احتشام راثی.رضا
بررسی نقش توانمندسازها برای دستیابی به چابکی سازمانی با استفاده از رگرسیون چندگانه
[
دوره1,
شماره
4
- زمستانسال
1400]
احمدی.عباداله
عوامل،مؤلفه ها و شاخص های فرهنگ سازمانی مدارس اثربخش دوره متوسطه
[
دوره1,
شماره
2
- تابستانسال
1400]
اعتباریان.اکبر
بررسی رابطه بین شخصیت کارکنان و پذیرش فناوری اطلاعات (مورد مطالعه: کارکنان دانشگاه آزاد اسلامی واحد اصفهان)
[
دوره1,
شماره
1
- بهارسال
1400]
اکبری.حمید
بررسی رابطه رهبری تحول آفرین و عملکرد سازمانی (مورد مطالعه: شرکت گروه بهداشتی فیروز)
[
دوره1,
شماره
1
- بهارسال
1400]
اله وردی.زهرا
بررسی اثرگذاری مدل پذیرش فناوری و عوامل اجتماعی بر نگرش و قصد خرید، با در نظر گرفتن نقش تعدیلگر ذهنآگاهی فناوری اطلاعات (مورد مطالعه: کاربران اپلیکیشن اسنپفود)
[
دوره1,
شماره
2
- تابستانسال
1400]
ایران زاده.سلیمان
مدیریت منابع انسانی پایدار در صنعت برق
[
دوره1,
شماره
1
- بهارسال
1400]
آ
آریا.کیومرث
نقش پلتفرمهای مشارکتی توزیع مجدد آنلاین خرید کالاهای دست دوم بر وفاداری برند (مورد مطالعه پلتفرم دیوار و شیپور در ایران)
[
دوره1,
شماره
4
- زمستانسال
1400]
ب
باقرزاده خواجه.مجید
مدیریت منابع انسانی پایدار در صنعت برق
[
دوره1,
شماره
1
- بهارسال
1400]
باقرزاده خواجه.مجید
مدیریت منابع انسانی پایدار در صنعت برق
[
دوره1,
شماره
1
- بهارسال
1400]
باقری نظام آباد.لیلا
واکاوی و الویتبندی کیفیت خدمات هتلهای 5 ستاره جزیرة کیش (مطالعه موردی پروژة جهت 2022)
[
دوره1,
شماره
4
- زمستانسال
1400]
بخردی نسب.وحید
تاثیر حقوق محیط زیست شرکتها بر هموارسازی سود
[
دوره1,
شماره
1
- بهارسال
1400]
بخشی.محبوبه
بررسی عوامل تسهیل کننده به اشتراک گذاری دانش در سازمان آب و فاضلاب استان سیستان و بلوچستان
[
دوره1,
شماره
3
- پاییزسال
1400]
بنی هاشمی.سارا سادات
شناسایی نقش تولید مجازی و تکنولوژی جدید بر چابکی و سودآوری سازمانی در بازارهای رقابتی
[
دوره1,
شماره
2
- تابستانسال
1400]
بهرامی.محمدرضا
تأثیر بهکارگیری سیستمهای کاربردی سازمانی در ایجاد همسویی خدمات بانک با فناوری اطلاعات در سیستم مدیریت بانکداری بانکهای صادرات
[
دوره1,
شماره
4
- زمستانسال
1400]
بهلولی.نادر
بررسی تأثیر مسئولیتپذیری اجتماعی سازمان بر نگرش، کیفیت روابط، رفتار کارکنان و پیامدهای آن
[
دوره1,
شماره
2
- تابستانسال
1400]
پ
پورشهابی.وحید
بررسی عوامل تسهیل کننده به اشتراک گذاری دانش در سازمان آب و فاضلاب استان سیستان و بلوچستان
[
دوره1,
شماره
3
- پاییزسال
1400]
ت
ترابی فارسانی.سهیلا
ارزیابی کاربست الگوی حکومتداری امیر کبیر به عنوان الگوی مدیریت دولتی
[
دوره1,
شماره
1
- بهارسال
1400]
تودار.سید رسول
نقش میانجی سرمایه اجتماعی در تأثیرگذاری سیستم شیوههای مدیریت منابع انسانی دانشبنیان بر عملکرد شغلی نوآورانه
[
دوره1,
شماره
3
- پاییزسال
1400]
ج
جمالی.جواد
واکاوی و الویتبندی کیفیت خدمات هتلهای 5 ستاره جزیرة کیش (مطالعه موردی پروژة جهت 2022)
[
دوره1,
شماره
4
- زمستانسال
1400]
جنگی نیا.فاطمه
رابطه بین معنویت در محیط کار با تعهد کارکنان با توجه به نقش میانجی رفتار شهروندی سازمانی و نقش تعدیلی هوش هیجانی
[
دوره1,
شماره
3
- پاییزسال
1400]
جوان امانی.ودود
بررسی رابطه رهبری تحول آفرین و عملکرد سازمانی (مورد مطالعه: شرکت گروه بهداشتی فیروز)
