نمایه نویسندگان

ا

ابراهیمی. علی ارائه الگوی بالندگی سازمانی کارکنان فراجا با تاکید بر رضایت مردم [ دوره16, شماره 58 - پاییز سال 1403]
احتشام راثی.رضا ارائه مدلی داده‌محور برای زمانبندی و تعیین توالی وظایف درسیستم‌های تولید منطبق بر صنعت 4.0 با جریان کارگاهی [ دوره16, شماره 58 - پاییز سال 1403]
احتشام راثی.رضا بررسی ابعاد عملکرد کارافرینی سازمانی در کسب و کارهای کوچک و متوسط [ دوره16, شماره 56 - بهار سال 1403]
اسماعیل پور.حسن شناسایی پیشایندها و پیامدهای بین‌المللی‌سازی کسب‌و‌کارهای خانوادگی [ دوره16, شماره 56 - بهار سال 1403]
اشرفی.مجید ارائه مدل اقتصادی اجتماعی پایدار از طریق سرمایه‌گذاری مخاطره‌پذیر با استفاده از روش دلفی (مطالعه موردی: شرکت‌های سرمایه گذاری خطرپذیر [ دوره16, شماره 58 - پاییز سال 1403]
افرازه.عباس برون سپاری مدیریت پروژه در پروژه های نفت و گاز ایران [ دوره16, شماره 58 - پاییز سال 1403]
اقازاده.زهرا شناسایی پیشایندها و پیامدهای بین‌المللی‌سازی کسب‌و‌کارهای خانوادگی [ دوره16, شماره 56 - بهار سال 1403]
اکبری.فاطمه ارائه مدل یادگیری سازمانی بر اساس جانشین پروری در سازمانهای دولتی (مورد مطالعه: آموزش و پرورش استان قزوین) [ دوره16, شماره 56 - بهار سال 1403]
الوانی.مهدی ارائه الگوی بالندگی سازمانی کارکنان فراجا با تاکید بر رضایت مردم [ دوره16, شماره 58 - پاییز سال 1403]
الوانی.مهدی شناسایی پیشایندها و پیامدهای بین‌المللی‌سازی کسب‌و‌کارهای خانوادگی [ دوره16, شماره 56 - بهار سال 1403]
امینی سابق.زین العابدین ارائه شاخص های فرهنگ معنویت دینی و اخلاق حرفه‌ای سرمایه انسانی با رویکرد تحول و توسعه منابع انسانی در سازمان [ دوره16, شماره 58 - پاییز سال 1403]
انصاری.محسن برون سپاری مدیریت پروژه در پروژه های نفت و گاز ایران [ دوره16, شماره 58 - پاییز سال 1403]
ایرج پور.علیرضا واکاوی مداخلات و بسترهای شکل‌گیری مربی¬گری مبتنی بر توسعه توانمندی‌های کارآفرینانه در صنعت خودروسازی [ دوره16, شماره 57 - تابستان سال 1403]
ایرج پور.علیرضا ارائه مدلی داده‌محور برای زمانبندی و تعیین توالی وظایف درسیستم‌های تولید منطبق بر صنعت 4.0 با جریان کارگاهی [ دوره16, شماره 58 - پاییز سال 1403]

آ

آزاده دل.محمد رضا ارزیابی تصمیم گیری شناختی از طریق بررسی همدوسی امواج مغزی و ریتم امواج قلبی [ دوره16, شماره 56 - بهار سال 1403]
آزاده دل.محمدرضا طراحی مدل سنجش تاب آوری سازمان‌های دولتی با رویکرد استنتاجی و قواعد فازی [ دوره16, شماره 57 - تابستان سال 1403]
آقاعلی خانی.محسن طراحی مدل سنجش تاب آوری سازمان‌های دولتی با رویکرد استنتاجی و قواعد فازی [ دوره16, شماره 57 - تابستان سال 1403]

