اباذری.زمانه
ارائه مدل خط مشی گذاری مدیریت شبکه های اجتماعی با تاکید بر فرهنگ شهروندی
[
دوره12,
شماره
42
- تابستانسال
1400]
ابراهیم قوچی.سمیرا
تأثیر رهبری خدمتگزار بر انگیزش و عملکرد کارکنان
[
دوره7,
شماره
24
- زمستانسال
1395]
ابراهیمی.صلاح الدین
بررسی و تبیین رهبری اخلاقی و ابعاد آن (مورد مطالعه: کارکنان دانشگاه تهران)
[
دوره7,
شماره
22
- پاییزسال
1395]
ابراهیمی.مسیح
کاربرد روش آمیخته (کمی و کیفی) درآسیبشناسی فرهنگ سازمانی یک موسسه تحقیقاتی
[
دوره8,
شماره
0
- تابستانسال
1396]
ابراهیمی.مهدی
تاثیر مولفههای مدیریت دانش بر تقلب گزارشهای مالی در شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
[
دوره5,
شماره
14
- زمستانسال
1393]
ابراهیمیان.مرضیه
طراحی مدل اجرای خطمشی دانشگاه کارآفرین مبتنی بر سیاستهای علم و فناوری
[
دوره13,
شماره
47
- پاییزسال
1401]
ابراهیمیان.نادر
شناسایی و رتبه بندی عوامل موثر بر استرس شغلی در کارکنان با تکنیک AHP
[
دوره7,
شماره
23
- زمستانسال
1395]
ابراهیمیان.نادر
بررسی تأثیر عوامل اثرگذار سازمانی بر عملکرد کارکنان
[
دوره7,
شماره
0
- زمستانسال
1395]
ابرهیمی فر.مهدی
طراحی و تبیین مدل مدیریت ریسک منابع انسانی سازمانهای دولتی ایران
[
دوره11,
شماره
37
- تابستانسال
1399]
ابوالحسنی رنجبر.احمد
مدل اجرای خط مشی های مقابله با فساد اداری در نظام اداری ایران
[
دوره8,
شماره
28
- زمستانسال
1396]
ابوالحسنی رنجبر.احمد
ارائه مدلی فازی برای ارزیابی میزان مسئولیت اجتماعی سازمان
[
دوره6,
شماره
18
- زمستانسال
1394]
احتشام راثی.رضا
تاثیرفناوری اطلاعات بر بهبود عملکرد سازمانی در سیستمهای هوشمند بانکداری (مطالعه موردی :بانک صادرات شعب تهران)
[
دوره7,
شماره
21
- تابستانسال
1395]
احسانی فرد.مهدی
بررسی و اولویت بندی عوامل موثر بر مدیریت رفتار خدمات بانکی بر اساس نظریه مم ها
[
دوره11,
شماره
39
- پاییزسال
1399]
احسانی.علی
تحلیل خط مشی عملیاتی تاثیر سیستم های پرسش و پاسخ فارسی بر بهبود عملکرد سازمان امور مالیاتی کشور
[
دوره13,
شماره
47
- پاییزسال
1401]
احمدی چهره برق.سیاوش
الگوی خط مشی رفتار خریدار مجازی با تکیه بر متغیر اعتماد به برند آنلاین
[
دوره13,
شماره
46
- تابستانسال
1401]
احمدی.زهرا
ارائه خط مشی مالی با پیش بینی تقلب صورتهای مالی
[
دوره11,
شماره
37
- تابستانسال
1399]
احمدی.سهیلا
ارتقای بهره وری و دموکراسی در پارادایم خدمات دولتی نوین
[
دوره1,
شماره
2
- پاییزسال
1389]
احمدی.سید علی اکبر
شناسایی عوامل مرتبط در ارزیابی خط مشی های توسعه منابع انسانی کارکنان دولت
[
دوره9,
شماره
32
- زمستانسال
1397]
احمدی.سید علی اکبر
الگوی خط مشی گذاری سوت زنی در راستای بالندگی سازمانی (مورد مطالعه : سازمان تامین اجتماعی)
[
دوره13,
شماره
47
- پاییزسال
1401]
احمدی.کیومرث
عوامل مؤثر بر استقرار نظام منتورینگ در وزارت امور اقتصادی ودارایی
[
دوره13,
شماره
48
- زمستانسال
1401]
احمدی.کیومرث
تبیین مفهوم مشارکت سازمانی و ارائه الگوی ارزیابی آن در سازمانهای دولتی ایران
[
دوره10,
شماره
36
- تابستانسال
1399]
احمدی.کیومرث
