ا
- ابراهیم زاده.رضا بررسی تاثیر آموزش کارکنان بر توانمند سازی کارکنان با نقش میانجی فرهنگ سازمانی و مدیریت مسیر شغلی [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
- ابریشم باف.شیوا شناسایی عوامل تکنولوژیکی، آموزشی و اقتصادی موثر بر پیشرفت تحصیلی درس علوم تجربی دانش آموزان دوره متوسطه اول شهر تهران [ دوره12, شماره 46 - زمستان سال 1399]
- احمدی تبار.فرزانه ارایه مدل کیفی ارتقای تعهد سازمانی کارکنان و اعتبار سنجی آن در دانشگاه فرهنگیان تهران [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
- احمدی.مریم شناسایی ابعاد، مولفه‌ها و شاخص‌های ارتقاء تعهد سازمانی کارکنان سازمان مرکزی دانشگاه آزاد اسلامی در قالب یک مدل مفهومی [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
- احمدی.مسعود تصویرپردازی از دولت شیشه‌ای در راستای ارتقاء رضایتمندی، شفافیت و پیشرفت دستگاه‌های اجرائی دولتی [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
- احمدی.مسعود کاربرد روش دیمتل برای شناسایی عوامل موثر بر سلامت نظام اداری جهت تحقق حکومت داده باز [ دوره12, شماره 48 - تابستان سال 1400]
- اسلامبولجی.علیرضا مدل گردشگری مذهبی در مرز بین المللی مهران،تحلیل ها و راهبردها [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
- اعتماد اهری.علاء الدین ارائه مدل اخلاق حرفه ای برای اعضای هیات علمی دانشگاه فرهنگیان [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
- اعتماداهری.علاءالدین واکاوی عوامل موثر بر مسئولیت پذیری اعضای هیأت علمی دانشگاه فرهنگیان: یک پژوهش کیفی [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
- افلاکی فرد.حسین مؤلفه‌های استقرار مدیریت دانش در اداره کل ثبت احوال استان بوشهر [ دوره12, شماره 48 - تابستان سال 1400]
- اکبری.حمید تاثیر به اشتراک گذاری مدیریت دانش ضمنی بر بهره وری سازمانی کارکنان (مورد مطالعاتی بانک سپه) [ دوره12, شماره 48 - تابستان سال 1400]
- امیرزاده.سید علی طراحی الگوی فلسفی تربیت بدنی مبتنی بر رویکرد اسلامی در سازمان ورزش شهرداری تهران [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
- ایدی همدان.محمد مدل گردشگری مذهبی در مرز بین المللی مهران،تحلیل ها و راهبردها [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
- ایمانی.محمد نقی بررسی وضعیت موجود اثربخشی کارکردهای دانشگاه فرهنگیان [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
- ایمانی.محمد نقی ارائه مدل آموزشی جهت ارتقای کارآفرینی (مورد مطالعه: دانشگاه جامع‌علمی‌کاربردی شمال غربی کشور) [ دوره12, شماره 46 - زمستان سال 1399]
ب
- باب الحوائجی.فهیمه ارائه مدل مفهومی شناسایی مدیریت داده‌های پژوهشی در کتابخانه‌های دانشگاه های علوم پزشکی قطب ۷ [ دوره12, شماره 48 - تابستان سال 1400]
- باتمانی.فردین طراحی مدل عوامل مؤثر بر همکاری آموزش‌وپرورش و شهرداری‌ها جهت تحقق اهداف سند تحول آموزش‌وپرورش [ دوره12, شماره 48 - تابستان سال 1400]
- باغبان.ناصر مؤلفه‌های استقرار مدیریت دانش در اداره کل ثبت احوال استان بوشهر [ دوره12, شماره 48 - تابستان سال 1400]
- باقری.مهدی ارائه الگویی برای شکل گیری اعتماد اجتماعی دانش آموزان دبیرستانی [ دوره12, شماره 48 - تابستان سال 1400]
- براتعلی.مریم استنتاج روش های تربیت دینی مبتنی بر معادباوری با تاکید بر قرآن کریم [ دوره12, شماره 46 - زمستان سال 1399]
- براتعلی.مریم طراحی واعتباربخشی محیط برنامه های درسی مغزمحور مبتنی بر زیبایی شناسی [ دوره12, شماره 48 - تابستان سال 1400]
- براتعلی.مریم واکاوی دلالت‌های تربیتی مثبت اندیشی در آموزه‌های حضرت علی (ع) و اعتبارسنجی آن [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