ب

بیگلر.کیومرث الگوی رفتار منصفانه مدیران و تاثیر آن بر گزارشگری مالی [ دوره16, شماره 57 - تابستان سال 1403]

پ

پاکدل.محمدرضا ارایه مدل بومی عوامل موثر بر شکل دهی اعتماد دیجیتال با بهره&lrm;‌گیری از رویکرد و نظریه داده بنیاد [ دوره16, شماره 56 - بهار سال 1403]
پورمحمد.شهرام طراحی و تبیین مدل افشاگری سازمانی در سازمان‌های دولتی [ دوره16, شماره 58 - پاییز سال 1403]

ت

تفتیان.اکرم ترسیم نقشه روند تحقیقاتی حوزه سوادمالی نمایه‌شده در پایگاه وب‌‌آو‌ساینس با استفاده از تکنیک‌های علم‌سنجی [ دوره16, شماره 56 - بهار سال 1403]
تیمورنژاد.کاوه کاوش و رتبه‌بندی پیشایندها و پسایندهای سبک رهبری مشترک در نظام آموزشی [ دوره16, شماره 57 - تابستان سال 1403]
تیمورنژاد.کاوه ارائه مدل یادگیری سازمانی بر اساس جانشین پروری در سازمانهای دولتی (مورد مطالعه: آموزش و پرورش استان قزوین) [ دوره16, شماره 56 - بهار سال 1403]

ث

ثنائی.محمدرضا تبیین امنیت فرایندهای کتابخانه زیرساخت فناوری اطلاعات در اینترنت اشیاء با شبیه سازی فرایندها [ دوره16, شماره 57 - تابستان سال 1403]

ح

حاتمی.دانیال ارائه مدلی داده‌محور برای زمانبندی و تعیین توالی وظایف درسیستم‌های تولید منطبق بر صنعت 4.0 با جریان کارگاهی [ دوره16, شماره 58 - پاییز سال 1403]
حبیب اله.نسیم بررسی روابط علت -معلولی معیارهای الگوی یکپارچه برنامه ریزی جانشین پروری مدیران [ دوره16, شماره 56 - بهار سال 1403]
حسینی.سمیه تبیین مدل مدیریت ارتباط با مشتریان با استفاده از سیستم دینامیک [ دوره16, شماره 58 - پاییز سال 1403]
حسینی.سید رسول شناسایی پیشایندها و پیامدهای بین‌المللی‌سازی کسب‌و‌کارهای خانوادگی [ دوره16, شماره 56 - بهار سال 1403]
حسینی.سید رسول واکاوی مداخلات و بسترهای شکل‌گیری مربی¬گری مبتنی بر توسعه توانمندی‌های کارآفرینانه در صنعت خودروسازی [ دوره16, شماره 57 - تابستان سال 1403]
حکاک.محمد طراحی و تبیین مدل افشاگری سازمانی در سازمان‌های دولتی [ دوره16, شماره 58 - پاییز سال 1403]
حمیدی.ناصر ارایه مدل وصول عادلانه مالیات درکشور [ دوره16, شماره 57 - تابستان سال 1403]

خ

خامکی.علی ارائه مدل اقتصادی اجتماعی پایدار از طریق سرمایه‌گذاری مخاطره‌پذیر با استفاده از روش دلفی (مطالعه موردی: شرکت‌های سرمایه گذاری خطرپذیر [ دوره16, شماره 58 - پاییز سال 1403]
خدابنده.آذر الگوی رفتار منصفانه مدیران و تاثیر آن بر گزارشگری مالی [ دوره16, شماره 57 - تابستان سال 1403]
خدارحمی.بهروز ارزیابی عوامل تاثیر گذار بر راهبری شرکتی در عصر فناوری اطلاعات [ دوره16, شماره 58 - پاییز سال 1403]
خوانساری. مهناز ارائه مدل مدیریت زنجیره تأمین سبز با استفاده از پویایی شناسی سیستم [ دوره16, شماره 56 - بهار سال 1403]
خوش نیت.امیر طراحی مدل سنجش شایستگی مدیران حرفه ای دردستگاههای دولتی ایران [ دوره16, شماره 58 - پاییز سال 1403]
خیراندیش.مهدی ارایه مدل وصول عادلانه مالیات درکشور [ دوره16, شماره 57 - تابستان سال 1403]
خیری.بهرام طراحی مدل عوامل تعیین‌کننده ارزش ویژه برند شرکت [ دوره16, شماره 57 - تابستان سال 1403]

