوره15, شماره 52 - بهار سال 1402]
• سعیدنیا.حمیدرضا ارائه الگوی عناصر شناختی و هیجانی در تبلیغات محیطی [ دوره14, شماره 51 - زمستان سال 1401]
• سفیدکار.پریم بررسی عوامل مؤثر بر فرآیند مدیریت دانش در صنعت بانکداری و بیمه [ دوره5, شماره 15 - زمستان سال 1392]
• سفیدگران.سعید شناسایی و رتبه‌بندی مشتریان حقوقی متقاضی تسهیلات بانکی از منظر ریسک اعتباری با استفاده از روش ترکیبی ANP-PROMETHEE [ دوره8, شماره 0 - زمستان سال 1395]
• سکوت آرانی.مهدی تاثیر سبک رهبری تحول آفرین بر خودکارآمدی کارکنان (در شهرداری شهرستان آران و بیدگل) [ دوره7, شماره 21 - تابستان سال 1394]
• سلاجقه.سنجر بررسی رابطه بین عوامل فردی و مدیریت رفتار سیاسی در نظام بانکی کشور با توجه به نقش میانجی سکوت سازمانی [ دوره13, شماره 46 - پاییز سال 1400]
• سلاجقه.سنجر شناخت و توصیف الگوی مطلوب معنویت محیط کار و مدیریت ارتباط با مشتری وکیفیت زندگی کاری [ دوره12, شماره 43 - زمستان سال 1399]
• سلاجقه.سنجر ارائه مدل جبران خدمات مادی و غیرمادی با رویکرد بهره وری نیروی انسانی [ دوره12, شماره 40 - بهار سال 1399]
• سلاجقه.سنجر تبیین عوامل مرتبط با اجرای خط‌مشی‌های اداره کل منابع طبیعی و آبخیزداری و ارائه مدلی مطلوب [ دوره10, شماره 34 - پاییز سال 1397]
• سلامی.هادی ارائه یک مدل تصمیم گیری چند شاخصه جهت برون سپاری فرآیندهای کسب و کار با استفاده از تکنیک فرایند تحلیل شبکه¬ای [ دوره3, شماره 6 - بهار سال 1390]
• سلامی.هادی تبیین اثرات شخصیت بر تضاد کار خانواده و پیامدهای آن بر کارکنان [ دوره1, شماره 0 - بهار سال 1388]
• سلطانزاده.جواد ارائه مدلی برای ارتقاء نوآوری در سازمانهای خدمات محور: شواهدی از بانکها و موسسات مالی و اعتباری [ دوره10, شماره 0 - زمستان سال 1397]
• سلطانی فتح.مسعود ارزیابی پیامدهای اجرایی طرح سامان دهی معاملات املاک و مستغلات کشور [ دوره4, شماره 8 - بهار سال 1391]
• سلطانی.ایرج بررسی رابطه هوش استراتژیک مدیران عملیاتی با اثربخشی تیم‌های خودگردان شرکت فولاد مبارکه [ دوره8, شماره 0 - زمستان سال 1395]
• سلطانی.ایرج تعیین نقش استراتژی بر مدیریت عملکرد سازمان‌های فرهنگی [ دوره10, شماره 35 - زمستان سال 1397]
• سلطانی.شاروخ بررسی تأثیر عدالت سازمانی بر تعهد سازمانی در پرتو اعتماد سازمانی [ دوره8, شماره 25 - تابستان سال 1395]
• سلطانیه.هدیه مطالعه فراترکیب استفاده مداوم از تاکسی های اینترنتی [ دوره15, شماره 53 - تابستان سال 1402]
• سلیمانی کلهرودی.احمد رتبه‌بندی الزامات کارکردی سازمان دوسوتوان در حوزه مدیریت منابع انسانی [ دوره15, شماره 52 - بهار سال 1402]
• سلیمانی.محمد بررسی نقش و میزان تأثیر فاکتورهای فردی کارکنان بر کیفیت تسهیم دانش (مطالعه موردی: اداره امور زندان¬ها و اقدامات تأمینی و تربیتی استان آذربایجان غربی) [ دوره4, شماره 11 - زمستان سال 1391]
• سلیمی فرد.خداکرم تسهیل تجارت بانکی با بکارگیری مدل های مکان یابی برای دستگاه های خودپرداز (مطالعه موردی: شعب بانک ملت در شهر بوشهر) [ دوره7, شماره 21 - تابستان سال 1394]
