ارائه مدلی جهت اداره استراتژیک هولدینگ " ایران خودرو "
محورهای موضوعی : آینده پژوهی
دکتر پریوش جعفری
1
(نویسنده مسئول یا طرف مکاتبه)
دکتر پرویز پارسا
2
(ندارد)
کلید واژه: هولدینگ, سبک های اداره هولدینگ, خلق ارزش, هم افزایی, شایستگی های محوری,
چکیده مقاله :
پژوهش حاضر ارائه مدلی برای اداره استراتژیک هولدینگ در ایران خودرو می باشد . در این راستا اهداف ویژه زیر دنبال شدهاست :الف : شناسایی مؤلفه های (ویژگی های) اداره استراتژیک هولدینگ ها در جهانب : تعیین وضع موجود گروه صنعتی ایران خودرو از نظر نحوه اداره هولدینگج : ارائه مدل مناسب برای اداره استراتژیک هولدینگ ایران خودرواین پژوهش به لحاظ روش گردآوری داده ها، توصیفی - پیمایشی می باشد جمع آوری اط لاعات از طریق مطالعات کتابخانه ای،مصاحبه نیمه ساختمند حضوری و اجرای دو پرسشنامه محقق ساخته بوده است .جهت تحقق اهداف پژوهش، ابتدا ادبیات پژوهش مرور گردیده همچنین پژوهش های انجام شده در مورد هولدینگ های موفقجهان بخصوص هولدینگ هایی که با سبک اداره استراتژی ک مدیریت می شوند مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت . حاصل اینبررسی ، سی و سه ویژگی " مولفه " بود که ویژگی های اداره استراتژیک هولدینگ در جهان را نشان م یدهد.مصاحبه نیمه ساختمند از مدیران "جمعاً 13 نفر" بمنظور شناخت وضع موجود گروه صنعتی ایران خودرو و مقایسه آن بامولفه های مستخرج انجام پذیرفت نتایج مصاحبه نشان می دهد که از سی و سه ویژگی هولدینگ ها در جهان ، فقط ششویژگی در ایران خودرو رعایت شده و 27 ویژگی دیگر یا بطور کامل و یا تا حدود زیادی در ایران خودرو وجود ندارد .پرسشنامه اول جهت تعیین مؤلفه های چارچوب اد راکی مدل (وظایف پیشنهادی ) طراحی گردید و در نتیجه 16 وظیفه تعیینو به تأیید خبرگان رسید .پرسشنامه دوم ب ه منظور اطمینان از تناسب مدل پیشنهادی تنظیم شد و بین اساتید دانشگاهی خبره در اداره هولدینگ توزیعشد.برای تحلیل داده های حاصل از پرسشنامه ها از آمار توصیفی و استنباطی مانند محاسبه فراوانی، درصد، انگاره نگاری ، تجزیه وتحلیل آماری چند متغیره ، تجزیه و تحلیل علّی وMPLاستفاده شد.نتایج تحلیل علّی حاکی از تناسب مدل پیشنهادی از نظر صاحبنظران باX=0.0025 "کای دو"RMSR=0.00ریشه میانگین مجذور مانده هادر سطح اطمینان 0.95 است.
The purpose of this study is to develop a model for strategic parenting in Iran Khodro. The followingobjects are considered:to recognize the specifications of strategic holding-parenting style in the world;A- to determine the existing situation of Iran Khodro Group from a holding–parenting style point ofview; and to present a suitable model for the Iran Khodro strategic parenting style.Most existing research employs a descriptive measurement. Library studying, semi-structured verbalinterviews, and two ascertained questionnaires were used for the present reserach. thirty literaturereview reveals three distinguished characteristics of the strategic holding-parenting style.Semi-structured interviews were done for 13 persons in order to understand the present situation ofIran Khodro Industrial Group and to compare it with the characteristics depicted in the literature. Theresults indicate that six characteristics are considered in Iran Khodro. A first questionnaire wasprepared to understand the conceptual framework of model and the proposed duties; as a result, 16duties were determined and approved by experts. A second questionnaire was prepared to ensure thesuitability of the proposed model; university professors' opinions were polled in the holding office. Toanalyze the data from the questionnaires, descriptive and deductive statistics such as figuresupposition, multi-variable statistical analyzing, abundance calculation, percentage, cause analyzing,and MPL were utilized.