د

داوری.علی شناسایی مکانیزم های ارزیابی عملکرد کارآفرینانه کارکنان، مشوق رفتار کارآفرینانه سازمانی [ دوره16, شماره 57 - تابستان سال 1403]
درگاهی.معصومه عوامل اثر گذار بر نوسازی استراتژیک در سازمان ها:یک مطالعه فراترکیب [ دوره16, شماره 57 - تابستان سال 1403]
درویش.حسن الزامات طراحی نظام پرداخت مبتنی بر عملکرد در وزارت ارتباطات و فناوری اطلاعات [ دوره16, شماره 58 - پاییز سال 1403]

ر

رحمانی.حامد ارائه مدلی جهت پیشبرد خط مشی‌های توسعه پایدار بر مبنای موفقیت های جزئی در ایران [ دوره16, شماره 58 - پاییز سال 1403]
رحمانی.حامد خط مشی گذاری توسعه شایستگی های شغلی پرستاران کشور (مورد مطالعه: پرستاران بیمارستان‌های میلاد تهران) [ دوره16, شماره 57 - تابستان سال 1403]
رحمانی.حامد مطالعه تطبیقی مهارت‌های بازی‌گونه‌سازی با شایستگی‌های کانون ارزیابی مدیران [ دوره16, شماره 56 - بهار سال 1403]
رحمانی.کمال الدین طراحی مدل راه کارهای استقرار خوشه صنعتی نوآور برای رقابتی شدن در صنعت چرم و کفش [ دوره16, شماره 57 - تابستان سال 1403]
رضایی.فرزین الگوی رفتار منصفانه مدیران و تاثیر آن بر گزارشگری مالی [ دوره16, شماره 57 - تابستان سال 1403]
رضوانی چمن زمین.موسی ارائه مدل بازاریابی دیجیتال مبتنی بر تبلیغات الکترونیکی [ دوره16, شماره 58 - پاییز سال 1403]
روزبه.محمدحسین مطالعه تطبیقی مهارت‌های بازی‌گونه‌سازی با شایستگی‌های کانون ارزیابی مدیران [ دوره16, شماره 56 - بهار سال 1403]

ز

زنده دل.مرضیه ارائه مدل بازاریابی دیجیتال مبتنی بر تبلیغات الکترونیکی [ دوره16, شماره 58 - پاییز سال 1403]

س

سخدری.کمال شناسایی مکانیزم های ارزیابی عملکرد کارآفرینانه کارکنان، مشوق رفتار کارآفرینانه سازمانی [ دوره16, شماره 57 - تابستان سال 1403]
سلیمی نیا.احسان ارائه مدل بازاریابی دیجیتال مبتنی بر تبلیغات الکترونیکی [ دوره16, شماره 58 - پاییز سال 1403]
سیدنقوی.میرعلی بررسی روابط علت -معلولی معیارهای الگوی یکپارچه برنامه ریزی جانشین پروری مدیران [ دوره16, شماره 56 - بهار سال 1403]

ش

شاطرزاده.علی ارزیابی تصمیم گیری شناختی از طریق بررسی همدوسی امواج مغزی و ریتم امواج قلبی [ دوره16, شماره 56 - بهار سال 1403]
شعبان نژاد خاص.رضا طراحی مدل سنجش شایستگی مدیران حرفه ای دردستگاههای دولتی ایران [ دوره16, شماره 58 - پاییز سال 1403]

