نقش عوامل موثر در ایجاد انگیزش اعضای هیات علمی دانشگاه آزاد اسلامی واحد آستارا
محورهای موضوعی : مدیریت
محمد داداش زاده اصل
1
(دانش آموخته مقطع کارشناسی ارشد رشته مدیریت فرهنگی دانشگاه آزاد اسلامی واحد علوم و تحقیقات، گروه مدیریت
فرهنگی، تهران، ایران)
مسعود کوثری
2
(دانشیار دانشگاه تهران ایران)
محمدباقر نوبخت
3
(استاد مرکز تحقیقات استراتژیک، تهران ، ایران)
کلید واژه: آموزش, امکانات رفاهی, حقوق و مزایا, مقام و منزلت اجتماعی, آگاهی از نتایج فعالیتها, انگیزش اعضای هیات علمی,
چکیده مقاله :
انگیزش یکی از ابزارهای مهم در القای افراد برای تولید نتیجه م ثر و کارآمد و خلق محیط کاری مثبت و اجرایم فقیت آمیز برنامههای پیش بینی شده است.اعضای هیأت علمی بدنه اصلی هر دانشگاه را تشکیل می دهند ومسلماً در سیستم، از برنامهها، فعالیتها و تجهیزات و مواد، اهمیت بیشتری دارد. دانشگاه به اساتید با انگیزه، بهعنوان یکی از ارکان تعلیم و تربیت نیاز دارند تا در آموزش دانشجویان جامعه م ثر واقع شوند. شناخت عواملم ثر در ایجاد انگیزش شیلی اعضای هیأت علمی از ضرورتهایی است که می تواند در افزایش بهره وری ورضایت شیلی و برنامه ریزی م فق در ایجاد محیطی پرشور و مفید در دانشگاه کمک کننده باشد.هدف ازتحقیق حاضر بررسی نقش عوامل م ثر در ایجاد انگیزش اعضای هیأت علمی دانشگاه آزاد اسلامی واحد آستارامیباشد. ابزار گردآوری اطلاعات پرسشنامه میباشد. نتیجه تحقیق نشان داد همه عوامل بر انگیزش اعضایهیأت علمی م ثرند و همة فرضیهها تأیید شد.
