در این پژوهش، رابطۀ بین برخی ویژگیهای مالی و غیرمالی شرکتها و میزان چسبندگی هزینههای اداری، عمومی و فروش در بین شرکتهای پذیرفتهشده در بورس اوراق بهادار تهران بررسی میشود. به این منظور، سه جنبۀ مختلف از ویژگیهای مالی و غیرمالی شرکتها انتخاب شد که عبارتاند از عوا چکیده کامل
در این پژوهش، رابطۀ بین برخی ویژگیهای مالی و غیرمالی شرکتها و میزان چسبندگی هزینههای اداری، عمومی و فروش در بین شرکتهای پذیرفتهشده در بورس اوراق بهادار تهران بررسی میشود. به این منظور، سه جنبۀ مختلف از ویژگیهای مالی و غیرمالی شرکتها انتخاب شد که عبارتاند از عوامل نظارت بر حاکمیت شرکتی (شامل نسبت اعضای غیرموظف هیئت مدیره و درصد مالکیت سهامداران عمدۀ شرکت)، سیاست تنظیم ساختار سرمایه (درجۀ اهرمی) شرکتها و سیاست تقسیم سود شرکتها. شرکتهای مورد بررسی در پژوهش حاضر، شامل 148 شرکت پذیرفتهشده در بورس اوراق بهادار تهران، و قلمرو زمانی پژوهش، شامل دورۀ پنج سالۀ 1387 تا 1391 است. یافتهها بهطور خلاصه حاکی از آن است که رابطۀ معنیداری بین برخی از ویژگیهای شرکتها، (شامل نسبت اعضای غیرموظف هیئت مدیره و سیاست تنظیم ساختار سرمایۀ شرکتها) و میزان چسبندگی هزینههای اداری، عمومی و فروش شرکتهای مورد بررسی وجود دارد. تمامی یافتههای این پژوهش در سطح معنیداری 95 درصد (خطای قابل قبول 5 درصد) حاصل شده است. تاکنون پژوهشهای اندکی در خصوص تأثیر عوامل مؤثر مالی و غیرمالی بر چسبندگی هزینهها در ایران انجام گرفته است. در این پژوهش سعی شده است، بهمنظور بسط ادبیات و شواهد تجربی مرتبط با چسبندگی هزینهها، رابطۀ بین ویژگیهای شرکتها و چسبندگی هزینهها را در بین شرکتهای پذیرفتهشده در بازار بورس اوراق بهادار تهران بررسی کنیم. بهطور کلی، هدف مقالۀ حاضر، بررسی ارتباط بین برخی ویژگیهای تأثیرگذار مالی و غیرمالی بر رفتار نامتقارن هزینهها (چسبندگی هزینهها) است.
پرونده مقاله
دستیابی به یک ساختار سرمایه بهینه و اتخاذ تصمیمات مالی از طریق بررسی متغییرهای مالی و عملکردی از جمله مواردی است که همواره مد نظر مدیریت می باشد، درواقع بررسی این متغییرها سیگنال های مهمی را در رابطه با توانایی سودآوری و بازدهی شرکت، توانایی بازپرداخت بدهی ها، نیاز شرکت چکیده کامل
دستیابی به یک ساختار سرمایه بهینه و اتخاذ تصمیمات مالی از طریق بررسی متغییرهای مالی و عملکردی از جمله مواردی است که همواره مد نظر مدیریت می باشد، درواقع بررسی این متغییرها سیگنال های مهمی را در رابطه با توانایی سودآوری و بازدهی شرکت، توانایی بازپرداخت بدهی ها، نیاز شرکت به تامین مالی جدید و نهایتاً نحوه تامین مالی بهینه شرکت به مدیریت منتقل می نماید. در تحقیق حاضر نیز تلاش گردیده تا با بررسی ارتباط بین اهرم مالی و تعدادی از متغیرهای مالی و عملکردی مطرح، مدلی جهت بررسی عوامل موثر در تدوین یک ساختار بهینه سرمایه طراحی گردد، به منظور دستیابی به اهداف تحقیق نیز اطلاعات شرکت های پذیرفته شده در بورس طی سال های 1381 تا 1392 مورد بررسی قرار گرفته که نهایتاً 100 شرکت واجد شرایط به عنوان نمونه انتخاب گردیده و با استفاده از یک کاربست ترکیبی شامل آزمون های مانایی متغیرها، F لیمر، هاسمن و آزمون مفروضات رگرسیون مفروضات تحقیق مورد بررسی قرار گرفت. نهایتاً نتایج بدست آمده از تحقیق بیانگر وجود رابطه معنی دار بین اهرم مالی با نسبت Q توبین و نرخ بازده دارایی ها و همچنین عدم وجود رابطه معنی دار با نرخ موثر مالیاتی می باشد