• سلیمی نیا.احسان ارائه مدل بازاریابی دیجیتال مبتنی بر تبلیغات الکترونیکی [ دوره16, شماره 58 - پاییز سال 1403]
• سلیمی.حسین شناسایی و الویت بندی موانع وصول مطالبات معوق بانکی با استفاده از مدل ترکیبی دیمتل شبکه ای و ویکور [ دوره6, شماره 16 - بهار سال 1393]
• سلیمی.سوده بررسی تاثیر مدل ارزش ویژه مشتری در شکل گیری برند رستوران های زنجیره ای [ دوره6, شماره 18 - پاییز سال 1393]
• سلیمیان نودوشن.امین اولویت‌بندی ترجیحات مشتریان پروازهای داخلی به کمک تحلیل عاملی اکتشافی و تأییدی [ دوره11, شماره 0 - زمستان سال 1398]
• سمایی.علی ارائه الگوی مفهومی و ترسیم نقشه استراتژیک سازمان کارآفرین با رویکردهای تصمیم‌گیری چندمعیاره فازی (FMCDM) [ دوره11, شماره 0 - زمستان سال 1398]
• سمیاری.مجید بررسی عوامل موثر بر خریدهای ناگهانی و وسواسی با نقش تعدیل کنندگی ارزش شادمندی [ دوره9, شماره 0 - زمستان سال 1396]
• سمیاری.مسعود بررسی عوامل موثر بر خریدهای ناگهانی و وسواسی با نقش تعدیل کنندگی ارزش شادمندی [ دوره9, شماره 0 - زمستان سال 1396]
• سمیعی.روح اله ارائه الگوی مفهومی و ترسیم نقشه استراتژیک سازمان کارآفرین با رویکردهای تصمیم‌گیری چندمعیاره فازی (FMCDM) [ دوره11, شماره 0 - زمستان سال 1398]
• سنگین قصر.مریم بررسی تاثیر خصوصیات هیات مدیره و کیفیت حسابرس مستقل بر مدیریت سود مبتنی بر اقلام تعهدی [ دوره11, شماره 0 - زمستان سال 1398]
• سه گانه.مهرداد ساخت کارت امتیازی متوازن برای شرکت برق منطقه‌ای با استفاده از روش دلفی‌فازی و فرآیند تحلیل‌شبکه [ دوره11, شماره 0 - زمستان سال 1398]
• سیاه بانی.مهدی رتبه بندی ابعاد چابکی سازمان های دولتی (مورد مطالعه: سازمان تأمین اجتماعی استان قزوین) [ دوره6, شماره 19 - زمستان سال 1393]
• سیدجوادین.سیدرضا طراحی چارچوب مفهومی توسعه مسیر شغلی پرستاران بالین [ دوره11, شماره 37 - تابستان سال 1398]
• سیدنقوی.میرعلی رتبه‌بندی الزامات کارکردی سازمان دوسوتوان در حوزه مدیریت منابع انسانی [ دوره15, شماره 52 - بهار سال 1402]
• سیدنقوی.میرعلی شناسایی و رتبه بندی مولفه های نگهداشت منابع انسانی در سازمان های دانش بنیان بر اساس آنتروپی شانون [ دوره15, شماره 55 - زمستان سال 1402]
• سیدنقوی.میرعلی بررسی روابط علت -معلولی معیارهای الگوی یکپارچه برنامه ریزی جانشین پروری مدیران [ دوره16, شماره 56 - بهار سال 1403]
• سیف‌پناهی.حامد ساختار عاملی و همسانی درونی پرسشنامه رهبری اصیل [ دوره8, شماره 24 - بهار سال 1395]
• سیلاوی.عیسی طراحی مقیاس سنجش چابکی سازمانی در بخش عمومی [ دوره11, شماره 39 - زمستان سال 1398]
• سیلاوی.عیسی مطالعه ارتباط بین گرایش به دولت الکترونیکی با چابکی سازمانی [ دوره7, شماره 22 - پاییز سال 1394]
• سیم خواه.مسعود بررسی تأثیر شخصیت پویای مدیران بر نوآوری و بهبود خدمات با میانجیگری پویش محیطی و سرمایه اجتماعی [ دوره10, شماره 0 - زمستان سال 1397]