[
دوره1,
شماره
1
- بهارسال
1400]
جهان پرور.طاهره
تبیین اخلاق کار ایرانیان به مثابه نقشه راه بیانیه گام دوم انقلاب
[
دوره1,
شماره
1
- بهارسال
1400]
ح
حافظی.اکرم
بررسی رابطۀ بین اینرسی سازمانی و نوآوری با توجه به نقش میانجی اشتیاق شغلی کارکنان تأمین اجتماعی
[
دوره1,
شماره
2
- تابستانسال
1400]
حمیدیان.عظیمه
بررسی تأثیر استراتژی سازمانی بر تقاضای بیمه عمر (مورد مطالعه: شرکت های بیمه استان بوشهر)
[
دوره1,
شماره
3
- پاییزسال
1400]
خ
خداپرست.مهدی
نقش میانجی سرمایه اجتماعی در تأثیرگذاری سیستم شیوههای مدیریت منابع انسانی دانشبنیان بر عملکرد شغلی نوآورانه
[
دوره1,
شماره
3
- پاییزسال
1400]
خلیلی.عبدالجواد
شناسایی شاخصهای بومی بهینه سازی فرآیند مدیریت استعداد در ایران (مورد مطالعه: پالایشگاه گاز فجر جم)
[
دوره1,
شماره
4
- زمستانسال
1400]
د
درخشیده.مصطفی
طراحی و مدلسازی سیستمهای خودتطبیق کسب و کار الکترونیک با بکارگیری محاسبات ارگانیک
[
دوره1,
شماره
3
- پاییزسال
1400]
ر
رجبی.اعظم
تحلیل تأثیر توانایی مدیریت بر ارزش شرکت در پاسخ به تهدیدات رقابتی بازار
[
دوره1,
شماره
1
- بهارسال
1400]
رمضانی.مجتبی
بررسی تأثیر مسئولیتپذیری اجتماعی سازمان بر نگرش، کیفیت روابط، رفتار کارکنان و پیامدهای آن
[
دوره1,
شماره
2
- تابستانسال
1400]
رنجبریان.رسول
تأثیر بهکارگیری سیستمهای کاربردی سازمانی در ایجاد همسویی خدمات بانک با فناوری اطلاعات در سیستم مدیریت بانکداری بانکهای صادرات
[
دوره1,
شماره
4
- زمستانسال
1400]
رهدار.محبعلی
طراحی و مدلسازی سیستمهای خودتطبیق کسب و کار الکترونیک با بکارگیری محاسبات ارگانیک
[
دوره1,
شماره
3
- پاییزسال
1400]
ز
زارع.مجید
امکان سنجی ایجاد شبکه فروشگاهی خرده فروشی با رویکرد فرا امتیاز (مورد مطالعه: شهر شیراز)
[
دوره1,
شماره
2
- تابستانسال
1400]
س
ساوج.رامین
بررسی رابطه بین شخصیت کارکنان و پذیرش فناوری اطلاعات (مورد مطالعه: کارکنان دانشگاه آزاد اسلامی واحد اصفهان)
[
دوره1,
شماره
1
- بهارسال
1400]
سلطانی.حسن
بررسی تأثیر فرهنگ سازمانی بر عملکرد بازار با توجه به نقش مسئولیت اجتماعی شرکت و شهرت شرکت (مطالعه موردی: شهرداری شیراز)
[
دوره1,
شماره
3
- پاییزسال
1400]
سنگی نور پور.عباسقلی
بررسی تأثیر مسئولیتپذیری اجتماعی سازمان بر نگرش، کیفیت روابط، رفتار کارکنان و پیامدهای آن
[
دوره1,
شماره
2
- تابستانسال
1400]
ش
شجاعی.امیدعلی
تأثیر مدیریت زنجیره تأمین پایدار بر اثربخشی سازمانی: نقش میانجی مدیریت کیفیت جامع
[
دوره1,
شماره
4
- زمستانسال
1400]
شمس فلاورجانی.مریم
ارزیابی کاربست الگوی حکومتداری امیر کبیر به عنوان الگوی مدیریت دولتی
[
دوره1,
شماره
1
- بهارسال
1400]
شهامت.نادر
عوامل،مؤلفه ها و شاخص های فرهنگ سازمانی مدارس اثربخش دوره متوسطه
[
دوره1,
شماره
2
- تابستانسال
1400]
شیشه بری.علیرضا
تأثیر مدیریت زنجیره تأمین پایدار بر اثربخشی سازمانی: نقش میانجی مدیریت کیفیت جامع
[
دوره1,
شماره
4
- زمستانسال
1400]
ص
صالحی.مسلم
عوامل،مؤلفه ها و شاخص های فرهنگ سازمانی مدارس اثربخش دوره متوسطه
[
دوره1,
شماره
2
- تابستانسال
1400]
صحت.سعید
بررسی تأثیر عوامل موفقیت مدیریت الکترونیکی ارتباط با مشتری پایدار بر عملکرد یک شرکت بیمه در شرایط اپیدمی کووید-19
[
دوره1,
شماره
2
- تابستانسال
1400]
ط