پرونده مقاله
در این پژوهش، تأثیر سازوکارهای نظام راهبری شرکتی بر کیفیت گزارشگری مالی شرکتهای پذیرفتهشده در بورس اوراق بهادار تهران، طی دورۀ زمانی 7 ساله از 1385 تا 1391، بررسی میشود. انتظار میرود، استقرار سازوکارهای نظام راهبری شرکتی مناسب، ضمن نظارتپذیرترساختن فرایند گزارشگری چکیده کامل
در این پژوهش، تأثیر سازوکارهای نظام راهبری شرکتی بر کیفیت گزارشگری مالی شرکتهای پذیرفتهشده در بورس اوراق بهادار تهران، طی دورۀ زمانی 7 ساله از 1385 تا 1391، بررسی میشود. انتظار میرود، استقرار سازوکارهای نظام راهبری شرکتی مناسب، ضمن نظارتپذیرترساختن فرایند گزارشگری مالی از کاهش کیفیت گزارشهای مالی جلوگیری کند. در پژوهش حاضر از دقت پیشبینی جریانهای نقدی عملیاتی آتی ازطریق اجزای سود عملیاتی، بهعنوان سنجۀ کیفیت گزارشگری مالی و از نسبت اعضای غیرموظف هیئت مدیره، میزان سهام تحت تملک سرمایهگذاران نهادی، تمرکز قدرت، اندازۀ هیئت مدیره، ساختار مالکیت، نوع مالکیت، درصد سهام شناور آزاد، کیفیت حسابرسی، وجود حسابرسی داخلی، کیفیت گزارش حسابرسی و دورۀ تصدی حسابرس بهعنوان سازوکارهای نظام راهبری شرکتی استفاده شد. درمجموع، تعداد 100 شرکت بهعنوان نمونه، انتخاب و با استفاده از آزمون مقایسۀ میانگین دو جامعه، نتایج تحلیل شد. یافتههای پژوهش نشان داد شاخص توانایی سازوکارهای نظام راهبری شرکتی که شامل تمامی ویژگیهای ساختاری مورد بررسی در این پژوهش است، بر کیفیت گزارشگری مالی شرکتهای پذیرفتهشده در بورس اوراق بهادار تهران بیتأثیر است. بهعلاوه، در بررسی تأثیر سازوکارهای نظام راهبری شرکتی بهصورت منفرد مشخص شد، تنها کیفیت گزارش حسابرسی بر کیفیت گزارشگری مالی شرکتها مؤثر بوده است
پرونده مقاله
با توجه به تاثیر سیاست های مالی دولت بر متغیرهای کلان اقتصادی، آگاهی از تاثیرات کوتاه مدت و بلندمدت این سیاست ها به منظور پیش بینی نتایج آنها و اعمال مناسب این سیاست ها ضرورت می یابد. به همین منظور در این مطالعه تاثیر سیاست مالی دولت از مسیر تغییر در درآمدهای مالیاتی دو چکیده کامل
با توجه به تاثیر سیاست های مالی دولت بر متغیرهای کلان اقتصادی، آگاهی از تاثیرات کوتاه مدت و بلندمدت این سیاست ها به منظور پیش بینی نتایج آنها و اعمال مناسب این سیاست ها ضرورت می یابد. به همین منظور در این مطالعه تاثیر سیاست مالی دولت از مسیر تغییر در درآمدهای مالیاتی دولت بر اشتغال را با استفاده از الگوی تصحیح خطای برداری، استخراج توابع واکنش آنی1 و تجزیه واریانس و همچنین آزمون هم انباشتگی در ایران مورد بررسی قرار خواهیم داد و روابط کوتاه مدت و بلندمدت میان متغیرها را ارزیابی خواهیم نمود. بدین منظور از داده های سری زمانی سال های 1350 تا 1391 برای تخمین مدل استفاده شده است. با توجه به برآورد معادلات بلندمدت و معنی داربودن ضرایب به دست آمده می توان گفت رابطه تعادلی بلندمدت بین افزایش مالیات ها و اشتغال وجود داشته و طی دوره مورد بررسی، افزایش مالیات ها بر ایجاد اشتغال تاثیر منفی دارد.