- بهلولی زیناب.نادر طراحی و تدوین الگوی مدیریت جامع عملکرد بر اساس رویکرد فرآیند محور در سه لایه (فردی، گروهی و سازمانی) در دستگاه های دولتی [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
- بیاتی.مهدی مدیریت عوامل مؤثر در تربیت معنوی کودکان پیش دبستانی با ارائه مدل [ دوره12, شماره 46 - زمستان سال 1399]
- بیک زاد.جعفر طراحی و تدوین الگوی مدیریت جامع عملکرد بر اساس رویکرد فرآیند محور در سه لایه (فردی، گروهی و سازمانی) در دستگاه های دولتی [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
پ
- پور کیانی.مسعود بررسی اثربخشی بسته آموزشی خرده تجارب مدیران موفق بر فرسودگی شغلی و عملکرد شغلی مدیران آموزشی شهر اصفهان [ دوره12, شماره 46 - زمستان سال 1399]
ت
- ترابیان.انسیه مدل تعلق خاطر کاری معلمان مدارس ابتدایی با رویکرد نظریه پردازی داده‌بنیاد [ دوره12, شماره 46 - زمستان سال 1399]
- تقوایی.مریم طراحی مدل مدیریت زنجیره تامین پایدار(SSCM) نظام‌های آموزشی در جهت استقرار دانشگاه پایدار مبتنی بر پارادایم توسعه پایدار [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
- تقی پور ظهیر.علی تدوین مدل ارتقاء آموزش اثربخش ضمن خدمت کارکنان اداری دانشگاه آزاد اسلامی (مورد مطالعه استان تهران) [ دوره12, شماره 46 - زمستان سال 1399]
- تقی پور.فائزه مؤلفه‌ها و شاخص‌های الگوی برنامه درسی سواد رسانه‌ای در دانشگاه فرهنگیان [ دوره12, شماره 46 - زمستان سال 1399]
ج
- جان بزرگی.محمد شناسایی ابعاد، مولفه‌ها و شاخص‌های سازنده الگوی توسعه حرفه ای مدیران هنرستانها فنی و حرفه ای و ارزیابی آن از نظر خبرگان و کاربران (مورد مطالعه ،آموزش و پرورش شهرستانهای استان تهران) [ دوره12, شماره 48 - تابستان سال 1400]
- جبلی.اشرف تاثیر به اشتراک گذاری مدیریت دانش ضمنی بر بهره وری سازمانی کارکنان (مورد مطالعاتی بانک سپه) [ دوره12, شماره 48 - تابستان سال 1400]
- جعفری.محبوبه شناسایی و رتبه بندی ابعاد نظام آموزش عالی پژوهش محور در دانشگاه‌های آزاد اسلامی استان مازندران [ دوره12, شماره 48 - تابستان سال 1400]
- جمالی.اختر مدلی برای نهادینه‌سازی مدیریت نوآوری در میان اعضای هیات‌علمی دانشگاه‌های آزاد اسلامی مورد مطالعه: دانشگاه آزاد واحد علوم تحقیقات تهران [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
ح
- حاج علیان.فرشاد تعیین استراتژی‌های منابع انسانی در اجرای استراتژی در حوزه سلامت کشور، بر اساس تکنیک‌های DELPHI و AHP [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
- حبیبی.شهربانو ارائه مدل ارتقاء اخلاق حرفه‌ای مدیران مدارس متوسطه شهر تهران [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
- حجتی.سید عبداله کاربرد روش دیمتل در شناسایی میزان اثرات ابعاد معماری منابع انسانی در بیمارستان‌های علوم پزشکی کشور. [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
- حریری.نجلا ارائه مدل مفهومی شناسایی مدیریت داده‌های پژوهشی در کتابخانه‌های دانشگاه های علوم پزشکی قطب ۷ [ دوره12, شماره 48 - تابستان سال 1400]
- حسنی.محمود ارائه الگویی برای شکل گیری اعتماد اجتماعی دانش آموزان دبیرستانی [ دوره12, شماره 48 - تابستان سال 1400]
- حسین پور.احسان عوامل تاثیرگذار بر فضیلت سازمانی براساس آموزه های ایرانی و اسلامی با رویکرد دیمتل و تحلیل مضمون [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
- حسینی درونکلا.سیده زهرا میانجیگری خلاقیت در تاثیر راهبردی‌های یادگیری بر نوآوری مدارس متوسطه استان مازندران [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
- حمیدی فر.فاطمه شناسایی مولفه های سازنده جذب اعضای هیات علمی [ دوره12, شماره 48 - تابستان سال 1400]
