• معلومات عنا
  • خدمات
    • باحثون
    • للمؤلفين
    • رئیس التحرير
    • للمحررين
    • الحکم
    • للحَکَم
  • قائمة المجلات
  • طلب
  • اتصل بنا
  • الصفحة الرئيسية
  • معلومات عنا
  • اتصل بنا
  • تسجيل
  • دخول
  • طلب
البحث المتقدم
  • الصفحة الرئيسية
  • ارزیابی عملکرد کارکنان
    • فهرس المقالات ارزیابی عملکرد کارکنان

      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        1 - آسیب شناسی فرایند ارزیابی عملکرد کارکنان دانشگاه علوم پزشکی کردستان با رویکرد تئوری داده بنیان
        hassan makhdoomi Farhad Nejad Irani Rahimi Gholamreza seyedabdolah hojati
        10.30495/imj.2021.681833
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        2 - رتبه‌بندی و ارزشیابی روشهای سنتی ارزیابی عملکرد سازمانی با محتوای تئوری و با استفاده از یک روش تصمیم‌گیری ادغامی
        آبتین ایجادی مقصودی محمد خلیل‌زاده اشکان حافظ‌الکتب
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        3 - تحلیل ارزیابی عملکرد کارکنان سازمان‌های دولتی با محوریت توسعه پایداردرجهت ارتقای بهره‌وری
        سمیه محمدی سید مهدی الوانی
        10.30495/qjopm.2020.569699.2120
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        4 - ارائه رویکردی مبتنی بر تصمیم گیری چند معیاره فازی به منظور ارزیابی و رتبه بندی کارکنان
        امیر علایی قاسم فرج پورخاناپشتانی

سند


Sanad is a platform for managing Azad University publications

الروابط


  • جامعة آزاد الإسلامية
  • Iranian Journals IndexedIn ISI

المراكز ذات الصلة


  • مكتب المرشد الأعلى
  • المؤسسة الرئاسية
  • وزارة العلوم والبحوث والتكنولوجيا
  • وزارة الصحة والتعليم الطبي
  • مركز التواصل المجتمعي (SAMS)

دعامة


الصفحات الرسمية



  • الصفحة الرئيسية
  • خريطة الموقع
  • جامعة آزاد الإسلامية
  • اتصل بنا

حقوق هذا الموقع الإلكتروني مملوكة لنظام SANAD Press Management. © 1442-1447

الصفحة الرئيسية| دخول| معلومات عنا| اتصل بنا|
[English] [فارسی] [en] [fa]
  • IAU
  • دخول