• معلومات عنا
  • خدمات
    • باحثون
    • للمؤلفين
    • رئیس التحرير
    • للمحررين
    • الحکم
    • للحَکَم
  • قائمة المجلات
  • طلب
  • اتصل بنا
  • الصفحة الرئيسية
  • معلومات عنا
  • اتصل بنا
  • تسجيل
  • دخول
  • طلب
البحث المتقدم
  • الصفحة الرئيسية
  • Themes Analysis
    • فهرس المقالات Themes Analysis

      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        1 - Designing and Validating the Model for Job Requirements and Job Resources Affecting Employees' Job Engagement
        Leila Gilani Nader Bohlooli Mojtaba Ramazani Ahmad Vedadi
        10.30495/IJSS.2023.71591.1372
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        2 - شناسایی و طبقه بندی عوامل توسعه داشبورد سازمانی با منطق هوش تجاری جهت ارزیابی راهبردهای اقتصاد مقاومتی
        سید علی اکبر هاشمی
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        3 - تدوین و اعتبارسنجی شاخص های شناسایی استعدادهای مدیریتی مدیران آموزش و پرورش استثنایی قم
        رضا طهماسبی علی حمیدی زاده پریسا عالم زاده
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        4 - طراحی چارچوب اخلاق سازمانی با رویکرد اسلامی: یک مطالعه کیفی
        جعفر ترک زاده فرشاد عامری فر رحمت اله مرزوقی محمدجواد سلمانپور فرهاد خرمایی
        10.30495/jedu.2021.23716.4774

سند


Sanad is a platform for managing Azad University publications

الروابط


  • جامعة آزاد الإسلامية
  • Iranian Journals IndexedIn ISI

المراكز ذات الصلة


  • مكتب المرشد الأعلى
  • المؤسسة الرئاسية
  • وزارة العلوم والبحوث والتكنولوجيا
  • وزارة الصحة والتعليم الطبي
  • مركز التواصل المجتمعي (SAMS)

دعامة


الصفحات الرسمية



  • الصفحة الرئيسية
  • خريطة الموقع
  • جامعة آزاد الإسلامية
  • اتصل بنا

حقوق هذا الموقع الإلكتروني مملوكة لنظام SANAD Press Management. © 1442-1447

الصفحة الرئيسية| دخول| معلومات عنا| اتصل بنا|
[English] [فارسی] [en] [fa]
  • IAU
  • دخول