• فهرست مقالات کارایی شرکت و عملکرد آتی

      • دسترسی آزاد مقاله

        1 - مدیریت سود واقعی، توانایی مدیران و عملکرد آتی شرکت: شواهدی از شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
        لیلا سادات حسینی مهدی بشکوه
        چکیدههدف از پژوهش حاضر بررسی تاثیر توانایی مدیران بر روابط میان مدیریت سود واقعی و عملکردآتی شرکت ها می باشد. نتایج پژوهش های پیشین گویای تاثیرپذیری عملکرد آتی شرکت از مدیریتسود واقعی و توانایی مدیران می باشد. از نظر تئوری، مدیریت سود واقعی با عملکرد آتی شرکترابطه منفی چکیده کامل
        چکیدههدف از پژوهش حاضر بررسی تاثیر توانایی مدیران بر روابط میان مدیریت سود واقعی و عملکردآتی شرکت ها می باشد. نتایج پژوهش های پیشین گویای تاثیرپذیری عملکرد آتی شرکت از مدیریتسود واقعی و توانایی مدیران می باشد. از نظر تئوری، مدیریت سود واقعی با عملکرد آتی شرکترابطه منفی معناداری دارد. لذا، جهت اندازهگیری مدیریت سود واقعی از مدل رویچودهری(2006)کوهن و زاروین (2010) و زانگ (2012)و برای توانایی مدیران از مدل دمرجیان وهمکارانش (2012)استفاده گردید. محدوده زمانی پژوهش دوره پنج ساله 1388 الی 1392 در نظر گرفته شده و نمونهپژوهش شامل 106شرکت پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران می باشد. در این فرآیند ازالگوی تحلیل پوششی دادهها(DEA ) و رگرسیون خطی چندمتغیره استفاده شدهاست. نتایج بهدست آمده نشان داد میان مدیریت سود واقعی و عملکرد آتی شرکت ها رابطه منفی ضعیفی وجوددارد که با دخالت توانمندی مدیران، ارتباط مذکور ضعیفتر شد.واژههای کلیدی: مدیریت سود واقعی، توانایی مدیران، کارایی شرکت و عملکرد آتی. پرونده مقاله
      • دسترسی آزاد مقاله

        2 - مدیریت سود واقعی، توانایی مدیران و عملکرد آتی شرکت: شواهدی از شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
        لیلا سادات حسینی مهدی بشکوه
        هدف از پژوهش حاضر بررسی تاثیر توانایی مدیران بر روابط میان مدیریت سود واقعی و عملکرد آتی شرکتها میباشد. نتایجپژوهشهای پیشین گویای تاثیرپذیری عملکرد آتی شرکت از مدیریت سود واقعی و توانایی مدیران میباشد. از نظر تئوری، مدیریتسود واقعی با عملکرد آتی شرکت رابطه منفی معناداری چکیده کامل
        هدف از پژوهش حاضر بررسی تاثیر توانایی مدیران بر روابط میان مدیریت سود واقعی و عملکرد آتی شرکتها میباشد. نتایجپژوهشهای پیشین گویای تاثیرپذیری عملکرد آتی شرکت از مدیریت سود واقعی و توانایی مدیران میباشد. از نظر تئوری، مدیریتسود واقعی با عملکرد آتی شرکت رابطه منفی معناداری دارد. لذا، جهت اندازهگیری مدیریت سود واقعی از مدل( رویچودهری( 2006 )، کوهن و زاروین( 2010 ) و زانگ ( 2012 ) و برای توانایی مدیران از مدل دمرجیان وهمکارانش ( 2012استفاده گردید. محدوده زمانی پژوهش دوره پنج ساله 1388 الی 1392 درنظر گرفته شده و نمونه پژوهش شامل 106 شرکتو رگرسیون خطی چند- (DEA) پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران میباشد. در این فرآیند از الگوی تحلیل پوششی دادههامتغیره استفاده شدهاست. نتایج به دست آمده نشان داد میان مدیریت سود واقعی و عملکرد آتی شرکتها رابطه منفی ضعیفی وجوددارد که با دخالت توانمندی مدیران، ارتباط مذکور ضعیفتر شد. پرونده مقاله