- حیدری تفرشی.علی رضا ارائه الگوی بهره وری اعضای هیات علمی : یک پژوهش داده بنیاد [ دوره12, شماره 48 - تابستان سال 1400]
- حیدری گوجانی.محمد بررسی تاثیر آموزش کارکنان بر توانمند سازی کارکنان با نقش میانجی فرهنگ سازمانی و مدیریت مسیر شغلی [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
خ
- خدامرادپور.مژگان شناسایی شاخص‌ها و مولفه‌های موثر بر اتخاذ سیاست نوآوری باز در فدراسیون های ورزشی [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
- خناری.محمدرضا تبیین مدل روابط بین مولفه‌های برند، رفتار دانشجویان، ارزش و اعتبار برند دانشگاه در نظام آموزشی ایران [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
- خورشیدی.عباس شناسایی مولفه های سازنده جذب اعضای هیات علمی [ دوره12, شماره 48 - تابستان سال 1400]
- خورشیدی.عباس ارائه الگوی بهره وری اعضای هیات علمی : یک پژوهش داده بنیاد [ دوره12, شماره 48 - تابستان سال 1400]
د
- داداشی آبکسری.تیمور طراحی مدل مدیریت زنجیره تامین پایدار(SSCM) نظام‌های آموزشی در جهت استقرار دانشگاه پایدار مبتنی بر پارادایم توسعه پایدار [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
- داداشی.علیرضا طراحی مدل مدیریت سیاسی و حکمرانی خوب مبتنی بر دیدگاه اسلامی در عصر غیبت (با استفاده از روش داده بنیاد) [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
- دادفر.سهیل ارائه الگوی بهره وری اعضای هیات علمی : یک پژوهش داده بنیاد [ دوره12, شماره 48 - تابستان سال 1400]
- دوازده امامی.حمید بررسی عوامل اثرگذار و پیامدهای الگوی شهروند فرهنگی و اعتباریابی آن [ دوره12, شماره 48 - تابستان سال 1400]
- دهباشی.مهدی طراحی واعتباربخشی محیط برنامه های درسی مغزمحور مبتنی بر زیبایی شناسی [ دوره12, شماره 48 - تابستان سال 1400]
ر
- ربیعی مندلجین.محمدرضا مدل گردشگری مذهبی در مرز بین المللی مهران،تحلیل ها و راهبردها [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
- رحمانی.جعفر مدل تعلق خاطر کاری معلمان مدارس ابتدایی با رویکرد نظریه پردازی داده‌بنیاد [ دوره12, شماره 46 - زمستان سال 1399]
- رحمانی.جهانبخش مؤلفه‌ها و شاخص‌های الگوی برنامه درسی سواد رسانه‌ای در دانشگاه فرهنگیان [ دوره12, شماره 46 - زمستان سال 1399]
- رحمانی.جهانبخش طراحی واعتباربخشی محیط برنامه های درسی مغزمحور مبتنی بر زیبایی شناسی [ دوره12, شماره 48 - تابستان سال 1400]
- رستمی ایلام.علی مدل گردشگری مذهبی در مرز بین المللی مهران،تحلیل ها و راهبردها [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
- رستمی.توران بررسی اثربخشی بسته آموزشی خرده تجارب مدیران موفق بر فرسودگی شغلی و عملکرد شغلی مدیران آموزشی شهر اصفهان [ دوره12, شماره 46 - زمستان سال 1399]
- رسولی آزاد.محمدرسول ارائه مدل مفهومی شناسایی مدیریت داده‌های پژوهشی در کتابخانه‌های دانشگاه های علوم پزشکی قطب ۷ [ دوره12, شماره 48 - تابستان سال 1400]
- رسولی آزاد.محمدرسول تعیین رابطه مهارتهای شادکامی و کنترل خشم با رضایت شغلی مدیران و کارکنان سازمان بهزیستی شهر تهران [ دوره12, شماره 46 - زمستان سال 1399]
- رشیدی.فریدون شناسایی عوامل تشکیل دهنده رهبری فضیلت گرا در بانک ملی ایران به منظور ارائه مدل [ دوره12, شماره 46 - زمستان سال 1399]
- رضائی.علی واکاوی عوامل موثر بر مسئولیت پذیری اعضای هیأت علمی دانشگاه فرهنگیان: یک پژوهش کیفی [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
- رضائیان.علی طراحی الگوی برنامه‌ریزی در وزارت علوم، تحقیقات و فناوری با رویکرد هوش تجاری (یک مطالعه کیفی مبتنی بر نظریه بنیادی) [ دوره12, شماره 46 - زمستان سال 1399]
- رمضانی لیمایی.علی تدوین مدل ارتقاء آموزش اثربخش ضمن خدمت کارکنان اداری دانشگاه آزاد اسلامی (مورد مطالعه استان تهران) [ دوره12, شماره 46 - زمستان سال 1399]