طراحی مدلی برای استقرار نظام منتورینگ در وزارت امور اقتصادی و دارایی (به روش نظریه پردازی داده بنیاد)
[
دوره12,
شماره
41
- بهارسال
1400]
احمدی.کیومرث
تبیین عوامل علی، مداخلهای و پیامدهای مهم در شکلگیری رشد حرفهای کارکنان وزارت کشور (یک مطالعه کیفی)
[
دوره12,
شماره
4
- زمستانسال
1400]
احمدی.مسعود
ارائه مدل ارتقاء بهرهوری خدمات در سازمانهای عمومی با رویکرد مدلسازی ساختاری- تفسیری
[
دوره12,
شماره
42
- تابستانسال
1400]
احمدی.مینا
ارائه الگوی جهت سنجش تعاملات علّی میان عوامل مؤثر بر رفتار شهروندی سازمانی در آموزش عالی (مطالعهای در دانشگاه مازندران با استفاده از تکنیک دیمتل)
[
دوره7,
شماره
23
- زمستانسال
1395]
احمدیان.الهه
تأثیر عوامل درون و برون سازمانی مؤثر بر اجرای بهینه خطمشیهای دولتی (مورد مطالعه: اداره کل منابع طبیعی و آبخیزداری استان خراسان رضوی)
[
دوره10,
شماره
34
- تابستانسال
1398]
اختری.پریسا
تبیین الگوی خط مشی دو جانبه گرایی در عرصه مربیگری با رویکرد اکتشاف، انتفاع
[
دوره13,
شماره
46
- تابستانسال
1401]
اخوان.پیمان
مدل سنجش تاثیر مدیریت دانش بر بهبود شاخصهای عملکردی سازمان (مورد مطالعه: تامین کنندگان شرکت صنعتی نیرومحرکه)
[
دوره8,
شماره
26
- تابستانسال
1396]
اخوان.پیمان
طراحی مدل ساختاری تأثیر ارزش استراتژیک تجارت الکترونیک بر توسعه کارآفرینی سازمانی در یک واحد صنعتی
[
دوره9,
شماره
30
- تابستانسال
1397]
ادیب زاده.مریم
ارزیابی عملکرد نیروی انسانی با استفاده از شاخص های کیفی (مطالعه ای در ستاد سازمان ثبت احوال کشور)
[
دوره8,
شماره
0
- تابستانسال
1396]
اسدپور.احمدعلی
بررسی رابطه سرمایه گذاری مستقیم خارجی، انرژی پاک، آزاد سازی تجاری، رشد اقتصادی با تقاضای انرژی در ایران
[
دوره4,
شماره
10
- تابستانسال
1392]
اسدپور.لیلا
تاثیر نااطمینانی صادرات بر رشد اقتصادی کشورهای عضو اوپک
[
دوره8,
شماره
27
- پاییزسال
1396]
اسدی.اسماعیل
تاثیر اعتماد سازمانی بر تجاری سازی دانش در شرکتهای دانش بنیان
[
دوره12,
شماره
3
- پاییزسال
1400]
اسدی.اسماعیل
تبیین الگوی پاسخگویی و نظارت بر نظام اداری در حکومت علوی از منظر رابطه بوروکراسی و دموکراسی
[
دوره2,
شماره
4
- زمستانسال
1390]
اسدی.اسماعیل
تأثیر پاسخگویی بر اعتماد عمومی و اعتماد سیاسی (مورد مطالعه: سازمانهای دولتی ایران)
[
دوره4,
شماره
10
- تابستانسال
1392]
اسفندیارپور.هوشمند
الگوی اجرای خطمشی فرهنگی در رابطه با فرهنگ سازمانی (مورد مطالعه: بسیج دانشجویی و اساتید استان کرمان)
[
دوره13,
شماره
47
- پاییزسال
1401]
اسکندری نیا.نیما
پالت خط مشی گذاری عمومی: مطالعه تلفیقی فراترکیب با فن دلفی
[
دوره11,
شماره
40
- زمستانسال
1399]
اسکندری نیا.نیما
ارائه مدلی فازی برای ارزیابی میزان مسئولیت اجتماعی سازمان
[
دوره6,
شماره
18
- زمستانسال
1394]
اسلام پناه.مریم
شناسائی مؤلفههای رهبری اصیل مبتنی بر ابعاد اخلاقی از سوی پیروان در آموزش عالی
[
دوره11,
شماره
39
- پاییزسال
1399]
اسلام زاده.امید
تبیین مولفههای راهبری سازمانی در بخش عمومی
[
دوره9,
شماره
30
- تابستانسال
1397]
اسماعیل پور.حسن
