ن

• ناصری.نازیا سادات مدل¬سازی توسعه منابع انسانی با رویکرد رهبری بصیر در اداره کل، مناطق و نواحی هفتگانه آموزش‌وپرورش مشهد: یک پژوهش آمیخته [ دوره5, شماره 15 - تابستان سال 1403]
• نامور.یوسف طراحی و اعتبارسنجی پرسشنامه فرهنگ مدیریت خطا در موسسات آموزشی [ دوره5, شماره 15 - تابستان سال 1403]
• نامی.کلثوم الگوی مطلوب جانشین پروری مدیران در سازمان بنادر و دریانوردی [ دوره5, شماره 14 - بهار سال 1403]
• نطنزی.امیرمسعود طراحی مدل توسعه اخلاق حرفه‌ای درسازمانهای فعال در بخش عمومی دولتی [ دوره5, شماره 15 - تابستان سال 1403]
• نفری.ندا طراحی الگوی برند کارفرمایی شرکت‌های بیمه‌ای در جهت برون رفت از چالش جذب و نگهداشت نیروی‌های انسانی مستعد و متخصص (رویکرد کیفی تئوری داده بنیاد) [ دوره5, شماره 17 - زمستان سال 1403]
• نوتی زهی.عارف شناسایی و اولویت بندی مؤلفه های نظام جبران خدمات کارکنان شهرداری با استفاده از تکنیک دلفی فازی (مورد مطالعه: شهرداری زاهدان) [ دوره5, شماره 17 - زمستان سال 1403]