ص

• صالحی ابرقویی.محمدعلی طراحی مدلی برای تاب‌آوری سازمانی [ دوره12, شماره 1 - بهار سال 1397]
• صحرانورد.شهناز عوامل تأثیرگذار بر مدیریت استعداد با تأکید بر پاداش درونی (مطالعه موردی:کارخانه برفاب شهرکرد) [ دوره12, شماره 1 - بهار سال 1397]
• صدقی بوکانی.ناصر تحلیل روابط چندگانه رهبری اثربخش و برنامه‌ریزی راهبردی با بهره وری نیروی انسانی در مراکز آموزش عالی استان آذربایجان غربی [ دوره12, شماره 2 - تابستان سال 1397]
• صفانیا.علی محمد تبیین تأثیر هویت سازمانی بر بهره وری نیروی انسانی با تاکید بر نقش میانجی آوای سازمانی (مورد مطالعه: کارکنان ادارۀ تربیت بدنی دانشگاه های آزاد اسلامی ایران) [ دوره12, شماره 4 - زمستان سال 1397]
• صلواتی.سیران تأثیر اعتماد اجتماعی بر عملکرد استراتژیک با نقش میانجی نوآوری در شرکت‌های تولیدی شهرستان سنندج [ دوره12, شماره 4 - زمستان سال 1397]