الگوی خط مشی رفتار خریدار مجازی با تکیه بر متغیر اعتماد به برند آنلاین
[
دوره13,
شماره
46
- تابستانسال
1401]
اسماعیلی.رضا
تأثیر سرمایههای اجتماعی، فرهنگی و اقتصادی بر گرایش به تخلفات بیمهای کارفرمایان استان اصفهان
[
دوره12,
شماره
42
- تابستانسال
1400]
اسماعیلی.محمود رضا
مدل خط مشیگذاری شرکتهای دانشبنیان با رویکرد سنجش شجاعت سازمانی
[
دوره14,
شماره
50
- تابستانسال
1402]
اصغری اقدم.بهرام
تأثیر فرهنگ سازمانی بر یادگیری سازمانی و خلاقیت دبیران
[
دوره4,
شماره
12
- زمستانسال
1392]
اصغری.حرمت
شناسایی و اعتبارسنجی پیشایندها و پیامدهای پایش اجرای خط¬مشی¬های تحول نظام اداری (مورد مطالعه: بانک کشاورزی)
[
دوره15,
شماره
2
- تابستانسال
1403]
اصغری.حرمت
تأثیر پاسخگویی بر اعتماد عمومی و اعتماد سیاسی (مورد مطالعه: سازمانهای دولتی ایران)
[
دوره4,
شماره
10
- تابستانسال
1392]
اصلی پور.حسین
تحلیل چالش های اجرای خط مشی عمومی با تأکید بر مشارکت شهروندان (موردمطالعه: قانون حفاظت و بهرهبرداری از جنگل های شمال کشور)
[
دوره14,
شماره
51
- پاییزسال
1402]
اصلی پور.حسین
شناسائی و تحلیل عوامل مؤثر بر حکمرانی آب در ایران
[
دوره14,
شماره
50
- تابستانسال
1402]
اعتباریان خوراسگانی.اکبر
ارائه خط مشیهای بازطراحی سازمان بر مبنای مدل چنداقتضایی برتون با رویکرد توسعه کسب و کار هوشمند (مورد: شرکت ذوب آهن اصفهان)
[
دوره14,
شماره
51
- پاییزسال
1402]
اعتباریان.اکبر
طراحی مدل خط مشی گذاری باز
[
دوره12,
شماره
41
- بهارسال
1400]
اعتباریان.اکبر
رابطه تعهد سازمانی، درک از فضیلت سازمانی و تعللورزی در کار با توجه به نقش متغیرهای جمعیتشناختی
[
دوره7,
شماره
21
- تابستانسال
1395]
اعتباریان.اکبر
ارائه الگوی بومی اجرای خط مشی های قضائی: با استفاده از کاربست تحلیل مضمون و رویکرد دلفی فازی
[
دوره12,
شماره
42
- تابستانسال
1400]
اعتباریان.اکبر
تحلیل و بررسی عوامل مؤثر بر اجرای خط مشی در قوه قضائیه بر اساس مدل ناکامورا و اسمال وود
[
دوره10,
شماره
33
- بهارسال
1398]
اعتباریان.اکبر
مطالعهی تجارب زیسته بازنشستگان با رویکرد سیاستگذاری در حوزهی مدیریت بازنشستگی در بانک رفاه کارگران
[
دوره11,
شماره
39
- پاییزسال
1399]
افخمی.کرامت اله
تبیین مفهوم مشارکت سازمانی و ارائه الگوی ارزیابی آن در سازمانهای دولتی ایران
[
دوره10,
شماره
36
- تابستانسال
1399]
افراسیابی.هادی
تاثیر یادگیری سازمانی بر نیاز به کسب موفقیت با میانجی گری خودباوری و مهارت فردی (مورد مطالعه: سازمان تأمین اجتماعی استان خراسان جنوبی)
[
دوره7,
شماره
0
- زمستانسال
1395]
اقبال پور.سیروس
ارزیابی آمادگی مدارس برای استقرار مدیریت مشارکتی (مورد مطالعه: مدارس راهنمایی شهر همدان)
[
دوره7,
شماره
23
- زمستانسال
1395]
اکبری.احمد
آسیبشناسی تعالی فردی معلمان، الگویی نوین در سیاست گذاری انتخاب معلم ممتاز
[
دوره11,
شماره
40
- زمستانسال
1399]
اکبری.احمد
ارائه مدل عقلانیت در سیاست گذاری نظامِ آموزشِ دانشگاه آزاد اسلامی
[
دوره10,
شماره
35
- پاییزسال
1398]
الصاق.شکیبا
مدل اجرای خط مشی های مقابله با فساد اداری در نظام اداری ایران
[
دوره8,
شماره
28
- زمستانسال