ز
- زمانی مقدم.افسانه طراحی الگوی ارتقای انگیزه اشتراک گذاری دانش در میان اعضای هیات علمی [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
س
- سبحانی.عبدالرضا تدوین مدل ارتقاء آموزش اثربخش ضمن خدمت کارکنان اداری دانشگاه آزاد اسلامی (مورد مطالعه استان تهران) [ دوره12, شماره 46 - زمستان سال 1399]
- سعادت.نیلوفر بررسی رابطه رهبری تحول آفرین با عملکرد نوآورانه با نقش میانجی تاب آوری کارکنان دانشگاه آزاد اسلامی واحد اصفهان (خوراسگان) [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
- سعادتمند.زهره واکاوی دلالت‌های تربیتی مثبت اندیشی در آموزه‌های حضرت علی (ع) و اعتبارسنجی آن [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
ش
- شاطری باقی‌آبادی.حمید بررسی وضعیت موجود اثربخشی کارکردهای دانشگاه فرهنگیان [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
- شاه طالبی.بدری بررسی رابطه رهبری تحول آفرین با عملکرد نوآورانه با نقش میانجی تاب آوری کارکنان دانشگاه آزاد اسلامی واحد اصفهان (خوراسگان) [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
- شبگو منصف.سید محمود طراحی و آزمون مدل پرتفوی محصول با رویکرد رفتار مصرف کننده در صنعت خدمات آموزشی تخصصی آزاد [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
- شجاعی.علی اصغر میانجیگری خلاقیت در تاثیر راهبردی‌های یادگیری بر نوآوری مدارس متوسطه استان مازندران [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
- شریعتمداری.مهدی شناسایی ابعاد، مولفه‌ها و شاخص‌های ارتقاء تعهد سازمانی کارکنان سازمان مرکزی دانشگاه آزاد اسلامی در قالب یک مدل مفهومی [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
- شریعتمداری.مهدی شناسایی مولفه های سازنده جذب اعضای هیات علمی [ دوره12, شماره 48 - تابستان سال 1400]
- شریفی.اصغر واکاوی عوامل موثر بر مسئولیت پذیری اعضای هیأت علمی دانشگاه فرهنگیان: یک پژوهش کیفی [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
- شریفی.اصغر ارائه مدل اخلاق حرفه ای برای اعضای هیات علمی دانشگاه فرهنگیان [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
- شریفی.اصغر شناسایی ابعاد، مولفه‌ها و شاخص‌های ارتقاء تعهد سازمانی کارکنان سازمان مرکزی دانشگاه آزاد اسلامی در قالب یک مدل مفهومی [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
- شهرکی پور.حسن شناسایی و ارزیابی فاکتورهای موثر بر پایدارسازی کسب و کارهای دانش بنیان در دانشگاه آزاد اسلامی [ دوره12, شماره 48 - تابستان سال 1400]
ص
- صابر گرگانی.افسانه شناسایی و ارزیابی فاکتورهای موثر بر پایدارسازی کسب و کارهای دانش بنیان در دانشگاه آزاد اسلامی [ دوره12, شماره 48 - تابستان سال 1400]
- صادقی ده چشمه.مهرداد بررسی عوامل اثرگذار و پیامدهای الگوی شهروند فرهنگی و اعتباریابی آن [ دوره12, شماره 48 - تابستان سال 1400]
- صالح پور.نبی اله شناسایی عوامل تشکیل دهنده رهبری فضیلت گرا در بانک ملی ایران به منظور ارائه مدل [ دوره12, شماره 46 - زمستان سال 1399]
- صالح پور.نبی اله تعیین استراتژی‌های منابع انسانی در اجرای استراتژی در حوزه سلامت کشور، بر اساس تکنیک‌های DELPHI و AHP [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
- صالحی.محمد اندازه‌گیری و محاسبه بازگشت سرمایه (ROI) به‌منظور ارزیابی دوره‌های کارشناسی ارشد در یک سازمان دفاعی [ دوره12, شماره 46 - زمستان سال 1399]
- صفاریان همدانی.سعید تبیین مدل روابط بین مولفه‌های برند، رفتار دانشجویان، ارزش و اعتبار برند دانشگاه در نظام آموزشی ایران [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
