روابط ساده و چندگانه بین قابلیت یادگیری سازمانی و هوش سازمانی با رفتار شهروندی سازمانی کارکنان

محورهای موضوعی : روان کاوی، روان پویشی، روان شناسی شناختی و بهداشت روان

فریبا کریمی ¹ , مرضیه اکبری ² , محمد علی نادی ³

1 - استادیار داﻧﺸﮕﺎه آزاد اﺳﻼﻣﻲ واحد ﺧﻮراﺳﮕﺎن (اصفهان)
2 - ﻛﺎرﺷﻨﺎﺳﻲ ارﺷﺪ مدیریت آموزشی، داﻧﺸﮕﺎه آزاد اﺳﻼﻣﻲ واحد ﺧﻮراﺳﮕﺎن (اصفهان)، باشگاه پژوهشگران جوان، اصفهان، ایران
3 - استادیار داﻧﺸﮕﺎه آزاد اﺳﻼﻣﻲ واحد ﺧﻮراﺳﮕﺎن (اصفهان)

تاریخ دریافت : 1396/11/08 تاریخ پذیرش : 1396/11/08 تاریخ انتشار : 1392/06/01

کلید واژه: