ر

• ربیعی.مهناز تاثیر تحول فرهنگی مبتنی بر ارزش ها از طریق رهبری استراتژیک و مدیریت دانش بر عملکرد سازمانی در اعضای هیات علمی دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران جنوب [ دوره4, شماره 1 - بهار سال 1400]
• رضایی دیزگاه.مراد واکاوی عوامل و پیامدهای فرسودگی شغلی پرستاران با استفاده از روش کیو [ دوره4, شماره 3 - پاییز سال 1400]
• رضایی کلیدبری.حمیدرضا واکاوی عوامل و پیامدهای فرسودگی شغلی پرستاران با استفاده از روش کیو [ دوره4, شماره 3 - پاییز سال 1400]
• رنجبریان.رسول تأثیر مدیریت استعداد و مدیریت دانش بر رضایت شغلی کارکنان [ دوره4, شماره 4 - زمستان سال 1400]