- صفاریان همدانی.سعید کاربرد روش دیمتل برای شناسایی عوامل موثر بر سلامت نظام اداری جهت تحقق حکومت داده باز [ دوره12, شماره 48 - تابستان سال 1400]
- صفاریان همدانی.سعید طراحی الگوی فلسفی تربیت بدنی مبتنی بر رویکرد اسلامی در سازمان ورزش شهرداری تهران [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
- صفری.رویا طراحی الگوی ارتقای انگیزه اشتراک گذاری دانش در میان اعضای هیات علمی [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
- صلواتی.عادل شناسایی شاخص‌ها و مولفه‌های موثر بر اتخاذ سیاست نوآوری باز در فدراسیون های ورزشی [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
- صمدی اقدم.زهرا شناسایی ابعاد، مولفه‌ها و شاخص‌های ارتقاء تعهد سازمانی کارکنان سازمان مرکزی دانشگاه آزاد اسلامی در قالب یک مدل مفهومی [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
- صوری.مریم بررسی وضعیت عوامل موثر بر کیفیت آموزشی در مدارس ابتدایی شهر تهران [ دوره12, شماره 46 - زمستان سال 1399]
- صیفی.امیر شناسایی و ارزیابی فاکتورهای موثر بر پایدارسازی کسب و کارهای دانش بنیان در دانشگاه آزاد اسلامی [ دوره12, شماره 48 - تابستان سال 1400]
ط
- طبری.مجتبی بررسی مدیریت منابع انسانی بانک مسکن با نقش مدیریت دولتی نوین [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
ع
- عامری شهرابی.محسن ارایه مدل کیفی ارتقای تعهد سازمانی کارکنان و اعتبار سنجی آن در دانشگاه فرهنگیان تهران [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
- عباس زاده.زهرا شناسایی ابعاد، مولفه‌ها و شاخص‌های سازنده الگوی توسعه حرفه ای مدیران هنرستانها فنی و حرفه ای و ارزیابی آن از نظر خبرگان و کاربران (مورد مطالعه ،آموزش و پرورش شهرستانهای استان تهران) [ دوره12, شماره 48 - تابستان سال 1400]
- عبداللهیان.فرزانه شناسایی ابعاد، مولفه‌ها و شاخص‌های سازنده الگوی توسعه حرفه ای مدیران هنرستانها فنی و حرفه ای و ارزیابی آن از نظر خبرگان و کاربران (مورد مطالعه ،آموزش و پرورش شهرستانهای استان تهران) [ دوره12, شماره 48 - تابستان سال 1400]
- عبدالهی.فردین طراحی مدل عوامل مؤثر بر همکاری آموزش‌وپرورش و شهرداری‌ها جهت تحقق اهداف سند تحول آموزش‌وپرورش [ دوره12, شماره 48 - تابستان سال 1400]
- عسگری.خدیجه شناسایی مولفه های سازنده جذب اعضای هیات علمی [ دوره12, شماره 48 - تابستان سال 1400]
- علیخانی.مدینه طراحی واعتباربخشی محیط برنامه های درسی مغزمحور مبتنی بر زیبایی شناسی [ دوره12, شماره 48 - تابستان سال 1400]
- علیزلده.سعید طراحی الگوی ارتقای انگیزه اشتراک گذاری دانش در میان اعضای هیات علمی [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
- عنایتی.ترانه شناسایی و رتبه بندی ابعاد نظام آموزش عالی پژوهش محور در دانشگاه‌های آزاد اسلامی استان مازندران [ دوره12, شماره 48 - تابستان سال 1400]
- عنایتی.ترانه طراحی الگوی فلسفی تربیت بدنی مبتنی بر رویکرد اسلامی در سازمان ورزش شهرداری تهران [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
غ
- غفاری.رحمان تصویرپردازی از دولت شیشه‌ای در راستای ارتقاء رضایتمندی، شفافیت و پیشرفت دستگاه‌های اجرائی دولتی [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
- غلام حسین‌زاده.امه کلثوم تبیین مدل روابط بین مولفه‌های برند، رفتار دانشجویان، ارزش و اعتبار برند دانشگاه در نظام آموزشی ایران [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
- غلامزاده.داریوش شناسایی عناصر و مولفه های الگوی عوامل موثر بر ترک خدمت داوطلبانه مدیران ارشد صنعت خودروسازی ایران [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
ف
- فاتح راد.غزاله شناسایی عوامل موثر بر کیفیت آموزش(مبتنی بر یادگیری مغز محور ) [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