1396]
الوانی.سید مهدی
طراحی مدل سه بعدی اجرای حاکمیتی خطمشیهای عمومی
[
دوره8,
شماره
26
- تابستانسال
1396]
الوانی.سید مهدی
اولویتبندی شاخصهای حکمرانی خوب در سازمانهای کارا (مطالعه موردی: شعب بانک رفاه استان قزوین)
[
دوره7,
شماره
21
- تابستانسال
1395]
الوانی.سید مهدی
آسیبشناسی تدوین و اجرای لایحه تحول نظام مالیاتی از منظر خطمشیگذاری (موردمطالعه: سازمان امور مالیاتی)
[
دوره9,
شماره
29
- بهارسال
1397]
الوانی.سید مهدی
شناسایی ابعاد اجرای خط مشی های کنترل آلودگی هوا
[
دوره10,
شماره
33
- بهارسال
1398]
الوانی.مهدی
تحلیل چالش های اجرای خط مشی عمومی با تأکید بر مشارکت شهروندان (موردمطالعه: قانون حفاظت و بهرهبرداری از جنگل های شمال کشور)
[
دوره14,
شماره
51
- پاییزسال
1402]
الهیاری.میثم
آسیبشناسی تعالی فردی معلمان، الگویی نوین در سیاست گذاری انتخاب معلم ممتاز
[
دوره11,
شماره
40
- زمستانسال
1399]
امامقلی زاده.سعید
وضعیت سنجی برون سپاری در دستگاه های اجرایی استان مازندران
[
دوره13,
شماره
46
- تابستانسال
1401]
امیرآبادی.محمد
بهبود مدل راهبردی حکمرانی امور محلی در جمهوری اسلامی ایران
[
دوره13,
شماره
47
- پاییزسال
1401]
امیرحسینی.زهرا
تاثیر قابلیتهای بازاریابی، نوآوری و گرایش کارآفرینانه از طریق متغیر شبکه اجتماعی برعملکرد (مطالعه موردی بانک قوامین)
[
دوره7,
شماره
23
- زمستانسال
1395]
امیرحسینی.زهرا
بررسی معنویت در محیط کار و بهرهوری نیروی سازمانی در بانک گردشگری
[
دوره6,
شماره
18
- زمستانسال
1394]
امیرخانی.امیر حسین
واکاوی مدل سازمان باز در نظام آموزش عالی (پیشایند های سازمان باز)
[
دوره15,
شماره
1
- بهارسال
1403]
امیرکبیری.علیرضا
کاربرد روش دلفی فازی در طراحی و تبیین مدل دستیابی به مزیت رقابتی پایدار
[
دوره13,
شماره
45
- بهارسال
1401]
امیرکبیری.علیرضا
ارزیابی رابطه بین هوش هیجانی و رضایت شغلی کارکنان معاونت برون مرزی سازمان صدا و سیمای جمهوری اسلامی ایران
[
دوره2,
شماره
1
- پاییزسال
1390]
امیرکبیری.علیرضا
رابطهی بین سرمایه فکری و عملکرد سازمانی (مطالعهی موردی: شرکت ملی گاز ایران)
[
دوره3,
شماره
6
- تابستانسال
1391]
امیرکبیری.علیرضا
ارائه مدل مناسب سیاستگذاری اخلاقی در سازمانهای ورزشی ایران
[
دوره11,
شماره
39
- پاییزسال
1399]
امیرنژاد.قنبر
بررسی تأثیر استراتژی های منابع انسانی بر چابکی سازمانی در دانشگاه آزاد اسلامی واحد جامع شوشتر (از دیدگاه مدیران و اساتید)
[
دوره9,
شماره
32
- زمستانسال
1397]
امیرنژاد.قنبر
مشارکت ذینفعان در دستور کار خطمشی عمومی کمیسیون انرژی مجلس شورای اسلامی
[
دوره13,
شماره
45
- بهارسال
1401]
امیرنژاد.قنبر
ارائه مدلی برای ارزیابی خطمشیهای عمومی (پس از اجرا) با رویکرد حکمرانی شبکه (موردمطالعه: سازمان تأمین اجتماعی)
[
دوره8,
شماره
28
- زمستانسال
1396]
امیرنژاد.قنبر
بررسی تاثیر فرهنگ سازمانی(براساس مدل هافستد) بر خلاقیت
[
دوره8,
شماره
26
- تابستانسال
1396]
امین بیدختی.علی اکبر
بررسی و اولویت بندی عوامل موثر بر مدیریت رفتار خدمات بانکی بر اساس نظریه مم ها
[
دوره11,
شماره
39
- پاییزسال
1399]
امین موسوی.سید عبداله
