• صفحه اصلی
  • بررسی رابطه سبک رهبری عمل گرا و تحول گرا با مدیریت سرمایه فکری در سازمان آموزش و پروزش

اشتراک گذاری

آدرس مقاله


کد مقاله : 538650 بازدید : 244 صفحه: 145 - 160

نوع مقاله: پژوهشی

مقالات مرتبط