رابطه تابآوری و سلامت سازمانی با فرسودگی شغلی در معلمین زن مقطع ابتدایی شهر کرمانشاه
الموضوعات :سیدمحسن حجت خواه 1 , علی زکی یی 2 , مصطفی علیخانی 3
1 - استادیار دانشگاه رازی کرمانشاه
2 - دانشجوی کارشناسی ارشد روانشناسی دانشگاه رازی کرمانشاه
3 - دانشجوی کارشناسی ارشد روانشناسی دانشگاه رازی کرمانشاه
الکلمات المفتاحية:
ملخص المقالة :