بررسی عوامل دموگرافیک مرتبط با رضایت شغلی در کارکنان دانشگاه ها

محورهای موضوعی : خانواده

فخرالسادات قریشی ¹

1 - دانشیار دانشکده شهید مدنی آذربایجان – دانشکده علوم تربیتی – گروه روانشناسی

تاریخ دریافت : 1394/09/23 تاریخ پذیرش : 1395/11/11 تاریخ انتشار : 1391/08/01

کلید واژه:  رضایت شغلی – روانشناسی سازمانی – کارکنان دانشگا,

چکیده مقاله :

هدف : احساس رضایتمندی شغلی از اساسی ترین موًلفه های بهداشت روان، پویایی، کارآمدی و خلاقیت شاغلین هر شغل و حرفه ای است...