تحلیل خط مشی عملیاتی تاثیر سیستم های پرسش و پاسخ فارسی بر بهبود عملکرد سازمان امور مالیاتی کشور
[
دوره13,
شماره
47
- پاییزسال
1401]
امینی سابق.زین العابدین
آسیب شناسی نظام مدیریت منابع انسانی بر اساس خط مشی های شایستگی بین المللی در شرکت ملی مناطق نفت خیز جنوب
[
دوره13,
شماره
45
- بهارسال
1401]
امینی سابق.زین العابدین
نقش توسعه خصوصی سازی بر رشد مالی شرکتهای بیمه در ایران
[
دوره9,
شماره
31
- پاییزسال
1397]
امینی سابق.زین العابدین
مدل مدیریت منابع انسانی سبز در نظام بانکی کشور (مورد مطالعه: بانک رفاه کارگران)
[
دوره13,
شماره
47
- پاییزسال
1401]
امینی.الهه
شناسایی و اولویت بندی موانع سرمایه گذاری خارجی در ایران
[
دوره3,
شماره
6
- تابستانسال
1391]
امینی.سید جواد
بهبود مدل راهبردی حکمرانی امور محلی در جمهوری اسلامی ایران
[
دوره13,
شماره
47
- پاییزسال
1401]
اندرواژ.لیلا
ارزیابی بازاریابی برند محور بر خط مشی های استراتژی رقابت در مدیریت شرکت های دولتی صاحب برند
[
دوره13,
شماره
46
- تابستانسال
1401]
انصاری رنانی.قاسم
طراحی مدل سه بعدی اجرای حاکمیتی خطمشیهای عمومی
[
دوره8,
شماره
26
- تابستانسال
1396]
انویه تکیه.لورنس
مدل بانکداری جامع بانک ملی ایران مبتنی بر نیازهای مشتریان در ابعاد شرکتی، اختصاصی، خرد، تجاری
[
دوره10,
شماره
35
- پاییزسال
1398]
ایران زاده.سلیمان
نظام سیاستگذاری ادغام بانکها در ایران با تاکید بر سیاستگذاری شبکهای
[
دوره15,
شماره
1
- بهارسال
1403]
ایران زاده.سلیمان
ارتقای رفتار شهروندی سازمانی و رضایت شغلی کارکنان در پرتو اعتماد سازمانی (مورد مطالعه: کارکنان ادارات دولتی شهرستان مهاباد)
[
دوره7,
شماره
24
- زمستانسال
1395]
ایران زاده.سلیمان
طراحی مدل و ارائه خط مشی بهبود عملکرد مراکز تلفن شهری با استفاده از تکنیک ANP/DEA (مورد مطالعه: مخابرات منطقه آذربایجانشرقی)
[
دوره13,
شماره
48
- زمستانسال
1401]
ایران زاده.سلیمان
ارائه الگوی خط مشیگذاری مدیریت ریسکهای زنجیره تأمین مواد اولیه درشرایط عدم اطمینان با رویکردپویایی سیستم ها (مورد مطالعه:صنایع نسوز)
[
دوره13,
شماره
46
- تابستانسال
1401]
ایران نژاد پاریزی.مهدی
ارائه الگوی سرمایه اجتماعی سازمانی اثربخش (مورد مطالعه: سازمانهای دولتی استان خراسان رضوی)
[
دوره2,
شماره
2
- تابستانسال
1390]
ایران نژاد.پریسا
ارزیابی و شناسایی عوامل موثر بر خودتوسعهای اعضاء هئیت علمی دانشگاه آزاد اسلامی استانهای مازندران، گیلان و گلستان و ارائه الگوی بهینه آن
[
دوره12,
شماره
41
- بهارسال
1400]
ایرانزاده.سلیمان
خط مشی فرصتهای کارآفرینانه در صنعت گردشگری استان آذربایجان شرقی
[
دوره14,
شماره
49
- بهارسال
1402]
ایروانی.مجید
رتبهبندی سازمانها در الگوی توانمندسازی منابع انسانی بر مبنای تئوری خاکستری
[
دوره5,
شماره
16
- زمستانسال
1393]
ایزدی نیا.ناصر
تبیین مولفههای راهبری سازمانی در بخش عمومی
[
دوره9,
شماره
30
- تابستانسال
1397]
ایزدی.مونا
نقش توانمند ساز فناوری اطلاعات در استقرار مدیریت دانش (مطالعه شرکتهای مستقر در شهرکهای صنعتی استان گلستان)
[
دوره7,
شماره
24
- زمستانسال
1395]