پرونده مقاله
فناوری اطلاعات و ارتباطات میتواند ازطریق مجراهای زیرساختی بر بهرهوری نیروی کار مؤثر باشد. در پژوهش حاضر سعی شده است با استفاده از آمارهای موجود، اثر فناوری اطلاعات و ارتباطات بر بهرهوری نیروی کار در صنایع غذایی استان تهران بررسی شود. به این منظور، با بهکارگیری حداکث چکیده کامل
فناوری اطلاعات و ارتباطات میتواند ازطریق مجراهای زیرساختی بر بهرهوری نیروی کار مؤثر باشد. در پژوهش حاضر سعی شده است با استفاده از آمارهای موجود، اثر فناوری اطلاعات و ارتباطات بر بهرهوری نیروی کار در صنایع غذایی استان تهران بررسی شود. به این منظور، با بهکارگیری حداکثر دادههای دردسترس طی سالهای 1389-1385برای 16 کد ISIC چهاررقمی در صنایع غذایی استان تهران به روش دادههای تلفیقی، الگوهای اقتصادسنجی برآورد شده است. در تابع تولید کاب ـ داگلاس، بهجای متغیر مستقل فناوری اطلاعات و ارتباطات، از متغیر جانشین تعداد شاغلینی که از کامپیوتر استفاده میکنند، استفاده شده است. نتایج برآورد الگو نشان میدهد که فناوری اطلاعات و ارتباطات تأثیر مثبت و معناداری بر بهرهوری نیروی کار دارد.
پرونده مقاله
مدیریت زنجیرۀ تأمین سبز، امروزه بهعنوان یک راهکار اساسی برای تأمین خواستهای کلیۀ ذینفعان سازمانی ارائه شده است. این زنجیره سعی دارد در طول کلّ زنجیره، ارزش شرکت لجستیک سبز، طراحی سبز محصول، تولید سبز و فروش و بازیافت محصول ضمن مدیریت هزینههای سازمانهای(حداقل مصرف ا چکیده کامل
مدیریت زنجیرۀ تأمین سبز، امروزه بهعنوان یک راهکار اساسی برای تأمین خواستهای کلیۀ ذینفعان سازمانی ارائه شده است. این زنجیره سعی دارد در طول کلّ زنجیره، ارزش شرکت لجستیک سبز، طراحی سبز محصول، تولید سبز و فروش و بازیافت محصول ضمن مدیریت هزینههای سازمانهای(حداقل مصرف انرژی، منابع)، خواستهها و فشارهای قانونی و زیست محیطی( حداقل آلایندهها در طول زنجیره) را پاسخگو باشد. عملکرد مؤثر زنجیرۀ تأمین سبز، وابستگی بسیار زیادی به محرکهای محیطی و عوامل درونسازمانی دارد. برای استخراج متغیرهای محیطی و درونسازمانی مؤثر بر عملکرد زنجیرۀ تأمین سبز، از روش تحلیل محتوا و تکنیک آنتروپی شانون بهره گرفته شده است. در مرحلۀ بعد، با استفاده از تکنیک دیماتل، هریک از زیرمؤلفههای ابعاد اصلی مدل رتبهبندی شدند و درنهایت، برای تعیین روابط بین اجزای مدل، از پرسشنامۀ ۱۰۰سؤالی و روش معادلات ساختاری استفاده شد. نتایج حاصل از پژوهش نشان میدهد مهمترین عوامل محیطی تأثیرگذار بر عملکرد زنجیرۀ تأمین سبز، عبارت از رویدادهای قانونی ـ اجتماعی(۳۲%)، شبکۀ کسب و کار(۲۵%)، تغییرات تکنولوژی(۲۰%)، رقبا(۱۶%) و