بررسی تأثیر جو سازمانی بر کیفیت حسابرسی، تصمیمات غیراخلاقی و عملکرد حسابرسی

محورهای موضوعی : پژوهش های مالی و رفتاری در حسابداری

مهدی فیل سرائی ¹ (استادیار گروه حسابداری، موسسه آموزش عالی حکیم طوس، مشهد، ایران، موسسه آموزش عالی حکیم طوس)

تاریخ دریافت : 1402/08/22 تاریخ پذیرش : 1402/09/26 تاریخ انتشار : 1402/09/30

کلید واژه: کیفیت حسابرسی, تصمیمات غیراخلاقی, جو سازمانی, عملکرد حسابرسی,

چکیده مقاله :

پژوهش حاضر با هدف بررسی بررسی تأثیر جو سازمانی بر کیفیت حسابرسی، تصمیمات غیراخلاقی و عملکرد حسابرسی به اجرا درآمده است. در این راستا پژوهش حاضر از حیث هدف، با توجه به اهداف پژوهش جزو پژوهش‌‌های کاربردی می‌باشد. از منظر گردآوری داده‌ها، پژوهش حاضر در مجموعه تحقیقات میدانی و پیمایشی قرار می‌‌گیرد. جامعه آماری این تحقیق شامل کلیه حسابداران رسمی عضو جامعه حسابداران رسمی ایران می‌باشند. بر اساس اطلاعات گردآوری شده حسابداران رسمی عضو جامعه حسابداران رسمی ایران محدود به 3100 نفر می‌باشند. با توجه به محدود بودن جامعه برای تعیین حجم نمونه از جدول مورگان استفاده شد. بر این اساس تعداد 342 نفر نمونه در سال 1402 برآورد شده است و در نهایت نتایج به دست آمده از آزمون فرضیه‌ها با استفاده از روش حداقل مربعات جزئی و نرم‌افزار اسمارت پی ال اس نشان می‌دهد که جو سازمانی بر کیفیت حسابرسی تاثیرگذار است و همچنین جو سازمانی نیز بر تصمیمات غیر اخلاقی حسابرسان اثرگذار بوده است و در نهایت جو سازمانی بر عملکرد حسابرسی تاثیر می‌گذارد.

چکیده انگلیسی:

The present study was carried out with the aim of investigating the effect of organizational climate on audit quality, unethical decisions and audit performance. In this regard, the current research is one of the applied researches in terms of its purpose, according to the research objectives. From the point of view of data collection, the present research is included in the collection of field and survey research. The statistical population of this research includes all certified accountants who are members of the Iranian Association of certified public accountants (IACPA). According to the collected information, the certified accountants who are members of the IACPA are limited to 3100 people. Due to the limited population, Morgan's table was used to determine the sample size. Based on this, the number of 342 sample people has been estimated in 2023 and finally, the results obtained from the hypothesis test using the partial least square method and SmartPLS software show that the organizational atmosphere has an effect on the audit quality and also the organizational atmosphere has an effect on the unethical decisions of auditors and finally the organizational atmosphere affects the audit performance.