تأثیر چارچوب عملی حرفه ای بینالمللی بر اثربخشی حسابرسی داخلی
محورهای موضوعی : حسابداری مالی و حسابرسیمجید تاجیک جلایری 1 , جواد رمضانی 2 * , یحیی کامیابی 3
1 - گروه حسابداری،واحدنور،دانشگاه آزاداسلامی،نور،ایران
2 - گروه حسابداری،واحدقائمشهر،دانشگاه آزاداسلامی،قائمشهر،ایران
3 - گروه حسابداری،دانشگاه مازندران،مازندران،ایران
کلید واژه: واژههای کلیدی: رهنمودهای اجباری, رهنمودهای مورد توصیه اکید, چارچوب عملی حرفه ای بینالمللی, اثربخشی حسابرسی داخلی,
چکیده مقاله :
چکیدهسرآغـــاز حـســابـرســـی داخلـــی در فـراینـــد اطمینان بخشــی، به دست آوردن درکـــی درســـت از شرایطـــی کــه سازمـــان در آن عمــل میکند، شـــناسایی ذینفعــان کلیــدی و نیازهــای آنها و تعیین چـگونــگی تعریف راهبری ســازمان اسـت. بـا توجـه بـه اینکه حسابـــرسان داخلــی از رویـــکردهای متعــدد، آزمونها و روشهای متفــاوت بــرای ارزیابــی راهبـــری در ســازمان خــود اســتفاده میکنند، ضمـــن ارائــه تصـــویری شــفاف از آنچــه حسابـــرسان داخلــی بر اساس چارچوبهای بینالمللی برای ارزیابیهای خــود در پیش گرفتهاند، میـزان آشـنایی و اسـتفاده حسابرسـان داخلــی ایــران از ایــن موضــوع در تدویــن یــک برنامــه حسابرســی داخلــی جامــع و کارآمــد سـنجیده شـود و نگـرش حسابرسـان داخلـی ایـران در ارائـه ارزیابـی رسـمی از شیوههای راهبـری ســازمان مــورد بررســی قــرار دهــد. هدف این مقاله بررسی تأثیرات رهنمودهای اجباری و مورد توصیه اکید در چارچوب عملی حرفه ای بینالمللی بر اثربخشی حسابرسی داخلی شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران میباشد. با استفاده از روش نمونهگیری تصادفی تعداد 247 نفر از حسابداران داخلی در مؤسسات حسابرسی خصوصی معتبر شاغل هستند انتخاب شد. تحقیق حاضر در زمره تحقیقات کاربردی قرار دارد و از نظر روش، توصیفی از نوع پیمایشی میباشد. برای جمعآوری دادهها و اطلاعات از روش کتابخانهای و ابزار گردآوری اطلاعات پرسشنامهای بوده است. کلیه فرضیات در سطح معنیداری p<0.01 به روش pls مورد تجزیهوتحلیل قرار گرفتهاند. نتایج نشان میدهد رهنمودهای توصیه شده و اجباری در چارچوب چارچوب عملی حرفه ای بینالمللی بر عملکرد حسابرسی داخلی شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران تأثیرگذار است.
Abstract The starting point for internal collaboration in a reassuring process is to gain insight into the current state of an organization's activities, identify key stakeholders and their needs, and determine how to define the organization's governance. Due to the fact that internal auditors use different approaches, tests and different methods to evaluate leadership in their organization. While presenting a clear picture of what internal auditors based on the framework of international evaluations have adopted, knowledge and internal auditors of the issue in the development of an internal audit comprehensive and efficient measure and attitude of Internal Auditors Iran offer formally evaluate the organization's governance practices. The purpose of this study is to investigate the effects of mandatory and strongly recommended guidelines in the international IPPF framework due to the internal audit of companies listed on the Tehran Stock Exchange. Using random sampling method, 247 people were selected from internal auditors working in the auditing units of reputable companies. The present research is in the category of applied research and in terms of method, it is a descriptive survey. It was a questionnaire for collecting data and information from the library method and data collection tools. All assumptions at the significant p <0.01 "level were analyzed by pls. The results show that the recommended and mandatory guidelines in the international IPPF framework affect the internal audit performance of companies listed on the Tehran Stock Exchange.