مشتریان(۷%) است. بهعلاوه، مهمترین عوامل درونسازمانی که بر اجرای موفقیتآمیز زنجیرۀ تأمین سبز در سازمان تاثیرگذار هستند، عبارتاند از: استراتژی(۲۷%)، دانش سازمانی(۲۲%)، تکنولوژی تولید(۱۹%) ، ساختار(۱۸%) و منابع انسانی(۱۴%). شایان ذکر است اجرای موفقیتآمیز مدیریت زنجیرۀ تأمین سبز نتایجی را بههمراه خواهد داشت که مهمترین آنها، به ترتیب، عبارت است از: دستیابی به جایگاه رقابتی برتر(۳۲%)، اغنای مشتریان(۲۲%)،ایجاد ارزش برای ذینفعان، بهویژه در حوزۀ زیستمحیطی و کاهش آلایندگی(2۰%) ، افزایش روابط همکارانه با سایر عناصر موجود در زنجیره (۱۸%)،و انعطافپذیری و یکپارچگی سازمانی(۸%). بهعلاوه، نتایج حاصل از آزمون روابط بین ابعاد اصلی مدل نشان میدهد که عوامل محیطی بیشترین تأثیرگذاری را بر عملکرد زنجیرۀ تأمین دارند.
پرونده مقاله
در این مقاله پس از مروری کوتاه بر اهداف و چیستی جنبش عدم تعهد به عنوان نوعی همگرایی سیاسی اقتصادی منطقهای و یا ایدئولوژیک، استراتژیهای توسعه اقتصادی از دیدگاه نظری و سپس تجربی و از منظر دیدگاههای توسعه اقتصادی دروننگر و برون نگر مورد بررسی قرار میگیرد. با توجه به چکیده کامل
در این مقاله پس از مروری کوتاه بر اهداف و چیستی جنبش عدم تعهد به عنوان نوعی همگرایی سیاسی اقتصادی منطقهای و یا ایدئولوژیک، استراتژیهای توسعه اقتصادی از دیدگاه نظری و سپس تجربی و از منظر دیدگاههای توسعه اقتصادی دروننگر و برون نگر مورد بررسی قرار میگیرد. با توجه به اینکه دیدگاه اقتصادی برون نگر بر افزایش تعاملات بینالمللی، مکانیزم های رقا بتی، عرضه و تقاضا و شعار خوداتکایی و در مقابل دیدگاه اقتصادی درون نگر بر عزلت و کاهش تعاملات بین المللی، مکانیزم انحصاری و دولتی و شعار خودکفایی متکی میباشند، توصیه های سیاستی توسعه اقتصادی کشورهای جنبش عدم تعهد بر اساس این دو دیدگاه مورد بحث واقع شده و به نقشی که این گروه از کشورها در کمک به فرآیند جهانی شدن از یکسو و کمک به توسعه اقتصادی خود ایفا مینمایند تأکید میگردد. نکته حائز اهمیت این است که چون در ذات مفهومی جنبش عدم تعهد، به نوعی استراتژی عدم تعهد و گرایش به استقلال و عدم وابستگی به شرق و غرب مستتر است، باید مراقب نیروی گریز از مرکزی که میتواند آنها را از سوق به همگرایی اقتصادی و مشارکت در فرآیند جهانیشدن دور نگه دارد باشند و در سایه استراتژیهای مناسب اقتصادی، مبادرت به افزایش بنیهی اقتصادی جمعی مجموعه جنبش نموده و توان اقتصادی خود را در زمینه جریان سرمایه، تولید و مبادلات تجاری را با وزنی مضاعف و سنگینتر در فرآیند جهانیشدن بهکار گیرند
پرونده مقاله