ص

صلواتی.عادل طراحی و تبیین مدل افشاگری سازمانی در سازمان‌های دولتی [ دوره16, شماره 58 - پاییز سال 1403]

ط

طباطبایی مزرعه نو.سید جمال الدین ترسیم نقشه روند تحقیقاتی حوزه سوادمالی نمایه‌شده در پایگاه وب‌‌آو‌ساینس با استفاده از تکنیک‌های علم‌سنجی [ دوره16, شماره 56 - بهار سال 1403]
طلوعی اشلقی.عباس تبیین مدل مدیریت ارتباط با مشتریان با استفاده از سیستم دینامیک [ دوره16, شماره 58 - پاییز سال 1403]
طوطیان.صدیقه شناسایی ابعاد و مؤلفه‌های اجرای خط‌مشی‌های توسعه فناوری اطلاعات و ارتباطات [ دوره16, شماره 56 - بهار سال 1403]

ع

عابدینی.مهدی طراحی مفهوم سیستم پذیری شرکتی در پیاده سازی و اجرای رویکرد بازاریابی چابک [ دوره16, شماره 56 - بهار سال 1403]
عالی.صمد طراحی مفهوم سیستم پذیری شرکتی در پیاده سازی و اجرای رویکرد بازاریابی چابک [ دوره16, شماره 56 - بهار سال 1403]
عباسیان.حسین ارائه مدل اقتصادی اجتماعی پایدار از طریق سرمایه‌گذاری مخاطره‌پذیر با استفاده از روش دلفی (مطالعه موردی: شرکت‌های سرمایه گذاری خطرپذیر [ دوره16, شماره 58 - پاییز سال 1403]
عبایی کوپایی.محمود طراحی مدل سنجش شایستگی مدیران حرفه ای دردستگاههای دولتی ایران [ دوره16, شماره 58 - پاییز سال 1403]
عطائی.محمد خط مشی گذاری توسعه شایستگی های شغلی پرستاران کشور (مورد مطالعه: پرستاران بیمارستان‌های میلاد تهران) [ دوره16, شماره 57 - تابستان سال 1403]
عظیمی.پرهام طراحی مدل مدیریت استعداد با محوریت مشارکت کارکنان [ دوره16, شماره 57 - تابستان سال 1403]
علیزاده.مهدی ارائه الگوی بالندگی سازمانی کارکنان فراجا با تاکید بر رضایت مردم [ دوره16, شماره 58 - پاییز سال 1403]
علیقلی.منصوره ارایه مدل بومی عوامل موثر بر شکل دهی اعتماد دیجیتال با بهره&lrm;‌گیری از رویکرد و نظریه داده بنیاد [ دوره16, شماره 56 - بهار سال 1403]

ف

فرخی راد.مرضیه ارزیابی تصمیم گیری شناختی از طریق بررسی همدوسی امواج مغزی و ریتم امواج قلبی [ دوره16, شماره 56 - بهار سال 1403]
فرومدیان.فرشته خط مشی گذاری توسعه شایستگی های شغلی پرستاران کشور (مورد مطالعه: پرستاران بیمارستان‌های میلاد تهران) [ دوره16, شماره 57 - تابستان سال 1403]
فقهی فرهمند.ناصر طراحی مدل راه کارهای استقرار خوشه صنعتی نوآور برای رقابتی شدن در صنعت چرم و کفش [ دوره16, شماره 57 - تابستان سال 1403]
فقیهی.ابوالحسن الزامات طراحی نظام پرداخت مبتنی بر عملکرد در وزارت ارتباطات و فناوری اطلاعات [ دوره16, شماره 58 - پاییز سال 1403]
فقیهی.ابوالحسن الزامات طراحی نظام پرداخت مبتنی بر عملکرد در وزارت ارتباطات و فناوری اطلاعات [ دوره16, شماره 58 - پاییز سال 1403]

