فهرس المقالات human resources management حرية الوصول المقاله صفحة الملخص نص كامل 1 - بررسی رابطه مدیریت چند فرهنگی با ورزش در مدارس عاطفه خدابخشی زین العابدین فلاح امیر منتظری طاهر بهلکه حرية الوصول المقاله صفحة الملخص نص كامل 2 - طراحی الگوی نقش مدیریت استراتژیک منابع انسانی در تقلیل آنومی سازمانی در آموزش عالی ایران سیمین محمدی محمد فیضی زنگیر محمد روحی عیسی لو محمد حسن زاده محمودآبادی حبیب ابراهیم پور حرية الوصول المقاله صفحة الملخص نص كامل 3 - The Effect of Green Human Resources Management in the Resilience Cconomy in Small and Medium Companies (Case Study: Eshtehard Industrial park) Ali Saeidi Talab Morteza Ghasemi Ehsan Sadeh ZeinolAbedin Amini Sabegh 10.30495/jsm.2023.1976078.1737 حرية الوصول المقاله صفحة الملخص نص كامل 4 - تاثیر مدیریت منابع انسانی سبز بر خلاقیت سبز با نقش تعدیل گر رهبری اخلاقی در سازمان جهاد کشاورزی استان اصفهان فرشید اصلانی اکرم مشایخی مرضیه ملکیها حرية الوصول المقاله صفحة الملخص نص كامل 5 - تبیین و اعتباریابی عوامل مداخلهگر و زمینهای موثر در ایجاد بلوغ مدیریت منابع انسانی سبز در مناطق درجه یک شرکت ملی پخش فرآورد ههای نفتی ایران هادی افراسیابی ملیکه بهشتی فر محمد ضیاءالدینی حرية الوصول المقاله صفحة الملخص نص كامل 6 - بررسی تأثیر راهبردهای مدیریت منابع انسانی بر توانمندسازی کارکنان سازمان‌های دولتی ایران اسداله کریمی شهابی سید مهدی الوانی حرية الوصول المقاله صفحة الملخص نص كامل 7 - ارائه الگوی ابعاد و مؤلفه های موثر بر بهینه سازی استقرار مدیریت الکترونیک منابع انسانی مهرزاد سرفرازی غلامرضا معمارزاده طهران سید مهدی الوانی محمدعلی افشارکاظمی حرية الوصول المقاله صفحة الملخص نص كامل 8 - ارائه شاخص های فرهنگ معنویت دینی و اخلاق حرفه‌ای سرمایه انسانی با رویکرد تحول و توسعه منابع انسانی در سازمان مهرداد منصوری سید محمود هاشمی محمد رضا مردانی زین العابدین امینی سابق حرية الوصول المقاله صفحة الملخص نص كامل 9 - بررسی تاثیر مدیریت منابع انسانی سبز بر نوآوری سبز با نقش میانجی سرمایه انسانی سبز و دانش زیست محیطی در مجتمع صنایع آلومینیوم جنوب (سالکو) عادل کولک سید محمد علی موسوی مختار رنجبر 10/jtihr.2023.1976721.1123 حرية الوصول المقاله صفحة الملخص نص كامل 10 - بررسی نقش های مدیریت منابع انسانی در تحقق اهداف سازمان از منظر مدیران ارشد شرکت های ایرانی داریوش غلام زاده امیرحسین هوشنگی حرية الوصول المقاله صفحة الملخص نص كامل 11 - بررسی تاثیر مدیریت منابع انسانی سبز بر پایداری سازمانی با نقش میانجی نوآوری و توانمندسازی در سازمان تامین اجتماعی استان یزد اصغر کریمی خرمی 10.30495/THR.1402.1037856 حرية الوصول المقاله صفحة الملخص نص كامل 12 - ارائه الگوی مدیریت منابع انسانی مبتنی بر دانش در دستگاههای اجرایی شهر ساری مهسا شاهمرادی سنجر سلاجقه افلاطون امیری حرية الوصول المقاله صفحة الملخص نص كامل 13 - پیشایندها و پسایندهای مدیریت منابع انسانی پایدار در سازمان‌های مدیریت پسماند گوهر پوراحمدی منصور ایراندوست جمال ادهمی 10.30495/msds.2022.697972 حرية الوصول المقاله صفحة الملخص نص كامل 14 - تاثیر مدیریت استراتژیک منابع انسانی بر عملکرد سازمان( مورد مطالعه : بانک ملت شهر تهران) مجید کثیرلو عبدالله نعامی حرية الوصول المقاله صفحة الملخص نص كامل 15 - بررسی تأثیر برنامه‌ریزی منابع سازمانی، مدیریت زنجیره تأمین و مدیریت منابع انسانی بر عملکرد شرکت غلامرضا خرمی احد محمودزاده حرية الوصول المقاله صفحة الملخص نص كامل 16 - رابطه ساده و چندگانه بین برنامه‌های مدیریت منابع انسانی استراتژیک و توانمندسازی کارکنان فرشاد نعمتی رفیق حسنی حرية الوصول المقاله صفحة الملخص نص كامل 17 - الگوی مدیریت منابع انسانی در مدارس استان سیستان و بلوچستان ام البنین فنودی یوسف مهدی پور حسین مومنی مهموئی علی حسین زاده https://doi.org/10.30495/EHR.1403.1103504 حرية الوصول المقاله صفحة الملخص نص كامل 18 - طراحی مدل مدیریت منابع انسانی پایدار و تبیین رابطه آن با توانمندسازی ساختاری با توجه به نقش میانجی آوای کارکنان در شرکت ملی صنایع مس ایران عباس پورافغان سنجر سلاجقه محمد جلال کمالی رحمان جلالی جواران علیرضا منظری توکلی حرية الوصول المقاله صفحة الملخص نص كامل 19 - حکمرانی هوش مصنوعی در دولت الکترونیک (چالش ها، فواید) سید کامران یگانگی حرية الوصول المقاله صفحة الملخص نص كامل 20 - طراحی مدل مدیریت منابع انسانی رفاه‌محور بیژن نصیری حمید زارع محمدرضا جابرانصاری 10.71737/jpm.2024.1184885
