فهرس المقالات عادل کولک المقاله 1 - بررسی تأثیر هوش فرهنگی بر رضایت شغلی کارکنان با نقش میانجی کارعاطفی (منطقه ویژه اقتصادی عسلویه) عادل کولک معصومه تیموری مطالعات توسعه و مدیریت منابع , العدد 1 , السنة 1 , بهار 1402 المقاله 2 - طراحی الگوی تطبیقی تاثیر فعالیت های مدیریت منابع انسانی بر عملکرد سازمانی عادل کولک حسن سلطانی شیوا مداحیان مهدی محمد باقری نوید فاتحی راد تعالی منابع انسانی , العدد 5 , السنة 1 , زمستان 1399 المقاله 3 - تأثیر مدیریت منابع انسانی بر عملکرد سازمانی از دیدگاه مدیران و کارکنان با رویکرد تطبیقی 10/jtihr.2023.1978883.1137 عادل کولک حسن سلطانی شیوا مداحیان مهدی محمدباقری نوید فاتحی راد آمـــــوزش و بهبود منابع انسانی , العدد 1 , السنة 4 , بهار 1402 المقاله 4 - بررسی تاثیر مدیریت منابع انسانی سبز بر نوآوری سبز با نقش میانجی سرمایه انسانی سبز و دانش زیست محیطی در مجتمع صنایع آلومینیوم جنوب (سالکو) 10/jtihr.2023.1976721.1123 عادل کولک سید محمد علی موسوی مختار رنجبر آمـــــوزش و بهبود منابع انسانی , العدد 5 , السنة 3 , زمستان 1401 المقاله 5 - تاثیر رهبری مخرب بر افسردگی شغلی و انحراف رفتاری کارکنان مجموعه صنایع آلومینیوم جنوب در محیط کار با نقش تعدیلگر رهبری کاریزماتیک مهران صفرنژاد فیروزآباد عادل کولک سپیده خوشاب علی شجاعی فرد آمـــــوزش و بهبود منابع انسانی , العدد 16 , السنة 5 , پاییز 1403 المقاله 6 - بررسی تأثیر فعالیتهای مدیریت منابع انسانی بر عملکرد سازمانی با نقش میانجیگری تعهد سازمانی در دانشگاههای آزاد اسلامی استان فارس عادل کولک حسن سلطانی شیوا مداحیان مهدی محمدباقری نوید فاتحی راد آمـــــوزش و بهبود منابع انسانی , العدد 1 , السنة 2 , بهار 1400 المقاله 7 - طراحی الگوی تطبیقی درک مدیران و کارکنان از نقش تأثیر فعالیتهای مدیریت منابع انسانی بر عملکرد سازمانی با نقش میانجیگری فرهنگ سازمانی، تعهد سازمانی و حفظ کارکنان در دانشگاههای آزاد استان فارس 20.1001.1.26456222.1401.5.1.6.0 عادل کولک حسن سلطانی مجله توانمندسازی سرمایه انسانی , العدد 1 , السنة 5 , بهار 1401 المقاله 8 - بررسی تأثیر هوش فرهنگی بر رضایت شغلی کارکنان با نقش میانجی رفتار شهروندی سازمانی (مورد مطالعه: شرکت مجتمع صنایع آلومینیوم جنوب) 20.1001.1.27834395.1402.3.2.6.5 10.30495/msds.2023.1982623.1132 عادل کولک مختار رنجبر حسن سلطانی فصلنامه مطالعات مدیریت و توسعه پایدار , العدد 10 , السنة 3 , تابستان 1402 المقاله 9 - تأثیر مدیریت منابع انسانی بر عملکرد سازمانی از دیدگاه مدیران و کارکنان با رویکرد تطبیقی عادل کولک حسن سلطانی شیوا مداحیان مهدی محمدباقری تحقیقات و نظریه های نوین مدیریت دولتی , العدد 5 , السنة 2 , بهار 1402 المقاله 10 - بررسی تاثیر ظرفیت جذب براستراتژی نوآوری و عملکرد سازمانی مجتمع صنایع آلومینیوم جنوب با نقش میانجیگری فعالیت های نوآوری باز عادل کولک مختار رنجبر سپیده خوشاب حسن سلطانی پژوهش های کاربردی رفتار سازمانی , العدد 1 , السنة 1 , بهار 1403 المقاله 11 - طراحی و اعتبارسنجی الگوی تطبیقی تأثیر توسعه مدیریت منابع انسانی بر عملکرد سازمانی از دیدگاه مدیران و کارکنان 10.30495/jedu.2023.28864.5779 عادل کولک حسن سلطانی شیوا مداحیان مهدی محمد باقری نوید فاتحی راد رهیافتی نو در مدیریت آموزشی , العدد 1 , السنة 14 , بهار 1402