ق

قنائی.اکرم تبیین امنیت فرایندهای کتابخانه زیرساخت فناوری اطلاعات در اینترنت اشیاء با شبیه سازی فرایندها [ دوره16, شماره 57 - تابستان سال 1403]

ک

کاملی.محمدجواد کاوش و رتبه‌بندی پیشایندها و پسایندهای سبک رهبری مشترک در نظام آموزشی [ دوره16, شماره 57 - تابستان سال 1403]
کرامتیان. علیرضا واکاوی مداخلات و بسترهای شکل‌گیری مربی¬گری مبتنی بر توسعه توانمندی‌های کارآفرینانه در صنعت خودروسازی [ دوره16, شماره 57 - تابستان سال 1403]
کردستانی.غلامرضا ارزیابی عوامل تاثیر گذار بر راهبری شرکتی در عصر فناوری اطلاعات [ دوره16, شماره 58 - پاییز سال 1403]
کردستانی.غلامرضا الگوی رفتار منصفانه مدیران و تاثیر آن بر گزارشگری مالی [ دوره16, شماره 57 - تابستان سال 1403]
کلهر. یوسف ارزیابی عوامل تاثیر گذار بر راهبری شرکتی در عصر فناوری اطلاعات [ دوره16, شماره 58 - پاییز سال 1403]

گ

گنجی نیا.حسین طراحی مدل سنجش تاب آوری سازمان‌های دولتی با رویکرد استنتاجی و قواعد فازی [ دوره16, شماره 57 - تابستان سال 1403]

ل

لشگری.کامران بررسی ابعاد عملکرد کارافرینی سازمانی در کسب و کارهای کوچک و متوسط [ دوره16, شماره 56 - بهار سال 1403]