طهماسبی.نرگس
بهبود چابکی کارکنان از طریق رسانههای اجتماعی سازمانی با نقش میانجی شرایط روانشناختی
[
دوره1,
شماره
3
- پاییزسال
1400]
ع
عباسیان.محمد
بررسی تأثیر عوامل موفقیت مدیریت الکترونیکی ارتباط با مشتری پایدار بر عملکرد یک شرکت بیمه در شرایط اپیدمی کووید-19
[
دوره1,
شماره
2
- تابستانسال
1400]
عسکری.محمد هادی
نقش میانجی سرمایه اجتماعی در تأثیرگذاری سیستم شیوههای مدیریت منابع انسانی دانشبنیان بر عملکرد شغلی نوآورانه
[
دوره1,
شماره
3
- پاییزسال
1400]
عشایری.طاها
تبیین اخلاق کار ایرانیان به مثابه نقشه راه بیانیه گام دوم انقلاب
[
دوره1,
شماره
1
- بهارسال
1400]
علوی متین.یعقوب
بررسی تأثیر مسئولیتپذیری اجتماعی سازمان بر نگرش، کیفیت روابط، رفتار کارکنان و پیامدهای آن
[
دوره1,
شماره
2
- تابستانسال
1400]
ق
قدرتی.اکبر
بررسی تأثیر مسئولیتپذیری اجتماعی سازمان بر نگرش، کیفیت روابط، رفتار کارکنان و پیامدهای آن
[
دوره1,
شماره
2
- تابستانسال
1400]
ک
کاظمی.امیر
امکان سنجی ایجاد شبکه فروشگاهی خرده فروشی با رویکرد فرا امتیاز (مورد مطالعه: شهر شیراز)
[
دوره1,
شماره
2
- تابستانسال
1400]
کاظمی.سید کاظم
تبیین اخلاق کار ایرانیان به مثابه نقشه راه بیانیه گام دوم انقلاب
[
دوره1,
شماره
1
- بهارسال
1400]
کمالی راد.اسمعیل
بررسی تأثیر استراتژی سازمانی بر تقاضای بیمه عمر (مورد مطالعه: شرکت های بیمه استان بوشهر)
[
دوره1,
شماره
3
- پاییزسال
1400]
ل
لندران اصفهانی.سعید
بررسی اثرگذاری مدل پذیرش فناوری و عوامل اجتماعی بر نگرش و قصد خرید، با در نظر گرفتن نقش تعدیلگر ذهنآگاهی فناوری اطلاعات (مورد مطالعه: کاربران اپلیکیشن اسنپفود)
[
دوره1,
شماره
2
- تابستانسال
1400]
م
محمودی.فاطمه
عوامل،مؤلفه ها و شاخص های فرهنگ سازمانی مدارس اثربخش دوره متوسطه
[
دوره1,
شماره
2
- تابستانسال
1400]
مدنی.امیرمحسن
واکاوی و الویتبندی کیفیت خدمات هتلهای 5 ستاره جزیرة کیش (مطالعه موردی پروژة جهت 2022)
[
دوره1,
شماره
4
- زمستانسال
1400]
مزیدی.علیرضا
رابطه بین معنویت در محیط کار با تعهد کارکنان با توجه به نقش میانجی رفتار شهروندی سازمانی و نقش تعدیلی هوش هیجانی
[
دوره1,
شماره
3
- پاییزسال
1400]
مهری نمک آورانی.امید
بررسی نقش توانمندسازها برای دستیابی به چابکی سازمانی با استفاده از رگرسیون چندگانه
[
دوره1,
شماره
4
- زمستانسال
1400]
میرزایی ازندریانی.آیه
نقش پلتفرمهای مشارکتی توزیع مجدد آنلاین خرید کالاهای دست دوم بر وفاداری برند (مورد مطالعه پلتفرم دیوار و شیپور در ایران)
[
دوره1,
شماره
4
- زمستانسال
1400]
ن
ناصری.بهاره
بررسی رابطۀ بین اینرسی سازمانی و نوآوری با توجه به نقش میانجی اشتیاق شغلی کارکنان تأمین اجتماعی
[
دوره1,
شماره
2
- تابستانسال
1400]
نوربخش حسینی.زینب
تحلیل تأثیر توانایی مدیریت بر ارزش شرکت در پاسخ به تهدیدات رقابتی بازار
[
دوره1,
شماره
1
- بهارسال
1400]
و
وقفی.سید حسام
تحلیل تأثیر توانایی مدیریت بر ارزش شرکت در پاسخ به تهدیدات رقابتی بازار
[
دوره1,
شماره
1
- بهارسال
1400]
ه
هادی پیکانی.مهربان
ارزیابی کاربست الگوی حکومتداری امیر کبیر به عنوان الگوی مدیریت دولتی
[
دوره1,
شماره
1
- بهارسال
1400]
ی
یگانگی.سید کامران
مدل سازی مدیریت الکترونیکی ارتباط با مشتریان ، مطالعه موردی : سیستم های بانکی
[
دوره1,
شماره
4
- زمستانسال
1400]