• درباره سند
  • خدمات سند
    • نویسندگان
    • برای نویسندگان
    • سردبیر
    • برای سردبیران
    • داور
    • برای داوران
  • نشریات سند
  • درخواست سامانه
  • تماس با ما
  • صفحه اصلی
  • درباره سند
  • تماس با ما
  • ثبت نام
  • ورود
  • درخواست سامانه
پیشرفته
  • صفحه اصلی
  • Interactional Justice
    • فهرست مقالات Interactional Justice

      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        1 - طراحی الگوی عدالت سازمانی اثربخش برای سازمانهای دولتی ایران
        دکتر غلامرضا معمارزاده دکتر رضا خدایی محمودی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        2 - بررسی تاثیر ادراک سرپرستان از ‌عدالت تعاملی بر بروز سرپرستی توهین‌آمیز: تببین نقش تعدیلگر سبک رهبری خودکامه (مورد مطالعه: بانک سپه)
        امین زارع علیرضا زارعی مهسا جمالی سعیده روستایی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        3 - تاثیر رهبری اخلاقی بر توانمندسازی روانشناختی کارکنان با توجه به نقش میانجی عدالت ادراک شده کارکنان (مورد مطالعه: کارکنان دانشگاه اصفهان)
        عنایت الله نجیب زاده حمیدرضا بوستانی حامد درخشیده
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        4 - رابطه نقش کارمندان در تشویق رفتارهای شهروندی مشتریان (مورد مطالعه بانک تجارت شعب ممتاز و درجه یک شهر تهران)
        کریم حمدی ندا کرمی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        5 - پیش بینی نشاط اجتماعی براساس عدالت اجتماعی شهروندان اراک در سال 1398
        جواد اتابکی مریم یارمحمد توسکی فرهاد امام جمعه
        10.30495/jisds.2023.74812.11933
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        6 - رابطۀ عدالت تعاملی همکارمحور و عدالت رویه‌ای با رفتارهای مدنی سازمانی
        امیر حسین سمسار محسن گل پرور سید حمید آتش پور
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        7 - رهبری اخلاقی زمینه ساز ارتقا عدالت تعاملی و جو اخلاقی در ادارات آموزش و پرورش
        سعید آیباغی اصفهانی علی اکبر حسنی سید مجتبی میرهاشمی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        8 - تأثیر ارزیابی 360 درجه بر عدالت سازمانی ادراک شده و پایداری شرکت
        حسین خنیفر اردشیر شیری حاتم خلیلی پور مصدق خلیلی پور
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        9 - مدیریت رفتار سازمانی با رویکرد عدالت سازمانی برمبنای سیستم خبره فازی (مطالعه موردی: سازمان‌های صنعتی کوچک صنایع‌غذایی استان آذربایجان‌شرقی)
        ناصر فقهی فرهمند
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        10 - اولویت‌بندی ابعاد عدالت سازمانی از منظر اثرگذاری بر کاهش فساد اداری با رویکرد کوک و سیفرد
        هوشنگ تقی‌زاده غلامرضا سلطانی فسقندیس
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        11 - بررسی رابطه‌ بین عدالت سازمانی و سرمایه‌ اجتماعی در شرکت مخابرات شهرستان میانه
        هما درودی سمیه شهریاری
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        12 - مطالعه رابطه میزان مهارت‌های ارتباطی مدیران و ادراک عدالت سازمانی با رضایت شغلی در بین کارکنان دانشگاه صنعتی سهند تبریز
        ناهید مصطفایی مهران صمدی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        13 - بررسی تأثیر عدالت اجتماعی بر شادمانی اجتماعی جوانان شهر تهران
        طلیعه خادمیان افسانه خانمحمدی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        14 - بررسی تأثیر عدالت سازمانی بر رفتار شهروندی سازمانی کارکنان دانشگاه آزاد اسلامی واحد تبریز
        نادر بهلولی زیناب یعقوب علوی متین عادل درخشان مهربانی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        15 - رابطه ابعاد عدالت سازمانی ادراکی با رفتار شهروندی سازمانی معلمان
        علی خلخالی مریم رحیمی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        16 - رابطه سرپرستی توهین‌آمیز با رفتار شهروندی سازمانی و تعهد عاطفی سازمانی: تبیین نقش میانجی‌گر ادراک کارکنان از عدالت تعاملی
        فضل اله کاظمی امین زارع
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        17 - شناسایی واولویت‌بندی شاخص‌های نظام آموزش وبهسازی عدالت-محور
        اسماعیل قادری غلامرضا معمارزاده حسین علی پور ناصر میرسپاسی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        18 - مطالعه تجربی رابطه بین انعطاف‌پذیری سازمانی و عدالت سازمانی در محیط‌های دانشگاهی: مطالعه موردی دانشگاه شیراز
        مهدی محمدی قاسم سلیمی سلیمه ستوده فر لیلا ثواب

سکوی نشر دانش


سند یا سکوی نشر دانش ،سامانه ای جهت مدیریت حوزه علمی و پژوهشی نشریات دانشگاه آزاد می باشد

پیوندهای سایت


  • دانشگاه آزاد اسلامی
  • فهرست نشریات معتبر وزارت عتف
  • فهرست نشریات وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی

مراکز مرتبط


  • پایگاه دفتر مقام معظم رهبری
  • نهاد ریاست جمهوری
  • وزارت علوم، تحقیقات و فناوری
  • وزارت بهداشت،درمان و آموزش پزشکی
  • مرکز ارتباطات مردمی(سامد)

پشتیبانی


  • تلفن : 02122222222
  • ایمیل : journals@iau.ac.ir

صفحات رسمی



  • صفحه اصلی
  • نقشه سایت
  • دانشگاه آزاد اسلامی
  • تماس با ما
  • صفحه اصلی
  • نقشه سایت
  • دانشگاه آزاد اسلامی
  • تماس با ما

حقوق این وب‌سایت متعلق به سامانه مدیریت نشریات دانشگاه آزاد اسلامی است.
حق نشر © 1404-1400

صفحه اصلی| عضویت/ ورود| درباره سند| تماس با ما|
[English] [العربية] [en] [ar]
  • IAU
  • عضویت/ ورود