ج

• جلال کمالی.محمد ارائه مدل ساختاری تأثیر فعالیت های مدیریت منابع انسانی سبز بر عملکرد زیست محیطی با رویکرد(توانایی-انگیزش-فرصت) (مورد مطالعه: شرکت معادن زغال سنگ کرمان) [ دوره3, شماره 1 - بهار سال 1402]
• جمالی.اختر طراحی مدل سطح بندی جانشین پروری مبتنی بر شایسته سالاری و مدیریت استعداد سبز در دانشگاه علوم پزشکی مشهد [ دوره3, شماره 4 - زمستان سال 1402]
• جمشیدی اوانکی.مینا طراحی الگوی مدیریت منابع انسانی سبز در صنعت فولاد [ دوره2, شماره 2 - تابستان سال 1401]
• جودکی.بهزاد موانع توسعه کارآفرینی سبز در فرآیند فرآوری محصولات صنعت سنگ ایران [ دوره4, شماره 1 - بهار سال 1403]