بررسی قابلیت های کارآفرینی در بازنشستگان، مقایسه زنان و مردان شهر تهران

محورهای موضوعی : مدیریت رسانه

عزیزاله تاجیک اسماعیلی ¹ , زهرا زاده غلام ² , سمیه تاجیک اسماعیلی ³

1 - عضو هیات علمی دانشگاه خوارزمی
2 - دانشجوی دکتری مدیریت آموزش عالی
3 - عضو هیات علمی واحد تهران شرق

تاریخ دریافت : 1396/04/16 تاریخ پذیرش : 1396/06/15 تاریخ انتشار : 1396/09/01

کلید واژه: استقلال رأی, چالش طلبی, کارآفرینی, قابلیت, بازنشستگان,

چکیده مقاله :

توانائی کارآفرینی از جمله ضرورت ها در عرصه ویژگی های فردی و قابلیت های افراد در جوامع هزاره سوم و از جمله عوامل رشد و توسعه و نیز یکی از شاخص های تاثیر گذار دررصد کردن چشم انداز رشد اقتصادی - اجتماعی هر جامعه محسوب می شود. فرایند کارآفرینی شامل تمامی کارکردها و اقدام هائی است که با درک فرصت ها و ایجاد محیط کاری مناسب برای نیل به این فرصت ها در ارتباط است. عوامل روانشناختی، اجتماعی و اقتصادی متعددی در ایجاد زمینه ها و بسترهای کارآفرینی تاثیر دارند که از جمله آنها ویژگی ها یا قابلیت های شخصیتی و مهارت ها و دانش های شغلی و حرفه ای است. یک فکر قالبی که گاه در جوامع دیده می شود، تصور کاهش توانائی های فکری و عملی افراد شاغل در اثر افزایش سن آنها است. از همین رو دوره بازنشستگی که آستانه ورود به سالمندی نیز هست ، بعضا دوره ای منفی وهمراه با کاهش قابلیت های مذکور تلقی می شود، حال آنکه مطالعات مختلف حاکی از توانائی های فراوان بالقوه و بالفعل این گروه سنی می باشد(1) که شناخت دقیق و بهره گیری مناسب از آنها می تواند بسترهای تقویت سرمایه های انسانی و اقتصادی را در جوامع فراهم کند. کاهش نرخ زاد و ولد و افزایش امید به زندگی باعث شده جمعیت افراد سالمند در سال های آتی فزاینده ترین بخش جمعیت جهان را تشکیل دهند. این مسئله با در نظر گرفتن کاهش نیروی کار جوان در جوامع تأمل

چکیده انگلیسی:

The entrepreneurial process includes all functions and actions that understand the opportunities and create a work environment suitable for achieving the associated opportunities. A format that is sometimes seen in communities, intellectual abilities and practical thought to reduce the effects of aging people working in them. So retirement threshold to aging as well, some of the negative and with reduced functionality will be considered, while various studies indicate capability and potential in this age group are (1) an accurate understanding and the proper utilization of them can strengthen human capital and economic infrastructure to provide communities. Declining birth rates and rising life expectancy makes the elderly population in the coming years a growing part of the world's population.This survey and the number of retired women and men of the Tehran government agencies between the years 1385 to 1388 have been retired, has been implemented. The population of 61612 people, pensioners Tehran of 389 men and 136 women through questionnaires measuring personality traits (capabilities) Iranian entrepreneurs by Kordnaiej, Zali, Hooman Shams developed and validated, and the questionnaire to 40 decreased, the were studied. Improved reliability coefficient of 0.91 was obtained. Results showed that women and men are very close to some of the functionality of entrepreneurship. The average benefit women more than men and its dispersion capabilities in Total 0.11 lower,