فهرست مقالات

---

• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  1 - بررسی رابطه طردشدگی از محل کار و فرسودگی شغلی با نقش میانجی بدبینی سازمانی
  ندا بذرافشان وحید میرزایی
  https://doi.org/10.71837/jhce.2025.m7dj-kr56
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  2 - طراحی مدل حکمرانی دیجیتال درسازمانهای دولتی ایران (موردمطالعه سازمان تأمین اجتماعی)
  پیام فضلی خانی فرشاد حاج علیان منصوره مرادی حقیقی مهدی امیرمیاندرق
  https://doi.org/10.71837/jhce.2025.n84q-r959
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  3 - بررسي مؤلفه هاي ساختاري و محتوايي مؤثر بر توانمندسازی سرمایه انسانی جهت توسعه مدل ارزیابی عملکرد صنعت آب و فاضلاب
  امیر نوروزی سارنگ علیرضا مهرآذین ابوالقاسم   مسیح آبادی
  https://doi.org/10.71837/jhce.2025.16zq-1564
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  4 - تاثیر انعطاف پذیری استراتژیک بر عملکرد شرکت
  امیررضا  راد قصبه mojtaba afsharian
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  5 - بازشناسی مولفه های فرهنگ یادگیری سازمانی در سازمان های آموزشی (مورد مطالعه: دانشگاه بصره)
  عزالدین  صکبان سعید شریفی ومیض عبدالزهره  خضیر بدری شاه طالبی
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  6 - تدوین استراتژی سازمان بر اساس شش ابزار اصلی و اجرایی استراتژی اقیانوس آبی در مسیر رشد سازمان
  علی واقفی
  https://doi.org/10.71837/jhce.2025.7rtq-t322
• دسترسی آزاد مقاله
  • صفحه چکیده
  • متن کامل
  
  7 - رابطه بین اعتماد، سکوت و تعهد سازمانی (مورد مطالعه: استانداری گیلان)
  سیدمجید محمدنژاد مراد رضایی دیزگاه یاسر بذله