م

مالکی.مجتبی طراحی مفهوم سیستم پذیری شرکتی در پیاده سازی و اجرای رویکرد بازاریابی چابک [ دوره16, شماره 56 - بهار سال 1403]
محرابی.جواد تبیین امنیت فرایندهای کتابخانه زیرساخت فناوری اطلاعات در اینترنت اشیاء با شبیه سازی فرایندها [ دوره16, شماره 57 - تابستان سال 1403]
محرابی.جواد بررسی روابط علت -معلولی معیارهای الگوی یکپارچه برنامه ریزی جانشین پروری مدیران [ دوره16, شماره 56 - بهار سال 1403]
محرابی.جواد ارائه الگوی بالندگی سازمانی کارکنان فراجا با تاکید بر رضایت مردم [ دوره16, شماره 58 - پاییز سال 1403]
محمد زاه.سعید ارایه مدل وصول عادلانه مالیات درکشور [ دوره16, شماره 57 - تابستان سال 1403]
محمدزاده.امیر مقایسه تاثیر کووید 19 بر محدودیت‌های مالی و سیاست پرداخت سود سهام شرکت&lrm;های دولتی و غیردولتی بورس اوراق بهادار تهران [ دوره16, شماره 56 - بهار سال 1403]
محمدی مقدم.یوسف طراحی و تبیین مدل افشاگری سازمانی در سازمان‌های دولتی [ دوره16, شماره 58 - پاییز سال 1403]
محمدی.نازیلا شناسایی ابعاد و مؤلفه‌های اجرای خط‌مشی‌های توسعه فناوری اطلاعات و ارتباطات [ دوره16, شماره 56 - بهار سال 1403]
مراحمی.کریم ارایه مدل وصول عادلانه مالیات درکشور [ دوره16, شماره 57 - تابستان سال 1403]
مرتضوی.مهدی ارائه مدلی جهت پیشبرد خط مشی‌های توسعه پایدار بر مبنای موفقیت های جزئی در ایران [ دوره16, شماره 58 - پاییز سال 1403]
مردانی.محمدرضا ارائه شاخص های فرهنگ معنویت دینی و اخلاق حرفه‌ای سرمایه انسانی با رویکرد تحول و توسعه منابع انسانی در سازمان [ دوره16, شماره 58 - پاییز سال 1403]
معتدل.محمدرضا تبیین مدل مدیریت ارتباط با مشتریان با استفاده از سیستم دینامیک [ دوره16, شماره 58 - پاییز سال 1403]
معروفی.رضا کاوش و رتبه‌بندی پیشایندها و پسایندهای سبک رهبری مشترک در نظام آموزشی [ دوره16, شماره 57 - تابستان سال 1403]
معمارزاده طهران.غلامرضا شناسایی ابعاد و مؤلفه‌های اجرای خط‌مشی‌های توسعه فناوری اطلاعات و ارتباطات [ دوره16, شماره 56 - بهار سال 1403]
معمارزاده طهران.غلامرضا ارائه الگوی بالندگی سازمانی کارکنان فراجا با تاکید بر رضایت مردم [ دوره16, شماره 58 - پاییز سال 1403]
معمارزاده طهران.غلامرضا طراحی مدل مدیریت استعداد با محوریت مشارکت کارکنان [ دوره16, شماره 57 - تابستان سال 1403]
معین الدین.محمود ترسیم نقشه روند تحقیقاتی حوزه سوادمالی نمایه‌شده در پایگاه وب‌‌آو‌ساینس با استفاده از تکنیک‌های علم‌سنجی [ دوره16, شماره 56 - بهار سال 1403]
ملکی.مهری طراحی مدل مدیریت استعداد با محوریت مشارکت کارکنان [ دوره16, شماره 57 - تابستان سال 1403]
منصوری.مهرداد ارائه شاخص های فرهنگ معنویت دینی و اخلاق حرفه‌ای سرمایه انسانی با رویکرد تحول و توسعه منابع انسانی در سازمان [ دوره16, شماره 58 - پاییز سال 1403]
موسی خانی.مرتضی مطالعه تطبیقی مهارت‌های بازی‌گونه‌سازی با شایستگی‌های کانون ارزیابی مدیران [ دوره16, شماره 56 - بهار سال 1403]
مهرعلیان.فاطمه مقایسه تاثیر کووید 19 بر محدودیت‌های مالی و سیاست پرداخت سود سهام شرکت&lrm;های دولتی و غیردولتی بورس اوراق بهادار تهران [ دوره16, شماره 56 - بهار سال 1403]
میرشاهی.علیرضا ارائه مدل اقتصادی اجتماعی پایدار از طریق سرمایه‌گذاری مخاطره‌پذیر با استفاده از روش دلفی (مطالعه موردی: شرکت‌های سرمایه گذاری خطرپذیر [ دوره16, شماره 58 - پاییز سال 1403]

ن

ناهید.مجتبی شناسایی مکانیزم های ارزیابی عملکرد کارآفرینانه کارکنان، مشوق رفتار کارآفرینانه سازمانی [ دوره16, شماره 57 - تابستان سال 1403]
نجفی.امیر برون سپاری مدیریت پروژه در پروژه های نفت و گاز ایران [ دوره16, شماره 58 - پاییز سال 1403]
نعمتی.سمیَه ارائه مدل مدیریت زنجیره تأمین سبز با استفاده از پویایی شناسی سیستم [ دوره16, شماره 56 - بهار سال 1403]

ه

هاشمی.سید محمود ارائه شاخص های فرهنگ معنویت دینی و اخلاق حرفه‌ای سرمایه انسانی با رویکرد تحول و توسعه منابع انسانی در سازمان [ دوره16, شماره 58 - پاییز سال 1403]

ی

یزدانی.حمیدرضا طراحی مدل عوامل تعیین‌کننده ارزش ویژه برند شرکت [ دوره16, شماره 57 - تابستان سال 1403]