- فراشبندی.رضا واکاوی دلالت‌های تربیتی مثبت اندیشی در آموزه‌های حضرت علی (ع) و اعتبارسنجی آن [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
- فضل الهی قمشی.سیف اله مدل تعلق خاطر کاری معلمان مدارس ابتدایی با رویکرد نظریه پردازی داده‌بنیاد [ دوره12, شماره 46 - زمستان سال 1399]
- فقیهی.علیرضا مدیریت عوامل مؤثر در تربیت معنوی کودکان پیش دبستانی با ارائه مدل [ دوره12, شماره 46 - زمستان سال 1399]
- فلاح.حبیب اله بررسی مدیریت منابع انسانی بانک مسکن با نقش مدیریت دولتی نوین [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
ق
- قاسمیان گرجی.مریم کاربرد روش دیمتل برای شناسایی عوامل موثر بر سلامت نظام اداری جهت تحقق حکومت داده باز [ دوره12, شماره 48 - تابستان سال 1400]
- قندریز.آلهه السادات مسئولیت مدنی نهادهای آموزشی دولت ناشی از فوت فرصت"حاصل از عدم مدیریت صحیح نهادهای دولتی ونسبت آن با حق شهروند" [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
- قوامی.امیرحسین طراحی مدل مدیریت سیاسی و حکمرانی خوب مبتنی بر دیدگاه اسلامی در عصر غیبت (با استفاده از روش داده بنیاد) [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
- قورچیان.نادرقلی مدلی برای نهادینه‌سازی مدیریت نوآوری در میان اعضای هیات‌علمی دانشگاه‌های آزاد اسلامی مورد مطالعه: دانشگاه آزاد واحد علوم تحقیقات تهران [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
- قهنویه.حسن ارائه مدل مفهومی شناسایی مدیریت داده‌های پژوهشی در کتابخانه‌های دانشگاه های علوم پزشکی قطب ۷ [ دوره12, شماره 48 - تابستان سال 1400]
- قیوم زاده.محمود نقش جنسیت بررفتارهای اجتماعی ومدیریتی افرادتغییرجنسیت یافته [ دوره12, شماره 46 - زمستان سال 1399]
ک
- کاوسی.اسماعیل ارایه مدل کیفی ارتقای تعهد سازمانی کارکنان و اعتبار سنجی آن در دانشگاه فرهنگیان تهران [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
- کریمی.عباس مسئولیت مدنی نهادهای آموزشی دولت ناشی از فوت فرصت"حاصل از عدم مدیریت صحیح نهادهای دولتی ونسبت آن با حق شهروند" [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
- کمرئی.علیرضا شناسایی ابعاد، مولفه‌ها و شاخص‌های سازنده الگوی توسعه حرفه ای مدیران هنرستانها فنی و حرفه ای و ارزیابی آن از نظر خبرگان و کاربران (مورد مطالعه ،آموزش و پرورش شهرستانهای استان تهران) [ دوره12, شماره 48 - تابستان سال 1400]
گ
- گلشن امیر حسینی.روح الله شناسایی عناصر و مولفه های الگوی عوامل موثر بر ترک خدمت داوطلبانه مدیران ارشد صنعت خودروسازی ایران [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
م
- مجیبی.تورج شناسایی عوامل تشکیل دهنده رهبری فضیلت گرا در بانک ملی ایران به منظور ارائه مدل [ دوره12, شماره 46 - زمستان سال 1399]
- محمد خانی.کامران مدلی برای نهادینه‌سازی مدیریت نوآوری در میان اعضای هیات‌علمی دانشگاه‌های آزاد اسلامی مورد مطالعه: دانشگاه آزاد واحد علوم تحقیقات تهران [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
- محمد داودی.امیرحسین تدوین مدل ارتقاء آموزش اثربخش ضمن خدمت کارکنان اداری دانشگاه آزاد اسلامی (مورد مطالعه استان تهران) [ دوره12, شماره 46 - زمستان سال 1399]
- محمد داوودی.امیرحسین ارائه مدل ارتقاء اخلاق حرفه‌ای مدیران مدارس متوسطه شهر تهران [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
- محمد سمنانی.مجید بررسی عوامل اثرگذار و پیامدهای الگوی شهروند فرهنگی و اعتباریابی آن [ دوره12, شماره 48 - تابستان سال 1400]
- محمدخانی.کامران ارائه مدل ارتقاء اخلاق حرفه‌ای مدیران مدارس متوسطه شهر تهران [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
