فهرس المقالات سازمان های دولتی حرية الوصول المقاله صفحة الملخص نص كامل 1 - گونه شناسی سازمانهای بخش عمومی و دولتی ایرانی منطبق بر عوامل فرایندی و ساختاری مترتب بر آنها داود خدادادی قلعه سلیمی مهدی مرتضوی غلامرضا معمارزاده طهران حرية الوصول المقاله صفحة الملخص نص كامل 2 - مدیریت جریان سازی خبری در روابط عمومی سازمان های دولتی افشین محمدی افسانه مظفری زهرا خرازی آذر حرية الوصول المقاله صفحة الملخص نص كامل 3 - ارزیابی نقش سیستم مدیریت بازاریابی ترافیک بین الملل در شرکت مخابرات ایران و پیشنهاد الگویی جهت بهینه کردن توانمندی های مدیریتی آن بهروز کافی مهوش عبدالکریمی حرية الوصول المقاله صفحة الملخص نص كامل 4 - بررسی وضع موجودکارآفرینی نظام مدیریت منابع انسانی و مقایسه آن با وضع مطلوب بر مبنای مدل سازی ریاضی در سازمان های دولتی ایران حسن حسن زاده حرية الوصول المقاله صفحة الملخص نص كامل 5 - ارائه مدل مدیریت منابع انسانی سبز در سازمان های دولتی بر اساس نظریه داده بنیاد سیده هدیه تندکار بالاجورشری جواد محرابی محمود مدیری حرية الوصول المقاله صفحة الملخص نص كامل 6 - بررسی تعیین استراتژی مرسوم در نظام بودجه ریزی ایران محمدرضا کردلو کرم اله دانش فرد اکبر عالم تبریز مهدی تقوی حرية الوصول المقاله صفحة الملخص نص كامل 7 - بررسی چالش های پیاده سازی BPR(مهندسی مجدد فرایندهای کسب وکار) در سازمان های دولتی ایران محسن خون سیاوش مهتاب محمدی حرية الوصول المقاله صفحة الملخص نص كامل 8 - شناسایی و تعیین متغیرهای زمینه ای در طراحی خط مشی های مدیریت تنوع فرهنگی در سازمان های دولتی ایران علیرضا علی نژادجیدان مهدی بابای اهری جواد محرابی حرية الوصول المقاله صفحة الملخص نص كامل 9 - طراحی مدل پیشایندها و پسایندهای تفرقه انگیزی در سازمان های دولتی علیرضا فلاحی امین نیک پور رضا زارع ملیکه بهشتی فر 10.30495/THR.1403.1037917 حرية الوصول المقاله صفحة الملخص نص كامل 10 - طراحی مدل اشتیاق کارآفرینانه مدیران سازمان های دولتی(مورد مطالعه: استان اصفهان) مهناز قاسمی حسین آبادی مرتضی موسی خانی مجید رمضان حرية الوصول المقاله صفحة الملخص نص كامل 11 - هوشمندسازی سازمانی با تاکید بر نظام اداری پیشرفته شهرام صادر سراج الدین محبی حسن سلطانی حرية الوصول المقاله صفحة الملخص نص كامل 12 - شناسایی وتعیین متغییرهای اصلی تأثیرگذار بر طراحی خط مشی های مدیریت تنوع فرهنگی (مطالعه سازمان های دولتی ایران) علیرضا علی نژادجیدان مهدی بابای اهری جواد محرابی حرية الوصول المقاله صفحة الملخص نص كامل 13 - طراحی و تبیین مدلی برای مدیریت دانش پویا در سازمانهای دولتی ایران (رویکرد آمیخته: تحلیل تم – مدلسازي معادلات ساختاري) سیمین به جنت عادل صلواتی محمدرضا جابرانصاری امید مهدیه https://doi.org/10.82244/qrm.2025.1187957/ حرية الوصول المقاله صفحة الملخص نص كامل 14 - طراحی الگوی شایسته گزینی در قوه قضائیه هاشم شهریاری علیرضا روستا محمد رضا کاشفی نیشابوری فرزاد آسایش حرية الوصول المقاله صفحة الملخص نص كامل 15 - طراحی الگوی نهادینه کردن عدالت اجتماعی در سازمانهای دولتی ایران محمد شکیبامنش شهین شرفی زهرا شکوه شیوا مداحیان داود کاوه 10.71677/thr.2025.1190309 حرية الوصول المقاله صفحة الملخص نص كامل 16 - توسعه الگوی داده‌بنیاد برای پذیرش فناوری هوش مصنوعی در سازمانهای دولتی: رویکردی فنی و کاربردی رضا زارعی علیرضا روستا شهریار انصاری چهارسوقی حرية الوصول المقاله صفحة الملخص نص كامل 17 - بررسی تطبیقی ابعاد و مؤلفه های موثر بر مدیریت نوآوری در سازمان های دولتی ایران از دیدگاه مدیران و کارکنان امیراحمد سمیعی محمدرضا دهقانی اشکذری سید حسن حاتمی نسب حرية الوصول المقاله صفحة الملخص نص كامل 18 - ارائه مدل هوشمندسازی سازمانی با تمرکز بر اصلاح نظام اداری در سازمان های دولتی شهرام صادر سراج الدین محبی حسن سلطانی 10.82430/jdsrm.2025.1204316 حرية الوصول المقاله صفحة الملخص نص كامل 19 - ارائه مدل مدیریت جهادی و تأثیر آن در توسعه سازمانهای دولتی مهدی بختیارزاده نسرین خدابخشی شهرام بگ زاده حرية الوصول المقاله صفحة الملخص نص كامل 20 - واکاوی و تبیین عوامل گروهی در ایجاد سرمایه انسانی ارزش آفرین در سازمان های دولتی ایران: تحقیقی آمیخته مهناز قویدل محمد عطایی محمود دورودیان حرية الوصول المقاله صفحة الملخص نص كامل 21 - تحلیل و تبیین عوامل فردی کلیدی در ایجاد سرمایه انسانی ارزش‌آفرین در سازمانهای دولتی ایران: رویکرد آمیخته مهناز قویدل محمد عطایی محمود درودیان
