• معلومات عنا
  • خدمات
    • باحثون
    • للمؤلفين
    • رئیس التحرير
    • للمحررين
    • الحکم
    • للحَکَم
  • قائمة المجلات
  • طلب
  • اتصل بنا
  • الصفحة الرئيسية
  • معلومات عنا
  • اتصل بنا
  • تسجيل
  • دخول
  • طلب
البحث المتقدم
  • الصفحة الرئيسية
  • Learning organizations
    • فهرس المقالات Learning organizations

      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        1 - موانع همراستایی سازمان‌های یادگیرنده و مدیریت دانش در حوزه صنعت فولاد ایران
        الهه حسنی پروانه گلرد ناصر آزاد
        10.30495/ijpa.2022.66512.10850
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        2 - بررسی میزان یادگیرنده بودن واحدهای دانشگاه آزاد اسلامی منطقه سه
        ترانه عنایتی
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        3 - بررسی ویژگیهای سازمانهای یادگیرنده در یک سیستم تولیدی- مطالعه موردی
        هوشنگ تقی زاده غفار تاری
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        4 - بررسی وضعیت ویژگی‌های سازمانهای یادگیرنده و رابطه آن با خلاقیت کارکنان در سازمانهای دولتی استان آذربایجان غربی
        فرهاد نژاد ایرانی میرمحمد ه سیدعباس‌زاده آرش اصغری
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        5 - ارائه الگوی سازمان یادگیرنده در راستای ارتقای سرمایه فکری و بهره وری نیروی انسانی در معاونت فرهنگی دانشگاه آزاد اسلامی به روش کیفی
        علی شکری نوده اسماعیل کاوسی بهرام علی شیری
        10.30495/qjopm.2019.665039
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        6 - Impacts of Strategic Learning Practices on Employees’ Commitment in Small and Medium-Sized Enterprises (SMEs) Engaged in Agriculture and Protein Food Production Sectors in Guilan Province
        Elham Sedighi Pashaki Kambiz Shahroudi Mehdi Fadaei
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        7 - الگویابی عوامل سازمانی بهره وری منابع انسانی با تاکید بر سرمایه اجتماعی با رویکرد سازمان های یادگیرنده در آموزش عالی کشور
        محمدرضا غلام پور یحیی داداش کریمی سلیمان ایران زاده
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        8 - انطباق کتابخانه‌های دانشگاه آزاد اسلامی با مؤلفه‌های سازمان یادگیرنده جهت ارائه الگوی راهبردی تبدیل کتابخانه‌های دانشگاهی به سازمان های یادگیری
        بابک علیاءدونیقی محمد رحیم رسولی آزاد نجلا حریری
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        9 - تاثیر مولفه های "یاگیری مداوم"،"پژوهش و گفتگو" و "یادگیری گروهی" جهت ارائه الگوی راهبردی تبدیل کتابخانه های دانشگاهی به سازمان های یادگیری (مطالعه موردی: کتابخانه های دانشگاه آزاد اسلامی)
        بابک علیاءدونیقی محمد رحیم رسولی آزاد نجلا حریری
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        10 - بررسی عامل های مؤثر بر تمایل اعضای سازمان های فرهنگی- آموزشی برای تبدیل شدن به سازمان یادگیرنده
        محمد بهروزی خدانظر فرخ نژاد طاهره امیراحمدی
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        11 - مدل سازمان‌های یادگیرنده در سازمان‌های دولتی با تأکید بر رویکرد قابلیت اطمینان بالا
        محمد مهدی   بهبودی مقدم جواد محرابی نسرین جزنی

سند


Sanad is a platform for managing Azad University publications

الروابط


  • جامعة آزاد الإسلامية
  • Iranian Journals IndexedIn ISI

المراكز ذات الصلة


  • مكتب المرشد الأعلى
  • المؤسسة الرئاسية
  • وزارة العلوم والبحوث والتكنولوجيا
  • وزارة الصحة والتعليم الطبي
  • مركز التواصل المجتمعي (SAMS)

دعامة


الصفحات الرسمية



  • الصفحة الرئيسية
  • خريطة الموقع
  • جامعة آزاد الإسلامية
  • اتصل بنا

حقوق هذا الموقع الإلكتروني مملوكة لنظام SANAD Press Management. © 1442-1446

الصفحة الرئيسية| دخول| معلومات عنا| اتصل بنا|
[English] [فارسی] [en] [fa]
  • IAU
  • دخول