- محمدخانی.کامران شناسایی عوامل موثر بر کیفیت آموزش(مبتنی بر یادگیری مغز محور ) [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
- محمدی فومنی.میرمجید ارائه مدل اخلاق حرفه ای برای اعضای هیات علمی دانشگاه فرهنگیان [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
- محمدی.تقی طراحی و تدوین الگوی مدیریت جامع عملکرد بر اساس رویکرد فرآیند محور در سه لایه (فردی، گروهی و سازمانی) در دستگاه های دولتی [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
- محمودی.محسن طراحی مدل عوامل مؤثر بر همکاری آموزش‌وپرورش و شهرداری‌ها جهت تحقق اهداف سند تحول آموزش‌وپرورش [ دوره12, شماره 48 - تابستان سال 1400]
- مرادی.مجتبی تعیین استراتژی‌های منابع انسانی در اجرای استراتژی در حوزه سلامت کشور، بر اساس تکنیک‌های DELPHI و AHP [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
- مرتضوی.ملینا تعیین رابطه مهارتهای شادکامی و کنترل خشم با رضایت شغلی مدیران و کارکنان سازمان بهزیستی شهر تهران [ دوره12, شماره 46 - زمستان سال 1399]
- مشایخ.پری عوامل تاثیرگذار بر فضیلت سازمانی براساس آموزه های ایرانی و اسلامی با رویکرد دیمتل و تحلیل مضمون [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
- مصلح.مریم شناسایی عوامل موثر بر کیفیت آموزش(مبتنی بر یادگیری مغز محور ) [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
- مطلّبی.آزاده مدلی برای نهادینه‌سازی مدیریت نوآوری در میان اعضای هیات‌علمی دانشگاه‌های آزاد اسلامی مورد مطالعه: دانشگاه آزاد واحد علوم تحقیقات تهران [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
- مطهری.زهرا بررسی وضعیت موجود اثربخشی کارکردهای دانشگاه فرهنگیان [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
- معادی.فرهاد کاربرد روش دیمتل در شناسایی میزان اثرات ابعاد معماری منابع انسانی در بیمارستان‌های علوم پزشکی کشور. [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
- معتمد.حمیدرضا عوامل تاثیرگذار بر فضیلت سازمانی براساس آموزه های ایرانی و اسلامی با رویکرد دیمتل و تحلیل مضمون [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
- معظمی.مجتبی ارایه مدل کیفی ارتقای تعهد سازمانی کارکنان و اعتبار سنجی آن در دانشگاه فرهنگیان تهران [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
- معماریانی.عزیزالله طراحی الگوی برنامه‌ریزی در وزارت علوم، تحقیقات و فناوری با رویکرد هوش تجاری (یک مطالعه کیفی مبتنی بر نظریه بنیادی) [ دوره12, شماره 46 - زمستان سال 1399]
- مقدم بقا.سعید شناسایی شاخص‌ها و مولفه‌های موثر بر اتخاذ سیاست نوآوری باز در فدراسیون های ورزشی [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
- مقدمی.معصومه استنتاج روش های تربیت دینی مبتنی بر معادباوری با تاکید بر قرآن کریم [ دوره12, شماره 46 - زمستان سال 1399]
- ملک رئیسی.محمدرضا نقش جنسیت بررفتارهای اجتماعی ومدیریتی افرادتغییرجنسیت یافته [ دوره12, شماره 46 - زمستان سال 1399]
- منصوری.مهدی طراحی و آزمون مدل پرتفوی محصول با رویکرد رفتار مصرف کننده در صنعت خدمات آموزشی تخصصی آزاد [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
- مهدی زاده.علی تعیین استراتژی‌های منابع انسانی در اجرای استراتژی در حوزه سلامت کشور، بر اساس تکنیک‌های DELPHI و AHP [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
- مهدی زاده.علی شناسایی عوامل تشکیل دهنده رهبری فضیلت گرا در بانک ملی ایران به منظور ارائه مدل [ دوره12, شماره 46 - زمستان سال 1399]
- مهرارا.اسدالله بررسی مدیریت منابع انسانی بانک مسکن با نقش مدیریت دولتی نوین [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
