بررسی جامعه شناختی عوامل اجتماعی مؤثر بر رضایت شغلی کارکنان شرکت راه آهن شاغل در تهران
الموضوعات : مطالعات توسعه اجتماعی ایرانسید محمد صادق مهدوی 1 , تیساپه اسدی 2
1 - استاد گروه جامعه شناسی دانشگاه شهید بهشتی
2 - دانشجوی کارشناسی ارشد دانشکده مدیریت و علوم اجتماعی دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران شمال
الکلمات المفتاحية: رضایت شغلی, مدیریت مشارکتی, تعهد سازمانی, عدالت توزیعی, تنوع شغلی, عوامل اجتماعی و استقلال کاری,
ملخص المقالة :