- مهرپور.حسین مسئولیت مدنی نهادهای آموزشی دولت ناشی از فوت فرصت"حاصل از عدم مدیریت صحیح نهادهای دولتی ونسبت آن با حق شهروند" [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
- مهرمند.احد ارائه مدل آموزشی جهت ارتقای کارآفرینی (مورد مطالعه: دانشگاه جامع‌علمی‌کاربردی شمال غربی کشور) [ دوره12, شماره 46 - زمستان سال 1399]
- مهری ساربان.حسین طراحی مدل مدیریت سیاسی و حکمرانی خوب مبتنی بر دیدگاه اسلامی در عصر غیبت (با استفاده از روش داده بنیاد) [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
- میر شاه جعفری.سید ابراهیم واکاوی دلالت‌های تربیتی مثبت اندیشی در آموزه‌های حضرت علی (ع) و اعتبارسنجی آن [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
- میرابی.وحیدرضا طراحی و آزمون مدل پرتفوی محصول با رویکرد رفتار مصرف کننده در صنعت خدمات آموزشی تخصصی آزاد [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
ن
- نبی پور.افسانه مؤلفه‌ها و شاخص‌های الگوی برنامه درسی سواد رسانه‌ای در دانشگاه فرهنگیان [ دوره12, شماره 46 - زمستان سال 1399]
- نژادایرانی.فرهاد کاربرد روش دیمتل در شناسایی میزان اثرات ابعاد معماری منابع انسانی در بیمارستان‌های علوم پزشکی کشور. [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
- نیازآذری.کیومرث شناسایی و رتبه بندی ابعاد نظام آموزش عالی پژوهش محور در دانشگاه‌های آزاد اسلامی استان مازندران [ دوره12, شماره 48 - تابستان سال 1400]
و
- واعظی.سید حسین استنتاج روش های تربیت دینی مبتنی بر معادباوری با تاکید بر قرآن کریم [ دوره12, شماره 46 - زمستان سال 1399]
- ودادی.احمد شناسایی عناصر و مولفه های الگوی عوامل موثر بر ترک خدمت داوطلبانه مدیران ارشد صنعت خودروسازی ایران [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
- وفایی مهر.محمد تبیین سلامت روان بر اساس سبک های مدیریت کلاس معلمان [ دوره12, شماره 48 - تابستان سال 1400]
ه
- هادی پیکانی.مهربان بررسی تاثیر آموزش کارکنان بر توانمند سازی کارکنان با نقش میانجی فرهنگ سازمانی و مدیریت مسیر شغلی [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
- هاشمی مقدم.سید شمس الدین مدیریت عوامل مؤثر در تربیت معنوی کودکان پیش دبستانی با ارائه مدل [ دوره12, شماره 46 - زمستان سال 1399]
- هاشمی.سیداحمد ارائه الگویی برای شکل گیری اعتماد اجتماعی دانش آموزان دبیرستانی [ دوره12, شماره 48 - تابستان سال 1400]
- همراهی.مهرداد مؤلفه‌های استقرار مدیریت دانش در اداره کل ثبت احوال استان بوشهر [ دوره12, شماره 48 - تابستان سال 1400]
ی
- یعقوبی.عاطفه تصویرپردازی از دولت شیشه‌ای در راستای ارتقاء رضایتمندی، شفافیت و پیشرفت دستگاه‌های اجرائی دولتی [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
- یکتایار.مظفر شناسایی شاخص‌ها و مولفه‌های موثر بر اتخاذ سیاست نوآوری باز در فدراسیون های ورزشی [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
- یوسف زاد.محمدرضا نقش جنسیت بررفتارهای اجتماعی ومدیریتی افرادتغییرجنسیت یافته [ دوره12, شماره 46 - زمستان سال 1399]
- یوسفی سعیدآبادی.رضا طراحی مدل مدیریت زنجیره تامین پایدار(SSCM) نظام‌های آموزشی در جهت استقرار دانشگاه پایدار مبتنی بر پارادایم توسعه پایدار [ دوره12, شماره 45 - پاییز سال 1399]
- یوسفی.زهرا بررسی اثربخشی بسته آموزشی خرده تجارب مدیران موفق بر فرسودگی شغلی و عملکرد شغلی مدیران آموزشی شهر اصفهان [ دوره12, شماره 46 - زمستان سال 1399]
- یوسفی.محمد میانجیگری خلاقیت در تاثیر راهبردی‌های یادگیری بر نوآوری مدارس متوسطه استان مازندران [ دوره12, شماره 47 - بهار سال 1400]
حقوق این وب‌سایت متعلق به سامانه مدیریت نشریات دانشگاه آزاد اسلامی است.
حق نشر © 1403-1400